本田工業株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容ホンダモビリティランド株式会社（Hondaグループ） 経理職／賞与5.4カ月／年休122日／残業月10h程度 【求人要約】 【安定性】ホンダグループでの安心の基盤・高待遇 【働きやすさ】年休122日／2週間以上の長期休み有 【待遇】賞与5.4カ月分（2025年度実績） ホンダグループの働きやすさを実感！ 経理経験を活かし、新たなステージで挑戦しませんか。 ホンダモビリティランド株式会社は、世界中にファンを持つ『鈴鹿サーキット』と『モビリティリゾートもてぎ』を運営する、本田技研工業株式会社100%出資企業。国際レーシングコースや遊園地、ホテル・レストラン、交通教育施設を運営する当社の

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募要件】※下記、いずれかのご経験をお持ちの方 ■施設管理のご経験をお持ちの方 ■設備管理のご経験をお持ちの方 【ご応募おすすめ情報】 ■本田技研工業株式会社2030年ビジョンについて Honda が策定した 2030 年ビジョンは、「すべての人に、『生活の可能性が拡がる喜び』を提供する ？ 世界中の一人ひとりの『移動』と『暮らし』の進化をリードする ？ 」というステートメントで表されるものです。このビジョンを達成するため、21 世紀の方向性の活動指針である「喜びの創造」「喜びの拡大」「喜びを次世代へ」の 3 つの視点で、取り組みの方向性を定めました。ま

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】※下記、いずれかのご経験をお持ちの方 ●新規事業開発/事業企画の経験 ●現地法人/海外取引先を含む社内外関係各所と合意形成が可能な対話力(目安：TOEIC750点以上) 【本田技研工業株式会社のビジョン】 ■本田技研工業株式会社2030年ビジョンについて Honda が策定した 2030 年ビジョンは、「すべての人に、『生活の可能性が拡がる喜び』を提供する ？ 世界中の一人ひとりの『移動』と『暮らし』の進化をリードする ？ 」というステートメントで表されるものです。このビジョンを達成するため、21 世紀の方向性の活動指針である「喜びの創

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ●ソフトウェア配信・管理のためのデジタル基盤構築の経験 ●ソフトウェア開発、構成管理の経験 【職種名】 企画開発 【仕事内容】 ■ソフトウェア開発管理システムにおける企画開発をご担当いただきます。 【具体的には】 ●ソフトウェアの配信・管理を行うデジタル基盤の構想及び開発 ・車両側ソフトウェア構成の構想（withソフトウェア開発組織） ・サーバー側ソフトウェア構成の構想（withデジタル部門） ・ソフトウェア配信に至るまで各種管理ツールの開発 【募集の背景】 100年に1度の変革期を迎えている自動車業界では、ソフトウェア・デファイ

仕事内容本田技研工業株式会社 次世代リチウムイオンバッテリーの量産化に向けた生産技術開発 #4065 【仕事内容】 次世代リチウムイオンバッテリーの量産化に向けた生産技術開発 #4065 【具体的な仕事内容】 ■職務詳細： 次世代のBEV（バッテリー電気自動車）に使用される次世代リチウムイオンバッテリーの電極塗工・セル組立・化成工程における ◇生産技術開発 ◇生産設備構想企画 ◇生産工程企画、設備導入、ライン立ち上げ業務 ◇生産技術視点に基づいた新機種仕様への提案 ※開発部門・協業メーカー様と連携し、業務を推進いただきます。 ※将来的に、海外拠点への駐在および出張が発生する可能性がございます。

仕事内容【応募資格】 [必須] ●金型のメンテナンス経験またはプレス金型に関する実務経験をお持ちの方 【職種名】 金型保全（アルミ鋳造領域）＜トランスミッション製造＞ 【仕事内容】 自動車の変速機（トランスミッション）の主幹部品の生産を担う工場にてアルミ鋳造領域における金型の保守、保全、メンテナンス業務の全般を担当いただきます 【具体的には】 ●量産出来映えから金型起因の原因を突き止めたうえでの金型補修 ●金型の点検・改修業務 ●金型の使用に伴う摩耗や損傷の確認・修復 ●最新技術を取り入れた金型の性能向上の取り組み ●業務改善や新技術導入による生産性向上への貢献 ●技術技能伝授の為の人材育成 ※交

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ●Hondaの既存事業だけでなく新規事業に関する品質保証にチャレンジしたいまたは、グローバルな環境で活躍したい方 【尚可】 ●海外との英語を使った業務経験がある、またはTOEIC 500点以上 ●品質解析・品質保証領域、アフターセールス領域のご経験 特にコンシューマー向け製品（自動車等のモビリティ・スマートフォン・家電業界など） ●グローバルな環境で活躍したい意欲のある方 ※勤務地補足 将来的には、本人の希望と適性を踏まえ、会社の定める場所へ出向の可能性があります。ご入社後、企業様との調整の上、期間を決定します。 [歓迎] ※活かせる経験については上記

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれか必須 ■セキュリティ情報リテラシー ■海外含めたセキュリティの法規や規格を調査・分析 ■IoT製品などの制御システムのハードまたはソフト開発経験 ■セキュリティガバナンス／ポリシー・規定体系構築のご経験 ■セキュリティの業務監査、体制監査等の経験 ※業界は問いません。 家電メーカー、遊技機メーカー、半導体ベンダー、コンサル、医療機器メーカー等様々なバックグラウンドを持つ方が多数います。 【職種名】 全社のサイバーセキュリティ要件策定・法規センシング・監査 【仕事内容】 全社に向けた情報セキュリティ・製品セキュリティ強化のため、戦略企画と推進をご担当いただき

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める経験・スキル】 ※以下、いずれかの業務経験 ●工場総務など、ファシリティの導入や移設の経験をお持ちの方 ●オフィス移転や増設のご経験をお持ちの方 ●商業施設の開発プロジェクトに関わった経験をお持ちの方 【歓迎する経験・スキル】 ●明確で効果的なコミュニケーション能力 ●人間工学やサステナビリティに関する知識 ●チームビルディングの経験 【求める人物像】 ●Hondaのフィロソフィーに共感いただける方 ●課題を抽出し、解決まで行動する主体性をお持ちの方 ●自分の考えを積極的に発信し、周囲を巻き込んで課題解決の最良手段を見出せる方

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める経験・スキル】 以下のいずれかに該当する方 ●自動車業界において開発、設計、品質領域のご経験をお持ちの方 【歓迎する経験・スキル】 以下のいずれかに該当する方は、特に歓迎いたします： ●CAN等の車両内通信や制御に関する知識や解析経験をお持ちの方 ●下記部品に関する知見・技術をお持ちの方： 先進技術領域：ADAS（レーダー、カメラ）、ソナーなど シャーシ領域：サスペンション、ブレーキシステム、ステアリングシステム 【ご応募おすすめ情報】 ■本田技研工業株式会社2030年ビジョンについて Hondaが策定した2030年ビジョンは、「す

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・製造業における生産技術や金型設計のご経験 ・プレス/溶接/鋳造/樹脂部品や金型に関連した材料/加工技術等に関する知識 【職種名】 四輪製造工程における原価企画◆次世代車の競争力を支える原価企画スペシャリスト 【仕事内容】 生産ラインを俯瞰しプレス/溶接/鋳造/樹脂インジェクション部品の製造効率化を図り、現状分析から原価低減施策の提案・推進業務を担当します。他部門との連携を通じて、事業と商品を両立させるための達成可能な仕様施策を策定し、機種の直接原価の低減を推進します。 ■具体的な業務内容 ・完成車部品の造り効率化を目的とした全体サプ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める経験・スキル】下記いずれかのご経験 ●AI/クラウド/データ/IoT関連のデジタル領域における事業企画・推進経験 ●海外事業展開・海外営業経験のいずれか経験3年以上 【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】 ●サブスクビジネスに関する知見 【求める人物像】以下の想い・適性をお持ちの方 ・未知の領域に挑む意欲のある方、社内外へ影響力のある仕事をしてみたい方 ・Hondaフィロソフィーに共感いただける方 ・海外事業展開に興味がある方 ・高い主体性とリーダーシップを発揮できる方 ・夢を持ち、高い目標を掲げてやりきるエネルギーのある方 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募要件】※下記、いずれかのご経験をお持ちの方 ■ソフトウェア開発業務のご経験 ■ソフトウェア品質保証業務のご経験 【本田技研工業株式会社のビジョン】 ■本田技研工業株式会社2030年ビジョンについて Honda が策定した 2030 年ビジョンは、「すべての人に、『生活の可能性が拡がる喜び』を提供する!世界中の一人ひとりの『移動』と『暮らし』の進化をリードする ! 」というステートメントで表されるものです。このビジョンを達成するため、21 世紀の方向性の活動指針である「喜びの創造」「喜びの拡大」「喜びを次世代へ」の 3 つの視点で、取り組みの方向性を定

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募要件】※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■BtoC向け商品企画のご経験 ■空間設計・デザイン企画のご経験 ■電装デバイス設計・機能設計等の要求仕様作成のご経験 【本田技研工業株式会社のビジョン】 ■本田技研工業株式会社2030年ビジョンについて Honda が策定した 2030 年ビジョンは、「すべての人に、『生活の可能性が拡がる喜び』を提供する!世界中の一人ひとりの『移動』と『暮らし』の進化をリードする ! 」というステートメントで表されるものです。このビジョンを達成するため、21 世紀の方向性の活動指針である「喜びの創造」「喜びの拡大」「喜び

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める経験・スキル】 ●プロダクトプロダクトデザインをリードしたご経験 ※ブランディング・事業設計・デザイン提案・訴求活動・他部署とのコミュニケーション連携など ※製造業やデザインファームなどのご出身 ※選考の際はポートフォリオや作品集のご提出を依頼いたします。 【求める人物像】 ●柔軟な考え方で粘り強く、新事業開発・創出に取り組める方 ●社会に貢献するプロダクトをゼロから創りたい方 ●開発系部門や戦略部門等、様々な部門とコミュニケーションを取り、バランスを保ちながら適格な企画を行うコミュニケーション能力/思考力のある方 ●Hondaフィロソフィ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める経験・スキル】 ●溶接、接合技術の開発経験または生産ライン企画業務のご経験 ※学士、修士、博士課程において溶接、接合領域を専攻していた方に関しては上記実務経験不問 【歓迎する経験・スキル】 以下のいずれかに該当される方は、特に歓迎いたします。 ●完成車、自動車部品メーカー、鉄鋼メーカー、機械設備メーカーでの業務経験 ●ホワイトボディの設計開発経験 ●溶接/接合工程の企画・研究・開発のご経験 ●溶接/接合設備の開発経験 ●生産ラインへの新技術の導入経験 ●ラインビルダー/他社開発技術活用経験 ●自動車生産プロセスの企画開発経験 【求

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募要件】 ■メーカーで就業経験のある方 【ご応募おすすめ情報】 ■本田技研工業株式会社2030年ビジョンについて Honda が策定した 2030 年ビジョンは、「すべての人に、『生活の可能性が拡がる喜び』を提供する ？ 世界中の一人ひとりの『移動』と『暮らし』の進化をリードする ？ 」というステートメントで表されるものです。このビジョンを達成するため、21 世紀の方向性の活動指針である「喜びの創造」「喜びの拡大」「喜びを次世代へ」の 3 つの視点で、取り組みの方向性を定めました。まず、「喜びの創造」を実現するのが、「『移動』と『暮らし』の価値創造」です

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下いずれかを満たす方 ・機械工学もしくは電気／電子工学に関する基礎知識をお持ちの方（物理・電気・化学関連） ・二輪に対する強いご興味をお持ちの方 【職種名】 二輪車における完成車エンジン性能認可試験 【仕事内容】 ■二輪事業における車両許認可取得の為の試験業務及び当局交渉等をご担当いただきます。 【具体的には】 ・各国法規が要求する必要対応事項の検証 ・開発部門と連携した各種認証試験（排ガス、出力、制動、騒音など）の実施 ・各種認証試験（排ガス、出力、制動、騒音など）の実施に基づく開発部門との整合、試験方法についての当局交渉 ・認可取得に係る法規制定活動への関与

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める経験・スキル】※以下いずれかの経験をお持ちの方 ●制御システム構築経験 ●モデルベース開発経験 ●センサ、アクチュエータ(作動装置）のシステム開発経験 【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】 ●モビリティに関する制御システム開発経験 ●自動車関連部品、設備ロボット機器、組込みコントローラ、車載通信、農作業車両などの開発業務経験 【求める人物像】 ●ものづくりに興味のある方 ●チームワークを大切にし、チームの目標に向かって自ら進んで行動できる方 ●Hondaのフィロソフィーに共感いただける方 【職種名】 【WEB面接可】【埼玉】制御

仕事内容ソフトウェア・デファインド・ビークル(ＳＤＶ)の実現に向けた、世界レベルのAI性能、省電力を有するカスタムSoCの企画・開発を行います。 【具体的には】 ・将来技術（半導体/AI/ソフトウェア）調査、ユーザーニーズの予測や仮説に基づく、次世代SoCの企画 ・クルマとしての性能目標値に基づく、SoCの要求仕様書の作成（仕様設計・アーキテクチャ開発（ハード/ソフトウエア） ・AI評価とSoC最適化仕様の検討、実設計と検証（機能/論理設計・検証（ハード/ソフトウエア）、物理設計（ハードウェア） ・完成したSoCの機能評価/プロセスの構築（実機評価・使いこなし（ハード/ソフトウエア）、各種開発環境構