神奈川県横浜市旭区のハローワーク 保育士の求人・転職・中途採用

仕事内容相鉄線「鶴ヶ峰」駅から徒歩１分の場所にある、１歳児と２歳児合 わせて定員８名の、小規模保育事業園での保育のお仕事です。 開所時間は平日７時から１９時３０分まで、土曜日は７時３０分か ら１８時３０分です。 その時間内で毎月シフトを組み、８時間労働（休憩１時間）、週休 ２日で出勤していただきます。 土曜日に出勤した場合は、平日にお休みしていただきます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・認可保育園での０才児～５才児の保育 未経験でも先輩保育士が指導しますのでご安心ください。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容産休明けから就学前までの保育を行う、 ６０人定員の認可保育園・三ツ境たんぽぽ保育園の 保育士として勤務していただきます。 ０才～５才児の保育 変更範囲：なし

仕事内容・０～５歳児の保育業務全般を行う認可保育園です。 子どもたちの第二の家庭となれるよう一人ひとりの心に寄り添っ た保育を行っています。 ・保育業務、クラス担任（複数担任制）、行事の企画・運営等を お願いします。 ・０歳児 ６名、１歳児 ８名、２歳児１０名、３歳児１２名 ４歳児１２名、５歳児１２名 （定員６０名） ・５クラスを園長、保育士、栄養士、事務等約２６名程度の職員 にて対応しています。 ◎実務経験のない方、ブランクのある方もＯＪＴ研修でサポートし ますので、安心して働くことができます。 ◎研修制度充実（外部研修、内部研修） 変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜12時00分 就業時間２：14時00分〜19時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は就業時間（１）、（２）、７：００～１９：００の間の ５時間以上のいずれでも可 勤務日数・勤務時間は相談に応じます。 ※勤務時間が６時間以上の場合は休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容認可保育園（１歳～５歳 定員６０名）の保育補助、清掃等 変更範囲：変更なし

仕事内容０歳から５歳までの子どもの保育業務。 ※年齢・経験不問、ブランクがある方でも職員全員で助け合い保育 を行っています。 私たち睦福祉会は「子どもの心に喜びの種を」蒔き続けるために家 庭的な雰囲気のもと、子どもたちの自主性を大切に、保育園に携わ る誰もが笑顔あふれる保育園を目指しています。 また、保育士一人ひとりの個性を活かした保育を実践し、お互いの いいところを認め合い、年齢や経験を問わず意見を言い合える環境 が強みです。 ＊必要な経験等：保育経験があれば尚可 ※変更範囲：変更なし

仕事内容乳幼児保育（クラス担任またはフリー） 変更範囲：変更なし

仕事内容１歳～５歳対象・定員６０名 一緒に楽しくお仕事してくださる保育士さんを募集します。 職員同士何でも相談し合える風通しの良い職場環境ですので、ご安 心ください。 勤務開始日は相談に応じます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜13時00分 就業時間２：14時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容保育（０歳～５歳児） 基本的に担任保育士等の補助 未経験でも先輩保育士が指導しますのでご安心下さい。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：15時00分〜19時30分 就業時間２：15時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（１）平日は週２から３回の勤務 （２）土曜日：月１から２回程度の勤務をお願いします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容６ヶ月～２歳児までの乳児保育園です。 ０歳児から２歳児の保育業務全般および周辺業務をお願いします。 ・０歳児：４名 １歳児：１３名 ２歳児：１３名 私たちは、「心豊かに、人に優しく、健康なこども」を理念に、温 かい保育を実践しています。子どもたち一人ひとりの個性を大切に しながら、のびのびと成長できる環境を提供しています。 子どもたちの成長を間近で感じられるやりがのある仕事です。 ぜひ、私たちの仲間になりませんか？ 変更範囲：なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜14時00分 就業時間２：9時00分〜17時30分又は14時00分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：曜日 時間等 ご相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 年末年始休み有 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・定員１１０名認可保育所での保育業務全般 ・複数担任制 ・年間行事あります 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制）又は6時45分〜20時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩は法定通り（６時間超勤務で４５分） 早朝（平日６時４５分～９時） 遅番（平日１８時～２０時） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望によるシフト制／年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【定員１９名、０～２歳児を対象とした企業主導型保育園】 ■保育業務 ■連絡帳・記録業務（ＩＣＴ導入済） ■保護者対応、利用者見学対応 ■各種研修参加、調理補助、他付随する業務 ※早番の方には鍵開け、遅番の方には鍵閉めをお願いします ◎週２日・１日３時間～ＯＫ！午前のみ・午後のみの勤務も可♪ まずはあなたの希望をお聞かせください。 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間就業時間１：8時30分〜14時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフトによる 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ヤクルトレディーの子供専用の当社保育室で 午前８時３０分～１４時の５時間３０分程度、 週２～３日を基本としたローテーションの勤務です。 １室のみの運営で、子供たちはお弁当持参ですので、 調理や配膳のお仕事はありません。 平日１４時ごろまでのお仕事ですので、土曜、日曜、祝日の休日 も確保でき、ご家族とのお時間やご自分のお時間を大切にするこ とが可能です。 ※保育士の勤務経験あれば尚可 「変更範囲：変更なし」

仕事内容既存拠点を活かしたオープニングスタッフ募集！ 運動療育を通じて子どもの“がんばる気持ち”を 一緒に応援しませんか？ １０名定員（未就園児）の小規模な教室です。 ・課題を抱える子どもへのプログラムの企画、指導 ・送迎（可能な方のみ）、簡単な事務作業 ※療育未経験でも研修があるので安心です。 ※幼児教育・保育の経験者歓迎！ 業務内容の変更の範囲：幼稚園教諭（本人の意向確認）

仕事内容当院の育児中の職員を支える院内保育での保育士さんです。 ０～５歳までのお子さん達の生活の援助、お散歩や室内遊び、 きらきら体操、読み聞かせなどを行って子どもと一緒に 楽しみながら成長を見守ります。 少人数制保育なので一人ひとりとしっかり関わることができるのが 当院の院内保育の魅力です！ 病院から徒歩３分程度のところでお子様をお預かりしております。 変更の範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間についてはご相談ください。 休憩時間は法定通り付与。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、夏期お盆休み有 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容去年１０月開所の児童発達支援・放課後等デイサービスグローブ 二俣川で、一緒に療育のお仕事をしませんか！ グローブはＤｅＮＡ横浜ベイスターズ現役選手関根大気が、 お子さまご家族にとって「安心できる居場所」と「子どもたちに 多様な経験を通して未来の可能性を拡げて欲しい！」という テーマのもとに開設いたしました。 事業所で一人ひとりのお子さまを大切にできる方を募集！ ※保育士・児童指導員のいずれかの資格をお持ちの方。 業務内容・５名のお子さまに、５名の職員で手厚く対応。 ・個別と小集団療育の療育支援をサポート業務。 ・送迎業務と添乗業務あり。運転に自信がなくても大丈夫。 ・初心者大歓迎！１から優しく

仕事内容８４名の子どもたちが毎日元気に通ってきます 子どもたちは遊びから色々なことを学び成長していきます 一人ひとりに寄り添い、その成長を見守る仕事です ０歳児～５歳児の保育業務をお願いします 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：13時00分〜19時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：通常は（１）、土曜日・学校休業日は「又は」の時間帯でご相談に 応じます。 ＊就業日数・曜日もご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他休日はシフトによる、日曜日・祝日は定休 その他、年末年始休暇

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスで発達に遅れなどがみられる お子様の療育を行うお仕事です。利用者定員：１０名（３歳から） 個別支援計画に沿ったそれぞれの目標に応じて支援をしています。 平日はグループ、土曜日は個別グループで活動を実施しています。 食育に力を入れており、食事から発達障害を改善するプログラムや 発達を促すアプローチも行っております。 一人ひとりに向き合い、将来の社会的自立をサポートして子どもも 保護者も楽しく明るい未来に導けるお手伝いをしていきましょう。 ＊日々のプログラム作成 ＊自由遊び・集団トレーニング・個別指導・保護者対応など ※社用車での送迎業務も行っていただきます。 【

仕事内容【遊びや体験を通じて心と体の成長を促す放課後等デイサービス】 ■児発管の補助／サポート ■行事の計画、運営等 ■児童（主に小学生）支援 ■ブログ作成 ■送迎添乗または送迎業務（学校・施設・自宅間）など ※ミニバン、横浜市内 ◎トイロは発達障害の特徴がみられる児童の為に放課後の居場所を 提供し、様々な側面からサポートします。 ◎神奈川県に密着して基盤を築いてきた私達は県全域にサービスを 届けるべく拠点数を拡大しており、その数は７０を超えました。 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容【定員１９名、０～２歳児を対象とした企業主導型保育園】 ■保育補助業務 ■保護者対応 ■連絡帳・記録業務 ※ＩＣＴを導入済み ■各種研修参加 ■利用者見学対応 ■調理補助（簡単な調理・盛りつけ等） ■ほか付随する業務 ◎子どもたちが楽しく過ごせるよう、スタッフがアイディアを 凝らしながらのびのびと保育を行っています。 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／