サービス管理責任者 - 長野県松本市 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容■仕事内容 ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・利用者の生活全般をプロデュース ・スタッフ育成 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし ■特徴 ソーシャルインクルー株式会社が運営をしているグループホームです。 全国展開で数多くのグループホームを運営中！グループホーム運営に関する知識を蓄積しており、働きやすい環境を整えています◎ ・ソーシャルインクルーホームの特徴 全国に200ホーム以上★ 『住まいに困っている障がい者を0の社会を創る』をモットーにグループホームを展開しています！ ソーシャルインクルーホームは1フロア

仕事内容<仕事内容> 【新】経験者歓迎/児童発達⽀援管理責任者（こどもサポート教室） 障害者総合⽀援法に基づく、就労移⾏⽀援のサービス管理責任者として下記⼀連の業務を⾏っていただきます。 全国のこどもサポート教室の運営の９０％以上の事業所で個別療育を⾏っています。⼀部の地域・事業所では集団療育を⾏っています。 （具体的な業務内容） ・契約 ・⾒学・⾯談・体験対応 ・挨拶回り（関係機関及び周辺地域への事業所の紹介） ・アセスメント ・モニタリング ・個別⽀援計画作成 ・サービス担当者会議出席 ・防災訓練実施 ・請求業務 <給与> 年収271万円～389万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇>

仕事内容★就労事業所のサービス管理責任者★資格を生かして働きませんか？【日勤のみ】【週休2日制】◎福利厚生や手厚い研修制度あり！◎ 【施設名】： ウェルビー株式会社 ウェルビー松本駅前第2センター 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【給与情報】： 月給303,000円～ 【給与内訳】 基本給：254,000円～277,000円 固定残業代：41,000円～53,000円（20時間分） 基本手当：0円～30,000円（役割に応じた手当） 資格手当：0円～20,000円（重複支給がある場合の上限額となります） ベースアップ加算手当：8,000円（報酬改定による手当

仕事内容[PRポイント] 「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」を理念に掲げ、全国に障がい者グループホームを展開している法人が運営しています。年間休日114日と多めのお休みに加え、有休消化率は90％と高く、仕事とプライベートの両立が叶う環境です。 [仕事内容] サービス管理責任者業務全般 ・個別支援計画書の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・利用者からの相談受付 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 [給与] 月給:290,000円〜365,000円 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間6ヶ月あり(条件同様) 昇給:あり

仕事内容【勤務地】 長野県松本市中央1-3-2 田中屋第一ビル4階 【施設名】 ウェルビー松本駅前第2センター 【PRメッセージ】 ◆「本気で就職を目指す障がい者」のための就労移行支援事業所を全国に展開 運営法人は、全国に108か所の就労移行支援事業所を展開中。 2021年10月から2022年の半年定着率は91.3％、これまで6,000名以上の就労支援を成功させてきた、国内でもトップクラスの規模・実績を誇る障がい福祉のプロ集団です。 就労移行支援・相談支援・就労定着支援、自立支援の4つを中心に、本気で就職をしたいという障がい者の方たちを、さまざまなプログラム・カリキュラムでサポートしています。

仕事内容【年間休日114日】【サビ管以上のキャリアアップも可能！】☆30床（2拠点）兼務の場合更に月給UP☆お持ちの資格を生かして働きたい方大募集！50代・60代の方も活躍中です！【施設見学OK】 【施設名】： ソーシャルインクルー株式会社 ソーシャルインクルーホーム松本筑摩 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【給与情報】： 月給290,000円～ ・固定残業手当：52,000円～71,600円/30時間分含む ・超過分・深夜割増賃金別途支給 ・交通費規定内支給 （バイク通勤・車通勤OK） ・昇給：年1回 個人の評価によって昇給の場合あり ・給与は能力・経験に応

仕事内容一般企業への就職を希望する障害のある方をサポートする仕事です。 【具体的に】 ・利用者様の要望のヒアリングと把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・相談支援 ・就労に向けた訓練の実施（PCスキル・コミュニケーションスキル・電話応対スキルの訓練など） ・就職活動の支援（応募書類の添削やアドバイス・面接練習・面接同行など） ・関係機関との連絡調整 ・就労後の定着支援（就労先との関係調整や本人面談など）

仕事内容・令和５年１２月に開所した就労継続支援Ａ型事業所での サービス管理責任者業務全般 ・障がい者の方の各種サポート、申請業務 ・利用者の個別支援計画の作成、モニタリング、就労アセスメント 等の作成・管理、支援サービスに関わる関係機関との調整、職員へ の指導と人材育成、利用者の勤務管理・利用者ケア、環境整備業務 支援など ＊応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ちください。

勤務時間【基本】 ・9:00～17:00(実働7h・休憩1h) ・9:00～16:00(実働6h・休憩1h) ・9:00～15:00(実働5h・休憩1h) ・9:00～13:00(実働4h・休憩なし) ・13:00～17:00(実働4h・休憩なし) 勤務時間はご相談可能です。

仕事内容【松本市／サービス管理責任者】パート・アルバイト｜グループホーム｜福利厚生充実｜週1日～OK 【仕事内容】 サービス管理責任者としてのお仕事です。 ■個別支援計画書の作成・モニタリング計画 ■アセスメントシートの作成 ■利用者からの相談受付 ■支援機関との調整業務 ■介助業務 ※雇用契約期間内の業務変更：会社の定める業務 【応募要件・歓迎要件】 【資格】 下記1.2の両方を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) ☆ソーシャルインクルーの魅力☆ ・新しくてキレイな職場

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> オープニング・パート/障がい者グループホームのサービス管理責任者 ●2024年、にこにこパンダの家3棟目オープン！● 新たな環境とメンバーで1から始めたい方必見！ 3棟目となる「にこにこパンダの家 庄内の家2号」は、庄内の家のすぐおとなり！庄内の住宅街にあり少し出るとコモ庄内がある便利な立地です♪ サビ管の資格（サビ管実践研修受講済み）はあるが、サビ管としての実務は初めての方でもOK！ 未経験でも現場のことは管理者やスタッフがしっかりとサポートしますので、利用者さんと関わりながらサビ管業務を覚えていくことができます。 ・個別支援計画の作成 ・利用者様の面談や書類作成 ・スタ

仕事内容<仕事内容> オープニング・正社員/障がい者グループホームのサービス管理責任者 ●2024年、にこにこパンダの家3棟目オープン！● 新たな環境とメンバーで1から始めたい方必見！ 3棟目となる「にこにこパンダの家 庄内の家2号」は、庄内の家のすぐおとなり！庄内の住宅街にあり少し出るとコモ庄内がある便利な立地です♪ 【具体的な仕事内容】 ・個別支援計画の作成 ・利用者様の面談や書類作成 ・スタッフへの指導、指示、教育等 ・入居者の見学対応 ・他の障害支援施設との連携調整 <給与> 年収264万円～324万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 <勤務地> 長野県松本市

仕事内容【松本市／サービス管理責任者】正社員｜グループホーム｜福利厚生充実 【仕事内容】 サービス管理責任者としてのお仕事です。 ■個別支援計画書の作成・モニタリング計画 ■アセスメントシートの作成 ■利用者からの相談受付 ■支援機関との調整業務 ■介助業務 ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 【応募要件・歓迎要件】 【資格】 下記1.2.3を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) 3.普通自動車運転免許(AT限定可) ☆ソーシャルインクルーの魅力☆ ・キレイな職場環境

仕事内容障がい者グループホームのサービス管理責任者のお仕事。 2022年8月 コージーハウス深志 オープン！ 【業務内容】 ・利用者の入退所管理 ・利用者に対するアセスメント ・サービス提供内容の管理 ・個別支援計画策定会議の運営 ・サービス提供記録の管理 ・事業所内の支援に係る会議の開催 ・管理者への支援状況報告 ・個別支援計画の説明と同意 ・サービス提供プロセス管理 ・従業者の相談 ・助言 ※オープン前：開所に向けた準備を行っていただきます。 【具体的な内容】 ■個別支援計画書の作成 入居者・入居者家族に対する個別支援計画案の作成と説明 個別支援計画書の定期的な見直しと計画の変更 入居者

仕事内容事前研修も充実。保育士・幼稚園教諭の資格を活かして働けます！ 【児童発達支援管理責任者】の資格を活かして、業界内での認知度も高いコペルが運営する児童発達支援スクールで働きませんか？ ＜おすすめポイント＞ ■業界最高水準月給37万円〜！ ■育休からの復職率89.8％ ■残業月10時間以内！一日の残業時間は多くても30分程度。 ■先生同士の仲が良く、働きやすい！ ■福祉、介護、保育、教育業界経験のある方が活躍中！ ■研修が充実！資格がある方でしたら業務未経験でも大歓迎！ ■転勤なし！ ■児童発達支援スクールのため、送迎業務もございません。 ＜株式会社コペルとは＞ 『徳育』をテーマに子どもの潜

仕事内容《エリア大募集！勤務地多数♪》子どもと向き合い、成長を見守るお仕事♪手当も充実◎資格を活かして即戦力として活躍！研修・資格支援制度＆休日数も多い安心できる環境♪ブランクのある方の職場復帰にも☆ 【職種】 児童発達支援・児童療育 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、留学生活躍中、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 マンツーマンを基本とし、 一

仕事内容【勤務地】 長野県松本市白板1-7-31アーバンコートビレッジ 【施設名】 きらり 松本校 【PRメッセージ】 ◆当施設を紹介します 当施設を運営するのは全国200所以上に児童発達支援・放課後等デイサービスなどの児童福祉施設を展開する大手法人です。 全国展開の経験と45年の実績を持つ学習教室グループの塾運営ノウハウをもとに、言語、社会性・コミュニケーション、学習支援、運動など、さまざまな手法やオリジナル教材で子どもたちの成長を支援しています。 ◆当施設の療育 私たちの療育に「これ」という決まった形はありません。 学習支援や粗大運動・微細運動など、多彩な療育プログラムを実施しています。 子

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 【基礎研修受講者限定】パート/障がい者グループホームのサービス管理責任者 サビ管の資格（サビ管実践研修受講済み）はあるが、サビ管としての実務は初めての方でもOK！ 未経験でも現場のことは管理者やスタッフがしっかりとサポートしますので、利用者さんと関わりながらサビ管業務を覚えていくことができます。 ・個別支援計画の作成 ・利用者様の面談や書類作成 ・スタッフへの指導、指示、教育等 ・入居者の見学対応 ・他の障害支援施設との連携調整 <給与> 時給1,200円～1,500円 <勤務時間> 固定時間制 週2～3日からOK <休日休暇> シフトによる <勤務地> 長野県松本

仕事内容コペルの児童発達支援管理責任者は、 5領域をすべてカバー！ 豊富な教材とプログラムにより、 多彩なアプローチが可能だから、 自信をもって提案できる！ 児童発達支援は、「つねに」「多種多様」な 刺激を与えることが重要です！ 2000種以上の教材とプログラムで、 多彩なアプローチをお願いします！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ 【児童発達支援管理責任者】の資格を活かして、 業界内での認知度も高いコペルが運営する 児童発達支援スクールで働きませんか？ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ ＜仕事内容＞ 児童発達支援スクールの児童発達支援管理責任者をお任

仕事内容<仕事内容> オープニング・障がい者グループホームの支援リーダー候補(正社員) ●2024年、にこにこパンダの家3棟目オープン！● 新たな環境とメンバーで1から始めたい方必見！ 3棟目となる「にこにこパンダの家 庄内の家2号」は、庄内の家のすぐおとなり！庄内の住宅街にあり少し出るとコモ庄内がある便利な立地です♪ 未経験でもOk！まずは現場に入って利用者さんと関わりながら経験を積んでいただき、ゆくゆくは現場スタッフをまとめるリーダーとして活躍していただける方を募集します！ ・利用者様支援(生活相談、自立支援の方向性の検討、現場スタッフとの連携調整) ・スタッフフォロー(スタッフとの定期面談

勤務時間【基本】 ・9:00～17:00(実働7h・休憩1h) ・9:00～16:00(実働6h・休憩1h) ・9:00～15:00(実働5h・休憩1h) ・9:00～13:00(実働4h・休憩なし) ・13:00～17:00(実働4h・休憩なし) 勤務時間はご相談可能です。

仕事内容職種: 施設形態: グループホーム 地域: 長野県松本市長野県松本市筑摩一丁目27番15号 応募資格: その他 雇用形態: パート 給与: 時給：2040円～2440円 ・交通費規定内支給（バイク通勤・車通勤OK） ・試用期間6か月（条件変更なし） ・昇給あり（年2回 個人の評価による） ※2施設以上の兼務により、給与UPさせていただきます。 最寄駅: 上高地線 西松本 福利厚生: ・社会保険完備（週所定労働20時間以上は社保加入です） ・交通費規定内支給 ・年末年始手当 ・有給休暇 ・産前産後・育児休暇制度 ・従業員紹介制度（リファラル） ・正社員登用制度 休日・休暇: