学童保育 - 長崎県諫早市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は13時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊１３時～１９時の間の４～６時間の勤務（相談に応じます） ※長期休み・土曜日は、７：３０～１９：００の間の実働４～８時 間程度のシフトになります。 （休憩は就業時間により法定通り付与） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：なしその他・盆・年末年始・ゴールデンウィーク ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○小学１年生～６年生（約４０名）の子どもの見守りと環境整備 ○簡単な事務業務 ※長期休み・土曜日は、７：３０～１９：００の間の 実働４～８時間程度のシフトになります。 （休憩は就業時間による） ※未経験者歓迎※ 従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：12時00分〜19時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分又は〜の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）平日の勤務時間 （２）土曜日の勤務時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・平日休み１日 ・年末年始休みあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容■学童保育かぜのこで小学生を対象とした保育業務です。 ○現在１年生～６年生の約３０人を保育中です。４名体制。 □行事の準備、企画、遊びの見守り、児童の健康管理、 児童と施設の安全管理、簡単なパソコン作業など ※未経験の方も業務を通じて先輩スタッフから指導します ※お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間＜パート＞ 07:30-19:00の間で応相談

仕事内容【募集職種】： 学童保育指導員 【業務内容】： ＜保育士・学童保育指導員＞ 学童クラブにおける保育士業務および付帯する業務 ・遊びの指導 ・宿題や勉強のサポート ・連絡帳 ・イベント企画や実施等 【給与】： ＜パート＞ 時給1,100円-1,300円

仕事内容鉛筆や自由帳、連絡帳などの 学童文具を製造している 工場内倉庫でのお仕事です。 ＜主なお仕事内容＞ ○ピッキング …出荷する製品を、倉庫内から集めていきます。 ①ランプが点灯している棚に向かう ②表示されている数量の製品を棚から取る ③カートに入れる 以上を繰り返すルーチンワークです。 ○仕分け …ピッキングした製品のJANコードを見ながら 同じ製品を仕分けして、 コンテナに入れていきす。 ○その他付随する軽作業 …コンテナの組立や清掃など 作業に付随する軽作業を お任せする場合があります。 子供たちの楽しい学習をサポートする 学童用文具を扱うお仕事です。 同じ作業を繰り

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：8時00分〜13時00分又は13時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：平日：（１）／土曜日：（１）（２）の両方又はシフト制 又は、１３：００～１９：００の間の４時間～５時間で相談可 ※始業・終業時間は前後する場合があります。 ＊就業時間については相談可能です。お問い合わせ下さい。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他●相談のうえ決定 ●希望の休日は、前月のシフト作成時に指定可。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○小学生（１～６年生）の放課後及び学校休校日の学習補助、 活動の見守りをお願いします。 ＊室内・屋外での遊びの見守り ＊学習の支援・見守り ＊おやつ作り・準備 ＊行事の準備 ＊清掃作業 他 従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：13時30分〜17時30分 就業時間３：14時30分〜18時30分又は8時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：＊小学校長期休み時は８時～１８時の間の４時間～８時間程度でシ フトにより勤務。６時間勤務の場合休憩４５分、６時間を超える 勤務の場合休憩６０分有 ＊長期休み以外は１４時～１８時の間の３～４時間程度で相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制ですが、休みについては他のスタッフと調整することで比 較的希望通りに取ることができます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○学童児のお世話（一緒に遊んだり、宿題の見守り等）施設の清掃 正規職員の補助等を行っていただきます。 詳細は面接等でお問い合わせください。 ＊４つの学童クラブ（徒歩３分圏内）があり、そのうちの一つの学 童で勤務していただきます。 ＊シフト制ですのでご希望の時間帯に働くことが出来ます。 ＊学生アルバイトも大歓迎です。 ＊子ども達と一緒に楽しく遊んでみませんか？ 従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【未経験ＯＫ！】学童指導員☆諫早市 学童指導員として、小学生の学童指導業務を担当していただきます。 （主な仕事内容） ●遊びの見守りや指導 ●おやつ作りの担当 ●施設の衛生管理 ●活動プログラムの準備 等 放課後や、土曜日・長期休暇時に小学1年生～6年生の児童をお預かりしています。 元気な子ども達と一緒に遊んだり、宿題の確認を行ったりと、子ども達と沢山関わるお仕事です。 まずはお気軽にお問い合わせください♪ <給与> 時給1,032円～1,050円 <勤務時間> シフト制 残業なし 1日4h以内OK 週2～3日からOK <休日休暇> 週休2日制 ◇ 日曜・祝

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：平日は（１）１４時～１８時の間の３～４時間程度で相談可 土曜・長期休暇中は、８時～１９時の間の３～６時間程度で相談可 ＊就業時間は相談に応じます ＊就業時間が６時間を超える場合は休憩６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日以外の休みはシフトによる（なるべく希望に応じます） 盆・年末年始休暇、 年次有給休暇は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容平日の放課後や土曜日、長期休暇時に小学１年生～ ６年生の児童をお預かりし見守りや指導等を行います。 ＜具体的な仕事内容＞ ・宿題の確認や、遊びの見守り ・おやつの準備 ・決められたカリキュラムの提供、手伝い （季節に合わせた工作等） ・施設内衛星管理 等 ★学生アルバイトも可 ＊「従事すべき業務の変更の範囲：変更なし」 ◎面接の際はハローワークの紹介状が必要です。 （自主応募の場合は紹介状不要）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜19時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：平日は（１）１４：００～１９：００の間の４～５時間程度 土曜・長期休暇中は、８：００～１９：００の間の３～６時間程度 ＊就業時間は相談に応じます ＊就業時間が６時間を超える場合は休憩６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日以外の休みはシフトによる（なるべく希望に応じます） 盆・年末年始休暇、 年次有給休暇は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容平日の放課後や土曜日、長期休暇時に小学１年生～ ６年生の児童をお預かりし見守りや指導等を行います。 ＜具体的な仕事内容＞ ・宿題の確認や、遊びの見守り ・おやつの準備 ・決められたカリキュラムの提供、手伝い （季節に合わせた工作等） ・施設内衛星管理 等 ★学生アルバイトも可 ＊「従事すべき業務の変更の範囲：変更なし」 ◎面接の際はハローワークの紹介状が必要です。 （自主応募の場合は紹介状不要）

仕事内容掲載期間：01/08（木）～02/07（土） 社会福祉法人博愛会 サンタの家保育園 【長崎県諫早市・学童保育】支援員の正社員求人／賞与制度あり／昇給あり／日祝休み 正社員 【長崎県諫早市・学童保育】支援員の正社員求人／賞与制度あり／昇給あり／日祝休み LINE始めました！ ＩＤ：fukuoka@sts ※お友達追加では本登録にはなりません。 求人に関する質問事項など、 何でもお気軽にお問合せください！ 【下記からもお問合せ可能です】 お電話の方…0120-106-391 ≪WEBから応募する≫ボタンからも直接ご応募頂けます！ 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 社会保険完備

仕事内容発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務