運行管理者 - 群馬県伊勢崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容【運行管理者×正社員×伊勢崎市】 今回、事業拡大に伴い、運行管理者の方を募集いたします！ 主な業務内容としては、配車業務の補佐をしながらドライバーの教育や運行管理業務から、 既存顧客への営業活動・HP更新などを行っていただきます。 運送業では珍しい週休2日制や大型連休があり、従業員が安心して働くことのできる環境です！ 応募前のご質問も可能ですので、お気軽にお問い合わせください！

勤務時間シフト制 4：00～9：00（深夜手当あり） ※週2日～OK ※勤務時間の相談OK ※シフト制で、ご自身の生活やライフスタイルにあわせて働けます！

仕事内容新規拠点のオープニングスタッフ！週2日～OK！＼シフト制・深夜手当あり／車・バイク通勤OK！世の中でますます必要になる運送会社を支える仕事！ 新規営業所で運行点呼スタッフ募集！ 「OK！」がたくさん♪ …少人数のアットホームな職場です！ シフト制でライフスタイルにあわせて働ける …勤務時間の調整もOK！深夜手当もあり！ 髪型、服装、ネイルもOK！ …髪色も自由♪制服をご希望の方は貸与もOK！ 「人とのコミュニケーションが好き」or「デスクワークが得意」 …どちらの方も応募大歓迎！ 年齢やブランクは一切不問です！ はじめまして！ 配車･運行管理者の佐藤です！ 突然ですが、ま

仕事内容従業員を大切にする企業です。転職をお考えの方はまずはご応募ください 運行管理資格をお持ちの方！資格を活かして長く勤められます。全車GPS搭載。リアルタイムで運行状況がわかります 独自の運行管理システムを使用し、スムーズな配車が可能です。 配車手配、運行スケジュール等の労務管理、道路状況を常に確認 し乗務員へ最適な運行ルートの指示を行います。またお客様とや り取りを行うのも運行管理者の仕事です。荷物とドライバーをマ ッチングさせる配車業務が腕の見せ所です。 【お客様より従業員を大切に】 当社は乗務員さんの安全を確保するために「お客様より、従業員 を大切にする」という方針で運営しています。劣

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：☆就業時間については面接時に応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる

仕事内容・ドライバーの点呼、健康チェック、アルコール検査を行います。 ・簡単なドライバー教育 ・ドライバーの勤務時間管理、健康管理、その他付随する業務を行 っていただきます。 【職種の変更範囲：変更なし】

仕事内容2021年始動！都市間のトレーラー輸送専門！全国に拠点展開中！牽引免許所持者・経験者 大歓迎！ 【従業員重視】【稼げるお仕事】【車が新しい】【安全重視】【１人１車】【収入安定】【大手優良企業とのお取引】 大型トレーラードライバー募集！ 都市間の「長距離」・「近距離」輸送です。 取引先は大手企業を中心に、定期便多数。 法令順守で待機時間も少なく、収入安定のお仕事です。 【お客様より従業員を大切に】 当社の経営方針は「お客様より従業員を大切にする」という方 針です！社長以下、経営陣、本社スタッフは支店、営業所の従 業員を一番大切に考えます！システム管理で空車率もすごく低 い！法令順守と、安定

仕事内容【参考年収：４２０万円～５７０万円】 フジグループは年商５９５億、トラック２，８００台、 従業員３，０００名、全国１３２か所の事業所があります。 ２０３５年には、トラック５，０００台を目指しています。 【主な業務内容】 ・ドライバーへの配車業務、乗務割の作成、乗務記録の管理 ・点呼での健康状態の把握や安全のための指導 ・休憩施設の保守管理 など 業務に必要な運行管理者資格については取得支援制度あり ※業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【主な業務内容】 ・ドライバーへの配車業務、乗務割の作成、乗務記録の管理 ・点呼での健康状態等の把握や安全のための指導 ・休憩施設の保守管理 など 「変更範囲：変更なし」 【資格取得支援制度】 運行管理職の業務に必要な「運行管理者（貨物）」については資格取得支援制 度があります。試験費用やテキストの購入費用のキャッシュバック、試験前に は勉強会を開催しています。過去問や試験のポイントなどを解説など、合格に 向けて全力でバックアップします！

勤務時間20：00～翌8：00（休憩4時間） ※基本シフトのため変動の場合あり

仕事内容夜間パートスタッフを募集！ ドライバーさんの管理や連絡業務、 その他簡単な事務作業のお仕事です。 未経験スタートの先輩スタッフも多数活躍中！ ▼当社点呼スタッフのポイント▼ 〇未経験・無資格OK 〇夜勤帯でがっちり稼げます 〇シフトによる週休2日 〇転勤なし、福利厚生充実 〇中高年世代も活躍中 〇少人数の運転手への点呼のため仕事量は少ないです 【今回の募集職種】 ・夜間点呼スタッフ （フルパート） ＜主な業務＞ 夜間帯の内勤業務となります。 具体的には、 ・ドライバーさんの点呼（アルコール確認、 体調確認、運行スケジュールの確認等） ・会社からの連絡事項の伝達 ・トラブル時の管理者へ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：16時00分〜20時00分又は9時00分〜20時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 「又は」は土日就業出来る場合の時間帯（本人希望による） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な需要やトラブルの対応等 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフトによります。土日勤務できる方歓迎。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容運送・倉庫会社の点呼業務を行っていただきます。 主に電話対応、帳簿つけ、その他付帯業務。 遠方で仕事をしているドライバーからの、出庫帰庫の電話を受けて 必要事項を確認していただき、必要事項をパソコンのフォーマット へ入力していただきます。 来社したドライバーに対しての確認も多少あり。 マニュアルがあります。 「働き方改革関連認定企業」 ◎職種の変更範囲：すべての業務

仕事内容急募！月収35万円以上可能な配車係正社員の募集になります。 土日祝休み(土曜は隔週)になり、プライベートとの両立がしやすい環境です。 スキルアップをしていきたい方や、向上心のある方大歓迎致します。 配車業務の経験者や、運行管理者資格をお持ちの方は大歓迎です。また段ボール配送の経験者は優遇致します。 【配車係 正社員のお仕事内容】 ドライバーや庸車に次の積み地・降ろし先を伝えるなど、安全に潤滑に運行できるように配車するお仕事です！ ・翌日以降の車両割り当て ・日報処理など 営業所事務としては、請求書データ作成、日報管理、車両管理、電話応対などの事務処理業務と社内環境美化業務をお願いします。

仕事内容事業拡大に伴い管理者候補の正社員採用 物流業界で未経験からスタート出来ます 新しい年に新しい業界で挑戦しよう！ 入社日は応相談可！ 東証プライム上場SBSグループの中核企業 SBSロジコムの現場採用で安定・安心◎ ＼配属先の伊勢崎支店について／ 大手ホームセンターの物流を担っている支店 入荷・検品・保管・仕分・出荷・配送まで 総合的な物流サービスをお客様にご提供 ＼求めるのは挑戦する向上心／ 設立84年/東証プライム上場SBSグループ その中核企業でリーダー候補で働こう！ ゆくゆくは管理職を目指し活躍出来る 支店をマネジメントするポジションです ＼将来は伊勢崎支店のマネジメント業務／

勤務時間 就業時間１：22時00分〜7時00分 就業時間に関する特記事項：＜週３日勤務＞ １：日曜日の２２時～翌月曜日の７時 ２：火曜日の２２時～翌水曜日の７時 ３：木曜日の２２時～翌金曜日の７時 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日祝日，その他 週休二日制：その他 ・日曜日、祝日、会社の指定する日 ・夏季休暇、年末年始休暇

仕事内容運送会社でのトラックドライバーさんの運行点呼のお仕事です。 ・ドライバーさんの出発・終了の点呼や体調確認、アルコール 確認、帳票記入などです。 ・会社からの連絡事項の伝達。 ・トラブル時の管理者への連絡。 ・簡単なパソコン操作。基本的な打ち込みができればＯＫです。 ・構内巡回。 などで、基本的に座り仕事です。 ＊シニアの方、大歓迎！３～４カ月程度の短期業務の予定です。 ＊ドライバーさんの安全を守る重要な役割です！ ＊貨物運行管理者資格、または貨物運行管理補助者資格をお持ちの 方を募集いたします！ 【働き方改革関連認定企業】 【職種変更範囲：変更無し】

勤務時間8：00～20：00（休憩4時間） ※基本シフトのため変動の場合あり ※勤務は日・祝のみの仕事です

仕事内容日勤（日・祝のみ）パートスタッフを募集！ トラック運転手に対して出発帰着時の点呼を 行っていただきます。 運転手が安全に運行するために欠かせない 重要なお仕事です！ ▼当社点呼スタッフのポイント▼ 〇未経験・無資格OK 〇週2日勤務（日･祝）でOK 〇転勤なし、福利厚生充実 〇中高年世代も活躍中 〇座ってできるお仕事 〇少人数の運転者への点呼 【今回の募集職種】 ・点呼スタッフ事務 （フルパート8時間労働、休憩4時間） ＜主な業務＞ 週2日（日･祝）の内勤業務となります。 具体的には、 ・ドライバーさんの点呼（アルコール確認、 体調確認、運行スケジュールの確認等） ※運転手が少ない

仕事内容木暮運輸では、群馬県伊勢崎市を拠点とし、4tトラックで食品センターの配送を担う正社員を募集しています。 未経験者活躍中、資格取得支援制度あり！ 安定した週休2日制で、充実した福利厚生をご提供します 【職種】 [正]①②ドライバー・運転手、大型ドライバー、軽作業・物流その他 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ミドル(40代～)活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 4tドライバー ①大手食品メーカーのセンター配送 ＊配送エリア：定期コース 群馬県、埼玉県、栃木県、茨城県 ＊2名募集 ②

仕事内容＼事業拡大中につき積極採用中／ 安心・安定の正社員採用です！ ドライバーさんが 安全･安心にお仕事を行えるよう サポートしていただくお仕事です！ 【国商運輸のココが魅力！】 〇大手取引先多数の安定した業務量 〇働きながら会社負担で資格取得OK 〇未経験･無資格から安心スタート！ 〇昇給あり＋賞与年2回支給 〇入社日も柔軟に対応します！ 〇キャリアアップも会社が全面サポート！ 【主な業務内容】 ・運行スケジュール作成及び管理 ・乗務員の点呼、電話連絡 ・自社・他社の車両手配 ・取引先との調整業務 ・その他データ入力など 【未経験からのスタート応援中】 『新しいことにチャレンジし

仕事内容国商運輸の伊勢崎営業所では、 業務拡大につき夜間点呼スタッフを 募集しています！ 【このお仕事の魅力POINT】 ・未経験者大歓迎 ・特別な資格必要なし！ ・冷暖房完備の事務所内作業 ・昇給･賞与もバッチリ ・会社負担で資格取得可能 ・安定した仕事量で長く働ける 【具体的な仕事内容】 ・事務作業、電話応対 ・ドライバーさんの体調確認 ・アルコールチェック ・行き先の確認 ・点呼簿への記録 ・日常点検の報告など 運転手一人に数分程度なので、 決して難しい作業はありません！ ＜新しいことへのチャレンジを応援します＞ 未経験の方でも自動車免許と 多少のPC文字入力ができれば どなた

仕事内容未経験OK!経験者尚歓迎!若手育成に力を入れています!サポート体制◎お気軽にお電話下さい! より働きやすい環境を作っていくために… ★正社員増員募集！★ 未経験者歓迎！経験者尚歓迎！ 30代～50代活躍中！男女共に大歓迎！ ▼ポイント▼ ・指導員が付き添い丁寧に研修します ・慣れるまでしっかりサポートします 焦らずじっくり覚えて下さい。 ・技術向上、キャリアアップが目指せます！ 実際に出荷スタッフからスタートし、 現場管理者→運行管理者→部長として活躍している先輩もいます！ ・完全週休2日制！年間休日117日でプライベートも◎ フォークリフトを使用しての倉庫内での出荷作業 [具体

仕事内容全国ネットワークを持つ運送部門でのお仕事！優しい先輩たちがサポートするので安心です 【職種】 [正]ドライバー・運転手 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、将来は独立、シニア(60代～)歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 3t、6tユニック車を使用した 固定ルートの運搬業務をお任せします 【具体的には…】 ■資材積み作業 ■基礎工事用の鉄筋運搬 ■クレーンでの資材降ろし ※運搬回数：平均2往復/日 ※資材降ろし：15分～40分程度 その

仕事内容◆ 荷物 - 特殊家具・家電・住宅資材など - ご面接の際に働き方をご説明いたしますが、案件が複数存在しています。 - 主に大型が遠方の仕事で住宅資材配送、中型以下が家具家電や宅配便業務の委託となっています。 ◆ 手積み手降ろし あり - 扱う多数の商品の中には、機械などを筆頭に手積み手降ろしが必要なものも含まれます。 ◆ 配送先 - 基本的には群馬県伊勢崎市周辺の地場配送です。 - 大型の住宅資材配送のお仕事では、最遠で新潟方面に行く場合もございます。 ◆ 車種・サイズ - 小型 - 準中型 - 大型 - 2t車から大型車まで複数の車種がございます。 ◆ 詳細 - 2tから大型のトラ

仕事内容あなたの経験をフルに活かせる大型長距離トラックドライバーのお仕事です。 【2024年問題もフジなら安心】乗務員から運行管理、支店長へキャリアアップ可能！従業員の働きやすさを最優先に考える会社です。 大型トラックの運転業務です。都市間の長距離幹線輸送が中心で 夜間帯の高速道路を走行しながら、お客様の大切な荷物を安全に 、確実に輸送していただきます。取引先は大手優良企業様を中心 に全国800社以上！定期便がほとんどのため、安定して業務がご ざいます。安全な新車のトラックを多数導入しております！ 【お客様より従業員を大切に】 当社は現場で働く従業員の安全を確保するために「お客様よりも 従業員を