人事 給与計算 - 京都府長岡京市 の求人・仕事・採用

仕事内容【ポイント】 未経験歓迎 【人事労務（給与計算）】年収400万～/賞与5.2ヶ月/大手グループ 通勤費or社宅関連業務の経験歓迎！年休125日★ワークライフバランス◎同業務の方が居て安心★丁寧な研修とOJTでじっくりステップアップ☆彡フレックスタイム×在宅相談可能制度が整っていて安心・安定★和気あいあいとした雰囲気★チームワーク良く落ち着いた職場です! 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・マニュアルあり ・チームワークがよい ・自分のペースで進められる ・コツコツの仕事 ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:30～17:30 実働時間：8時間 休

勤務時間08:30～17:30 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【応募資格】 [必須] 実務且つ、マネジメントのご経験のある方。 メーカー特有の安全衛生活動などの業務もあるためメーカー経験者が好ましいです。 （500－600人の社員規模経験者が好ましいです） 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【人事課長】給与・社保の実務経験＋マネジメント経験者歓迎｜年収660～800万円｜大手メーカー勤務 【仕事内容】 人事業務の中でも給与・賞与計算、社会保険、人事制度、社内規定をお任せします。 実務をやりながらグループメンバーのマネジメントができるプレイングマネージャーを求めてい

仕事内容【応募資格】 [必須] 実務且つ、マネジメントのご経験のある方。 メーカー特有の安全衛生活動などの業務もあるためメーカー経験者が好ましいです。 500－600人の社員規模経験者が好ましいです。 【職種名】 【大手メーカー】人事部課長【京都勤務】 【仕事内容】 人事業務の中でも給与・賞与計算、社会保険、人事制度、社内規定をお任せします。 実務をやりながらグループメンバーのマネジメントができるプレイングマネージャーを求めています。 人事業務の中でも給与・賞与計算、社会保険、人事制度、社内規定をお任せします。 実務をやりながらグループメンバーのマネジメントができるプレイングマネージャーを求めています

勤務時間08:30～17:00(休憩：45分) 実働時間：7時間45分

勤務時間08：30～17：00（実働07：45、休憩00：45） 残業月10～10時間 面接が定時後にある場合は残業発生の可能性があります◎

仕事内容三菱ロジスネクスト株式会社 【長岡京駅3分】労務◆労務管理・退職金・給与計算など≪総合物流機器メーカー≫年休128日／残業10H 【仕事内容】 【長岡京駅3分】労務◆労務管理・退職金・給与計算など≪総合物流機器メーカー≫年休128日／残業10H 【具体的な仕事内容】 ～完全週休2日制／年間休日128日／在宅勤務制度あり／世界の物流を支えるトップクラスメーカー／残業が少なく働きやすい環境～ ■業務詳細： フォークリフト領域国内トップクラスメーカーであり、物流を支える重要なインフラとしての役割を果たしている同社で人事労務をお任せします。 ＜入社後にお任せしたい仕事＞ ・人事管理（異動・シ

仕事内容高収入の工場スタッフ！ 未経験歓迎のお仕事！ 軽作業なので力要らず！ ■仕事内容 一例 ◯ペット用品の梱包・仕分け ペット用品（おやつ・おもちゃなど）をリストの内容通りに梱包、仕分ける業務です。 もくもく作業・こつこつ作業なので、 一人で集中してお仕事したい方にオススメです！ まずはお気軽にご応募ください！ ◯その他の配属先（職種）をご希望の場合は人事担当者にお伝えください！ 検品、ピッキング、箱詰め シール貼り・ラベル貼り 加工・マシンオペレーター 組立・検査 簡単な製造 倉庫作業 など 未経験歓迎の簡単作業が中心です！ お気軽にお問合せ、ご応募ください♪ 応募後、採用担当者からお

仕事内容診療報酬に関わる医事課、労務管理人材開発担当の人事課、病院で のあらゆる総務の業務、設備関係を管理するを行なう総務課、済生 会の認知度充実を行う企画広報室、地域医療機関との連携を行う地 域連携室、患者の診療情報を管理する診療情報管理室など、さまざ まな業務があります。こうした部署で実務を経験しながら、経営的 な視点を養い、医療サービスの質を高める改善策や地域医療のあり 方を模索していき、ゆくゆくは病院運営のプロフェッショナルにな っていただきます。 【変更の範囲】 病院が指定する範囲

仕事内容株式会社スリーエスフーズ 未経験歓迎！【総務・人事】残業少なめ／社員食堂あり◎（001） ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【パン工場をバックオフィスから支える】 ◆工場の安全・環境改善やスタッフの採用などをチームで対応していただきます◎社内販売パン割引あり♪パン工場の安全・衛生対策・管理 パートや社員の採用・各種手続き／教育・研修 給与計算・備品管理／官公庁の対応 役員の送迎(車を運転) など ★POINT：会社を支える仕事 社内の行事か誰もが安心して働ける環境を整備など バックオフィス

勤務時間08:30～17:00(休憩：45分) 実働時間：7時間45分

勤務時間08：30～17：00（実働07：45、休憩00：45） 残業月10～10時間 面接が定時後にある場合は残業発生の可能性があります◎

勤務時間9:00 ～ 17:00

仕事内容株式会社ＷｉｔｈＧｒｅｅｎ 店長候補*入社1年以内の昇進例有*年間15店舗展開*月給25万円残業ほぼなし 『店舗数日本一』『成長率110％』の飲食ベンチャー！ 今なら、ブランドをつくる面白さも味わえます。 今回募集しているのは、 私たちとともにサラダボウルを 広めてくれる店長候補。 業績も規模も拡大を続け、 私たちは新しいフェーズに移ろうとしています。 ウィズグリーンらしさって何だろう。 改めてそこからじっくり考えて、 あらゆるモノ・コト・ヒトたちへ落とし込む。 今ならそんなブランドづくりにも 携わることが可能です！ 2025年度は15店舗を出店予定！ 成長率は110％を超えています

勤務時間7:00 ～ 16:00

勤務時間8:40 ～ 17:10

勤務時間8:30 ～ 17:00

勤務時間8:30 ～ 17:00

仕事内容株式会社村田製作所 【京都】グローバル電子部品メーカーの本社人事◆世界的メーカーで築く多様な人事キャリア／福利厚生充実◆ 【仕事内容】 【京都】グローバル電子部品メーカーの本社人事◆世界的メーカーで築く多様な人事キャリア／福利厚生充実◆ 【具体的な仕事内容】 ■概要： ムラタグループのコーポレート人事業務の以下のいずれかに携わっていただきます。経験や適性に合わせて、配属先と業務を設定します。 ＜業務例＞ ・人事・給与・働き方制度の企画・運用 ・人的資源管理、組織管理 ・人事考課、昇格業務における企画・運用 ・給与、福利厚生業務における企画・運用 ※入社当初の配属としては、人材開発領域

勤務時間固定時間制 日勤 8:15～17:15 夜勤 20:15～5:15 1週間ずつの交代制 ※フルタイムのお仕事になります※ 各休憩時間60分 他の勤務時間もあります！ 〈日勤勤務〉 ・8:00～17:00 〈交代勤務〉 ・8：00～17：00 / 20：00～5：00 こちらの勤務時間もあります！ 日勤専属や2交替制、3交替制など ご希望の時間帯お伺いします！ どの勤務時間も多少の残業は発生します。 ※ご希望の勤務形態・勤務時間に合わせてご案内できます！※ 【休日】 土日休み 4勤2休※残業が多い GW 夏季休暇 年末年始 有給休暇制度あり 年間休日120日以上 有給休暇制度 ご希望の休日がありましたらお伝え下さい！