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仕事内容【法務】バックオフィス／会社の成長を支える法務ポジション／年間休日123日以上／完全週休2日制 ▼仕事内容 急成長中のITベンチャー企業で、会社の成長をバックオフィスから支える法務ポジションをお任せします。 変化のスピードが速い環境で、日々新たな課題に向き合いながら、社員が活躍できる場を整える重要な役割です。 あなたのアイデアや行動力が、組織全体に影響を与えるポジションです！ 【具体的な仕事内容】 コンプライアンス推進体制の整備及び企業活動のコンプライアンスチェック 内部監査推進体制の整備 各種規定管理 訴訟案件の資料作成・資料収集・進捗管理・顧問弁護士との折衝 知的財産に関する弁理士との

仕事内容【応募資格】 [必須] 法務もしくは経営企画業務のご経験をお持ちの方 [歓迎] 上場企業での実務経験をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 法務/経営企画 【仕事内容】 当社にてコンプライアンス・内部統制関連の全社推進をお任せします ・法令担当者連絡会＆コンプライアンス部長会議事務局（会議招集、会議資料作成、会議録作成など） ・各種契約書リーガルチェック（論点整理し顧問弁護士と依頼部署とのコミュニケーション、社内担当者と連携） ・経営管理規定・基準等の運用、改訂など ※ご経験に応じて、

仕事内容本ポジションでは、契約レビューや広告審査などの一般法務業務に加え、規程整備やリスクマネジメントなど、IPO準備フェーズならではの法務業務に幅広く関わっていただきます。単なるチェック業務にとどまらず、事業部門と連携しながら企業価値向上に貢献できるポジションです。 業務内容 • 契約書レビュー、リーガルチェック業務 • 広告・販促物の法務確認（景品表示法・著作権等） • 各部署からの法務相談対応 • 規程・ガイドラインの整備・更新 • リスクマネジメント、コンプライアンス関連業務 • IPO準備に伴うガバナンス整備サポート  ※経験・スキルに応じて担当領域を調整します 株式会社TAPPは「不動産

仕事内容【応募資格】 [必須] 法務・コンプライアンスの業務に関心があり、挑戦したい方（実務経験不問です） [歓迎] 企業法務の実務経験をお持ちの方 法律（会社法・民法等）を学ばれた方、英語スキルを有する方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 法務・コンプライアンス 【仕事内容】 法務、コーポレートガバナンス、コンプライアンス領域において幅広く担当していただきます ・契約書の審査・作成 ・コーポレートガバナンス・関連業務（株主総会運営、開示関連業務等） ・コンプライアンス業務（社内教育・啓蒙、予防法務）

仕事内容【応募資格】 [必須] ・企業法務経験5年以上 ※有資格者は登録5年以上かつ企業での勤務経験 ・一般的な法知識 ・MicrosoftOffice製品を使用した編集と校正能力 ・TOEIC 500点以上推奨 ■歓迎 ・弁護士資格 ・企業法務経験10年以上 ・製造業での法務経験 ・取引法務業務の経験 ・英文契約の作成/レビューの経験 ・TOEIC720以上があると望ましい 【職種名】 法務(企業) 【仕事内容】 グローバルに拡大する事業環境において、コンプライアンス体制の構築、新規法規制への対応、国内外顧客との契約交渉や品質・債権問題への法的対応など 当社グループにおける企業活動全般が法令に適切

仕事内容【応募資格】 [必須] ・弁護士資格 ・下記いずれかの実務経験 -法律事務所で2年以上 -企業法務経験2年以上 [歓迎] ・M&Aの実務経験がある方 ・英文契約書レビュー経験のある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25～39歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・コミュニケーション能力の高い方 ・課題に対して肯定的な提案ができる方 ・M&Aに関する知見や実績を積みたい方 【職種名】 法務（弁護士） 【仕事内容】 主に以下の業務に従事していただきます。 ・契約書の審査、作成（和文） ・各種法律相談対応 ・社内教育 ・社内法務インフラの整備 ・株主

仕事内容 創業10年で年商85億円を突破し、年商1000億円を目指す急成長グループで、広告の"安心・信頼"を支える広告法務アシスタントポジション 化粧品・健康食品・医薬品領域のWEB広告やLPチェックを中心に、未経験から広告審査の実務を通じて薬機法・景表法などの専門知識を身につけられる環境 広告表現の修正提案や審査フロー改善にも関われ、将来的には広告法務・薬事・法務領域へキャリアを広げられる仕事 ◆ 募集背景 オーガニックグループは「有機的連携をもった企業群により、無限にビジネスを生み続ける」というミッションのもと、 外部資本に頼らず創業10年で年商85億円を突破し、今後は年商1000億円を

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ 募集背景 同社は、スキマバイトのマッチングや給与の立替払いなどの労務管理サービスの運営を行っておりますが、これらのサービスは労働法や職業安定法、個人情報保護法などが深く関わってくるため、法務部には各部署から数多くの相談が日々寄せられています。 例えば、マッチングしたユーザー等から寄せられる労務関係の問い合わせに関する相談や、新規スキーム・新機能開発についてのリーガルチェック、掲載する求人内容の適法性チェック、個人情報の取扱いに関する相談など、相談事項は多岐に渡ります。 現在、法務グループには弁護士を含む８名（部長1名＋メンバー７名）が在籍しておりますが、事業規模

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法務部門の実務経験5年以上（管理職としての経験が必要です） ・契約法務の実務経験 ・会社の変革期のマネジメントが得意な方／経験をお持ちの方 [歓迎] ・上場企業での就業経験 ・ 不動産関連業界の経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳～50歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 法務課長 【仕事内容】 法務課長 【業務内容】 ガバナンス部門の責任者として、経営層や各部門と連携しながら課題解決を図り、IPOを見据えた経営管理体制の基盤強化を推進・リード頂きます。 【業務詳細】 下記業務を中心としたガバナンス部門のマネジメント ■

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・法務部門におけるマネジメントの経験２年以上 ・事業会社又は法律事務所における法務経験５年以上 ・法的な専門性を前提として、事業やオペレーションの実態を踏まえた解決策や改善策を提示し、実行に移す能力 ・上記に相当する知識及び経験 ・ITサービスに関するリテラシー ・英語スキル（業務で英語を活用されたご経験・英語でのメール対応/チャット対応のご経験のみでも可） ・フルリモートワーク下における社内の各種クラウドシステムを活用するための新しいサービスの活用に積極的な姿勢 【歓迎条件】 ・弁護士またはその他の法律資格保持者 ・対立する利害関係を有するステークホル

仕事内容 20以上の自社D2Cブランドを抱え、パッケージ・LP・バナー・動画などクリエイティブを企画〜デザインまで“一気通貫”で担うインハウスグラフィックデザイナー職です。 年間10件超の新商品を高速リリースするD2C事業で、LPや広告素材を制作しながらマーケチームと連携し、反響をリアルタイムに検証・改善できます 年齢関係なく、企画段階からマーケ*デザイン視点で関わり、あなたのアイデアをダイレクトに施策へ反映できる裁量の大きさも魅力です ◆ 募集背景 オーガニックグループは「有機的連携をもった企業群により、無限にビジネスを生み続ける」というミッションのもと、 ヘルスケア・化粧品・医薬品のメー