専門看護師 - 東京都小平市 の求人・仕事・採用

勤務時間求人票に記載が無い場合、勤務時間・残業の有無について内定時までに開示します。

仕事内容レアな求人！夜勤・宿直ではありません☆扶養内でもOK◎Wワーク可能♪訪問看護の夜間オンコール対応専属看護師（自宅待機）求人☆正職員登用あり◆【小平市、一橋学園駅、夜間オンコール専門、看護師、非常勤】 夜間オンコール対応専属の非常勤看護師を募集中！利用者様の傾聴がメインのレア求人★正職員登用でキャリアアップをめざせます♪夜間は自宅待機、出動が必要な際はご利用者様宅への訪問をお願いします◆Wワーク・扶養内勤務も相談可能です★ ◆職種 看護師/夜間オンコール対応専属 ◆雇用形態 アルバイト・パート（非常勤） ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 日給1万9006円（1勤務） ◆勤務地 東京

勤務時間■9:30～19:00の間でシフト制（ご相談のうえ決定します） ※休憩あり ※時間外労働あり ※勤務時間・勤務日数はご希望に応じて相談可能です

仕事内容アニホック動物医療センター 小平病院（アニホック動物病院グループ） 【2026年2月新規開業】オープニングスタッフ募集！地域密着の1次診療／ワークライフバランス◎〈社保完備・昇給賞与あり・福利厚生・教育制度充実・有給休暇・夏季・年末年始休暇〉 【アニホック動物病院グループ／アニホック動物医療センター 小平病院】愛玩動物看護師の募集［アルバイト・パート／東京都小平市］ ・募集職種 動物看護師等/アルバイト・パート ・応募資格 【必須要件】 ・動物関連専門学校または大学を卒業されている方 ・愛玩動物看護師の国家資格をお持ちの方 ・飼い主様や動物の小さな変化に気づき、丁寧に対応できる方 【歓

仕事内容【業種】企業内・院内託児所 【業務内容】 院内保育室（病児・病後児対応あり）での看護・保育業務 ◇病児・病後児の病状確認、検温、与薬 ◇日中の見守り・保育業務 ◇食事介助・おむつ交換・トイレ介助 ◇健康な園児の保育・健康管理業務 ◇保健だよりの作成 など ◆病児・病後児がいる場合はそちら、いない場合は通常の保育室での業務をお願いします。 ◆小平市の病児・病後児保育事業も受託しています。 （感染性胃腸炎・外傷を中心に受け入れています） ●定員…約30名（病児・病後児は定員4名） 【アピールポイント】 【【小平市】■病児・病後児メイン■「花小金井」最寄り…500床規模の基幹病院が設置した“院内

仕事内容■会社名 東京都小平市の訪問看護・診療 ■メインキャッチ 訪問看護・診療の正看護師/小平市小川町/年間休日120日/資格取得サポート有り/働きやすくあたたかい職場づくりを大切にしている訪問看護ステーションの看護師募集です/ ■コメント 【ＳＯＵ訪問看護ステーションが求める人物像】 当ステーションでは、ストレスやハラスメントのない、あたたかい職場づくりを大切にしています。 そのため、明るく元気で協調性のある方を歓迎します。 【以下のような方がマッチしています】 ・訪問看護の現場で経験を積みたい方 ・自身の成長を実感したい方 ・地域に貢献できる仕事がしたい方 ・助け合える仲間と働きたい方

仕事内容【看護師業務全般】 子どもたちの「心と体のすこやかな成長」を一番近くで見守り、医療のプロとして日々の安心・安全を守るお仕事です！ 園児定員60人 【 主な業務内容 】 ・健康管理・衛生指導 園児の毎日の健康観察、定期健診のサポート、身体測定 ・応急処置・救急対応 園内でのケガ、急な発熱・体調不良時の処置や受診判断 ・情報発信・啓発 「保健だより」の作成・発行、園内の感染症対策の周知 ・園児・保護者ケア アレルギー児への対応、保護者様からの健康相談・ケア ・保育補助・サポート 状況に応じた各クラスの保育補助（お散歩の同行など） ※勤務する園の規模や方針により、担当業務は柔軟に対応していた

仕事内容【仕事内容】 地域に根差した訪問看護ステーションにおいて、正看護師として患者様の在宅療養を支える業務を担当していただきます。 高齢化が進む中、在宅医療の需要は増加しており、当ステーションもそのニーズに応えるべく事業拡大を進めています。 主な業務内容 ・バイタルチェック ・点滴、注射 ・服薬管理 ・症状の観察 ・医療機器の操作 ・訪問記録の作成 ・医師、ケアマネジャーなど関係機関との連携 患者様一人ひとりに合わせた個別ケアを行い、安心して自宅での療養生活を続けられるよう支援します。 将来的には、チームの中核として管理職や専門職へのキャリアアップも可能です。 【仕事内容（訪問看護師）】 ・健

仕事内容【タイトル】 医療法人社団武蔵野会一橋病院正看護師 【仕事内容】 病棟看護業務全般。 2F病棟は内科、外科、脳外科、泌尿器科の混合病棟。病床数46床（地域包括ケア病床10床含む）。心不全、腎不全、肺炎、イレウス、大腸がん、胃がん、炎症性腸疾患、ヘルニアなど、急性期から終末期まで多岐にわたる疾患の看護を提供。 3F病棟は内科、整形外科、形成外科の混合病棟。病床数53床。整形外科では大腿骨近位部骨折、上下肢骨折、脊柱管狭窄症に対する周手術期看護やADL向上の援助が中心。形成外科は陰圧閉鎖療法など専門性の高い医療を提供。 配属先は相談に応じる。 年間救急搬送約2,000件。平均在院日数

仕事内容施設にて、看護師業務全般をお任せします。 【看護師業務の例】 ・園児の健康管理 ・けが・体調不良の対応 ・健康だよりの作成 など ※働く職場によって具体的な仕事内容は異なる場合がございます。 【保育士サポーターができること】 ・担当コンサルタントがご希望条件をお聞きし、求人のお探し、面接対策まで、すべて無料対応！ 転職で叶えたいことに寄り添い、丁寧なサポートを強みとしています。 ・面接前に保育園へ質問したいことなど、担当者にご相談ください。 ・非公開求人もございますので、ぜひご応募ください。 ・ご応募から内定まで最短1週間♪ すぐにお仕事を始めたい方も、4月入社に向けてお考えの方も、ぜ

仕事内容【看護師業務全般】 子どもたちの「心と体のすこやかな成長」を一番近くで見守り、医療のプロとして日々の安心・安全を守るお仕事です！ 園児定員60人 【 主な業務内容 】 ・健康管理・衛生指導 園児の毎日の健康観察、定期健診のサポート、身体測定 ・応急処置・救急対応 園内でのケガ、急な発熱・体調不良時の処置や受診判断 ・情報発信・啓発 「保健だより」の作成・発行、園内の感染症対策の周知 ・園児・保護者ケア アレルギー児への対応、保護者様からの健康相談・ケア ・保育補助・サポート 状況に応じた各クラスの保育補助（お散歩の同行など） ※勤務する園の規模や方針により、担当業務は柔軟に対応していた

仕事内容看護師として温かいケアを提供し、小平の地に根付く安心の暮らしを支える ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 機能訓練、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給318,460円〜 ≪給与の備考≫ ■年俸 3,821,520円～ ※内訳（月給=年俸÷12） ≪基本給≫ 261,520円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、月30時間分の固定残業代として56,940円支給。超過分は別途支給。 ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可

仕事内容ホスピス対応型住宅 リベル小平で正社員・看護師（管理者）募集！｜ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 診察補助、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給411,047〜474,000円 ≪基本給≫ 257,000〜286,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 役職手当:50,000円 資格手当:23,000〜33,000円 職能手当:3,000〜15,000円 固定残業手当（協力手当）:78,047円～90,000円（30時間分） ※時間外労働の有無にかかわらず支給 30時間を超える分は追加で支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.5ヶ

仕事内容【仕事内容】 ◎仕事内容 ご入居者の生活サポート、イベント企画実施等が主なお仕事です。 介護は一人で行うものではなく施設の各職種と連携して行うチームケアです！ お一人に全てをお任せするような事はございませんのでご安心ください。 ◎1日の仕事の流れ（日勤の場合） 9：00～ 報告・連絡・相談 10：00～ 体操補助 12：00～ 昼食 13：00～ （休憩） 14：00～ イベント実施 15：00～ おやつ提供 16：00～ 個別対応 18：00 業務終了 【教育担当制度】 入社後は先輩職員が同じシフトに入り独り立ちまでサポート。 技術の取得状況に合わせて丁寧に教えますのでご安心くだ

仕事内容【仕事内容】 ◎仕事内容 ご入居者の生活サポート、イベント企画実施等が主なお仕事です。 介護は一人で行うものではなく施設の各職種と連携して行うチームケアです！ お一人に全てをお任せするような事はございませんのでご安心ください。 ◎1日の仕事の流れ（日勤の場合） 9：00～ 報告・連絡・相談 10：00～ 体操補助 12：00～ 昼食 13：00～ （休憩） 14：00～ イベント実施 15：00～ おやつ提供 16：00～ 個別対応 18：00 業務終了 【教育担当制度】 入社後は先輩職員が同じシフトに入り独り立ちまでサポート。 技術の取得状況に合わせて丁寧に教えますのでご安心くだ

仕事内容【仕事内容】 ◎仕事内容 ご入居者の生活サポート、イベント企画実施等が主なお仕事です。 介護は一人で行うものではなく施設の各職種と連携して行うチームケアです！ お一人に全てをお任せするような事はございませんのでご安心ください。 ◎1日の仕事の流れ（日勤の場合） 9：00～ 報告・連絡・相談 10：00～ 体操補助 12：00～ 昼食 13：00～ （休憩） 14：00～ イベント実施 15：00～ おやつ提供 16：00～ 個別対応 18：00 業務終了 【教育担当制度】 入社後は先輩職員が同じシフトに入り独り立ちまでサポート。 技術の取得状況に合わせて丁寧に教えますのでご安心くだ

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションココパレでは、正看護師としての新しい仲間を募集中です！ あなたには、訪問看護業務全般をお任せします。ご利用者様の健康管理や、必要な医療行為を行い、安心した生活を支えるお手伝いをしていただきます。 ★充実したサポート体制のもと、チームでの連携も大切にしながら、個々のスキルを活かした看護を提供していきます。 ♪利用者様とのコミュニケーションを大切にし、心のこもったケアを実践していただきます。加えて、プライバシーに配慮した訪問が求められます。 《手厚い待遇と働きやすさ》 月給30万円、手当も充実しており、スキル向上に合わせて給与もアップ可能です！土日祝休みで

仕事内容【仕事内容】 ◎仕事内容 ご入居者の生活サポート、イベント企画実施等が主なお仕事です。 介護は一人で行うものではなく施設の各職種と連携して行うチームケアです！ お一人に全てをお任せするような事はございませんのでご安心ください。 ◎1日の仕事の流れ（日勤の場合） 9：00～ 報告・連絡・相談 10：00～ 体操補助 12：00～ 昼食 13：00～ （休憩） 14：00～ イベント実施 15：00～ おやつ提供 16：00～ 個別対応 18：00 業務終了 【教育担当制度】 入社後は先輩職員が同じシフトに入り独り立ちまでサポート。 技術の取得状況に合わせて丁寧に教えますのでご安心くだ

仕事内容◆未来へはばたく命を育む・導く専門機関。その病棟部門で看護師長募集中（日勤のみ）◆ 成長段階にある幼少期において、病気・障がいというものは目に見えるものだけではありません。 「うちの子、周りの子と少し違うのかな…」「近所のクリニックだけではちょっぴり不安で」 そんな育児における様々な“不安・悩み”に寄り添うべく生まれたのが、こちらの専門病院゜ 肢体不自由児施設⇒重症心身障がい児施設（者）と姿を変えてきた、ちょっぴり特殊な歴史をもち、 院内には外来～検査・入院設備だけでなく、年齢層が異なる計5つの障がい児デイ（者）も併設。 小児医療と療育、その後の成長まで。それぞれエキスパートが集う病棟で『

仕事内容施設にて、看護師業務全般をお任せします。 【看護師業務の例】 ・園児の健康管理 ・けが・体調不良の対応 ・健康だよりの作成 など ※働く職場によって具体的な仕事内容は異なる場合がございます。 【保育士サポーターができること】 ・担当コンサルタントがご希望条件をお聞きし、求人のお探し、面接対策まで、すべて無料対応！ 転職で叶えたいことに寄り添い、丁寧なサポートを強みとしています。 ・面接前に保育園へ質問したいことなど、担当者にご相談ください。 ・非公開求人もございますので、ぜひご応募ください。 ・ご応募から内定まで最短1週間♪ すぐにお仕事を始めたい方も、4月入社に向けてお考えの方も、ぜ

仕事内容施設にて、看護師業務全般をお任せします。 【看護師業務の例】 ・園児の健康管理 ・けが・体調不良の対応 ・健康だよりの作成 など ※働く職場によって具体的な仕事内容は異なる場合がございます。 【保育士サポーターができること】 ・担当コンサルタントがご希望条件をお聞きし、求人のお探し、面接対策まで、すべて無料対応！ 転職で叶えたいことに寄り添い、丁寧なサポートを強みとしています。 ・面接前に保育園へ質問したいことなど、担当者にご相談ください。 ・非公開求人もございますので、ぜひご応募ください。 ・ご応募から内定まで最短1週間♪ すぐにお仕事を始めたい方も、4月入社に向けてお考えの方も、ぜ

仕事内容介護スタッフ/小平市/RBC000120180907-001_132 ★給与アップ★【年間休日120日】未経験者スタート多数！充実した福利厚生・研修制度！スキル・ご経験は不問。意欲重視の採用です！ ■社会人デビュー、就活やり直し、大歓迎！ 当社では、介護スタッフを募集中。入社時のご経験は一切問いません。「アルバイトから正社員を目指している」「新卒のとき就活がうまくいかなかった…」という方も、大歓迎です。 ■資格取得も、キャリアアップも叶う ヘルパー2級、介護職員初任者研修資格などの資格も、会社が受検費用を負担。教育担当者、リーダー職、施設長…などへのキャリアアップ、グループ内でのジョブチェ