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株式会社日本クライメイトシステムズ
広島県 東広島市 吉川工業団地
年収300万円〜410万円
正社員
仕事内容管理部 人事/総務チーム 原動/家屋Gr 担当者として、以下の業務を行って頂きます。 ■ユーティリティ設備のオペレーション、維持管理、家屋関係設備維持管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■電気、機械、空調、給排水などユーティリティ設備の維持管理 ■付帯設備における省エネルギー管理 ■修繕計画の立案、工事管理 など 【部署構成】 合計15名(60代/2名、50代/6名、40代/4名、30代/2名、20代/1名) ※部門内で同一業務に携わる人数5名 (内30代/1名、40代/2名、50代/1名、60代/1名) 【募集の背景】 後継者の育成 ~マツダ車向けカーエアコンメーカー、休日・福
パソナキャリア2時間前
仕事内容■工程設計と量産条件の設定&最適化 ■量産条件の設定に際し、原理/原則に基づく検討 ■量産条件による、出来栄え評価(工程能力検証) ■部内説明資料作成、各種帳票作成業務 【部門】 ■製造革新部 製造技術チーム プロセス技術 Gr ※工程(プロセス)設計 担当者 / 機構・樹脂成型領域 【部門人数】 ■合計 7 名(50 代/4 名、30 代/2 名、20 代/1 名) ~マツダ車向けカーエアコンメーカー、休日・福利厚生充実の安定企業~ マツダ・パナソニック・世界トップ規模の空調メーカーであるHanonの出資(各社33%の資本関係)によって誕生した企業です。カーエアコンというどのような自動車に
年収320万円〜580万円
仕事内容成形技術担当として、下記業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■樹脂成形のオペレーション業務 ■成形機及び付帯設備機器のオペレーション業務 ■樹脂成形の工程開発及び設備導入、又左記に伴う資料作成 【部署構成】 配属予定先の、「製造管理部 製造技術チーム 成形技術グループ」は、20代2名、30代1名、40代2名、50代4名の組織です。※部長1名、課長1名、一般社員7名です。 【働き方について】※直近の実績です。 ■残業は月20時間前後、ピーク時は月40時間前後発生しています。 ■休日勤務は、土・日あわせて月4回前後発生しています。 【同社の魅力】 マツダ・パナソニック・世界トップ規模の空調
パソナキャリア3日前
年収300万円〜480万円
仕事内容■新規設備導入業務(仕様検討~設備メーカーとの打合わせ、見積~導入) ■既存設備の改造、改善業務(治具、改善部品の設計、電気制御設計、内製設備制作) ■設備不具合の対応業務(暫定対応~恒久対策の検討と対応) ■部内説明資料、帳票作成業務 【部門】 ■製造革新部 生産技術チーム 設備開発 Gr 【部門人数】 ■合計 13 名(50 代/6 名、40 代 2 名、30 代/1 名、20 代/4 名) ~マツダ車向けカーエアコンメーカー、休日・福利厚生充実の安定企業~ マツダ・パナソニック・世界トップ規模の空調メーカーであるHanonの出資(各社33%の資本関係)によって誕生した企業です。カーエア
広島県 東広島市
年収300万円〜500万円
仕事内容株式会社日本クライメイトシステムズ 【広島】サーマルマネジメントシステムのデバイス開発◇マツダ・パナソニック・大手空調メーカー合弁企業 【仕事内容】 【広島】サーマルマネジメントシステムのデバイス開発◇マツダ・パナソニック・大手空調メーカー合弁企業 【具体的な仕事内容】 【サーマルマネジメントシステム開発担当/年間休日121日/無料シャトルバスあり/組織強化の為の増員募集!】 自動車向け空調・温調・冷却機器の開発・製造・販売を手掛ける当社にてサーマルマネジメントシステムの開発担当としての業務をお任せします。 ■業務内容: ・新冷媒システムのデバイス開発(バルブ) ・クーラントシステ
doda1日前
年収380万円〜600万円
仕事内容株式会社日本クライメイトシステムズ 【広島県西条】設備管理◇マツダ・パナソニック・大手空調メーカー合弁企業/事業基盤安定 【仕事内容】 【広島県西条】設備管理◇マツダ・パナソニック・大手空調メーカー合弁企業/事業基盤安定 【具体的な仕事内容】 【月残業0~10時間程度/大手3社出資企業で事業基盤安定/年間休日121日/無料シャトルバスあり】 ■業務内容: ユーティリティ設備のオペレーション、維持管理、家屋関係設備維持管理の業務をお任せ致します。 ・電気、機械、空調、給排水などユーティリティ設備の維持管理 ・付帯設備における省エネルギー管理 ・修繕計画の立案、工事管理 など ※業務遂行に
仕事内容自動車向けカーエアコンなどを開発、製造する当社のシステム製造技術担当として、下記の業務を担当いただきます。昨今の環境規制や、車両の技術動向(特に電動化)の変化に合わせ、技術力強化に向けた採用となります。 【業務内容】 ■車両用システム/デバイス開発及びそれに付随する市場動向調査(規制/部品) ■車両用空調システム及びデバイス開発 (制御/電装部品/樹脂製品/熱交換器) ■車両用パワートレインクーリングデバイス開発 (電動Fan/ラジエータ/電動ウォータポンプ/バルブ) ■電動車用バッテリー温調システム及びデバイス開発 (制御/熱交換器) 【出張頻度】海外・国内それぞれ1回/年程度となります。
どの働き方をご希望ですか?
仕事内容■工場設備のデータ監視/分析システム構築(稼働データ、検査データ等) ・各設備の保存データを収集し、一元管理を行い、稼働分析環境の構築 ・仕様構築/導入に向け、協業先との連携した検討実行 ■部内説明資料作成、帳票作成業務 【部門】 ■製造革新部 製造技術チーム 製技管理 Gr ※生産設備管理システム開発 【部門人数】 ■合計 7 名(50 代/4 名、30 代/2 名、20 代/1 名) ~マツダ車向けカーエアコンメーカー、休日・福利厚生充実の安定企業~ マツダ・パナソニック・世界トップ規模の空調メーカーであるHanonの出資(各社33%の資本関係)によって誕生した企業です。カーエアコンとい
仕事内容株式会社日本クライメイトシステムズ 【広島】生産技術(工程設計担当)◎大手3社出資企業で事業基盤安定/最先端の空調・冷却機器メーカー 【仕事内容】 【広島】生産技術(工程設計担当)◎大手3社出資企業で事業基盤安定/最先端の空調・冷却機器メーカー 【具体的な仕事内容】 【生産技術・工程(プロセス)設計担当/年間休日121日/無料シャトルバスあり/組織強化の為の増員募集!】 自動車向け空調・温調・冷却機器の開発・製造・販売を手掛ける当社にて機構・樹脂成型領域の工程設計担当をお任せします。 ■業務内容: 【メイン業務】 ・工程設計と量産条件の設定&最適化 ・量産条件の設定に際し、原理/原則
年収340万円〜500万円
仕事内容社内SEとして基幹業務システムの開発、保守(修正・改善)のコアメンバーとして、下記業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■部門からの要件取り纏め及びシステム化企画 ■システム化設計及び部門調整 ■プログラム開発 ■運用適用支援及び指導 ■トラブル対応 【組織構成】 配属予定先のIT企画Grは、9名の組織です。(20代1名、30代3名、40代以降5名) 【募集背景】 今後、業務改革(間接業務のスリム化、製造の更なる合理化)を進めていく上で、RPAやAI等のIT先端技術の活用が必須となる為、その部分の強化のための採用となります。 ~マツダ車向けカーエアコンメーカー、休日・福利厚生充実の安定
年収550万円〜849万円
仕事内容【東広島市】 経理/経営管理 年間休日121日 ※転勤なし 【仕事内容】 マツダ社/パナソニック/Hanon System社 合弁会社 ~安定した経営基盤で、離職率も低い企業です~ マツダ向けカーエアコンメーカーで創業から30年を超え、高い技術力が世界に認められてい… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】自動車向けカーエアコンを開発、製造する同社にて、経理・経営管理をお任せします。具体的な業務は下記となります。 ■月次~四半期~年次決算 ■原価計算 ■税務申告書作成 ■予算作成(短期計画・中長期計画) ■予算実績管理 ■海外グループ会社財務会計・管理会計指導・支援 ※配属チームにより担当業
ミドルの転職16時間前
仕事内容【期待する役割】 製造核心部製造技術チームのプロセスGrにて、機構・樹脂成型領域の担当者として、工程(プロセス)設計を行って頂きます。 【職務内容】 ■工程設計と量産設計の設定&最適化 ■量産条件の設定に際し、原理/原則に基づく検討 ■量産条件による出来栄え評価(工程能力検証) ■部内説明資料作成 ■各種帳票作成業務 【募集背景】 ■人員増強 ■後継者育成 【組織構成】 合計7名(50代4名、30代2名、20代1名) ~マツダ車向けカーエアコンメーカー、休日・福利厚生充実の安定企業~ マツダ・パナソニック・世界トップ規模の空調メーカーであるHanonの出資(各社33%の資本関係)によって誕生
年収550万円〜800万円
仕事内容自動車向けカーエアコンを開発、製造する同社にて、経理・経営管理をお任せします。具体的な業務は下記となります。 ■月次~四半期~年次決算 ■原価計算 ■税務申告書作成 ■予算作成(短期計画・中長期計画) ■予算実績管理 ■海外グループ会社財務会計・管理会計指導・支援 ※配属チームにより担当業務決定 【組織構成】 経営管理部の中に3チームあり、うち経営管理チームもしくは経理チームへの配属となります。配属先はご経験とご希望により決定予定ですので上記全ての業務を初めから担当頂く事はありませんのでご安心下さい。 【ミッション】 創業以来、マツダを中心にカーエアコンシステムを提供し続けてきた当社は、現在、
年収350万円〜649万円
仕事内容【東広島】車両用システム/デバイス開発エンジニア ※転勤無 【仕事内容】 マツダ社/パナソニック/Hanon System社 合弁会社 ~安定した経営基盤で、離職率も低い企業です~ マツダ向けカーエアコンメーカーで創業から30年を超え、高い技術力が世界に認められてい… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】自動車向けカーエアコンなどを開発、製造する当社のシステム製造技術担当として、下記の業務を担当いただきます。昨今の環境規制や、車両の技術動向(特に電動化)の変化に合わせ、技術力強化に向けた採用となります。 【業務内容】 ■車両用システム/デバイス開発及びそれに付随する市場動向調査(規制/部品
仕事内容株式会社日本クライメイトシステムズ 【広島】社内SE◎大手3社出資企業で事業基盤安定/最先端の空調・冷却機器メーカー 【仕事内容】 【広島】社内SE◎大手3社出資企業で事業基盤安定/最先端の空調・冷却機器メーカー 【具体的な仕事内容】 【生産技術・工程(プロセス)設計担当/年間休日121日/無料シャトルバスあり/組織強化の為の増員募集!】 自動車向け空調・温調・冷却機器の開発・製造・販売を手掛ける当社にてITインフラ関連業務をお任せします。 ■業務内容: IT を活用した業務遂行を行うために必要なインフラ関連の設計・導入・保守・部門サポートをお任せ致します。 ・PC・サーバー・ネットワ
年収380万円〜650万円
仕事内容株式会社日本クライメイトシステムズ 【広島】生産技術(設備導入担当)◎大手3社出資企業で事業基盤安定/最先端の空調・冷却機器メーカー 【仕事内容】 【広島】生産技術(設備導入担当)◎大手3社出資企業で事業基盤安定/最先端の空調・冷却機器メーカー 【具体的な仕事内容】 【生産技術・設備導入担当/年間休日121日/無料シャトルバスあり/組織強化の為の増員募集!】 自動車向け空調・温調・冷却機器の開発・製造・販売を手掛ける当社にて生産技術(設備導入)業務をお任せします。 ■業務内容: 【メイン業務】 ・新規設備導入業務(仕様検討~設備メーカーとの打合わせ、見積~導入) ・既存設備の改造、改
doda12時間前
仕事内容株式会社日本クライメイトシステムズ 【広島】技術動向調査担当者◇マツダ・パナソニック・大手空調メーカー合弁企業 【仕事内容】 【広島】技術動向調査担当者◇マツダ・パナソニック・大手空調メーカー合弁企業 【具体的な仕事内容】 【技術動向調査担当/年間休日121日/無料シャトルバスあり/組織強化の為の増員募集!】 自動車向け空調・温調・冷却機器の開発・製造・販売を手掛ける当社にて他社品の調査、技術の動向を調査する担当としての業務をお任せします。 ■業務内容: ・他社サーマルマネジメントシステム部品の諸元調査 (調査実施、まとめ報告書作成) ・他社サーマルマネジメントシステム部品の技術動向調
仕事内容株式会社日本クライメイトシステムズ 【東広島市】生産設備管理システム開発◎大手3社出資企業で事業基盤安定/最先端の空調・冷却機器メーカー 【仕事内容】 【東広島市】生産設備管理システム開発◎大手3社出資企業で事業基盤安定/最先端の空調・冷却機器メーカー 【具体的な仕事内容】 【生産技術・生産設備の管理担当/年間休日121日/無料シャトルバスあり/組織強化の為の増員募集!】 ■業務内容: 生産設備における管理システム開発担当者としてご活躍いただきます! 【メイン業務】 ・工場設備のデータ監視/分析システム構築(稼働データ、検査データ等) ・各設備の保存データを収集、一元管理、稼働分析、
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