株式会社マネーフォワード - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

仕事内容マネーフォワード MEが保有するデータを活用し、広告・マーケティングリサーチなど多岐にわたる提案を通じて、代理店および広告主の成功を支援していただきます。 【具体的には】 ・クライアントの新規開拓・既存顧客の深耕: ┗主に、既存の取引先との関係を深め、売上拡大を目指すとともに、営業接点のある企業へのアプローチを通じて新たなビジネスチャンスを創出します。新規開拓も進めていきますが、現在はすでに取引をしているクライアントの売上拡大や営業接点がある未受注のクライアントへのアプローチを強化しています。 ・クライアント・ユーザー双方のニーズ分析・仮説検証: ┗クライアントのビジネス課題と、『マネーフ

仕事内容各事業部を横断して課題解決を推進していく企画組織でプロジェクトマネージャーの役割を担っていただきます。役割の中で、得意な部分やキャリアを考えつつ業務をお任せしていきます。（全てこなせる必要はありません） 【具体的には】 -Mops：マーケおよびインサイドセールス領域での抜本的な業務プロセス改善と持続可能性なオペレーションの構築 -RevOps： フィールドセールスおよびバックオフィス領域での抜本的な業務プロセス改善と持続可能性なオペレーションの構築 -Strategy：事業課題の特定、戦略・戦術立案～実行支援 -Data Management：データの見える化・活用推進、定量データ分析による

勤務時間09:00～17:30／11:00～17:00／10:00～16:00／09:00～12:00／10:00～13:00 週勤務日数：2日~None日

仕事内容給与： 時給1300円~ 仕事内容： ★☆未経験からチャレンジできる士業ワーク◎ 税理士補助スタッフ募集☆★ 「株式会社エイキットタックスラボ」は、4名の税理士による税理士事務所です。 個人・法人、国内・海外、業種・規模を問わず、最大手の税理士法人で様々な分野を究めた 10年以上の経験を持つ税理士が、直接対応しております。 【具体的な仕事の内容】 ・マネーフォワード、弥生会計を使用した仕訳入力 ・資料整理 ・給与計算 ・その他、税理士補助業務・総務業務全般 【在宅勤務制度】 入社後、数回は出社していただき、その後は在宅勤務がメインとなります。 郵便物のチェックなどのため、持ち回りで月

仕事内容入社直後は「お金の相談」サービスの相談体験向上とパートナーサクセスを軸に担っていただきます。さらに、フェーズの変化に合わせて、担当領域を柔軟に拡大していただきます。 【具体的には】 1. 相談体験領域のグロース（当面の最注力事項） パートナー企業（FP／IFA／保険代理店／不動産会社等）のイネーブルメント、リレーション強化、品質管理 ユーザー満足度の向上に向けたオペレーション構築・改善 相談体験データに基づくボトルネックの特定と、改善施策の立案 2. サービスラインナップの拡張 ユーザーの資産形成に資する全く新しい領域のサービス構築や、新たな提携先とのアライアンス推進 クロスセル・アップセ

勤務時間10時～17時のうち、月に50時間程度入れる方 ※週2～3回、3～5時間程度を想定しています。 残業なし

仕事内容会計士事務所の事務職／リモート応相談／柔軟な働き方／会計士・税理士試験応援 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 ＜会社概要＞ ・所長一人の会計事務所です。会計事務所として税務顧問を30社程度抱えております。 ・ここ半年で20社程度の税務顧問先を新規で獲得しております。今後も同様のスピードで伸びていく予定です。 ＜仕事の魅力＞ ・ほぼすべての顧問先が2～3期目の企業です。これから伸びていく会社を見られます。 ＜会社のアピールポイント＞ ・業務の品質と責任を最優先に考えていますが、定刻出社や服装といった形式面については、所長自身が重視していません。パフォーマンスと勤怠記録の誠実性さえ守っ

仕事内容人事労務プロダクトを導入中のお客様に対して、提案型の支援を行い、製品の最大限の活用をサポートしています。お客様の声を正確に把握し、製品開発に反映させることで、サービスの継続的な改善を推進します。 【具体的には】 ・CS戦略の立案と実行 顧客価値を最大化するためのカスタマーサクセス戦略を策定し実行します。オンボーディング活動の効率化や解約理由の分析を通じて、顧客の離脱ポイントを可視化し、適切な対応策を講じます。 ・チームマネジメント チームメンバーの採用、育成、トレーニング、コーチングを行い、KPI管理やモチベーション管理を通じてパフォーマンスを最大化します。 ・部門間連携 セールスや製品

仕事内容最初はメンバーとして、マネーフォワードのパートナーシッププログラム（マネーフォワード公認メンバー）にご加入いただいている士業事務所と協力し日本の中小企業のDXに取り組んでいただきます。 【具体的には】 同社グループが提供するクラウドツールをはじめとする多くのSaaSプロダクト、またコンサルティングサービスを駆使しアカウントマネージャーとしてソリューション提案を実施し、士業事務所の成長に伴走をいただきます。 その後・チームメンバーの採用、育成、トレーニング、コーチングなど組織の成果創出に向けて以下をおまかせしたいと考えております。 ・チームメンバーのKPI管理、モチベーション管理、チームパフ

勤務時間9：00～17：45 ※残業はほとんどありません。 ※休憩は６０分です。

仕事内容【職種】 経理・会計・財務 【仕事内容】 ☆オフィス機器などを取り扱う会社☆服装はオフィスカジュアル！残業がほとんどなく無理なく働けます！ 【経理事務】経費精算（マネーフォワード使用）、請求書の支払い、仕訳データの作成、売掛金の管理・処理などの経理事務のお仕事をお願いします。 引継ぎがあり安心 ▼こちらのお仕事のほかにも 電話なしのコツコツ系データ入力や英語を使う事務、 大学やコールセンターなどのお仕事も扱っています。 在宅のお仕事があるエリアも☆ 5月・6月スタートもご相談ください♪ 【お仕事のポイント】 ◆駅近でアクセス抜群の本社勤務！ランチスペース・休憩室を完備！ 質問しやすいアッ

仕事内容同社のフィールドセールスとして、マネーフォワードクラウドERPシリーズの新規開拓営業を担っていただきます。インサイドセールスがセットした商談を行い、新規顧客の開拓や既存顧客の深耕を行います。 【具体的には】 ・初期商談～受注までのプロセスの最適化 ・提案資料、見積書作成 ・担当者とのリレーション構築、業務改善提案 ・決裁者へのプレゼン（経営陣が決裁者となることが多いです） 【働きがい】 1．多様なソリューションで顧客の課題を解決 ERPセールス本部では、20以上のプロダクトを組み合わせて中堅規模以上の顧客の本質的な課題を解決します。これにより、セールスとしての介在価値が高まり、顧客の生産性

仕事内容セールスとして、福利厚生サービスを通じて顧客の課題を解決するため、提案営業や戦略立案、チーム運営をお任せします。 【具体的には】 ・福利厚生サービスの提案営業 -顧客課題のヒアリング～ソリューション提案、導入までの深耕営業 -顧客の事業課題・業務課題のヒアリングとソリューション提案 ・社内関係部門（マーケティング・プロダクト・CS等）との連携による価値提供 ・組織フェーズに応じた営業戦略や施策立案の推進 ・チームづくりやメンバー育成、将来的なマネジメントにも関与可能 【ポジションの魅力】 ■事業の0→1→10フェーズを体感できる ・サービス基盤は整い始めていますが、まだまだ改善余地が多いア

仕事内容事業横断的な採用戦略の策定から実行まで、データとブランド力を活用し、HRBPとして現場の組織課題解決にも深く関わりながら、全社の事業成長を牽引する戦略的な採用をお任せします。 【具体的には】 1．事業横断の採用ポートフォリオ戦略の構築 各本部の事業計画を深く理解し、全社的な採用バランスや優先順位を勘案した「勝てる採用戦略」の策定。 2．HRBPと連動した「採用の質」の追求とチャネル最適化 BPと密に連携し、現場のリアルな課題を抽出。スカウト・エージェント・リファラル等のチャネルを「戦略的」に使い分け、マッチングの質を最大化。 3．攻めの採用投資判断と予算マネジメント 単なるコスト管理では

仕事内容私たちは、将来性のあるスタートアップ企業を支援しているコンサルティング会社です。 その中で、経理実務をはじめとした業務サポートをお願いしたいと考えています。 難しい判断やコンサルティング業務はプロのアドバイザーが行いますので、安心して業務にあたって頂ければと思っています。 ＜まずはここからスタート！ご経験を活かしてください＞ ◆会計ソフトへのデータ入力・確認（マネーフォワード、freeeなど） ◆Excelを使用したデータ集計・加工（売上データの整理など） ◆請求書の発行・支払データの作成補助 ◆決算のサポート業務 ＜慣れてきたら／ご経験があればお願いしたいこと＞※必須ではありません。 ◆

勤務時間10：00〜17：00 上記のうち、週3日以上、1日実働4時間〜勤務OK！ 扶養内での勤務も歓迎いたします。

仕事内容税理士補助業務をお任せいたします。 【具体的には】 -会計データ入力（使用ソフト：弥生会計、マネーフォワード等） -決算書作成 -ファイリングなどの書類整理 -来客・電話対応 休憩時間 45分（勤務時間によって変動します） 休日･休暇 完全週休二日制 祝祭日 有給休暇（法定通りに付与） 夏季休暇（3日） 年末年始休暇（12/30～1/5） 福利厚生 社会保険完備 雇用保険あり 労災保険あり 厚生年金あり 健康保険あり 介護保険あり 正社員登用あり 所内禁煙 社用PC貸与 服装自由 髪色自由

仕事内容与信審査・企画担当として、急成長中の企業間後払い決済サービス『マネーフォワード 掛け払い』において、お客様が安心してサービスを利用できるよう、与信審査業務を通じて事業成長を支える重要な役割を担っていただきます。 【具体的には】 ・与信審査業務：法人・個人事業主への与信限度額調整等の審査業務 ・審査企画業務：定量的なモニタリング・審査モデル再設計/提案による審査基準の設計 ・他部署連携：債権回収部門との情報共有、CS部門へ来た顧客問い合わせ内容への回答案作成 ・チーム運営：チームメンバーのフォローアップ、インターン生の採用業務 等 企業の財務状況や取引履歴などの情報に基づき、与信可否の判断や

仕事内容リーガルソリューション本部におけるAX推進機能として、ビジネスサイド全体のAI活用・業務改革プロジェクトの企画・推進を担っていただきます。 【お任せしたい業務内容】 ・マーケティング、インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスの業務プロセス整理・可視化 ・AI活用による業務効率化・自動化・生産性向上テーマの特定と企画立案 ・部署横断のAXプロジェクトの企画・設計・推進 ・各部門へのAI導入伴走支援（要件整理、活用設計、導入、定着まで） ・AIツール、LLM、ノーコード/自動化ツール等を活用した業務改善の推進 ・オペレーションの再設計、標準化、ナレッジ蓄積の推進 ・AI活用事例

仕事内容「クラウド契約」事業の価値を進化させるためのプロダクト企画をリードいただきます。ビジネス・開発・ユーザー体験の境界を越え、プロダクト価値と事業成長の両立を目指す“ビジネス視点”のプロダクト推進業務全般に携わっていただきます。 【具体的には】 ・顧客インタビューや競合調査を通じたプロダクト価値仮説の構築 ・機能追加・改善におけるビジネス要件の提案と優先度検討 ・生成AIを含む先端技術の活用を前提とした機能企画、改善施策の立案 ・開発チーム、プロダクトマネージャーと連携したプロダクトの方向性提言・調整 ・機能リリース後の効果検証と、価値訴求、活用支援の施策実行 ・プロダクト価値向上に向けたアライ

仕事内容カスタマーサポートのマネージャー候補として、カスタマーサポート組織の中核を担い、周囲のメンバーを率いて、より高いサービス品質・顧客満足を実現することがミッションです。 【具体的には】 ・お客さまからのお問い合わせ対応および、イレギュラー発生時の収束に向けた整理・判断 ・顧客体験向上に向けたオペレーション設計と、運用への適用 ・教育・評価を通し、メンバーのパフォーマンスを引き出すマネジメント ・変化するプロダクトに追従した、サポート方針の設計とナレッジのドキュメント化 ・債権状況を把握・分析し、健全な事業運営を維持継続する戦略の立案と実行 【マネーフォワードケッサイについて】 2017年3月

仕事内容11のプロダクト群からなる「マネーフォワード クラウド」や記帳代行サービス「STREAMED」のカスタマーサクセス業務を担当いただきます。 【具体的には】 カスタマーサクセス組織は、主に3つの業務に分かれています。 新規に契約いただいた士業の立ち上がりをご支援する「オンボーディング」 既存の大規模士業の更なる活用をご支援する「ハイタッチ」 コンテンツの作成やイベントの企画、プロダクト上での広告作成などを担当する「カスタマーマーケティング」 顧客となるのは税理士、会計士、社労士等の「士業」と、彼らの顧客である「一般企業」が対象となります。いずれの組織も、士業、中小企業のクラウドツールの利用

仕事内容営業企画として、戦略立案から実行、オペレーション構築までを幅広くお任せします。データを活用した現状分析に基づき、事業責任者や営業メンバーと連携しながら、事業の最大化を目指していただきます。 【具体的な業務内容】※得意な領域からお任せしていく想定です。 ・戦略の立案、および実行計画の策定 ・売上最大化のための施策立案と実行 ・営業数値や各種KPIの分析、モニタリング、およびレポーティング ・効率的かつ効果的な営業活動を実現するための営業プロセスの設計・改善 ・上記戦略・施策を実行するためのオペレーション構築・運用 【ポジションの魅力】 ・バックオフィスのDXを推進するという、社会的意義の大き

仕事内容コミスマ株式会社 【神保町／在宅可】人事労務◆制度企画なども挑戦可◆累計1900万DL突破のマンガアプリGANMA! 【仕事内容】 【神保町／在宅可】人事労務◆制度企画なども挑戦可◆累計1900万DL突破のマンガアプリGANMA! 【具体的な仕事内容】 週2～3日リモ―ト可／フレックスあり／マンガ・アニメを軸にヒットIPを創出／累計1900万DL突破のマンガアプリ「GANMA!」運営 2024年4月にセプテーニグループから独立し、コーポレート部門では『持続的な成長を支える仕組みをつくり、コミスマグループらしい事業基盤を構築すること』を目指しています。 今回は、勤怠管理や労務実務の全般を