福祉 - 東京都渋谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・健康保険組合の実務における相談対応 ・論理的思考力 ・円滑なコミュニケーション力＆関係構築力 ・スケジュール＆タスク管理能力 ・基本的なOAスキル ＜必須の経験＞ ・健康保険組合での実務経験＋事務長経験２年以上 ・組織マネジメント経験 [歓迎] ＜求める人物＞ ・職員及び内外関係者との良好な関係を築き、協調性を持って業務に取り組める方 ・健康保険事業または医療・福祉分野における知識と経験を有し、組合運営をリードできる方 ・社会保障制度、特に健康保険制度に関する理解と、今後の制度改正等に対応できる柔軟な思考ができる方 ・対外的対応に積極的に対応できる方（厚生局、他健保

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜6時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：１ヶ月単位の変形労働制 ９：００～０６：００の間でのシフト制（１日５～９時間程度） 原則、月１回以上夜勤に入っていただく事をお願いしていますが、 ご事情によっては入れなくても可（応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務曜日、勤務時間、休日すべてご相談の上

仕事内容自殺対策事業「自殺未遂者支援（継続面接等あり）、自殺防止電話 相談、自殺防止ＳＮＳ相談」の相談支援を行う。相談現場と合わせ て、相談にかかわる事務を分担し、相談室の取りまとめ的役割を複 数名ずつで担う。 その他、精神科救急、精神保健相談等相談、女性相談など興味のあ る分野の事業を選んで携わっていただく。 ＯＪＴとともに、事例検討会、研修会等に参加義務あり。 変更範囲：協議会の指定する業務

勤務時間シフト制

仕事内容電話相談員／電話相談員 ＷｏｒｋＷａｙ株式会社はヘルステクノロジーを駆使した最先端の相談支援サービスを提供しています。今回は官公庁、自治体系の各種相談窓口の電話相談対応、および相談時における記録や報告等の事務作業に従事いただける方を探しております。 具体的には、 ・電話による相談や問い合わせ等の相談対応業務 ・対応した相談の記録業務 ・記録データの官公庁、自治体への適宜提出、顧客連絡等の事務業務 テクノロジーを活用したメンタルヘルス事業 未経験OK,交通費支給あり,既卒・第二新卒歓迎,駅から徒歩5分以内,転勤なし,残業なし

仕事内容仕事内容：日常生活の支援: 入浴、排泄、食事の介助、着替えの補助など。 健康管理: バイタルチェックや服薬管理、体調不良時の対応。 レクリエーションの企画・運営: 入居者様が楽しめるアクティビティの企画・実施。 リハビリの補助: 専門スタッフと連携し、リハビリテーションのサポート。 記録・報告: 介護記録の作成、利用者の状態をチームと共有。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜15時45分 就業時間２：8時00分〜16時45分 就業時間３：9時15分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：変形労働時間制 ※シフトの詳細は「求人に関する特記事項」参照 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 週３２ｈ：４週１２休／週３４ｈ：４週１１休 週３６ｈ：４週１０休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容特別養護老人ホーム入居者の生活支援・介護業務全般 【変更の範囲】変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ご希望に応じ相談可能

仕事内容【特養生活相談員の仕事】 特養の入退所業務。入居者の書類手続き管理、地域協力病院や往診 医との連携。 区内、法人内他施設の生活相談員とのつながりもあり、安心して働 くことができます。 変更範囲：法人の定める業務 ※ただし本人の希望を考慮する

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜16時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間、日数・曜日等、相談可能。 週１８～４０時間以内の勤務。 年労働時間は２０００時間以内で管理。 ※年数日、研修等で勤務時間が変更となる場合あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 相談の上決定します。（基本土日祝休み） ◇年末年始休暇あり１ ２／２９～１／３ ※年数日、研修等で休日が勤務となる場合あり

仕事内容２０２４年１２月に渋谷区神宮前にオープンした大型障がい者施設 に併設しているクリニックです。 障害がある方（当法人事業所のご利用者の方含む）の外来診療、訪 問診療等を行っています。 ◇受付、請求・レセプト処理、窓口・電話対応、ＰＣを使用したデ ータ入力、書類整理など ◇平日のうち週３日・６時間から勤務可能です。プライベートとバ ランスよく働くことができます。 【従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務】＃マザーズ

勤務時間就業時間１：23時00分〜8時00分 就業時間２：22時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：（１）２３：００～８：００（休憩６０分） （２）２２：００～８：００（休憩１２０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：一時的・突発的な事由への対応などの時は、１日６時間、６回を限 度として１か月６０時間、１年間４５０時間までできる。 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容特別養護老人ホーム・短期入所生活介護サービスの夜勤者の休憩時 間に該当ユニットで夜勤介護業務を行います。 変更範囲：変更なし

仕事内容【渋谷区】仕入・納期管理業務の事務／土日祝休み／新宿エリア／本社勤務 ●国内メーカー品の仕入れ 所定のフォームに必要事項を入力して発注。 営業が希望する日までに現場に届くよう納期管理をします。 ●営業からの問い合わせ対応 営業が現場で受けた質問のうち、 国内メーカーに確認が必要なものを代理で問い合わせる業務です。 【職場環境】 課長＋国内メーカー担当（4名）と海外メーカー担当（8名）で構成。（男性1名／女性11名） 女性が多く在籍する職場です。 20代から60代まで幅広い年齢層の社員が活躍中！ 落ち着いた雰囲気の中で、 声を掛け合いながら業務に取り組んでいます。 土日祝日はお休みです。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：16時00分〜10時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：（３）夜勤は休憩１２０分、実働１６時間 ◆上記時間のいずれか。平日・日勤のみ可。週４０時間以内の勤務 ※年数日、行事や研修等で勤務時間が変更となる場合有 ＊時間・日数、相談可 ＊年間労働時間は２０００時間で管理。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 基本土日祝が閉所日。短期入所は土日祝あり。年末年始休暇あり（ 短期入所除く） ※年数日、行事や研修等で勤務となる場合あり

仕事内容２０２４年１２月にオープンした大型障がい者施設です。 ◆生活介護・機能訓練で、１８歳以上の障害のある方の活動のサポ ート◆ 食事の配膳・介助、着替えのお手伝い、入浴介助などの身体介助、 レクリエーション活動の提供、利用者の工賃（給料）となる軽作業 ・カフェの運営サポート、建物内の温水プールやリハビリ等の機能 訓練のサポート、活動の準備・片付け・清掃等。 平日・日中が勤務の中心です。短期入所もあるため、ご希望の方は 夜勤専門や日勤と合わせての勤務も可能です。 勤務時間・日数などはご相談下さい。 【従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：残業はございません。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（休日相談可）

仕事内容福祉用具貸与・販売に関する業務全般 お客様へのアドバイス、配送、アフターサービス等、日常動作の 不安や介護の負担をサポートします。 福祉用具や住宅改修の知識・スキルとともに、お客様や介護者の ご要望を汲み取る力を養うことができます。 スタッフ同士で勉強会を開いたり、専門メーカーを招いた研修に 参加することもできるので、スキルアップが可能です。２０代～ ５０代まで、幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。男性・ 女性スタッフ共に活躍中です。細やかな感性が生かせる仕事です。 ※変更の範囲：変更なし