人事 労務 - 大阪府大阪市中央区 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容人事労務課長候補 ※転勤無し・グループ経営・制度企画あり 年間休日128日 【仕事内容】 実務として給与計算、勤怠管理、社会保険手続きなどを見て頂きながら、 労務のマネジメントをお任せしていきます。 将来的には総務含めた管理をお願いできればと考えています。 ＜業務例＞ 入退社・休職者管理、有期雇用社員の雇用契約管理 給与計算、年末調整 勤怠管理 社会保険手続き 401K制度運用 人事考課運用管理 労務に関する役員/社員からの問い合わせ対応 労務問題への対応（顧問社会保険労務士事務所との連携や相談） 法改正対応・就業規則の改定 事業免許申請・管理（人材派遣業など） 労務管理や評価運用、コンプ

仕事内容新卒・中途の採用、人員配置、人事評価 人材育成、キャリア開発 人事制度の策定、労務管理、勤怠システム管理（Ｊｉｎｊｅｒ） 社会保険、福利厚生面手続き業務、社労士とのやり取り その他付随する業務 経験に応じて幅広くお仕事をお任せします。 変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 労務コンサルティング職｜年間休日120日｜未経験OK 労務相談対応、法改正情報の提供、社会保険等の手続き業務、 雇用契約書や就業規則の作成業務、給与計算代行業務、助成金申請代行業務、 行政対応（年金事務所・労基署等）、人事・評価の制度構築、人材採用・育成の仕組化、 士業や人材の紹介、労務・人事サービスの構築 【最初は】 社会保険等の手続き業務や、雇用契約書等の書類作成業務、 給与計算業務等、顧問先様からの受電業務など 事務所内で行う業務からスタートし、社労士業務の覚えて行きます。 各業務については、先輩社員から指導を行いますのでご安心ください。 最初は先輩と一緒に訪問同行か

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：育児その他諸事情がある場合、始業・終業時間、就業時間について は記載以外でもお気軽にご相談ください（対応可） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇、年末年始休暇、会社指定日、有給奨励日（家族の行事、 子どもの授業参観、結婚記念日等） ※創業以来、土日祝出勤なし ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容中小企業の経営者のサポートを行い、企業の発展に寄与するお仕事 です。 具体的な業務は、離職票作成や育児の給付などの労働社会保険手続 ・労務相談・ファイリング業務などです。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 社会保険労務士アシスタント（パート・未経験歓迎） 1.給与計算事務 タイムカード等をエクセルシートに転記し、集計を行なっていただきます。 2.社会保険等手続き事務 専用ソフトを使って各種保険手続きを電子申請していただきます。 マニュアルがありますので、ご安心ください。 3.その他事務 郵送作業やファイリングなどの一般的な事務作業をしていただきます。 <給与> 時給1,100円～1,300円 <勤務時間> シフト制 残業なし 完全土日祝休み 10時以降に始業 16時前までの仕事 <休日休暇> 完全週休3日制 土日祝日及びシフトで定める日 週3日～4日勤務できる方を募集

仕事内容■会社名 大阪府大阪市中央区伏見町の法人 ■メインキャッチ 人事労務不動産/基本土日祝休み/年間休日120日以上/資格取得支援制度あり/学歴不問 ■コメント ■配属先（転勤の有無）： シェアードサービス室 ■募集の背景： 体制強化のため ■雇用形態 正社員 ■職種 人事労務 ■仕事内容 今注目の高齢者向け分譲マンション「中楽坊」の販売から管理までトータルサービスを提供する当社にて人事労務業務をお任せします。 【詳細】 ・入退社手続き ・勤怠管理 ・社会保険・労働保険手続き ・給与計算 ・来客・受付対応 他にも労務管理に紐づく業務対応をお任せします。 配属後は労務管理業務が中心に

勤務時間又は10時00分〜16時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：在宅勤務ですので上記の時間に拘らずフレキシブルに働いていただ いて構いません。 研修・面談等でオフィスに来ていただいている期間は、上記の時間 でお願いすると思います。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・労働保険、社会保険、労災保険などの各種書類作成補助 ・就業規則の校閲（誤字脱字等の確認） ・助成金申請代行補助（主に入力業務） ・給与計算代行補助（入力業務・確認業務） ・年末調整代行補助（入力業務・確認業務） ・社内総務庶務（顧客リスト等の入力） ＊業務範囲：変更なし 【使用システム】 ・手続・・・・社労夢（ＭＫシステム） ・給与計算・・Ｍｙｋｏｍｏｎ（ＬＣＧ）楽しい給与計算 ・管理・・・・Ｇｏｏｇｌｅ Ｗｏｒｋｓｐａｃｅ ・主な連絡・・Ｇｏｏｇｌｅ Ｃｈａｔ

仕事内容<仕事内容> 社会保険労務士事務所で活躍いただける社労士の先生を募集します！ 自身の成長意欲が高く、お客様のことを第一に考え行動できる方、積極的で何事も前向きに捉えられる方を募集します。 ・労働保険・社会保険手続き ・給与計算 ・助成金申請書提出 ・顧客相談対応 等 <給与> 年収354万円～360万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 <勤務地> 大阪府大阪市中央区本町3-5-5セントピア御堂筋本町ビル9階 本町駅 大阪メトロ 各線 本町駅徒歩１分 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 厚生年金 ◇ 交通費支給あり

仕事内容<仕事内容> 【人材業界経験者歓迎】スタートアップで1人目の人事！エンジニア採用をはじめ、採用全般をお任せします！ 『スタートアップで一人目の採用人事を募集します！一緒に組織拡大を担っていただけませんか？』 【概要】 積極的な採用戦略から、事業と組織の成長に貢献いただけるキャリア採用を中心にご担当いただきます。 中長期的には、教育や組織開発、人事制度といった人事全般のキャリアを積みたいとお考えの方は大歓迎です。 【具体的な仕事内容】 ・採用計画の立案 ・媒体の選定、運用 ・募集・選考のプロセスマネジメント ・会社説明 ・書類選考 ・面接対応 ・採用ブランディングの立案、実施 ・採用プロセ

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> DX化を進める、社会保険労務士補助業務【リモートワーク可能】 社会保険労務士事務所のパートの事務員を募集します！ 従業員7名の社労士法人です。 （グループ全体では、東京支店を含めて60名ほどの規模です。） 地下鉄本町駅からすぐでアクセスがよく、働きやすい環境です。 綺麗なオフィスで休憩できるリフレッシュルームも完備。 担当して頂く仕事は給与計算や雇用保険・社会保険の電子申請作業等の事務作業です。 社員より事務作業（データの入力、作成、集計、計算、書類の作成、郵送 etc 依頼を作業として、テキパキこなしていただく様な働き方です。 わからない業務があれば、社員がフォローしま

仕事内容株式会社 ドウシシャ 【心斎橋】＜管理職候補＞人事労務 ◇プライム上場／年商1000億のメーカー商社 ◇多様なキャリアパス 【仕事内容】 【心斎橋】＜管理職候補＞人事労務 ◇プライム上場／年商1000億のメーカー商社 ◇多様なキャリアパス 【具体的な仕事内容】 ～給与社保・労務におけるキャリアや担当業務を広げていきたい方へ～ ＜制度企画などにも携われる／東証プライム上場企業／独自のビジネスモデルで年商1,000億円／育児休暇取得制度あり＞ 【変更の範囲：なし】 ■業務内容： 中期経営計画（100億円×30事業部）に向け成長中の当社にて、給与・社保、労務周りの業務を行って頂きます。 ＜

仕事内容<仕事内容> ★有資格者歓迎！【大阪】社会保険労務士 法人から個人まで様々な顧客の労務や人事のご相談に対応。ご相談が多いのは、人材採用、人の教育・定着、働き方改革など。 顧客の課題や思いを理解した上で、様々な角度からアプローチすることで、折衝力やコンサル力、専門知識が磨かれていきます！ 【具体的な業務内容】 ・人事、労務の相談対応 ・雇用保険や社会保険に関する手続き業務 ・就業規則の作成、改定 ・助成金申請書類作成 ・労務監査 など ★資格を取得したばかりの方は、未経験から挑戦可能 「実務経験を積みたい」「社労士としてスキルアップしたい」など 実務・業界未経験者も歓迎！ぜひご応募くださ

仕事内容<仕事内容> 人事労務／社労士志望者・年間休日123日・在宅勤務あり・完全フレックスタイム制度あり・交通費全額支給 <お任せする業務＞ ※現担当者がOJTにより指導いたします。 ・給与計算 ・年末調整 ・社会保険手続き(電子申請) ・労働保険手続き(電子申請) ・人事労務コンサルタントの補助(資料作成等) ＜適性や経験によりお任せしたい業務＞ ・人事制度構築と運用支援 ・労務相談対応 ・セミナー開催や研修講師 <給与> 年収300万円～500万円 <勤務時間> フレックスタイム制 <休日休暇> 週休2日制 ※年末調整シーズン（11月～12月）は4回土曜日出勤ありますが、年末年始に振替

仕事内容■アピールポイント１ これからの学園のために積極的かつ主体的に活動できる方を求めております。 学校事務経験者、経理経験者、歓迎します。

仕事内容人事／総務 年収 800万円～1200万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 大阪府大阪市中央区平野町4-1-2 仕事内容 ■グループの中枢を担う本社人事部門での人事・総務業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■人事・処遇制度、勤労諸施策の企画立案 ■各種労務課題への対応 ■同社社員の出向管理（関係会社・関係機関） ■グループ会社の人事・処遇制度、勤労諸施策のモニタリング・助言・支援 ■グループ人事政策の統括的な管理・推進 【仕事の魅力・やりがい】 ■ガス製造から電力、営業など、多様な業務を展開しており、それぞれの業務に合わせた労務管理に関与することができます。 ■加えて、同グ

仕事内容企業のお悩み事を解決するサポートを中心にご対応いただきます 【具体的には】 ・労務相談対応、法改正情報の提供、社会保険等の手続き業務 ・雇用契約書や就業規則の作成業務 ・顧問先様の給与計算代行業務、助成金の申請代行業務 ・年金事務所や労基署等の行政対応、など・・・ 【最初は】 社会保険等の手続き業務、給与計算業務、行政からの受電業務等 所内で行う業務からスタートし、社労士業務を覚えていただきます 先輩社員から丁寧に指導を行いますのでご安心ください ※資格は不問、未経験ОＫ ※変更範囲：変更なし

仕事内容全国・海外から応募可能です☆バックオフィス事務のマネジメントをお任せ☆ 完全在宅だから、家庭と両立したい！という方にピッタリ☆24時間いつでもお仕事環境にできる◎ ◆在宅ワークを初めての方も大歓迎です◆ 【職種】 完全在宅・フルリモート [業務委託]総務・法務・人事・採用、データ入力、タイピング(PC・パソコン・インターネット)、経理・簿記 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、副業・WワークOK、ミドル(40代～)活躍中 【仕事内容】 チームを牽引して業務の進捗管理やお客さまとの折衝ができる方 ◆具体的には… ・マネジメント ・デ

仕事内容【大阪市中央区】経験者採用◆賞与実績5.5か月分◎土日祝休★労務総務部の管理業務：広告NO20849 労務総務部の管理業務お任せします。 下記業務のマネジメントを行っていただきます。 ・勤怠管理 ・労働管理 ・苦情の対応 ・協議 ・保険事務 ・給与データ作成 ・安全衛生管理 ・採用業務 ・入退社対応 ・人事全般業務 ※ゆくゆくは、人事総務の社内規定変更や労働組合の対応業務など、社内の調整に関する業務までお任せします。 ※実務に関しては派遣社員が担当しています。 ◆経験のある方の募集です 前職の経験を活かして活躍しませんか。 ＊20代、30代、40代、50代の男性が活躍している

仕事内容株式会社萬栄 【大阪】人事・労務・総務 ◆第二新卒歓迎/未経験可/残業ほぼ無/アパレル・日用品などの総合卸商社◆ 【仕事内容】 【大阪】人事・労務・総務 ◆第二新卒歓迎/未経験可/残業ほぼ無/アパレル・日用品などの総合卸商社◆ 【具体的な仕事内容】 ～紳士･婦人アパレル、日用品などの総合卸商社★未経験から人事・総務職へ/創業70年の安定企業◎～ ■業務内容： 紳士･婦人アパレル、貴金属、日用品、電化製品、ゴルフ用品など、約100万アイテムの商品を取り揃える総合卸売商社にて、人事や労務、総務に関わる幅広い業務をお任せします。ご経験により本社もしくは箕面店いずれかの配属となります。 ＜具体

仕事内容【私鉄グループのデベロッパー】人事・総務（管理職候補） 【仕事内容】 同社は電鉄グループのデベロッパーで主にマンション・戸建て開発を得意としている会社です。 そんな同社で、人事総務部門にてメンバーマネジメント含む実務をお任せします。 各部署の専門性を高め、体制強化のための増員募集です。 【業務内容】 〇人事労務 勤怠管理・人事採用業務・育成体制構築・各種制度の整備など 〇総務 会社情報の管理・営業活動支援業務・社内規定の整備・IT導入等による業務効率化・各種免許申請業務 人事～総務まで幅広く対応頂きます。 人事では採用が激化している現代でどのようにすれば採用できるのか。同業他社との比較