京都府のハローワーク 訪問看護の求人・仕事・採用

仕事内容■訪問看護ステーションからの訪問看護指示書に基づく 訪問リハビリ業務です（直行直帰も可） ＊「業務の変更は当社業務の範囲内で変更の可能性あり」 ※中高年層（ミドルシニア）歓迎求人 （２０２６年４月現在） ・訪問エリア：京都市（伏見区・山科区・東山区）・向日市 ・宇治市木幡 ・訪問件数：１日当たり平均７件、１件あたり主に４０分

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：16時30分〜18時30分 就業時間３：8時30分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）（３） 休憩なし ＊面接時に勤務時間の相談応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＊木・土曜日の午後から休み ＊盆、年末年始に休日あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎看護師業務全般 ＊血液検査時の採血や点滴、注射 ＊尿検査及び各種検査 ＊血圧測定 ＊予防接種等の薬剤の準備 ＊レントゲン等の介助 ＊訪問看護 ◎窓口受付全般（患者対応） ◎往診は基本先生のみ 【業務の変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容◎利用者様の自宅で訪問看護業務を行って頂きます ＊心身の状態の観察・療養に関する相談・処置 ＊ご本人、ご家族からの相談支援、主治医、ケアマネジャーへの報 告、計画、立案 ◎管理者候補者業務範囲 （所長が別におりますのでフォローしま す） ＊スタッフの労務や勤怠管理・訪問スケジュールの管理・スタッフ の教育および研修・看護記録や報告書類、計画書内容確認および 修正 ＊各種請求業務・施設の運営指導・関係事業所への周知活動・医師 等との地域連携の活動 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：10時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（３）１１：３０～２０：００ ※勤務時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容通所、訪問、泊りに加え、訪問看護を含めた４サービスを一事業所 で提供する介護サービスです。 食事・入浴・排せつの介助などの身体介護や家事援助、日々の記録 もお願いします。 利用者は、事業所に登録してサービスを利用するため、職員と馴染 みの関係となり、安心してサービスを受けることが特徴です。 【就業の場所：変更範囲】 業務の都合等により、法人の定める部署への異動・出向（在籍出向 含む）を命ずる場合がある。 【従事すべき業務の内容：変更範囲】 業務の都合等により、法人の指示する業務への変更を命ずる場合が ある。（出向を命じた場合は出向先の定める業務）

仕事内容★定年ナシ！★柔軟な働き方でワークライフバランスを実現！ 安心の教育制度ありのケア２１グループの訪問看護ステーション で働いてみませんか？ 療養指導や身体の清潔保持、栄養管理、呼吸ケア、緩和ケアなどを 行います。在宅酸素・人工呼吸器の管理や、褥瘡の処置、ターミナ ルケアなどはもちろん、グループホーム・デイサービスでの健康管 理業務が中心です。また、ご家族の皆様にご支援、ご理解いただけ るよう指導する事もお仕事の１つです。 ※訪問手段：電動自転車、自動車 ※シフトはご相談下さい。 【変更範囲：変更無し】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：16時30分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：週３５時間以内または一日７時間以内 勤務時間、勤務時刻、週の勤務回数については相談できます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〈業務内容〉 病院（外来、病棟）、訪問看護ステーションでの看護業務 ○問診○検査の説明・実施○カルテの記入 ○採血・注射・点滴・処置 ○診療の補助○患者の呼び出し、移送 ○バイタル（体温・脈拍・血圧等）チェック ○食事・排泄・入浴・服薬の介助○ベッド周りの整理 ○受付○その他 ＊看護師１人当たりの受持ち人数 約１０人／日 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容＊令和９年３月オープン予定の、特別養護老人ホーム木の津で 看護師業務全般と管理指導業務を担当いただく幹部候補の募集です ・入居者様の健康管理、バイタルチェック ・服薬管理、医療処置、通院対応 ・協力医療機関の医師や併設の訪問看護ステーションと連携 した医療的ケア、看取りケア（終末期の対応） ・必要に応じ配置医師、外部医療機関との調整、連絡 ・管理業務、指導業務全般 など ※床にクッション性のある木造の施設で、職員の身体への負担 にも配慮しています。 ※開設迄は開設準備室で、施設ができたら特養にて就業頂きます 【変更範囲】会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：18時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間１２０分 実働１３時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 特定の曜日希望等相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容有料老人ホーム内の訪問看護 バイタルチェック・痰の吸引・点滴などをお願いします。 ＜業務内容＞ ・バイタルサイン測定 ・褥瘡の処置 ・点滴 ・痰吸引 ・胃ろう管理 ・バルーン・ストマ管理 ・その他指示による医療処置 ・記録・計画書作成 など 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容入院病棟・外来での看護、診療の補助。 １人の受持ち人数は、１日に約８名。 訪問看護ステーションでの在宅患者様の看護。 問診、検査の説明や実施、カルテへの記入、採血・注射・点滴、 患者の呼び出し、移送、バイタルチェック、各介助、 ベッド周りの整理 など。 ＊６５歳以上の方の応募可 変更範囲：変更なし

仕事内容・訪問看護業務 （基本は２人での行動になりますが、ごくまれに１人での行動の 場合もあります） ・外来看護業務 メインの業務は訪問看護ですが週１回～２回程度、外来業務があり ます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容精神科の訪問看護ステーションです。 ご利用者様の地域生活を支えるため、 個別支援や関係機関との連絡調整、情報共有など連携を行います。 当社の事業ＰＲ、訪問看護の普及を通して、地域の医療と福祉を 繋げます。 自宅に訪問し、個別相談業務・家族へのアドバイス、 関係機関との情報共有・自立した生活に必要な福祉サービス導入に 向けたサポート・連携を行います ※Ｗワーク・副業不可 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容■訪問看護ステーションからの訪問看護指示書に基づく 訪問リハビリ業務です（直行直帰も可） （２０２６年４月現在） ・訪問エリア：京都市（伏見区・山科区・東山区）・向日市 ・宇治市木幡 ・訪問件数：１日当たり平均７件、１件あたり主に４０分 ＊「業務の変更は当社業務の範囲内で変更の可能性あり」 ※中高年層（ミドルシニア）歓迎求人

仕事内容【 新しい介護のカタチ＝『在宅特養』】 精神科クリニックでのお仕事です。 これまで介護保険事業として入所サービス、在宅サービスを組み合 わせながら高齢者の生活を包括的に支援してきましたが、新たに無 料低額診療事業として医療サービスを提供することで地域包括ケア の質を高めます。営業形態としては一般的なクリニックに近いもの になりますが既存のサービスご利用者に認知症高齢者が多くおられ ることから認知症ケアを中心に診療頂く予定となります。訪問看護 事業所を併設し、連携しながらご利用者のサービスの質を高めます 。 業務に必要なパソコン、タブレット等は支給となります。 ［変更範囲］法人の定める範囲

仕事内容介護付有料老人ホームにおける施設内訪問看護です。 ・主に施設入所している方への訪問看護業務 ・医師の指示による医療処置 ・計画、報告書作成 ・他職種連携 （個人宅への訪問はございません） 【変更範囲：法人の定める業務】 ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。

仕事内容精神科の訪問看護ステーションです。 ご利用者様の地域生活を支えるため、 個別支援や関係機関との連絡調整、情報共有など連携を行います。 当社の事業ＰＲ、訪問看護の普及を通して、地域の医療と福祉を 繋げます。 自宅に訪問し、個別相談業務・家族へのアドバイス、 関係機関との情報共有・自立した生活に必要な福祉サービス導入に 向けたサポート・連携を行います ※Ｗワーク・副業不可 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容精神科の訪問看護ステーションです。 ご利用者様の地域生活を支えるため、 個別支援や関係機関との連絡調整、情報共有など連携を行います。 当社の事業ＰＲ、訪問看護の普及を通して、地域の医療と福祉を 繋げます。 自宅に訪問し、個別相談業務・家族へのアドバイス、 関係機関との情報共有・自立した生活に必要な福祉サービス導入に 向けたサポート・連携を行います ※Ｗワーク・副業不可 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容高齢者住宅での看護および訪問看護 ・健康増進、病気の悪化予防 ・療養上のお世話（清拭、入浴、食事、排泄等の介助） ・生活リハビリ ・ターミナルケア（自宅での看取り） ・医療処置（点滴、褥瘡処置） ＊ひとりでも不安なく訪問できる体制を整えています。 変更範囲：変更なし

仕事内容在宅にお住まいの高齢者宅に、支援に入りながら、その情報を基に 臨機応変に「訪問」「通い」「泊り」「訪問看護」を組み合わせた ケアプラン作成（プランニング）をしていただきます。 居宅介護支援事業所とは違ったサービス計画の立て方の中で、在宅 生活継続の支援します。 ※看護小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修の修了がない 方でも、順次研修を受けていただきますので、ご応募ください。 ※ケアマネ経験のない方でも、施設内研修等行い、実践を通してマ ネジメントを学ぶことができます。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容令和８年７月に開設予定の児童発達支援・放課後デイサービスの多 機能事業所での勤務です。 重度心身障害をお持ちの未就学児及び、就学後から１８歳未満の方 （合計１日６名）の療育をお願いします。 午前・午後の２部制で、個別療育や集団療育を行います。 ＊現在、小児分野に携わっていた看護師１名と作業療法士１名を配 置予定であり、同法人が運営する訪問看護ステーションが隣にあり ます。 ＊土日休み、３０分単位での有給休暇取得が可能ですので、子育て 中や介護中の方も働きやすい職場です。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：18時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：夜間対応専従（緊急対応） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間300分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容訪問看護師、急募！ 在宅で看護の提供をするお仕事です。 医療的ケアを必要とするご利用者様へ医師や他コメディカルの皆様 と連携しながら、身体・精神・環境・社会的に安楽な生活が送れる よう寄り添い、私たちがチームの一員となりサポートします。 研修期間は先輩看護師が同行し、業務内容をしっかり指導、サポー トします。社用車あります♪ まずはお気軽にお問い合わせください。 変更範囲：変更なし