ケアマネジャー シニア - 埼玉県熊谷市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【中高年・未経験者・主婦(主夫)歓迎◎】【ミーティング・研修あり◎】【残業なし◎】スタッフ同士和気あいあい☆働きやすさが自慢です！ 離職率ゼロを目指して楽しい職場作りを行っています♪ 【施設名】： 合同会社K-drop 居宅介護支援事業所 ケアプランLab 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 月給230,000円～ 給与非公開求人につき、詳細はお問い合わせください 【業務内容】： ・ケアマネージャー業務 ・ケアプラン作成業務 ・認定調査 【勤続支援金】： 勤続支援金 14,000円 ※掲載サイト カ

仕事内容●ケアマネージャーとして以下の業務をお願いします。 ・認定調査、ケアプランの作成など介護保険全般に係る業務をお願 いします。 ※在宅訪問のエリアは主に熊谷市内です。 ※訪問時には、社有車（軽自動車）を使用します。 ★実務未経験の方歓迎！ 丁寧に指導します。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 【製造スタッフ】USBケーブルの製造＊モクモク作業で高待遇＊賞与あり＊年間休日120日以上 《USBケーブルの製造軽作業スタッフ》 軽作業スタッフとして 工場内にて自動車部品の組立・加工のお仕事をお任せします。 パーツを機械を使って加工する仕事です。 形を整えるなどの加工作業を行っていただきます。 専用の機械やロボットを使用しますので、特別な技術はいりません。 ️仕事内容 スマートフォンや家電の充電器などに使用されるUSBケーブルの製造軽作業です。 ️作業内容 (1)組み立てに必要なパーツをそろえる。 ︎工場内にある倉庫へ行き、リストを見ながら必要なパーツを集

仕事内容デイサービス（利用者４１名の普通規模施設） 又、サービス付き高齢者住宅で ケアマネージャ業務全般を担当していただきます。 ・ケアプラン作成 ・パソコンにて資料作成等 待遇 ≪賃金について≫ 〔月給内訳〕 ・基本給：250,000円～260,000円 ・資格手当：10,000円 ・処遇改善手当：16,000円 ・通信手当：1,000円 〔給与〕 ・締め日：毎月20日 ・支払日：当月末日 ■賞与：年3回/計3か月分（前年度実績） ■昇給：あり（3,000円～10,000円）（前年度実績） ■通勤手当：実費支給（上限なし） ■加入保険：雇用/労災/健康/厚生 ■退職金制度：あり（勤続3年以上） ■

仕事内容◎ケアマネージャー業務全般のお仕事です。 ・ケアプランの作成 ・認定調査（社有車使用：軽自動車） ・介護保険代理申請 ≪当事業所についての詳細はホームページをご覧ください≫ 業務の変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容経験豊富な方も経験が浅い方もご活躍できるフィールドをご用意しています！ 〈ケアマネジャー/正社員〉土日休み★日勤のみ現場経験ない方もご相談ください♪みどりの里介護支援センター 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 【業務内容】 特定事業所加算（2）取得内容に基づいた業務の遂行 一定のICT等の活用による逓減制に基づいた業務の遂行 その他附随する業務 ※訪問時には、社有車（普・軽等）を使用します。 みなさんが笑顔でイキイキ働けるように職場環境づくりに取り組んでいます。 ブランクがある方も、経験が浅い方も、ご活躍いただけるように、しっかりコミュニケーションを取っていきます。 お気軽にご応募

仕事内容【タイトル】 さわやかくまがや館【有料】 【仕事内容】 さわやかくまがや館【有料】 有料老人ホーム ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。「さわやかくまがや館【有料】」の有料老人ホームでのケアマネ（介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 1. ケアプランの作成 ケアマネージャーの主な業務は、入居者一人ひとりに適したケアプランを作成することです。これには、入居者の健康状態や生活環境、家族の意向などを総合的に考慮し、最適な介護サービスを提供するための計画を立てることが含まれます。 2. 介護サービスの調整 ケアプラン

仕事内容株式会社SOYOKAZE 募集要項 《ボーナス以外の特別報酬、約13万円の支給実績！》ケアマネジャー／正社員募集！ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 265,000円～ 【月給】265,000円～ ※スキル・経験により考慮します 交通費規定支給 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 介護職としての配置の場合には処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時)あり ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円(1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合) ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職と

仕事内容【こだわりポイント】 60歳以上相談可能｜交通費支給｜充実の手当｜夜勤なしOK｜未経験OK｜給与高め｜賞与あり｜ ー 特別養護老人ホーム愛心園は入所定員70名、ショートステイ10名の地域密着型特養です。相談業務・ケアプランの作成、モニタリング、介護スタッフのサポートを行って頂く介護支援専門員の募集です。賞与4.95ヶ月分の支給他、特別手当は年3回♪年収400万円以上も可能です◎月9回休みの週休2日制なので、プライベートと両立しやすい環境ですよ！田園に囲まれた自然溢れる施設で資格を活かしてお仕事しませんか？特養での介護支援専門員業務全般です。 ＜ケアマネ 正職員 特養の求人＞ ー 【施設形態】

仕事内容掲載期間：11/01（金）～11/30（土） 株式会社SOYOKAZE 《ボーナス以外の特別報酬、約10万円の支給実績！》ケアマネジャー／正社員募集！ 正社員 ひとつの施設で複数のサービスを提供する複合型施設を多数運営！日勤のみで働きたい！などご自身のライフスタイルに合わせた働き方を選択できます。 Ｑ:そよ風を選んだ理由は？ 「キャリアアップが明確、仕事がなくならない」(30代女性 管理者) 「今までの経歴で働ける所を探していた」(20代女性 看護スタッフ) 「自宅近くの介護施設で働きたかったから」(30代女性 介護スタッフ) 「家庭と仕事が両立出来そうな気がしたから」(30代女性 調

仕事内容介護老人保健施設における必要なケアプランの作成及び相談業務 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容ケアマネジャー 《ボーナス以外の特別報酬、約13万円の支給実績！》熊谷ケアセンターそよ風/計画作成担当者/正社員募集！ 「仲間を大切にするチーム」をモットーに、お客様の夢を本気で叶えるサービスを目指しています！ ご利用契約の締結、利用調整、各種書類作成、担当者会議、情報提供活動、 介護業務全般、その他付随する業務を行っていただきます。 ・ケアプランの作成 ・ご家族や関係各所の連絡や調整 ※計画作成担当者の募集となりますが、現場でのお仕事を兼務していただきます。ご利用者の気持ちに寄り添うことができれば、経験が浅くても心配要りません。 勤務形態：変形労働時間制 月給265,000円 ※

仕事内容ご自宅で介護を受けているご利用者さまに、居宅介護サービスを提供するために必要な支援を行います。 ～主なお仕事～ ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口

仕事内容ご利用者さまに最適な居宅サービス計画の作成をしてくださる方を募集中☆ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給250,000〜325,000円 ≪基本給≫ 230,000〜300,000円 ≪手当≫ 資格手当:15,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー）、自動車免許 《アクセス》 自動車通勤可、自転車通勤可 ソシオ流通センター駅から1.1km 熊谷駅から2.1km 持田駅から2

仕事内容「居宅介護支援事業所 あさがお熊谷銀座」でのケアマネージャーのお仕事です。車バイク通勤OKで通勤もラクラク！残業は少なめ、日勤のみだから、体への負担も少なく働くことができます。 【職種】 居宅介護支援事業所 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 居宅主任ケアマネージャー業務全般を お任せします！ ■ケアマネジメント業務全般 …アセスメントから給付まで ■各帳票作成 ■介護保険の諸手続きや 行政機関とのやり取りなど ■社内外の研修・会議への参加

仕事内容○介護老人保健施設における利用者の相談業務全般 ・ケアプラン作成 ・施設利用（入所）相談、ベッド管理 ・病院との調整 ・退所指導 など ※試用期間中は介護業務も兼務していただきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・要介護認定の申請代行、および認定調査。ケアプランの作成。 モニタリング、サービス担当者会議の開催等。 ・仕事は丁寧にゆっくりと教えさせて頂きます。 ・アットホームな事業所です。 ※経験者歓迎・未経験者も可 ※当居宅では、ケアマネ業務以外の仕事は一切ありません。 ※日常業務は社用車を使用します。 変更の範囲：変更なし

仕事内容〇居宅介護支援事業所のケアマネージャーとして、お客様の介護 サービスプランを担当するお仕事です！ ・介護保険制度含めた制度の紹介 ・医師やサービス事業所との連携 ・お客様・地域の方からの相談業務・給付管理、 ケアプランの立案・作成、ケアマネジメント ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容病院でのケアマネ業務 株式会社ローザスは看護師・介護士・看護助手を中心に、15年にわたり医療・介護領域の転職サポートをおこなっています。 長い経験・実績をもとに、幅広い求人を保有しています。 ・職種：看護師、看護助手、介護士（相談員、ケアマネなどを含む）、医療事務 ・働き方：日勤常勤、夜勤専従常勤、夜勤非常勤（夜勤バイト）、正社員、パート、アルバイト、など ・条件：高給与、残業なし、残業少なめ、託児所、研修充実、ブランクあり、新卒、第二新卒、未経験、社会保険完備、退職金あり、電子カルテ導入、外来、オペ室（手術室）、透析室、訪問看護・訪問診療、保健師、地域連携室、日勤のみ、夜勤パート・夜勤バ

仕事内容ケアマネジメントにおける業務全般として ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 （入職時、新任研修あり） 併設しているサービスと連携を図りながら、お客様のニーズに沿っ た質の高い介護サービスの提供を目指していきます。 （ブランク可） ※居宅ケアマネージャーの募集となります。 変更範囲：変更なし