愛知県北名古屋市の施設運営の求人・仕事・採用

仕事内容現場をまとめる手応えを、次の一歩に ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 住宅型有料老人ホームの運営を担い、入居者様の安心を支える施設長・管理職 ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームにおける施設長・管理職として、施設運営を担うお仕事です。 ・入居者様の暮らしを支える施設運営 ・スタッフや各業務の管理 ・施設全体のサービス品質の維持・向上 ・現場が円滑に進むための調整 ・入居者様やご家族への対応 ◆ 働き方の特徴 日勤専従で、施設運営やスタッフ管理に取り組みます。 入居者様の生活を支える現場と職員をまとめながら、より良い施設づくりを目指せるポジションです。 ◆

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜13:00（休憩0分） ②9:00〜17:00の内4時間（休憩0分）

仕事内容資格と経験を活かして、昼の時間に働けるケアマネ業務 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 介護付き有料老人ホームにおける施設ケアマネジャー業務を担当します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,350〜1,600円 ≪手当≫ 住宅手当:10〜20円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当日額:300円 ≪昇給≫ 10〜20円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 介護支援専門員の経験必須 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 比良駅から2km 西春駅から2.4km 徳重・名古

仕事内容現場経験を活かし、施設運営の中核へ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入居者様の安心と暮らしを支える施設運営の中心として活躍する施設長のお仕事 ◆ 施設長としての役割 住宅型有料老人ホームにて、施設運営を担う施設長としてご活躍いただきます。 ◇ 入居者様が安心して過ごせる環境づくり ◇ 日々の施設運営を円滑に進めるための管理業務 ◇ スタッフと連携したチーム運営 ◇ 施設全体の状況を把握し、よりよいサービスにつなげる業務 ◆ 働き方について 日勤専従の勤務形態です。 施設の中心的な役割として、スタッフと協力しながら日々の運営を支えていただきます。入居者様の生活を身

仕事内容◆施設運営・マネジメント（売上管理、職員管理、行政対応など） ◆スタッフの採用・教育・勤怠管理など人材マネジメント ◆ご利用者様やご家族との相談・対応、苦情対応などの総合窓口 ◆関係機関との連携（医療機関・ケアマネジャーなど） ◆必要に応じて介護現場のサポート（状況に応じて） ※変更の範囲（仕事内容）：資格要件により対象外となる職務を除く、全ての職務

勤務時間シフト制 [1] 10:00～18:00 [2] 18:00～翌00:00 ※1日3ｈ～、週2日～勤務OK フルタイム出来る方歓迎 夕方～勤務できる方優遇 土日祝勤務できる方優遇（いずれかの勤務で可） 【シフト例】 Wワーク/週2日、1日4ｈ勤務

仕事内容・未経験でもサポート体制があるので安心。ゲームやお客様の笑顔に囲まれて働ける！ お仕事は簡単な業務がほとんど！ お客様が快適に楽しめるように店舗内での下記業務をお任せします。 社員や先輩もいるのでサポート体制も充実していて、未経験の方にもオススメのお仕事です。 ・お客様対応 ・メダル交換 ・簡単な清掃 ・商品の片付けやラッピング など ・お客様から直接 「ありがとう」 が聞けて、接客の楽しさを実感できます！ 困った時に気楽にヘルプが呼べる職場で店舗には5名の正社員が在籍しているので、困ったらすぐに駆けつけてくれます。 難しい接客はなく、店長(43歳)も入社20年の大ベテランで頼ることができ何で

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容住宅型有料老人ホームでパート・アルバイトの准看護師を募集しています☆准看護師の資格が必須です☆未経験の方も歓迎します☆無料駐車場が完備 ◆募集職種 准看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 日勤専従で入居者様の暮らしを支える准看護師のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 ・住宅型有料老人ホームでの准看護師業務 ・日勤専従で、入居者様の生活を支えるお仕事です ◆ 働き方の特徴 ・夜勤のない日勤専従 ・介護・看護の仕事に関心がある方や、生活リズムを整えながら働きたい方に適した勤務形態です ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,500円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00残業時間月平均5時間

仕事内容未経験からでも安心のスタート！少しずつ知識・技術を身につけていけます♪ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 日勤専従で活躍！デイサービスを支える介護職・ヘルパーのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 デイサービスをご利用になる利用者様を支える、介護職・ヘルパーのお仕事です。 ・デイサービスでの介護業務 ・利用者様に寄り添った日中のサポート ・安心して過ごしていただくための見守りやケア 利用者様との関わりを大切にしながら、日中の時間帯を中心にサービスを提供します。 ◆ 働き方の特徴 ・日勤専従の勤務 ・生活リズムを整えやすい働き方 ・利

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：１日５時間～ 週３日～ 応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容地域包括支援センターにてケアマネージャー業務をお願いします。 予防医療に関するお仕事や、健康増進に関する相談業務を中心に 高齢者の方やそのご家族など関係者が、介護・医療・保険・ 福祉などの生活する上での困りごとがあった場合、その支援を おこなう相談窓口として勤務していただきます。 （変更範囲：原則なし） ［請負業務］

仕事内容障がい者就労継続支援事業所の【サービス管理責任者の募集】です！() サービス管理責任者の資格が必要です。 実務経験2年以上であれば大丈夫です。 ご利用いただく、ご利用者様の個別支援計画の作成や、書類作成等管理業務が中心です。 ※資格はあるが業務に自信がない方も、弊社は当資格者が多数在籍のため、ゆっくりとご指導させていただくことが可能ですので、ご安心ください！ アピールポイント: 新しい仲間で心機一転、最高の施設を一緒に作りませんか。 週休二日制でゆっくりとしたライフスタイル 複数運営の福祉グループ多機能型の施設ですので、スタッフが多数 います！ 残業ほぼ無し！完全週休２日制!!* 年末年始

仕事内容現場を支え、入居者様の毎日を整える ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしと施設運営を支える、施設長・管理職のお仕事です ◆ 施設長・管理職としての役割 住宅型有料老人ホームの運営を支える施設長・管理職として、入居者様が安心して過ごせる環境づくりに携わっていただきます。 ◇ 施設全体の運営管理 ◇ 入居者様の生活を支える環境づくり ◇ スタッフが連携して働ける体制づくり ◇ 日々の業務が円滑に進むよう現場を支える役割 ◆ 入居者様に寄り添う施設運営 入居者様一人ひとりの暮らしを大切にしながら、施設全体を見渡して運営を進めるポジションです。 現場の状況を

仕事内容名古屋芸術大学グループに関わる各種サービスの 営業・受付・運営・事務 を担当していただくお仕事です。 学生・教職員・一般の方を対象に、施設貸出、物件紹介、保険、スーツや学習用品の販売、 楽器・美術品の取り扱い、演奏会やカルチャー教室の企画運営など多彩なサービスに関わることができます。 主な業務内容 ＜施設関連＞ 一般の方向けの施設貸出受付 予約管理および利用案内 ＜カルチャースクール運営＞ 教室管理 問い合わせ対応 書類作成 データ入力 など ＜営業業務＞ グループ内外への各種サービスの営業活動 ※ご経験や適性に応じて、上記以外の業務をお願いする場合もあります。

仕事内容 ■この求人のポイント!! 土日休み可☆☆駐車場有☆有休消化率高め☆未経験・ブランクのある方も安心して始められる訪問看護のお仕事です♪ ■アドバイザーからの一言 グループホームや訪問入浴介護など、多様な施設を運営している「株式会社 福祉の里」が運営する「訪問看護ステーション明日香」は2012年10月に開設されました。主に北名古屋市・清須市エリアの訪問看護業務を行っています。ほとんどの看護師さんが未経験スタートなので、未経験やブランク有りの方も一からしっかりと指導を受けることができます。 経験豊富な方はもちろん、ブランクのある方やこれから経験を積みたいとお考えの方など、是非お気軽にお問合せ下さ

仕事内容在宅医療を支える医療事務へ ◆募集職種 医療事務 正社員 ◆仕事内容 診療所を支える医療事務！利用者様に寄り添いながら日勤で活躍できるお仕事 ◆ 具体的な業務内容 ◇ 診療所での医療事務業務を担当します ◇ 利用者様が安心して受診できるよう、医療現場を事務面から支えます ◇ 医療事務の知識や経験を活かし、診療所の円滑な運営に貢献できます ◆ 働き方の特徴 ◇ 日勤専従のため、生活リズムを整えながら働きやすい勤務形態です ◇ 医療スタッフと連携しながら、診療を支える役割を担います ◇ 利用者様との関わりを大切にし、丁寧な対応を心がけられる方に向いています ◆給与・手当 ≪

仕事内容現場をまとめる力が、しっかり報われる管理職へ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 機能訓練型デイサービスの運営・管理を担う施設管理者として、事業所全体の運営、職員の勤務調整や業務分担、指導・育成を行います。利用者様やご家族への対応、ケアマネジャーなど関係機関との連絡・調整、利用相談・見学・契約時の対応も担当します。利用者様の状況やサービス提供状況を確認し、機能訓練、脳トレ、レクリエーションを支援するほか、介護記録・各種書類の作成と確認、安全・衛生管理、送迎業務に携わります。職員と協力し、利用者様と直接関わりながら事業所づくりを進める仕事です。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給28

仕事内容・【完全週休2日制＆5連休制度あり】大手飲食店ならではの厚待遇 完全週休2日制 ⇒店舗にもよりますが、正社員2～3名に対し、 アルバイトスタッフは20～40名在籍。 十分な人員体制が整っているので、 無理な出勤や急なシフト調整はほとんどありません！ 年1回、5連休取得可能 ⇒全社員の取得率は9割！ 希望休も通りやすく、プライベートも大切にできます 帰省手当あり（規定あり） ⇒U・Iターンなど帰省にかかる費用を 会社が支給します！ せっかくグルメ制度 ⇒年1回、食事代を1万円まで支給！ 一人でも家族・友達と使ってもOK 時短勤務制度 ⇒育休取得後に時短勤務で復帰するスタッフも

仕事内容・【完全週休2日制＆5連休制度あり】大手飲食店ならではの厚待遇 完全週休2日制 ⇒店舗にもよりますが、正社員2～3名に対し、 アルバイトスタッフは20～40名在籍。 十分な人員体制が整っているので、 無理な出勤や急なシフト調整はほとんどありません！ 年1回、5連休取得可能 ⇒全社員の取得率は9割！ 希望休も通りやすく、プライベートも大切にできます 帰省手当あり（規定あり） ⇒U・Iターンなど帰省にかかる費用を 会社が支給します！ せっかくグルメ制度 ⇒年1回、食事代を1万円まで支給！ 一人でも家族・友達と使ってもOK 時短勤務制度 ⇒育休取得後に時短勤務で復帰するスタッフも

仕事内容心温まる職場であなたのキャリアを磨きませんか？愛知県北名古屋市の住宅型有料老人ホーム「結」で管理者として活躍しよう ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 介護の経験を活かし、管理者として施設運営を支えるお仕事です ◆ お仕事内容 住宅型有料老人ホームで、介護職・ヘルパーの管理者としてご勤務いただきます。 ◇ 入居者様に関わる介護業務 ◇ 現場スタッフを支える管理業務 ◇ 施設運営に関わる業務 ◇ シフト制での勤務 管理者として現場を見守りながら、入居者様やスタッフにとってより良い環境づくりを担うポジションです。 ◆ 働き方の特徴 シフト制で

仕事内容日鉄環境エネルギーサービス株式会社 未経験でも大丈夫！【設備オペレーター】★月平均15日出社♪ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《シンプルな作業からスタート！ 》SDGsや再生可能エネルギーに関わる仕事＝当社設備のモニターチェック・機械操作・点検などをお任せします働く場所は 不要になったモノを処理し、資源として活用するための環境プラント！ 電気や水道と同じ、地域の暮らしを支えるインフラ施設です。 《主な業務》 機械オペレーション（設備のボタン操作） 計器などの数値チェック フォークリフト

勤務時間15:00～19:30／09:00～14:00／05:30～13:30／05:30～09:30／05:30～19:30 週勤務日数：2日~5日

仕事内容給与： 時給1250~1300円 仕事内容： 2026年10月オープン！オープニングスタッフ募集！ 【仕事詳細】 福祉施設の食堂にて、盛付・洗浄などの調理補助業務をお願いします。ご利用になる多くの方に温かい食事を素早く提供できるよう、工夫を凝らした業務をお願いします。未経験からでもチャレンジ可能です。料理が好き、食事が好きな方、ぜひご応募ください！ まずは、できることから始めましょう。 現場未経験であっても、ブランクが長くても大丈夫◎ 周りのスタッフが丁寧にフォローします。 わからないことは、なんでも聞いてくださいね。 食は活動に必要なエネルギーや栄養素を補うだけでなく 遊びや楽

仕事内容＜「好き」を活かせるお店づくり＞ アミューズメント施設『楽市楽座』『アドアーズ』『ASOBLE（アソブル）』で内勤の店舗運営を担当。景品選びやイベント企画などを通じてお店づくりに携われます！ ★「また遊びたい！」を引き出す接客！ こっそりUFOキャッチャーのコツを教えたり、お子様にラムネをお渡ししたり。「またここで遊びたい」と思ってもらえる、あなたらしい”神対応”をお願いします。 ★ゲームの絶妙な難易度調整もお任せ！ クレーンの高さや景品の置き方などを工夫し、絶妙な難易度になるよう調整。「お子様向けならたくさん取れるように」「大人向けなら〇回程度で取れるように」という調整がポイントです