ハローワーク 保育園 - 長崎県大村市 の求人・仕事・採用

勤務時間又は7時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※「又は」の間の実働５時間～５．５時間のシフト勤務、及び「２ ～３週間に１回の遅番（１７：３０まで）」の勤務に対応出来る方 。詳細は「求人に関する特記事項」を必読してください ※月９０時間前後の勤務となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○乳幼児の養護と教育 ・乳幼児定員１５５名（０歳児から５歳児） ・食事の介助 ・れんらくちょうの記入 ・子どもたちの身の回りのお世話 ※同職種従業員３名 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は7時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊「又は」に記載した時間内でのシフト制です。 ＊実労働５～８時間で相談可です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊平日に交替で休みます ＊年末年始休暇１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊乳幼児室（０歳～２歳児）での保育業務 ＊現在９０名の乳幼児を保育しています（定員は９０名） ＊雇用期間：採用日～令和８年９月３０日 （その後６ヶ月毎の更新制） ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：13時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：※小学校の長期休みの期間は、８：００～１９：００の間の実動８ 時間勤務をお願いする場合があります（対応可能な方のみ）。 ※勤務時間・勤務日数・勤務曜日など柔軟に相談可能です。 長期休み期間の勤務が難しい方の応募も歓迎です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊社内カレンダーによるシフト制です。 ＊年末年始の休みがあります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇学童クラブ（小学１～６年生、４０名）のおやつ、学習、遊び等 に関する指導又は補助などの業務を行います。 支援員２～３名体制で対応します。 〇「子ども一人ひとりを尊重し、成長・発達に責任を持つ保育」を 目指して職員間で知恵を出し合いながら業務に当たっています。 ○小学校までのお迎えがあります（普通ワゴン・ＡＴ車を使用）。 ※同職種従業員数２名 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：※見学や面接の際に希望の時間をお伝えください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※１ヶ月単位のシフトによります。 ※有給休暇は週の労働時間や日数により６ヶ月経過後法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容園児の遊びや食事、排泄など日常的な保育補助 園内清掃や整理整頓 ※出勤・退勤は時間ピッタリでＯＫ！ ※残業０！持ち帰り仕事もなしです！ ※休憩時間も休憩室でしっかり取れます。外出ＯＫ！ ※希望休・連休は取りたいときに取れます！ ※行事・担任なし！フルフラットなチーム！全員が対等な関係性で す。 ◎かけもち・ダブルワーク・副業ＯＫです！ ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：※就業時間・就業日は相談に応じます。 ・休憩時間は法定どおり ※週平均３０時間未満となるように調整します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフト表によります 年末年始 年次有給休暇は法定通り（表記は週３日勤務の場合） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○園児（０～５歳児のいずれか）の保育補助（保育の手伝いや清掃 ）、子育て支援室をしていただきます。 ○保育所型認定こども園 （定員：保育園部１０２名、幼稚園部１５名） ★子どもにとって良いこと（もの）を渡すことを目指し、 教育・保育を行っています。子どもを真ん中に保護者も 保育者も園の仲間です。お互いに信頼し合いながら仲間 づくりを目指しています。 ★一緒にわくわくする職場づくりをしましょう★ ＊未経験者、シニア世代の応募も歓迎 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし ＊副業可（但し、事前に相談必須）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜16時00分又は〜の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※休日はシフト制になります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○園児の昼食・おやつの調理・片付け、配膳などの業務を行ってい ただきます。 ※調理は３名～４名体制で行います。 ※定員：１４０名（こども園） １２名（小規模）の２園分 ※対象：０歳児～５歳児 ※同職種従業員数６名 「変更範囲：変更なし」 ＊副業可（但し要相談）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分又は10時00分〜15時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※本人の希望によりシフトの相談可能です。 ※最低週１８時間～３０時間の勤務となります。 ※夏休み等の期間は１０時から１５時は勤務となります 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※勤務日数は上記期間内で相談可能です。 ※休日はシフト制（祝日がある場合は祝日を優先します） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容★児童発達支援サポートゆかりホープ新規オープン★ ○児童発達支援計画に基づき、適切かつ効果的な指導及び訓練を 実施します。 ○障がい児の心身の状況、その置かれている環境等を的確に把握 ○他の従業者に対する技術指導及び助言などの業務を行います。 ※送迎等業務があり得ます。（使用車：普通ワゴン・ＡＴ車） ※令和７年６月オープン ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし ＊副業可

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分又は10時00分〜15時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※「又は」の間の実働７時間のシフト勤務で、基本的にはすべての シフト勤務に対応できる方ですが、本人の希望によりシフトの相 談可能です。 ※最低週１５時間～３０時間の勤務となります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※勤務日数は上記期間内で相談可能です。 ※休日はシフト制（祝日がある場合は祝日を優先します） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○児童発達支援計画に基づき、適切かつ効果的な指導及び訓練を実 施します。 ○障がい児の心身の状況、その置かれている環境などを的確に把握 ○他の従業者に対する技術指導及び助言などの業務を行います。 ※送迎などの業務があり得ます。 普通ワゴン（ＡＴ車） ※児童発達支援事業を拡大するため、放課後等デイサービスのスタ ッフを増員します。 ※同職種従業員数６名

仕事内容○入院患者食、職員食の調理業務 ・朝食１００食、昼食１５０食、夕食１００食 を調理スタッフ１８名で作っています。 （管理栄養士：４名、調理師５名、調理員３名、パート６名） ・調理・洗浄・配膳業務 特別なスキルは不要です。 ※変更範囲：法人の定める業務 ※副業禁止（但し、応相談可） ※年間休日 １１９日

仕事内容・０歳～６歳までのお世話をします。 ＊ピアノが弾ける方は尚可 （クラスのお集まりで弾く程度。０～１歳クラスはピアノなし） ・現在６０名の園児を１７名の職員でお世話しています。 ・就業時間内に書類作成の時間を定期的に設けます。 （月によって変動がありますが２日程度） 「変更範囲：変更なし」 ＊副業禁止

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大型連休や夏休み等の長期休暇に伴う業務の繁忙、受注の集中他の 場合、月６０時間を年６回まで、年６３０時間まで可能。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更範囲：会社の定める業務