ハローワーク 保育園 - 長崎県大村市 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始１２／２９から１／３までは休みとなります。 シフト制

仕事内容＊主に南野病院の職員のお子様をお預かりする 事業所内保育所（みなみの保育園）での勤務となります。 ＊０歳児から２歳児の１２名のお子様を職員４～５名体制で保育 いたします。 ＊副業可（Ｗワーク可） ＊変更範囲：変更無し ＊主に南野病院の職員のお子様をお預かりする 事業所内保育所（みなみの保育園）での勤務となります。 ＊０歳児から２歳児の１２名のお子様を職員４～５名体制で保育 いたします。 ＊副業可（Ｗワーク可） ＊変更範囲：変更無し

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分又は10時00分〜15時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※「又は」の間の実働７時間のシフト勤務で、基本的にはすべての シフト勤務に対応できる方ですが、本人の希望によりシフトの相 談可能です。 ※最低週１８時間～３０時間の勤務となります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※勤務日数は上記期間内で相談可能です。 ※休日はシフト制（祝日がある場合は祝日を優先します） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○児童発達支援計画に基づき、適切かつ効果的な指導及び訓練を実 施します。 ○障がい児の心身の状況、その置かれている環境などを的確に把握 ○他の従業者に対する技術指導及び助言などの業務を行います。 ※送迎などの業務があり得ます。 普通ワゴン（ＡＴ車） ※児童発達支援事業を拡大するため、放課後等デイサービスのスタ ッフを増員します。 ※同職種従業員数６名 ○児童発達支援計画に基づき、適切かつ効果的な指導及び訓練を実 施します。 ○障がい児の心身の状況、その置かれている環境などを的確に把握 ○他の従業者に対する技術指導及び助言などの業務を行います。 ※送迎などの業務があり得ます。 普通ワゴン（ＡＴ車

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大型連休や夏休み等の長期休暇に伴う業務の繁忙、受注の集中他の 場合、月６０時間を年６回まで、年６３０時間まで可能。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更範囲：会社の定める業務 発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜16時00分又は〜の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：４時間～６時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※休日はシフト制になります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○園児の昼食・おやつの調理・片付け、配膳などの業務を行ってい ただきます。 ※調理は３名～４名体制で行います。 ※定員：１４０名（こども園） １２名（小規模）の２園分 ※対象：０歳児～５歳児 ※同職種従業員数６名 「変更範囲：変更なし」 ＊副業可（但し要相談） ○園児の昼食・おやつの調理・片付け、配膳などの業務を行ってい ただきます。 ※調理は３名～４名体制で行います。 ※定員：１４０名（こども園） １２名（小規模）の２園分 ※対象：０歳児～５歳児 ※同職種従業員数６名 「変更範囲：変更なし」 ＊副業可（但し要相談）

勤務時間又は8時00分〜14時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：１日４．５～６時間程度 （月８６時間未満の勤務） 勤務時間相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊年末年始１２／２９～１／３ ※年次有給休暇：法定通り（週３日勤務の場合を表記） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○給食調理 「くじら認定こども園」厨房での 給食調理全般 ※調理補助、盛り付け、洗浄など 「くじら認定こども園」１５０食分程度を、４～５名体制で調理 ＊従事する業務の変更範囲：変更なし ＊副業可（但し、事前に申請必須） ○給食調理 「くじら認定こども園」厨房での 給食調理全般 ※調理補助、盛り付け、洗浄など 「くじら認定こども園」１５０食分程度を、４～５名体制で調理 ＊従事する業務の変更範囲：変更なし ＊副業可（但し、事前に申請必須）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：14時00分〜19時00分 就業時間２：13時00分〜19時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※月～金曜日は、 就業時間１：・２のどちらかの勤務となります。 ※長期休暇期間など（土曜・春夏冬休み）は、基本的には「又は」 の間の実働４～８時間のシフト勤務です。 勤務時間の相談可（１５：００～勤務等） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※お盆８月１４日・１５日 ※年末年始１２月２９日～１月３日 ※年次有給休暇は法定通り。（就業日数により異なります） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○放課後児童健全育成業務（小学生の見守り、学校から学童までの 徒歩送迎、掃除、など）を行います。 ※定員：１クラス４０～４５名の２クラスで合計８５名 ※１日の職員体制５～６名 ※ライフワークバランスの向上の為、スタッフ増員募集 ☆資格取得応援制度 働きながら、放課後児童支援員や保育士、その他の福祉資格の取 得など、スキルアップを目指せます。 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし ＊副業可（事前に相談） ○放課後児童健全育成業務（小学生の見守り、学校から学童までの 徒歩送迎、掃除、など）を行います。 ※定員：１クラス４０～４５名の２クラスで合計８５名 ※１日の職員体制５～６名 ※ライフワークバラ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：9時30分〜13時30分 就業時間３：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１３時３０分～１７時４０分 平日は（１）～（４）の交替制勤務 （５）祝日は９時３０分～１５時３０分の６時間勤務になります。 ※午前は２～３歳児の支援、午後は４～６歳児の支援を行います。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他休日は勤務表による（前月までに希望を取ります） 年末年始１２／３０～１／３、ＧＷ５／３～５、盆８／１３～１５ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○主に軽度の発達障害や知的障害をお持ちの就学前のお子様を日中 にお預かりし、楽しく遊んだりする中で社会性や協調性の向上の 療育を行い、円滑な就学に向けて支援を行います。 【主な仕事内容】 ・子ども達の保育園・幼稚園・自宅等への送迎（普通ＡＴ車使用） ・遊びの見守り（室内遊び、屋外遊び） ・集団活動や自立活動のサポート ・環境整備などをお願いします ※雇用開始日はご相談下さい。 ＊就業場所は適性に応じ決定します。 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし ＊副業可 ○主に軽度の発達障害や知的障害をお持ちの就学前のお子様を日中 にお預かりし、楽しく遊んだりする中で社会性や協調性の向上の 療育を行い、円

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜17時30分又は10時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：又はの時間帯でも相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ＧＷ・盆・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○令和７年４月に新規オープンしたばかりの、放課後等デイサービ スです。障がいを持つ子どもたちに対し、遊びや学習を通じて心身 の成長を支援します。 ・子供の見守り・遊び・活動支援 ・個別支援の補助・学校・自宅への送迎 ・簡単な記録入力（ＰＣ） ★定年年齢以上の方について応募の相談可 （採用条件は異なります １年ごとの更新制） ※変更範囲なし ※副業可（要相談） ○令和７年４月に新規オープンしたばかりの、放課後等デイサービ スです。障がいを持つ子どもたちに対し、遊びや学習を通じて心身 の成長を支援します。 ・子供の見守り・遊び・活動支援 ・個別支援の補助・学校・自宅への送迎 ・簡単な記録入力（ＰＣ

勤務時間就業時間１：13時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：※小学校の長期休みの期間は、８：００～１９：００の間の実動８ 時間勤務をお願いする場合があります（対応可能な方のみ）。 ※勤務時間・勤務日数・勤務曜日など柔軟に相談可能です。 長期休み期間の勤務が難しい方の応募も歓迎です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊社内カレンダーによるシフト制です。 ＊年末年始の休みがあります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇学童クラブ（小学１～６年生、４０名）のおやつ、学習、遊び等 に関する指導又は補助などの業務を行います。 支援員２～３名体制で対応します。 〇「子ども一人ひとりを尊重し、成長・発達に責任を持つ保育」を 目指して職員間で知恵を出し合いながら業務に当たっています。 ○小学校までのお迎えがあります（普通ワゴン・ＡＴ車を使用）。 ※同職種従業員数２名 ＊業務の変更範囲：変更なし 〇学童クラブ（小学１～６年生、４０名）のおやつ、学習、遊び等 に関する指導又は補助などの業務を行います。 支援員２～３名体制で対応します。 〇「子ども一人ひとりを尊重し、成長・発達に責任を持つ保育」を 目指して職員間で知恵を出

勤務時間交替制（シフト制）又は7時30分〜19時00分の時間の間の7時間以上 就業時間に関する特記事項：※「又は」の間の実労働７時間のシフト勤務で、全てのシフトに対 応できる方 ※日・祝日（定休日）を除き、週５日の週３５時間勤務となります 。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※月曜日から土曜日までのうち、別に定める計画により週１日休み ※年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○こども誰でも通園制度の利用園児の保育業務 ○保護者と園との利用調整業務 ・保護者との面談・対応 ・保育士のシフトの作成、調整 ・システム操作等 ・その他の保育業務 などを行います。 ○こども誰でも通園制度の利用がない時間は、通常保育に従事して いただきます。 ※「変更の範囲：変更なし」 ○こども誰でも通園制度の利用園児の保育業務 ○保護者と園との利用調整業務 ・保護者との面談・対応 ・保育士のシフトの作成、調整 ・システム操作等 ・その他の保育業務 などを行います。 ○こども誰でも通園制度の利用がない時間は、通常保育に従事して いただきます。 ※「変更の範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分又は10時00分〜15時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※本人の希望によりシフトの相談可能です。 ※最低週１８時間～３０時間の勤務となります。 ※夏休み等の期間は１０時から１５時は勤務となります 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※勤務日数は上記期間内で相談可能です。 ※休日はシフト制（祝日がある場合は祝日を優先します） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容★児童発達支援サポートゆかりホープ新規オープン★ ○児童発達支援計画に基づき、適切かつ効果的な指導及び訓練を 実施します。 ○障がい児の心身の状況、その置かれている環境等を的確に把握 ○他の従業者に対する技術指導及び助言などの業務を行います。 ※送迎等業務があり得ます。（使用車：普通ワゴン・ＡＴ車） ※令和７年６月オープン ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし ＊副業可 ★児童発達支援サポートゆかりホープ新規オープン★ ○児童発達支援計画に基づき、適切かつ効果的な指導及び訓練を 実施します。 ○障がい児の心身の状況、その置かれている環境等を的確に把握 ○他の従業者に対する技術指導及び助言などの