マネージャー - 宮城県仙台市青葉区 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 210000~310000円 賞与：年2回（1ヶ月） 【住所】 宮城県仙台市青葉区国分町3-4-10ヒルトップ晩翠3階 【アクセス】 仙台市営地下鉄南北線勾当台公園 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 役職手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 役職手当： あり (詳細は内定時までに開示) 資格手

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ・令和４年４月１日オープン！ 小規模多機能居宅介護事業所こめっと宮町でのオープニングスタ ッフを募集しています。 ・小規模多機能事業所の施設ケアマネとして計画作成、レセプト、 営業などの業務を行います。 ・同法人内の居宅介護支援事業所と密な連携。 管理者は看護師であり、作業療法士がいます。 【給与】 月収 230000~270000円 賞与：年2回（0.4ヶ月） 【住所】 宮城県仙台市青葉区宮町1-4-47 【アクセス】 JR仙山線 / 仙台市

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 （ケアプランの作成、病院および居宅介護支援事業所等への訪問、入居者支援（行事・レク等）業務）・新規入居の促進 【給与】 月収 270000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 宮城県仙台市青葉区南吉成3-1-31 【アクセス】 JR仙石線仙台「南吉成3丁目」バス停から4分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日107日 【休暇制度】 産前産後休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当/産前産後休暇/制服貸与/

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 236000~290000円 【住所】 宮城県仙台市青葉区栗生5-21-7 【アクセス】 JR仙山線陸前落合 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 時間外手当/慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/研修制度 / 資格取得支援制度/通勤手当制度あり 【手当詳細】 時間外手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 205000~305000円 賞与：年2回（1ヶ月） 【住所】 宮城県仙台市青葉区錦町１丁目８－１０ 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日115日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 職務手当 / 通勤手当/ リフレッシュ休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/

仕事内容弊社に来る案件を埋める作業になります。 クライアント様の要望に沿ってスタッフをアサインしていきます まずは自社スタッフに連絡して埋めて行きますが、埋まらない場合は協力会社にお願いして人を集める事もあります。 コミュニケーション能力が高い人は男女問わず大歓迎 弊社スタッフを束ねるのが先決です。 現場に出てコミュニケーションを図ったり 月に一度で飲み会やレクリエーションを企画したりします。 電話をかける事が多いです ＬＩＮＥ＠なども駆使してスタッフと連絡を取ります。 営業もやることがありますのでここも確認お願い致します。 刺激が欲しい方には向いてます 是非一度お話しだけでも聞いてみませ

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 在宅介護の利用者に対する、ケアマネジメント / 介護報酬請求 【給与】 月収 210000~240000円 賞与：年3回（4.1ヶ月） 【住所】 宮城県仙台市青葉区木町通1丁目4番15号仙台市交通局庁舎3階 【アクセス】 仙台市営地下鉄南北線北四番丁 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 超過勤務手当/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】 その他手当： あり (詳細は内定時ま

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】就業経験５年以上 ・折衝・営業に関する経験・経営コンサルティングの経験・財務ファイナンスに関する経験・不動産に関わる経験のいずれか 【職種名】 【ファンドマネージャー/年休120日以上】 【仕事内容】 ・概要：ファンドマネージャー ・詳細：・投資先のソーシング・投資におけるエグゼキューション・投資後の投資先管理、バリューアップ、アセットマネジメント・投資先のエグジット・ファンド運営事務 ・差別化ポイント：ファンド構想から設立までを経験することができ、弊社および金融機関(主に地方銀行)等が出資するファンドである事から、安定資産投資に近い中長期的な視点で投資を行

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 183000~313000円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 宮城県仙台市青葉区芋沢青野木581-1 【アクセス】 JR仙山線陸前白沢 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日117日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内定時までに開

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 双葉ヶ丘地域包括支援センター地域高齢者への相談援助、介護予防マネジメント業務、介護予防啓蒙活動等 【給与】 月収 177000~272000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 宮城県仙台市青葉区双葉ヶ丘2-9-2 【アクセス】 仙台市営地下鉄南北線黒松 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日125日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 産前産後休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 職務手当 / 資格手当/冬季休暇 / 夏季休暇

仕事内容・初心者でも大丈夫先輩のサポートの下でじっくり成長していけます。マネージメント業務でキャリアアップ 食品工場で機械の洗浄を行っている現場をエリアマネージャーとして管理するお仕事です仙台で一括管理している工場を巡回！作業がスケジュール通りに行われているか、安全に作業が行われているかパトロール！収支管理は事務所でパソコンを使って入力簡単な入力が出来ればＯＫ当社はなんと未経験者が9割初めての方でも大歓迎です！ ・スケジュールは自由に自分で組み立てて巡回 夜間に工場の巡回をするので出勤は遅めでもOK！ 仙台市青葉区の事務所に出勤してから夕方から担当エリアの工場へ向かい巡回します！ ※夜から直接工場へ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 151500~220000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 宮城県仙台市青葉区国見ヶ丘6-149-1 【アクセス】 JR仙山線東北福祉大前 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日123日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 扶養手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内定時までに開示) 資

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 200000円 賞与：年2回（4.1ヶ月） 【住所】 宮城県仙台市青葉区木町通1丁目4番15号仙台市交通局庁舎3階 【アクセス】 仙台市営地下鉄南北線北四番丁 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 仙台市青葉区にお住まいの高齢者の方の在宅生活をサポートしていま

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ・介護老人保健施設のおいて入居者の在宅復帰を目指したケアプランの作成及びご家族様への説明・居宅介護支援事業所ご利用者様へのケアプラン作成、ご家族様と介護サービス事業者との懸け橋となる連絡調整業務 ＊利用者様から厚く信頼を寄せられる誇りの持てる業務 【給与】 月収 195000~235000円 賞与：年2回（7ヶ月） 【住所】 宮城県仙台市青葉区みやぎ台1-31-1 【アクセス】 JR仙山線陸前落合 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日

仕事内容ケアマネジャーの仕事は、援助を必要とする高齢者と家族からの相談で始まります。 介護生活が始まる前の段階から関わることができるのはケアマネジャーの仕事の特徴のひとつです。 ・ケアプランの作成・更新 ・サービス提供事業者との連携・調整 ・定期的なモニタリングと評価 ・行政や居宅介護支援事業所、病院との連携 ・研修会の参加 ・オンコール（月平均5回/1,000円/回）別途支給 ※社有車あり（軽自動車） 1）従事すべき業務の変更範囲：なし 2）就業場所の変更範囲：なし 3）時間外労働：あり（月平均5時間）

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 200000円 【住所】 宮城県仙台市青葉区下愛子字田中3-1 【アクセス】 JR仙山線愛子 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日115日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 ご入居者にもスタッフにも優しい体制を整えているい施設です 特別養護老人ホーム 仙台敬寿園は、特

仕事内容システム開発における、プロジェクトマネジメント業務をご担当い ただきます。顧客折衝、進捗管理、課題管理、メンバー管理、品質 管理など、プロジェクト全体の推進をお任せいたします。 業務系システム、Ｗｅｂサービス等、ご経験や得意領域に応じて最 適なプロジェクトへ配属いただきます。 少しでもご興味あればお気軽にご応募ください。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 204000円 【住所】 宮城県仙台市青葉区国見ヶ丘6-126-51 【アクセス】 JR仙山線国見 / 東北福祉大前【バス】乗車時間31分 「仙台高校・福祉大ウェルコム21前」バス停下車、徒歩1分 / 【徒歩】13分 【バス】乗車時間6分 「仙台高校・福祉大ウェルコム21前」バス停下車、徒歩1分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 198500~240500円 賞与：年2回（7ヶ月） 【住所】 宮城県仙台市青葉区芋沢新田54-4 【アクセス】 JR仙山線愛子タクシー10分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日112日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保

仕事内容《SDGs×新規事業で社会課題解決に挑み続ける老舗ベンチャー》 現在は、コーポレート機能を仙台市内の定禅寺通に移しさらなる事業発展や自治体・地元企業と連携したさらなる事業創出を目指しています。 事業を盛り上げるには、新たな人材の採用が欠かせません。 新卒・中途を問わず、採用に注力する当社では採用戦略の立案・実行や採用ブランディングの強化をリードする人事責任者候補を新たにお迎えすることになりました。 これまでの経験を活かし、宮城・仙台を代表する企業の人事チームリーダーとして、組織開発や人材育成まで幅広く関わっていただきます。 ポジティブな環境で力を発揮し、ご経験やスキルを活かしたい方はぜ