マネージャー - 宮城県仙台市青葉区 の求人・仕事・採用

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プロジェクトマネージャー(仙台勤務)

株式会社ピー・アール・オー

  • 仙台市青葉区 一番町 / 青葉通一番町駅 徒歩4分

  • 年収650万円〜1,200万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • リモートワーク
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 駅チカ
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 学歴不問
  • マネージャー採用

仕事内容【業務内容】 私たちは、東北(山形・仙台)を拠点に、ITシステムの企画・提案から開発・運用までを一気通貫で手がけています。 自然と都市機能がほどよく調和した環境の中で、地域に根ざしながらも、スピード感と裁量を持って、新たな技術や価値創出にチャレンジできる土壌があります。 東北発のイノベーションで、次のスタンダードをつくる——その第一歩を、ここから。 このポジションでは、顧客の経営戦略やビジネス課題をしっかり理解したうえで、プロジェクトの最前線でQCDS(品質・コスト・納期・スコープ)を意識しながら、プロジェクト全体をリードし、成功へと導いていただきます。 ▼具体的には、以下のような業務をお

登録エントリー

給与水準高く/休み充実のベーカリー/パン職人・パン製造

「B.C. BAKERY」「BOUL'ANGE」「Le Petit Mec」「LADUREE」etc/株式会社ベイクルーズ

  • 仙台市青葉区 中央 / 仙台駅 徒歩2分

  • 月給25.3万円〜42.5万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • オープニングスタッフ
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 未経験OK
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • 資格不問
  • マネージャー採用

仕事内容12月新宿に新店&新業態OPEN!年明け 続々と新店OPEN予定。オープニング先行 募集。充実の福利厚生と大きなチャンス★ 新たなブランドを続々を生み出すライフスタイルカンパニー。 12月新宿にて2店舗の新規出店!年明けも新規出店予定! 創業当時から「ライフスタイルカンパニー」として多角的な事業を展開し、グループ全体の国内店舗数は約450店舗、飲食店舗数は100店舗を超えています。また国内だけでなく、海外にも多数展開。新業態・新店舗出店も続々と進めています。未来のベイクルーズグループ飲食事業を担う、新たなメンバーを積極採用! 「早いうちから店長やマネージャーを目指したい」「将来自分のお店

~エキサイトコース~土日1日しっかり働けるおしゃべり好きな方&こどもが好きな方必見~(イベントスタッフ+接客スタッフ)10代~30代の女の子が働きやすい〇10時~19時のお昼のお仕事で高時給~SCP

株式会社ジャパンネクスト【エキサイトコース第8事業部】

  • 仙台市青葉区 一番町 / 仙台駅 徒歩3分

  • 時給1,750円〜2,500円

  • アルバイト・パート

  • 若手活躍中
  • 未経験OK
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 駅チカ
  • 髪型髪色自由
  • 昇給あり
  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • 副業OK
  • 社会保険完備
  • 学生歓迎
  • 高収入
  • 高校生歓迎
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 週1日からOK
  • 週2・3日からOK
  • 週4日からOK
  • 単発
  • 第二新卒歓迎
  • 残業なし
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 接客あり
  • オープニングスタッフ
  • 正社員登用あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • ピアス・ネイルOK
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 育児サポートあり
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 食事補助あり
  • 社割あり
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 履歴書不要
  • 急募
  • 大量募集
  • 有資格者歓迎
  • 友達と応募OK
  • 資格不問
  • PCスキルを活かせる
  • マネージャー採用
  • 英語を活かせる
  • 語学を活かせる

勤務時間≪シフト≫ 週1~6日 【土日含む月に6回以上は働いてほしいな~】 ≪勤務時間≫ 10:00~18:00(実働7~8H) 10:00~19:00(実働7~8H) 11:00~19:00(実働7~8H) ※日よって多少前後します。 1日ガッツリのおしごとです~ ※時間相談OK 働く時間が長いので給料が高いわけではないです!! MAX勤務時間は8時間(休憩1時間以上有) 基本手当+特別手当+クエストボーナス=給料という設定です 弊社独自のサービス (/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/ 福利厚生が全部で14種類!! 伝えたいことが溢れててここに書ききれません・・・!! そしてさらに イベント開催時間は主にコチラ ・10時~18時 ・10時~19時 ・11時~19時 早すぎず、遅すぎずの時間で1日しっかりと働けるので安定します オープニングスタッフを募集してます。 10:00~19:00(休憩60分) 実働時間 :1日あたり8時間 平均所定時間:1ヵ月あたり32時間

かんたん応募

プロジェクトマネージャー/創業155年/賞与実績5.17カ月

株式会社NAKAMURA

  • 仙台市青葉区

  • 年収450万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 未経験OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • インセンティブあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 1日4時間以内OK
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 退職金制度あり
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • 社員旅行あり
  • 制服貸与
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 1日6時間以内OK
  • マネージャー採用

仕事内容株式会社NAKAMURA プロジェクトマネージャー/創業155年/賞与実績5.17カ月 【求人要約】 ★有名物件や大規模案件に携われるチャンスあり ★創業155年、安定基盤のもと長く働ける ★土日祝休み/賞与実績5.17カ月/独身寮あり ここで手に入るのは、 155年培ってきた技術とノウハウ。 始まりは1870年(明治3年)。 漆塗り職人であった創業者は、ペリーの来航とともに日本に入ってきた西洋ペンキにいち早く目をつけ、塗装の専門会社を設立。 幅広い分野の塗装で業界をリードしてきた当社ですが、現在は建築や修繕工事などへも活躍のフィールドを広げています。 当社の特徴のひとつとして

プロジェクトマネージャー(仙台勤務)

株式会社クリーク・アンド・リバー社

  • 仙台市青葉区 一番町 / 青葉通一番町駅 徒歩約3分

  • 年収650万円〜1,200万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • リモートワーク
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム制
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 1日4時間以内OK
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 在宅ワーク
  • 駅チカ
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • 1日6時間以内OK

仕事内容経験者募集!在宅勤務OK・時短勤務OK の求人です! ★アピールポイント★ 【求人の特徴】 学歴不問・即日スタート・経験者優遇・在宅勤務・駅から徒歩5分以内・時短勤務可能・10時以降出社OK・フレックスタイム制・週休2日制・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・住宅手当・家族手当・育児支援制度・退職金制度・その他特別制度あり < 待遇・福利厚生 > 【福利厚生】 横浜市勤労者福祉制度(指定施設の利用料金割引)、退職金制度(5年以上勤務者)、社外研修制度、介護・育児休業制度、育児短時間勤務制度、永年勤続表彰制度、健康診断(受診費用会社負担)、予防接種費用一部負担、フレックス制度あり、テレワーク

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