滋賀県の保健師 保育園の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：６ｈ迄／日、８０ｈ／月、４５ｈ／月以上は年６回まで、５４０ｈ ／年を上限とする 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 １２／２９～１／３ ＊月１８日勤務 年次有給休暇は採用時に４日付与

仕事内容・保険者が行うデータヘルス計画における保健事業の支援に関する こと ・ＫＤＢシステム等を活用したデータ作成に関すること ・被保険者に対する健康づくり支援に関すること（健康相談事業や 重複・頻回受診者等への保健指導） ・市町保健師協議会、在宅保健師の会の運営や活動支援に関するこ と 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務日数及び勤務時間は、相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年休は任用期間に応じて付与 特別休暇あり（要件あり） 年末年始１２／２９～１／３休

仕事内容乳幼児健診等に係る業務 ・乳幼児健診や各種教室（母子保健推進事業）の保健指導や相談等 及びその記録 ・健診や教室等の準備や後片づけ ・パソコンを使ったデータ入力業務 など 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容玉川中学校区に暮らす高齢者について、早期に要援護高齢者を把握 するとともに、１人ひとりの状況にあったサービスや地域の活動に つなげる支援をおこなうことにより、高齢者自身の意志を尊重した その人らしい生活を維持できるように支援をします。 変更範囲：変更無し

勤務時間【勤務時間/timeshift】 08:30～17:15 （休憩60分）

仕事内容【タイトル】 近江八幡市役所 保健師 【仕事内容】 ・妊産婦、新生児、乳幼児保健指導（家庭訪問を含む） ・国民健康保険特定健康診査と保健指導 ・保健指導における関係機関との連絡調整 ・来客・電話応対、記録作成、データ入力 業務変更範囲なし。 育休代替会計年度任用職員。育児休業の取得状況により雇用期間変動の可能性あり。 応募および選考は随時実施。 選考場所は近江八幡市役所。 【事業所名】 近江八幡市役所 【応募資格】 ・看護師免許のみの方 ・1年以上の実務経験 【施設形態】 その他施設 【法人名】 【勤務地】 滋賀県近江八幡市中村町２５ 市民保健センター 近江八幡

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務日数及び勤務時間は、相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年休は任用期間に応じて付与 特別休暇あり（要件あり） 年末年始１２／２９～１／３休

仕事内容産後ケア事業に関する業務 など 応募締切：令和８年１０月１９日（月）１７：００ 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始

仕事内容乳幼児健診（問診及び記録入力等）に関連する業務 健康相談、保健指導、子育て支援等個別相談対応、記録作成（家庭 訪問指導含む） 来客対応、電話対応等含む市民対応等 データ（ワード、エクセル使用）入力 （業務の変更範囲：変更なし） 応募締切：１０月２６日（月）１２時００分まで 選考日時：１０月２７日（火）９時１５分受付、９時３０分開始 試験場所：近江八幡市役所 ２階 会議室２Ａ

勤務時間8:00～16:00（休憩0：45）の間でシフト制 週5日

仕事内容栄養士募集！調理スタッフとして保育園で働きませんか？ 募集職種: 管理栄養士/栄養士 仕事内容: 園児60名と保育士の給食調理、食材発注、その他付随業務 （アレルギー対応、書類管理、在庫管理等） 資格: 栄養士または管理栄養士資格 勤務時間: 8:00～16:00（休憩0：45）の間でシフト制 週5日 休日・休暇: 週休2日制 日曜、祝日休み 福利厚生: 有給休暇あり、交通費上限25,000円 特徴: ブランク可 / 駅近(5分以内) / 社会保険完備 / 車通勤可 / 週休2日 / 育児支援あり / 残業ほぼなし / 年間休日120日以上 / 交通費支給 / 年齢不問 / 調理 / 認

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：15時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）で相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフトは１ヶ月前に希望をお聞きし調整・決定します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■０～２歳児を対象とした保育業務 【具体的な業務・午前中】 ・食事介助、寝かしつけ、散歩同行など 保育士の業務のサポートについていただきます。 【具体的な業務・午後】 ・掃除 ・おやつ介助・トイレ介助 （業務の変更範囲：変更なし） ＊雇用期間は令和９年３月３１日まで（更新なし）

勤務時間【勤務時間/timeshift】 09:15～16:00 （休憩60分）

仕事内容【タイトル】 滋賀県中央子ども家庭相談センター 保健師 【仕事内容】 被虐待家庭への相談援助 児童虐待通告の受理、情報収集、安全確認 虐待事案の管理台帳整備 虐待通告受理簿の作成 児童虐待対応文書作成 所属長指示によるその他業務 任用期間中の業務内容変更なし 選考日時 随時 選考場所 滋賀県中央子ども家庭相談センター 【事業所名】 滋賀県中央子ども家庭相談センター 【応募資格】 ◇看護師免許 【施設形態】 その他施設 【法人名】 【勤務地】 滋賀県草津市笠山７丁目４?４５ ＪＲ琵琶湖線 瀬田駅 から 車10分 【アクセス】 【勤務時間】 09:15～1

仕事内容滋賀県東近江市の看護師／保健師（保育園） (正社員) | 医療法人 恒仁会 近江温泉病院 ▼仕事内容 事業所内保育所（別棟：真愛保育園）での０歳児（８ヶ月）〜学童（小学３年生）までの健康管理および保育業務全般児童定員２０名、保育士定員７名就業時間はシフト制で、日勤及び夜勤（月２〜４回程度）、早出 ・遅出勤務があります。 ＊業務の変更範囲：変更なし (滋賀県東近江市) ▼職種 看護師／保健師（保育園）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給240400〜397300円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)197300〜340200円 (昇給)あり (賞与)

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人 慈恵会 ゆいの里保健師 【仕事内容】 ・大規模法人で待遇は安定 ◆ケアプラン作成を必須としない業務 ・高齢者の介護・福祉・医療に関する相談、介護保険の申請支援を実施 ・行政・医療・福祉機関との連携を実施 ◆権利擁護・成年後見制度の利用支援等、権利保護を実施 ・地域の暮らしやすさ向上を目的とした取り組み、出前講座・サロン・介護予防教室を実施 ◆トライアル雇用併用求人。ハローワークの紹介状が必要 ・トライアル雇用期間中の条件は、通常の試用期間と同様 ※変更範囲：法人規定による 【事業所名】 社会福祉法人 慈恵会 ゆいの里 【応募資格】 ・看護師免許 【施

勤務時間週5日勤務／勤務パターンは以下の6区分です。 ■3時間：8:00〜11:30の間の3時間 ■3時間／時差あり：7:00〜11:00、または15:30〜19:00の間の3時間 ■4時間／時差あり：7:00〜12:00、または14:00〜19:00の間の4時間 ■5時間：10:00〜17:00の間の5時間（長期休業中は8:30〜17:00の間の5時間） ■6時間（担任・加配）：8:20〜16:30の間の6時間（休憩60分） ■6時間（最延長保育担当）：12:00〜19:00の間の6時間（休憩60分） ※3〜5時間の勤務パターンに休憩時間の設定はありません。 【残業・持ち帰り】 ・残業時間 なし

仕事内容【この求人のポイント】 朝7時、まだ人の少ない保育室に最初のこどもがやってくる。夜7時、最後のひとりが迎えを待っている。草津市立園の一日には、そういう「はしっこの時間」があります。 【一日のはしっこを、誰かが受け持っている】 今回の募集は3時間・4時間・5時間・6時間の勤務パターンに分かれています。朝の受け入れを担当する人、日中の保育に入る人、最後のひとりを見送る人。朝から夕方まで、さまざまな働き方がつながって、保育園の一日を支えています。配属先は草津市立の保育所3か所と認定こども園10か所のいずれか。市が掲げるこども像は「心豊かでたくましく生き、未来をつくる草津のこども」で、一人ひとりの思

仕事内容滋賀県大津市の保健師（中第二地域包括支援センター） (正社員) | 株式会社うさぎメディケア ▼仕事内容 地域包括支援センターは、高齢者の健康と生活を医療的視点から支えていただく大津市の委託事業です。 下記の業務を看護師、ケアマネ、社会福祉士の各職種が連携して行います。 介護予防支援：健康教室の企画運営、体力測定、フレイル予防指導等、高齢者が要介護状態にならないための予防活動を実施。 総合相談業務：医療的助言が必要な相談対応。 病気の不安、服薬管理、医療機関、健康相談を受け、適切な情報提供や受診勧奨を行う医療連携：かかりつけ医、病院、訪問看護との連絡調整。 退院後の在宅生活支援や医療ニーズの

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：9時00分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：◆週４日（合計３０時間）勤務を上記いずれかの勤務時間で割り振 ります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ◆週休３日制 ◆年末年始休暇、夏季休暇 ◆年次有給休暇は任用 時に付与（任用時期により付与日数は変動します） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆家庭児童相談、面談、訪問 ◆ＤＶを含む女性相談 ◆児童虐待対応業務 ◆児童虐待予防に関する業務 「会計年度任用職員」 〔従事すべき変更の範囲：変更無し〕

仕事内容【業務内容】 地域包括支援センターでの保健師業務および付帯する業務 地域福祉の総合相談窓口・ご自宅訪問や健康相談等、社会福祉士や主任介護支援専門員とチームで高齢者を支えます。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給26万円～27万円 【施設形態】 介護施設 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、昇給あり、昇給あり 【深掘り情報】 滋賀県東近江市にある地域包括支援センターにて、高齢者を支える保健師を募集しています。社会福祉士や主任介護支援専門員とチームを組み、地域福祉の総合相談や健康相談、

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜19時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：月４０時間程度（勤務時間帯ご相談ください。） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＧＷ、年末年始 ※勤務曜日は相談可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・０歳～５歳児の保育補助全般（定員６０名） ・食事指導補助 ・保育資料作成（要相談） 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：6時30分〜14時30分又は7時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：状況により勤務時間の増減がある場合がございます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ※土曜日出勤の場合あり ※春季・夏季・冬季休みあり（学校カレンダーによる）

仕事内容学校内厨房にて、幼稚園・保育園に付随する調理業務をお願いいた します。 作業は複数人で協力して行います。 調理・盛付・配達・仕込み・衛生管理サポート・学食販売サポート 等 メニュー作成もできますよ♪ 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜16時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：日中は園舎の清掃や洗濯作業、夕方以降～１８：３０までは、保育 室で子ども達の見守りや保育士のサポートをお願いします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容保育士資格が無くても、保育園で働けます！ 保育補助のお仕事って・・・？ ・園舎の清掃 ・衣類品の洗濯 ・保育士のサポート など、簡単な作業です 当園では２０代～５０代まで幅広い年代が多数活躍しています。 まずは園見学からでも可能♪ 少しでも気になる方はご連絡ください！ （変更の範囲）法人の定める業務

勤務時間(1)10時00分～15時00分 (就業時間特記事項)１日４時間勤務になります（休憩１時間） (休憩時間)60分 (週所定労働日数) 週2日 ～ 週2日

仕事内容滋賀県大津市の障害者施設の看護職員（生活介護事業所ぽかぽか） (パート) | 社会福祉法人 ノエル福祉会 ▼仕事内容 ・障害のある利用者へのバイタルチェック ・体調不良やけがをした利用者への対応 ・障害のある利用者の見守り業務 ・その他、利用者への医療的対応（健康診断の補助等）◆平日の週２日勤務（勤務する曜日はご相談に応じます。 ）【変更範囲：変更なし】ただし、法人内の他の通所施設に応援業務で勤務をしていただく可能性がある。 (滋賀県大津市) ▼職種 障害者施設の看護職員（生活介護事業所ぽかぽか）(パート・アルバイト) ▼雇用形態 パート・アルバイト ▼給与 時給2530〜2530

仕事内容【オススメポイント】 ☆1日2時間から働ける小規模保育園で、すきま時間を活かせる職場です♪ ☆朝のみ・夕方のみの勤務も可能で、ご家庭や予定に合わせて働けます★ ☆年齢や経験を問わず応募できる温かい雰囲気の保育園です◎ ☆子どもたちの「やってみたい！」を大切にできる環境で一緒に働きませんか？♪ 【主な業務内容】 0～2歳児の保育業務を担当します。（食事指導補助、保育資料作成補助、朝の受け入れ準備、帰りの準備、後片付け、清掃など） 定員19名の小規模園で、複数の職員と協力しながら保育を進めていきます。 子どもたちの成長を近くで感じながら、温かい雰囲気の中で働ける職場です。