運行管理者 - 山口県 の求人・転職・中途採用

仕事内容・一般貨物（トラック輸送）の管理責任者代理業務を行って頂きま す。運行管理と配車などが主な業務になり、営業所の責任者をカバ ーして頂きます。 ・貨物自動車運送業の経験は必要になります。ロジスティクス・運 行管理・配車管理の業務のご経験があれば優遇いたします。 ・（３ＰＬ事業も展開しており顧客に提案営業も行う事があります 。また、応募時点での管理経験は問いません） ・まずは４０名程度の乗務員管理を行いつつ、配車計画を立て、現 場の乗務員と共に業務改善を実施していきます。 「業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲内」 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。

仕事内容◆日々安全に運行できるよう、管理・指導業務をお任せします。 ・車両管理（整備・点検・修理等の計画作成、実施確認） ・安全管理・指導（労働時間管理・事故防止策の実施と結果確認） ・乗務員のシフト調整（お客様の需要に合わせたシフト編成）等 人々の生活を“移動”で支えるタクシー会社で、 地域交通の将来を担うキーパーソンとしてのお仕事です！ 当社の幹部候補としても期待されるポジションです。 ＊業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲

仕事内容運行管理配車補助者 運行スケジュールの調整及び配車補助 (有資格者・経験者、尚可)

仕事内容＊タクシー管理職 ・労務管理 ・車両管理 ・従業員指導教育等の業務 ［将来の業務内容の変更範囲：本人希望の場合を除き変更なし］

仕事内容運行管理事務の業務を行っていただきます。 ・運行管理全般 ・パソコン入力 決まったフオームに入力します。 ・配車業務 ＊やる気がある人、 将来的に管理職を目指したい人材を育成し、当社と一緒に成長し たい人材を募集します。 変更内容：変更なし

仕事内容フジグループは年商７９８億円、トラック保有台数３，４００台 従業員は３，７００名、全国に１５０か所の事業所があります。 ドライバーへの配車業務、乗務割の作成、乗務記録の管理 点呼での健康状態の把握や安全指導、施設の保守管理などを お任せします。業務は一つ一つ丁寧に指導します。 ※学歴・年齢・経験問わず、やる気があれば乗務員から運行管理者 支店長へとステップアップできます！支店長へは立候補制！ ※モデル年収：４２０万円～５７０万円 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容安定企業で高収入可能☆経験を活かせるお仕事です 日勤のみ! 休日充実!でプライベートとの両立も◎ 昭和28年創業の安定企業で 一緒に働きませんか！ 建設現場における安全衛生・運行管理を担当、 事故防止と法令遵守を支えるお仕事です◎ 頑張りはしっかり評価いたします！ Uターン・Iターン大歓迎！ ✿オンライン面接も可能です✿ (土)日祝休み！土曜は隔週休み 夏期・年末年始の長期休暇あり♬ 重機・運輸の安全担当の業務をお任せします。 【安全衛生管理】 ◆職場で事故・ケガ・健康トラブルを防ぐための管理 ◆労働災害を防ぐための安全ルールの整備・周知 ◆作業手順やマニュアルの確認・改善 ◆現場の

仕事内容一般貨物の管理責任者代理業務を行って頂きます。 運行管理と配車などが主な業務になり、営業所の責任者をカバ ーして頂きます。 変更範囲：変更なし

仕事内容事業拡大につき、2名採用予定です！ 運行管理資格をお持ちの方！資格を活かして長く勤められます。全車GPS搭載。リアルタイムで運行状況がわかります 独自の運行管理システムを使用し、スムーズな配車が可能です。 配車手配、運行スケジュール等の労務管理、道路状況を常に確認し、 乗務員へ最適な運行ルートの指示を行います。 またお客様とやり取りを行うのも運行管理者の仕事です。 荷物とドライバーをマッチングさせる配車業務が腕の見せ所です。 ＜お客様より従業員を大切に＞ 当社の経営方針は「お客様より従業員を大切にする」という方針です。 社長以下、経営陣、本社スタッフは支店、 営業所の従業員を一番大切にして

仕事内容タクシー運行管理全般 ・タクシー車両管理 ・乗務記録簿処理 ・パソコンによる管理 ・社外折衝 業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容荷主様からの輸送依頼に対し、当社車両を手配する作業を行って いただきます。また、本日翌日の行先を対面及び電話にて乗務員 に連絡指示します。 主な業務内容 ・ドライバー管理業務 ・配車業務 ・現場立会業務 ・各種書類作成業務 ＊未経験の方でも安心して就労可能です。 【業務内容の変更範囲：会社内でのすべての業務】 【画像情報あり】

仕事内容弊社は下関市内で貸切バス（大型、小型バス）とタクシーを 営業しています。 貸切バス及びタクシーの運行管理業務に携わっていただきます。 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

仕事内容◇事業での安全管理及び従業員への安全教育 ・安全衛生教育の実施 ・安全に関する会議、資料作成など 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

仕事内容・顧客からの要望により、自分が担当しているトラック・運転手・ 荷物の輸送計画を組み立てます。上場企業の顧客も多々いらっしゃ います。 ・顧客・運転手との中継役ですが、コミュニケーションをしっかり と取り、関係者が気持ちよく仕事ができるように段取りします。 ・配車が一通りできる様になれば、各種の輸送計画を作り、顧客へ 提案を行い、営業所所長の補助を行います。 ・監督能力、分析能力が必要でディレクション的な仕事が多く、大 変なこともありますがアクティブでやり甲斐がある仕事です。 まずは補助者からのスタートです。 「業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲内」 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が

仕事内容・トラックの配車業務（工業薬品ローリー、粉粒体運搬車、 ダンプ、海上コンテナトレーラー、協力会社の車両含む） 及び付随業務（複数人で分担） ・荷主、協力会社との連絡・調整 ＜働き方改革関連認定企業＞やまぐち健康経営認定企業 【業務内容の変更範囲】 ：大型トラックドライバー 輸送業務

仕事内容◆日々安全に運行できるよう、管理・指導業務をお任せします。 ・車両管理（整備・点検・修理等の計画作成、実施確認） ・安全管理・指導（労働時間管理・事故防止策の実施と結果確認） ・乗務員のシフト調整（お客様の需要に合わせたシフト編成）等 人々の生活を“移動”で支えるタクシー会社で、 地域交通の将来を担うキーパーソンとしてのお仕事です！ 当社の幹部候補としても期待されるポジションです。 ＊業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲

仕事内容【仕事内容】 ＼未経験から活躍できる！『女性活躍推進対策』実施中！会社負担で国家資格取得可能！／ ・業界未経験の方もOK！ドライバーからの転身も歓迎！ ・資格取得支援あり！キャリアアップ実現！ ・昇給賞与ありで頑張りをしっかり評価・反映します！ ・転勤なし！社内転職OK！（ドライバー→運行管理 等） ・将来の管理職、責任者候補としての活躍を期待しております！ 【 仕事内容 】 トラックの運行管理と付随する業務をお任せいたします！ ドライバーと荷主さんなど、荷物に関わる方々との信頼関係を構築しながら、 安全に業務が進められるように調整していただきます。 ＜配車管理＞ ・配車管理（荷物と車の

仕事内容お客様からの配送依頼に基づき、車両やドライバーの割り当て、 （配車業務）を中心とした事務業務を担当します。 一部、荷物確認や立会など現場のサポート業務もあります。 １．配車サポート業務（メイン業務） 空いている車両やドライバーの調整、配車内容の記録など ２．事務業務（日報整理・請求書作成など） 日報・伝票・帳票の整理、請求書の発行、データ入力 ３．現場での軽作業（立会い・荷物確認など） 荷物の種類や数量確認、立会い業務（積込・積下し時） ※入社後、運行管理の資格を取得予定です。（会社負担） 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

仕事内容＊乗務員の始業前・終業後の点呼、配車、安全運行の指示。 ＊事故・トラブル対応。 ＊乗務員の勤怠管理、法定書類の管理。 ＊ダイヤ改正等バス運行に必要な業務。 ＊早朝夜間のお客様電話対応 ※業務には国家資格である運行管理者（旅客）が必要です。資格を お持ちでなくても応募可能ですが、入社後、運行管理基礎講習受講 までは運行事務として、基礎講習終了後は運行管理補助者として勤 務していただきます。その後、運行管理者試験合格後、運行管理者 に登用します ［将来の業務内容の変更範囲：変更なし］

仕事内容運送会社の配車・運行管理スタッフ ★運行管理者募集★無資格・未経験OK!異業種からの転職応援!月給29万円スタート！日祝固定休み [お仕事内容] 未経験・無資格OK! 新しい仕事に挑戦したい方歓迎！ 運行管理者の資格はあれば優遇しますが お持ちでない方は会社負担で取得可能◎ 手に職をつけるチャンス! ドライバーの安全をサポートする やりがいがあります！ 将来の管理職を目指せます！ ★長期安定の職場環境 ◎昇給、賞与あり（年2回） ◎中高年も多数活躍中 8:30〜17:00/日祝は固定休 お盆・年末年始休暇あり まず会社見学に来てみませんか♪ 職場の雰囲気を見てから 判断して頂いても