東京都渋谷区の認知症グループホームの求人・仕事・採用

仕事内容[グループホーム正社員(正職員)]求人ID：386707 荒川区[JR東北本線 尾久駅]【荒川区】認知症ケアに特化した大手グループホームで介護職募集！未経験可◎人柄重視です！ [産休・育休取得実績あり 定期昇給有り 残業少なめ こだわらない 週休二日制 教育体制が充実 資格取得支援あり 未経験歓迎 ブランクあり、復職者歓迎 福利厚生充実] ＜雇用形態＞正社員(正職員) ＜職種＞介護職、ヘルパー ＜施設＞グループホーム ＜勤務地＞東京都荒川区 ＜給与＞ 月給 : 222,000円～263,000円 ※月給は夜勤4回分を含んで計算しています。 ※給与は経験や資格、希望を考慮して決定します。

仕事内容介護職としての経験を活かし、ご入居者の生活リズムや趣味活動 （散歩・外出・園芸など）に寄り添いつつ、認知症ケアを深め日常 生活の自立を支援。初心者職員へのサポートもお願い致します。 〇少人数に向けたケア ・原則１フロア９名のケアを、日中２～３名（早番・遅番）と 夜勤１名で担当。※イベントなどの際は日勤になる場合あり。 〇充実の研修で新入社員の方も安心してお仕事をスタート。 〇ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあり。 ・調理スタッフ配置や完全調理品の利用で調理初心者も安心。 〇介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能。 〇業務に慣れてきた有資格者・経験者の方には、業務改善

勤務時間15:00〜09:00 16:00〜10:00 17:00〜11:00 上記の勤務時間は一例です。 ・実働16時間/休憩2時間 ・15:00~翌9:00 を基本に、入り時間はご相談いただけます ご希望の時間帯をお聞かせください。可能な範囲で調整いたします。

仕事内容◎グループホームで夜間帯を担当していただきます。 ご入居者が安心して休めるよう見守りを行うお仕事です。 ●主な業務 ・就寝介助・起床介助 ・夕食・朝食の配膳、食事介助 ・おむつ交換・体位変換、トイレ誘導 ・服薬確認、口腔ケア 【1日の流れ(例)】 17:00 出勤・申し送り 18:00 夕食の配膳・食事/服薬のサポート 20:00 就寝介助・口腔ケア 21:00 消灯・定時巡回・見守り 0:00 仮眠・休憩 7:00 起床介助・洗面/整容 9:00 朝食の配膳・食事のサポート 11:00 記録・申し送り、退勤 ご経験に応じて担当範囲を調整します。 まずはご相談ください。 給与の日払いにも

勤務時間08:00〜17:00 09:00〜18:00 10:00〜19:00 記載の時間帯は一例となります。 ●実働8時間(休憩1時間を含む拘束9時間) ●8:00~17:00、9:00~18:00、10:00~19:00 などのシフトがあります 詳しい勤務時間は面談時にご案内いたします。

仕事内容◎グループホームで生活全般のサポートを行うお仕事です。 日勤のみで生活リズムを保てます。 ■主な業務 ・買い物や外出の付き添い ・調理・洗濯・掃除などの生活支援 ・レクリエーション・季節行事の補助 ・業務記録・申し送り 【ある日の流れ】 9:00 出勤・申し送り、健康チェック 10:00 入浴介助・洗濯などの生活支援 12:00 昼食の準備・食事介助 13:00 休憩 14:00 レクリエーション・買い物の付き添い 16:00 掃除・環境整備、排泄介助 18:00 記録・申し送り、退勤 できる業務からお任せします。 就業前に業務内容をご説明します。 【日払いOK】長く働きたい方へ/港区

仕事内容認知症対応型共同生活介護（高齢者グループホーム）にて介護職員としての業務全般 ＜業務内容＞ 施設内で入居者様の介護全般 └食事介助・入浴介助・排泄介助・見守り業務、及び付帯業務 【変更範囲:変更なし】 ※使用している請求ソフト：ほのぼの、ワイズマン、カイポケ

仕事内容2027年度新卒★学部・学科不問！新しい可能性を開拓しませんか 進路を迷われている方、納得できていない方もお気軽にご相談下さい◎福祉系学部以外での知識も活かせます！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～ ・東京都居住支援特別手当含 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップ

仕事内容デイサービスでの相談員業務・介護業務 ■お任せするお仕事・介護サービス利用申し込みに係る手続きや通所介護計画の作成、作成補助・ご利用者様やそのご家族様に対する相談援助業務・居宅介護支援事業所の担当ケアマネージャーとの密接な連携業務・介護スタッフへの助言・介護業務 ■サービスの特徴訪問介護をはじめ、居宅介護支援事業所、訪問介護、福祉用具貸与・販売、通所介護、認知症対応型通所介護、グループホームなどの各部署が連携を図りチームプレイでご利用者様にご満足頂けるよう取り組んでおります。若いスタッフが多く、明るく家庭的な職場ではありますが、能力とやる気次第ではマネジメントができるポストに就くことも可能です

勤務時間15:00〜09:00 16:00〜10:00 17:00〜11:00 勤務時間の一例は下記の通りです。 ●実働16時間/休憩2時間 ●15:00~翌9:00 を基本に、入り時間はご相談いただけます ご家庭の事情に合わせた時間帯もご相談いただけます。

仕事内容◎グループホームでの夜勤専従求人です。 就寝から起床までの一連のサポートを担当します。 ●主な業務 ・就寝介助・起床介助 ・夜間の定時巡回・見守り、ナースコール対応 ・服薬確認、口腔ケア ・体調変化の確認、業務記録・申し送り 【ある日の流れ】 15:00 出勤・申し送り 16:00 夕食の配膳・食事/服薬のサポート 18:00 就寝介助・口腔ケア 19:00 消灯・定時巡回・見守り 0:00 仮眠・休憩 5:00 起床介助・洗面/整容 7:00 朝食の配膳・食事のサポート 9:00 記録・申し送り、退勤 週2日からの勤務が可能です。 シフトは施設により異なります。 ◎1回36,000円

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00（休憩0分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③10:00〜19:00（休憩0分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容計画づくりで支える、入居者様の毎日 ◆募集職種 計画作成担当者 パート・アルバイト ◆仕事内容 グループホームの1ユニット（定員9名）の入居者様を対象に、ご本人やご家族から希望を伺い、ケアプランを作成します。担当者会議やモニタリングの実施、各種帳票の作成も行います。介護職を兼務する場合は介護業務全般と関連業務も担当します。グループホーム勤務では認知症介護実践者研修の修了が必須です。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,550〜1,580円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 居住支援手当:月額1万円（勤続5年目までの介護職員には1万円を加算）。東京都介護職員

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜17:30（休憩60分）

仕事内容未経験から始める、認知症ケアを支える相談役 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 グループホームで入居者様の暮らしを支えるケアマネジャーのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 グループホームにて、ケアマネジャー業務を担当していただきます。 ・入居者様の心身の状態や生活状況の把握 ・一人ひとりに合わせたケアプランの作成 ・サービス内容の見直しや調整 ・入居者様、ご家族様、スタッフとの連携 ・ケアマネジメントに関わる業務全般 入居者様の思いや生活リズムを大切にしながら、安心してその人らしく過ごせる環境づくりを支える役割です。

仕事内容■会社名 東京都荒川区のグループホーム ■メインキャッチ 介護職員・ヘルパー/駅近(約10分以内)/資格取得支援制度あり/月給25万円以上あり/週休二日/ブランクありOK/昇給あり/交通費支給/退職 ■コメント 駅チカ！【ALSOKの介護】認知症対応グループホームで介護スタッフとして働きませんか？ ★20代～50代活躍中★充実の福利厚生制度 調理業務なし♪マイカー通勤応相談/駅近(約10分以内)/資格取得支援制度あり/月給25万円以上あり/週休二日/ブランクありOK/昇給あり/交通費支給/退職金あり/自転車通勤可/定年65歳以上/賞与あり/慶弔休暇/育児休暇あり研修制度あり/住宅・家賃手当

仕事内容東京都足立区のグループホームでの介護業務／未経験者歓迎／高野駅徒歩３分 (正社員) | 株式会社 愛和 ▼仕事内容 認知症対応型共同生活介護（グループホーム）での、１ユニット９名の入居者様の生活支援および介護業務 ・採用時に研修があり、丁寧にご指導いたします。 【変更範囲：変更なし】 (東京都足立区) ▼職種 グループホームでの介護業務／未経験者歓迎／高野駅徒歩３分(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給246000〜305000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）)161000〜220000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 150,000 円 〜 4

勤務時間【早番】7:15～16:15（休憩60分） 【遅番】10:00～19:00（休憩60分） シフト制 ※早番のみ・遅番のみ、でもご応募可 ※勤務地によりシフト時間が若干異なります 労働時間制度 シフト制

仕事内容扶養内勤務・日数の相談もOK◎主婦(主夫)さんも無理なく活躍中♪ 高齢者の方の日々の生活を支えてください♪あなたの気遣いで笑顔が生まれる、やりがい充分のお仕事！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,406円～1,526円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：勤務日数・業績による) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが可能です。 【介護福祉士の資格

仕事内容[グループホーム正社員(正職員)]求人ID：386703 荒川区[都電荒川線 荒川一中前駅]【荒川区】年間休日114日！福利厚生・研修制度充実◎認知症ケアに特化したグループホームで介護職募集！ [産休・育休取得実績あり 定期昇給有り 残業少なめ こだわらない 週休二日制 教育体制が充実 資格取得支援あり 未経験歓迎 ブランクあり、復職者歓迎 福利厚生充実] ＜雇用形態＞正社員(正職員) ＜職種＞介護職、ヘルパー ＜施設＞グループホーム ＜勤務地＞東京都荒川区 ＜給与＞ 月給 : 222,000円～263,000円 ※月給は夜勤4回分を含んで計算しています。 ※給与は経験や資格、希望を考慮

仕事内容東京都足立区の介護スタッフ（グループホーム）足立区千住中居町 (正社員) | 医療法人社団龍岡会 ▼仕事内容 認知症対応型グループホーム（２ユニット１８名）における介護業務。 ゲスト（利用者）の方が増えてきたことに伴う増員です。 ＜グループホームでの介護業務＞■食事や入浴、排泄介助などの生活援助■各種行事やレクリエーションのお手伝い性別問わず、活躍できるお仕事です。 ゲスト、職員とも少人数です。 一緒に家庭的で明るいグループホームを築いていきましょう。 （変更範囲：当会の定める業務） (東京都足立区) ▼職種 介護スタッフ（グループホーム）足立区千住中居町(正社員) ▼雇用形態 正社員

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜20:00の内3時間以上（休憩0分） 残業時間月平均7時間 週所定労働日数1日以上

仕事内容認知症ケアを支える計画作成担当者へ ◆募集職種 計画作成担当者 パート・アルバイト ◆仕事内容 認知症介護実践者研修を修了した計画作成担当者として、入居者様やご家族から希望を伺い、一人ひとりに合ったケアプランを作成します。担当者会議やモニタリング、各種帳票の作成のほか、関連する業務にも対応します。介護職を兼務する場合は介護業務全般にも携わります。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,605〜1,675円 ≪基本給≫ 1,605〜1,675円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ヘルプ手当:近隣の施設への応援勤務手当 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケア

勤務時間（1）7:00～16:00 （2）11:00～20:00 （3）17:00～翌10:00 ※週2日～勤務可 ※夜勤なし可

仕事内容★週2日～勤務可！正社員登用制度あり！資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップに最適な環境です★●週2日～勤務が可能です。家事や育児など都合に合わせられるので、ご家庭をお持ちの方でも両立しやすいです。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップ可能なので、正社員を目指したい方にもおすすめの環境です。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルを磨けます。 法人名:ALSOK介護株式会社 事業所名:ALSOKグループホーム目黒本町（グループホーム） 求人の特徴:未経験可,ブランク可,資格取得支援制度あり,扶養内勤務相談可,介護福祉士,

勤務時間（1）7:00～16:00 （2）11:00～20:00 （3）17:00～翌10:00 ※週2日～勤務可 ※夜勤なし可

仕事内容★週2日～勤務可！正社員登用制度あり！資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップに最適な環境です★●週2日～勤務が可能です。家事や育児など都合に合わせられるので、ご家庭をお持ちの方でも両立しやすいです。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップ可能なので、正社員を目指したい方にもおすすめの環境です。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルを磨けます。 法人名:ALSOK介護株式会社 事業所名:ALSOKグループホーム目黒中根（グループホーム） 求人の特徴:未経験可,ブランク可,資格取得支援制度あり,扶養内勤務相談可,介護福祉士,

勤務時間【早番】7:15～16:15（休憩60分） 【遅番】10:00～19:00（休憩60分） 【夜勤】16:00～翌10:00（休憩120分） シフト制 ※勤務地によりシフト時間が若干異なります 1ユニット（フロア）につきご入居者は9名、 日中は2～3名（早番・遅番など）のスタッフで担当します。 労働時間制度 シフト制

仕事内容扶養内勤務・日数の相談もOK◎主婦(主夫)さんも無理なく活躍中♪ 高齢者の方の日々の生活を支えてください♪あなたの気遣いで笑顔が生まれる、やりがい充分のお仕事！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,406円～1,526円 ・東京都居住支援特別手当含 (週20h未満の方は対象外) ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：勤務日数・業績による) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定

勤務時間【早番】7:15～16:15（休憩60分） 【遅番】10:00～19:00（休憩60分） 【夜勤】16:00～翌10:00（休憩120分） シフト制 ※勤務地によりシフト時間が若干異なります 1ユニット（フロア）につきご入居者は9名、 日中は2～3名（早番・遅番など）のスタッフで担当します。 労働時間制度 シフト制

仕事内容扶養内勤務・日数の相談もOK◎主婦(主夫)さんも無理なく活躍中♪ 高齢者の方の日々の生活を支えてください♪あなたの気遣いで笑顔が生まれる、やりがい充分のお仕事！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,406円～1,526円 ・東京都居住支援特別手当含 (週20h未満の方は対象外) ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：勤務日数・業績による) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定