秋田県の人事総務 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容人事総務部門の事務職 【移住支援金対象求人】人事総務部門の事務職募集 【移住支援金対象求人】 山二システムサービス株式会社は1976年（昭和51年）設立のシステム開発会社です。 主に医療機関・地方公共団体・民間企業向けのシステム開発を行っております。 設立から約50年間、長年蓄えたスキルやノウハウを活かし、システム開発技術・ネットワーク技術を組み合わせた最先端かつ高品質なサービスを、秋田から全国へ提供してまいりました。 世界でますます加速するIT化によるお客様のお困りごとを解決し、「安心・安全・信頼」の情報システム・サービスを提供することが当社のミッションです。 【仕事内容】 当

仕事内容本業を支える経営管理部門（人事・総務・経理・財務等）の業務を 担当します。 【詳細】・労務管理、給与計算 ・採用、入退社手続、各種保険手 続 ・受付、電話対応、来客対応 ・会社イベントの手配、運営 ・オフィス管理、業者対応 ・備品管理、書類管理 ・請求書発送業務等 ・経理業務全般 ○資格や経験、適性を考慮して配属いたします。 ○業務に必要な資格の取得費用は、会社が負担します。 業務の変更の範囲：会社の定める範囲

仕事内容・採用活動、社員の人員配置、研修や教育の実施 ・社員の評価制度の構築・運用 ・オフィス環境の維持、備品やＯＡ機器の調達・管理 ・社内外行事の運営 ・広報、採用活動 ・マーケティング活動、販促企画、顧客への営業訪問 ※くるみん認定企業 ※働き方改革関連認定企業 【秋田県】男女イキイキ職場宣言事業所 業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事総務、財務経理、経営企画のいずれかを中心とした管理部門経験 管理職（課長・グループ長・部長等）としての組織マネジメント経験 予算管理、数値管理、組織運営に関する知識・経験 部門横断での調整・プロジェクト推進経験 Excel、Word等の基本的なPCスキル [歓迎] 業務改善や組織変革に主体的に取り組める方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ◎長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 管理部長 【仕事内容】 総務人事・財務経理・経営企画を統括し、組織運営や業務改善を推進。事業拡大に向けた管理部門強化を担うポ

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下(1)～(4)の条件を満たす方※ (1)上記に記載の経理関連業務（決算業務、外部監査対応、内部統制・内部監査）ができる方 (2)管理職として組織マネジメントの経験がある方 (3)簿記二級レベルの知識がある方 (4)普通自動車免許をお持ちの方（通勤時必要） [歓迎] ・簿記一級レベルの知識がある方 ・人事・総務に関する業務経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 定年年齢を上限として募集するため （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 管理本部マネジャー（経理および人事・総務担当） 【仕事内容】 (1)経理関連業務（業務ボリュー

仕事内容職務内容 人事総務部門の事務業務全般 【主な職務】 ・総務業務（施設・契約管理） ・経理業務（会計処理・決算補助） ・人事業務補助（採用・労務管理） ・その他事務全般 ［業務変更範囲：会社の定める業務］ 【キャリア形成】 経験積み重ねで、情報セキュリティ管理責任者など職務への ステップアップを想定

仕事内容こういった方が、実際にご入社されました ① 28歳男性・高卒 「高校卒業後に入社した 自動車整備会社を1か月で辞めてしまい、 自信がありませんでした。 でも面接では、 小学校から続けてきたサッカーの話で 盛り上がり、緊張せずに話せました！ 経歴だけでなく、 自分自身を見てもらえたことで、 自信を取り戻せました！」 ② 22歳女性・専門中退 「美容専門学校を中退し、 居酒屋でアルバイトをしていました。 面接では『笑顔が素敵で、 ポテンシャルが高い』と 評価してもらえて嬉しかったです！ 入社後も同年代の仲間が多く、 アルバイト時代のような 親しみやすい雰囲気で、 自分らしく働け

仕事内容○学校事務全般 ・総務、経理、人事、学務、広報、キャリアサポートなど ＊配属先により異なります。 ※採用時は秋田市勤務としますが、その後、人事異動により大館市 へ転勤の可能性があります。 変更範囲：変更なし

仕事内容山二システムサービス株式会社 【秋田市／転勤なし】人事総務＜管理職候補＞◆年休125日／月残業少なめ平均勤続年数16.7年 【仕事内容】 【秋田市／転勤なし】人事総務＜管理職候補＞◆年休125日／月残業少なめ平均勤続年数16.7年 【具体的な仕事内容】 ◆管理職としてキャリアを築きたい方へ／毎週金曜日はノー残業デー／平均年齢43歳／ワークライフバランス ■職務内容 ・総務業務：施設管理、契約管理 ・経理業務：会計処理、決算補助等 ・人事業務補助：採用業務、労務管理補助 ・その他事務全般 ご経験に応じて上記業務を少しずつお任せします。管理部門でキャリアアップしたい方はぜひご応募ください

仕事内容◎将来の幹部候補としての採用となります ◇総務業務全般 ・社会保険事務処理 ・勤怠管理 ・給与計算 ・年末調整 ・社内行事対応 ◇人事業務 ・採用活動（新卒・中途）等 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容【応募資格】 [必須] 年齢 不問 学歴 高卒以上 必要なPCスキル ＊Excel:関数計算 ＊PowerPoint:プレゼン資料の作成 ＊その他、社内専用システムやOutlook、Teamsなどを使用します。 【職種名】 総務・人事 【仕事内容】 総務業務全般を担当し、社内行事や会議運営のサポート、文書・契約書の管理、 備品・設備の管理を行います。 あわせて、福利厚生業務や来客・電話対応、社内各部門との調整を担い、 円滑な組織運営を支えていただきます。 取締役会や株主総会の運営補助など、経営に近い業務にも携わるポジションです。 単なる「事務職」ではなく、社内の人を支え、会社運営そのものを支え

仕事内容【山二システムサービス】正社員！賞与２回あり４．５ヶ月！ ◆車通勤ＯＫ！無料駐車場も完備で通勤ラクラク！交通費全額支給！同業務の方が複数名いて心強い◎福利厚生が充実していて働きやすい環境です♪ 人気の職業紹介のお仕事！あなたの経験を新しい環境で活かしませんか！【正社員で就業開始】施設管理、契約管理、会計処理、決算サポート、採用業務、労務関連業務サポート などをお願いします。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高専卒以上】◆人事事務の経験が必要です。 ※経理・総務事務の 経験（３年以上）＆普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）をお持ちの方。 ※管理職（係長以上

仕事内容＼未経験から、3年目で年収500万円を目指せる！／ 将来に強いキャリアを、オフィスワークから。 未経験からキャリアアップが目指せる総務・庶務スタッフ募集！ 「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “給与・スキルもしっかり伸ばしていける”オフィスワークです☆ ～～【POINT】～～ ■ 未経験スタートが9割 ■ 残業少なめ（月10時間程度） ■ 3年目で年収500万円を目指せる ■ 服装はオフィスカジュアルでOK ■ 年間

仕事内容組織人事コンサルティング企業での 総務部スタッフを募集いたします。 大手上場企業の総務担当として、 社内のさまざまな手続きや 管理業務をご担当いただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・経費管理/精算 ・備品管理 →社内からの備品の申請受付、発注等 ・福利厚生制度整備 →各種社会保険手続、書類準備等 ・労務/勤怠管理 ・オフィス管理 →衛生環境の維持、施設及び設備の確認 ・社内イベント企画/運営 など ※本求人は株式会社IGFの有料職業紹介求人への応募となります 有料職業紹介：27-ユ-303466 あなた専任のアドバイザーが転職をサポート！ 未経験歓迎のお仕事やキャリアアップ可

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 以下の全てを満たす方 ・事業会社での採用実務経験（目安2年以上）、または人材業界（エージェント、求人媒体営業など）での実務経験（目安3年以上） ・ダイレクトリクルーティング（各種スカウトツールの利用）の実践経験 ・複数のステークホルダー（経営陣、現場部長・マネージャーや外部パートナー）と円滑に連携できる高いコミュニケーション能力 【尚可】 ・IT・SaaS業界、あるいはスタートアップのカルチャーに対する高い興味・関心 ・ITエンジニア、デザイナー、PdMなどの採用経験 ・人事制度の運用や、労務・総務など周辺領域の基礎知識 [歓迎] ※活かせる経験については上

仕事内容総合職（販売業務が中心／将来の幹部候補） 【移住支援金対象求人】総合職（販売業務が中心／将来の幹部候補）のお仕事!＜新卒求人＞ 【移住支援金対象求人】 あなたの近くに いつもマルダイ マルダイは秋田市内に店舗展開しているスーパーマーケットです。 安心して買える日常の食事の材料などの食品、及びそれと同時に買い物をすると便利な食品・非食品を販売しております。 【仕事内容】 店舗での販売業務だけではなく、商品仕入（バイヤー）、営業企画（販促担当）、管理部門（経理、人事、開発、総務、施設管理）など多岐にわたります。 ◎入社後のキャリアパスについて ＜STEP-1＞ 入社後1ヶ月間の本部研修

仕事内容【応募資格】 [必須] ・総務人事業務(採用/労務管理など)のご経験をお持ちの方 [歓迎] ・幅広い総務人事業務の経験と専門知識 【フィットする人物像】 ・コミュニケーション能力やマネジメント能力の高い方 ・将来の管理職候補として活躍できる方 【職種名】 潟上市(秋田) 総務人事・照明機器メーカー東証プライム上場G◎年休126日以上◎課長候補 【仕事内容】 総務人事部門の将来的な課長候補として、同社の成長を支える組織・人材基盤の強化を幅広くお任せします。 【具体的には…】 ・即戦力人材の採用活動（採用計画の立案、選考プロセスの運用等） ・社員が働きやすい環境を維持するための労務管理業務

仕事内容「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています！ “給与・スキルもしっかり伸ばしていける”一般事務です☆ ～～【POINT】～～ 1.【勤務地は”関東”で上京サポートあり】 地方＆異業種からの転職者が多数活躍中です！ 一人暮らしがしたかった、東京に住んでみたかった、 そんな20～30代が多数☆ 2.【未経験からオフィススキルが身に付く】 完全未経験から一般事務へキャリアアップ！ 弊社で正社員デビューする方も多数。 ”何かスキルを身

仕事内容「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています！ “給与・スキルもしっかり伸ばしていける”一般事務です☆ ～～【POINT】～～ 1.【勤務地は”関東”で上京サポートあり】 地方＆異業種からの転職者が多数活躍中です！ 一人暮らしがしたかった、東京に住んでみたかった、 そんな20～30代が多数☆ 2.【未経験からオフィススキルが身に付く】 完全未経験から一般事務へキャリアアップ！ 弊社で正社員デビューする方も多数。 ”何かスキルを身

仕事内容プラントの運営・保全管理者 【移住支援金対象求人】プラントの運営・保全管理者募集 【移住支援金対象求人】 【仕事内容】 ・秋田県秋田市向浜にある発電型産業廃棄物処理プラントの運営維持管理、事業開発および企画業務に携わっていただきます。 ・主に天井クレーンによる産業廃棄物の炉内への供給作業、溶融プラント施設内の保守点検や維持管理業務、ローダーなどの重機やフォークリフトの運転作業を行っていただきます。 ・電気設備の点検、測定、異常の有無を確認する作業を行っていただきます。 【給与】 月給180,000円〜220,000円 【給与の内訳】 基本給：1ヶ月あたり180,000円〜220,0