人事総務 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容[募集背景部門・体制強化の為 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事総務業務をご担当していただきます。 【具体的には…】 ・人事企画（経営目標を達成に向けた採用計画や部門構成、人員配置の立案） ・採用業務（面接対応、企業説明会の実施、大学・専門学校等との関係構築など） ・社内評価関連制度の構築 ・社内規則、就業規定の改廃や立案 ・その他付随する業務 ■人事総務部について 人事総務部長含め計11名。 内訳 シニアアドバイザーと主任の２名体制。 雰囲気 和気あいあいと楽しい職場。 人事Ｇ ２名 法務Ｇ １名 総務Ｇ ３名 ＩＴインフラＧ ４名 ※詳細は面談時にお伝えします 35歳～45歳の

仕事内容〇総務および人事に関する業務全般 ・総務、庶務、労務、採用、社員教育、設備管理などなど ・大阪、名古屋に営業所がありますが、本社が一括して管理します

仕事内容倉敷成人病センターでの総務・人事業務に 従事していただきます。 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容■仕事内容 ・応募者への電話・メール、面接調整業務 ・応募者管理（専用の管理システムによるデータ入力） ・説明会や採用イベントの準備 ・総務部業務アシスタント ・総務人事本部内の庶務業務（備品補充）など ※配属先部署名：総務人事本部（計30名在籍） （雇入れ直後）採用事務、総務人事本部内の庶務業務 （変更の範囲）総務人事本部内の業務（事務） 各種手当 通勤手当（上限あり） / 時間外手当 所定外労働時間 有 休日・休暇 完全週休二日制（土日祝） 年間休日／122日（2023年度） 年次有給休暇/積立年休/慶弔休暇/結婚休暇/ボランティア活動休暇/新型コロナワクチン接種後副反応

仕事内容株式会社アヤベ洋菓子 《未経験大歓迎！》洋菓子OEMメーカーの【人事総務】★土日休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＼さらなる成長・拡大を目指すお菓子メーカーの人事総務！／社員が働きやすいように、会社全体の幅広いサポートをお任せします♪ 《人事》 広告媒体選び、採用スケジュール管理(面接調整) 学校・派遣会社への求人手配、会社説明会の運営 研修の手配、社内イベントの企画運営、退職の手続き(書類の回収) 《総務》 電話対応・書類・資料作成 備品・受発注管理 └文房具やトナー、コ

仕事内容【群馬県/総務スタッフ】製造工場を支えるバックオフィスであなたのスキルを活かしませんか？ 工場内における人事総務業務に従事頂きます。 具体的には以下のような業務です。 （採用） ・採用活動（パート・アルバイト・外国籍従業員・新卒等） （労務管理） ・外国籍従業員の受け入れ環境の整備 ・派遣手配にあたっての派遣元企業とのやり取り ・労務対応（雇用契約書の手続き対応、勤怠システムを利用した勤怠管理） ・労働安全衛生の社内推進 （庶務業務） ・小口管理、経費等管理 ・各種従業員対応 ・行政対応 ・社内イベントの管理進行、工場に関する業務全般など カップデザートをメインに、

仕事内容【ポイント】 5名急募！内勤事務経験を積みたい方にピッタリのお仕事 ※勤務地は赤坂及び近隣拠点 【仕事内容】 【正社員募集／事務経験を活かして働く／大手企業Gで安心安定】博報堂ＤＹトータルサポートでのお仕事です。グループ会社に常駐していただき、管理部のお仕事を担当いただきます。計数管理や人事労務、総務業務など幅広くサポートいただきます。幅広い事務経験を安定した会社で積み上げていくことができる環境です。比較的落ち着いた社風で社員の定着率も高く、長時間の残業もない為、長期的に就業し易い環境です。※オフィス禁煙、服装自由(オフィスカジュアル) 【正社員5名募集／大手企業Gで安心安定】GR

仕事内容大阪ガス株式会社 【大阪】グローバル人事・総務 【仕事内容】 【大阪】グローバル人事・総務 【具体的な仕事内容】 ■募集背景 ●当社は、総合エネルギー事業者として、天然ガスを中心としたエネルギー事業をはじめ、豊かな暮らしの創造と地域社会の発展を目指す事業を幅広く展開してきました。 ●直近は、海外事業の急拡大に伴い、海外現地法人・海外拠点が増加し、進出エリアも多岐化しております。 ●これまで以上に国内外問わず多様な人材が最大限パフォーマンスを発揮できる環境を整備することが急務となっており、人事・総務面から支援いただける方を募集しております。 ■仕事概要： 海外への事業進出、展開を人事・総務

仕事内容【松山市】人事総務＜愛媛県内トップシェア！全国でも有数の環境ビジネス企業＞ 管理部門に所属いただき、人事を中心とし総務業務等の全般をお任せします。 ＜具体的には、＞ 【人事業務】 ・人材採用（新卒、中途） ・採用計画の立案実行 ・インターンシップ及び研修の企画運営 ・評価制度の構築、運用 ・勤怠管理 ・広報業務のサポート 等 【総務業務】 ・備品の管理 ・社内外の行事の企画・運営 ・来客対応 等 紹介企業：株式会社ヒルストン ☆愛媛県内トップシェア！全国でも有数の環境ビジネス企業です。 ☆確立された営業基盤を背景に業績好調！安定経営企業です。 ☆退職金制度や特別賞与、子ども手当など充

仕事内容人事総務マネージャー候補（特に労務、人事企画・制度系に力を注げる方）※LGBTが理解できる方 【仕事内容】 ◎人事労務、人事企画（制度構築） ●総務業務 ●管理部門構築に向けてのマネジメント業務 ☆人事労務、人事企画（制度構築） ●総務法務業務 ●管理部門のマネジメント業務 ※現在同時に「法務」「経理」部門の各マネージャーを同時募集しております。 彼らと共に今後株式公開に耐え得る「管理部門」の構築・インフラ作りをお願い致します 【事業内容・会社の特長】 ■書籍出版事業 ■映像・アニメ事業 ■音楽事業 ■ゲーム事業 ■ポケモン事業 【募集背景】 ・管理部門強化 ・IPOのシナリオスタート 【応

仕事内容<仕事内容> 【年収400万～700万の好待遇！】総務・人事担当 ●総務・労務・人事に関する業務です。 ●労務業務・社会保険・入退社管理など ●採用全般 ●総務チームの管理、他 <給与> 年収400万円～700万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休制 ●土曜は隔週休み ●日祝休み ●年末年始（12/30～1/3）・お盆（8/13～15）休み <勤務地> 鹿児島県鹿児島市中央町３５番地３１細山田ビル１０階 鹿児島中央駅 ●市電・バス停「都通り」より徒歩3分 ●JR鹿児島中央駅より徒歩10分 <福利厚生> ●社会保険完備 ●リフレッシュ休暇（５連休）有り ●賞与制度有り（

仕事内容総務担当として、安全衛生・労務・人事・教育・庶務を中心とした総務業務全般をお任せ致します(ご経験、志向にあわせて業務を決定致します。)【業務一例】労務管理業務(勤怠管理、給与計算、社会保険手続きなど)安全衛生関連業務教育関連業務(入社教育、階層別研修の実施・フォロー等)人事諸制度の企画や運用、人事評価業務採用関連業務庶務関連業務 試用期間 ３ 休暇・休日 完全週休二日(土日)、土日祝休み(年間休日数は2021年度の実績)、創立記念日(6月4日)、夏季休暇、年末年始休暇ほか、有給休暇(初年度10日) 待遇・福利厚生 社会保険完備交通費: 全額支給諸手当: ※家族手当/子1人当たり2万円/月

仕事内容<仕事内容> 【経験者募集】伊藤忠商事向け給与・社会保険担当 伊藤忠商事社員向けの給与支給業務等を請け負う給与課に所属し、下記いずれかの業務をご担当いただきます。 ※本人の能力/適性・希望等を勘案して、担当をお任せいたします。（将来的にはローテーションを実施予定。） 【具体的業務】 (1)給与支給関連業務： 給料／賞与計算・年末調整業務 、所得税／住民税徴収・納税関連業務 等 (2)出向関連業務： 伊藤忠商事からグループ企業各社へ出向している社員の出向人件費の会社間精算（請求・支払）、経理処理や出向契約の内容確認、主管部署への戻入業務 等 (3)勤怠管理関連業務： 時間管理、各種休暇

仕事内容お仕事の内容 【キャリアを積もう！】 ・人事データベースの作成、更新 ・入退社の手続き ・給与・賞与資料の作成（給与計算は労務士が対応） ・年末調整、退職金に関わる手続き ・勤怠・労務の管理 ・各種会議への参加（英語あり） ・採用面接の日程調整、参加 ・各種研修の対応 ・その他部内サポート など 週2日リモートOK！／世界トップクラスの外資コンサル企業より《正社員ポジション》が到着です。 ▼労務を中心に人事の幅広い業務に関われる！これから人事として活躍の場を広げていきたい方、さらなるスキルを磨きたい方にオススメです。 ▼ミーティング対応をはじめ、読み書き会話ともに英語スキルも活かせます

仕事内容総務・人事職 【仕事内容】 【千葉県/柏市】※アットホームな職場環境※ スタンダード上場企業で総務・人事職の募集です！ ■業務内容： 当社の総務・人事関連全般の業務を担当していただきます。 業務内容としては以下を想定しております。ご経験に応じて できる業務から行って頂き、少しずつ業務の幅を広げていきます。 □契約書のリーガルチェック □株式対応（株主総会の資料作成～株主への対応） □給与計算／年末調整 ・勤怠管理 □採用（派遣、新卒、中途） □福利厚生関係 ＜業務の内訳＞ □ご担当頂く業務の割合は順に総務、法務、労務、人事になります。 ※海外取引や海外子会社を設けているた

仕事内容管理部配属となり、広い業務に携わっていただきます。 なおご経験スキルによってお任せする管理・業務の 割合はご相談させていただきます。 ・採用企画 ・労務管理全般 ・諸規程の管理・運用業務 ・制度構築 ・各福利厚生サービスの企画・運営 ・重要会議運営業務 ・契約書関連管理 ・その他人事・総務業務全般 変更範囲：会社が定める業務等

仕事内容■三菱電機/神戸製作所/人事総務/第二新卒可/福利厚生充実/幅広い業務内容スキルアップ出来る環境 【仕事内容】 各種人事処遇制度運営、労務管理、諸規則整備、各種教育施策運営、福利厚生対応、など人事総務業務全般に幅広くご対応いただきます。※具体的にお任せする業務については、選考の中でご提案させていただきます。 神戸製作所・電力システム製作所での、各種人事処遇制度運営、労務管理、諸規則整備、各種教育施策運営、福利厚生対応、など人事総務業務全般に幅広くご対応いただきます。 ※具体的にお任せする業務については、選考の中でご提案させていただきます。 ●配属先ミッション ・総務課 1.コンプライアンスへ

仕事内容本社管理事務【人事・総務メイン】 ◆転勤なし◆年間休日130日◆特別ボーナス制度 賞与に上乗せ 【仕事内容】 人事・総務を中心とした様々な業務を通じて、従業員が働きやすい職場を作り上げることがミッションです。 ■人事 ・・・ 勤怠管理、入退社対応、人事制度立案、採用 など ■総務 ・・・ 建物・備品管理、職場環境維持 など ・勤怠管理を含む従業員の人事支援から人事制度立案・採用活動まで、人事のあらゆる業務に幅広く取り組んで頂けます。 ・日常的に利用する駐輪場・食堂などの環境整備も担当業務範囲。 【事業内容・会社の特長】 ■業界大手グループ会社（世界46ヵ国240拠点）製品の修理解析、製造検査装

仕事内容人事総務のポストが初めて設けられる当社では評価制度や教育制度 の確立が益々必要となっており、制度設計から積極的に携わり、組 織を強固なものにする一翼を担って頂ける方を募集しています。 組織は中間管理職が少なく非常にフラットです。 また、基本的な社内ルールも長年見直されてこなかったため、整備 の中心人物になれる人物が活躍できる環境です。 ・入退社手続き、社会保険申請など ・文書管理（契約書等） ・オフィス施設管理・点検・防火・防災管理 等 変更範囲：変更なし

仕事内容●人事・総務にまつわる業務全般 ●社内規定、労務管理、安全衛生、人材採用など会社の基盤整備に 関する業務 ●拠点と本社の連携管理や環境整備・構築 ●社内パソコンシステム構築 ※変更範囲：変更なし