人事 育児支援制度 - 埼玉県さいたま市 の求人・仕事・採用

勤務時間9:30-17:30 （実働7時間00分・休憩60分）

仕事内容【東京正直屋】★正社員！賞与年２回！人事・総務事務！ ◆交通費支給有り！３万円まで支給！シフト制なので平日休みあり！移転して新しい環境！静かな職場！同業務者がいるので安心！近くには飲食店・コンビニがありお昼には便利です！ 駅から徒歩圏内！幅広い年齢層の方々が活躍中！人気の職業紹介のお仕事です！【正社員で就業開始】総務：社内行事などの企画・立案・実施、社有車・賃貸契約管理、 人事：新卒・中途採用業務、就業規則・給与規定の整備運用、研修制度の構築実施など。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作成）・Ｅｘｃｅｌ（関数） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆

仕事内容施設長候補/特別養護老人ホーム/常勤・正社員/月給41万円〜/勤務時間固定/住宅手当あり/夜勤なし/福利厚生の充実した働きやすい環境です見沼区 【特徴・メリット】 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 人事・その他 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 416,667円〜500,000円 試用・研修時 416,667円〜 【勤務時間】 08:45〜17:45 08:45〜17:45（休憩60分） 【休日】 シフト制 ※シフト希望は毎月10日〆切、25日確定。希望休は月2日です。 年間休日119日 ※2026年度からは年間休日121日 介護休暇 慶弔休暇 有給

仕事内容【ポイント】 未経験歓迎 【年収400万以上】総務のオシゴト◆残業少なめ!17時台定時☆ 管理職を目指せる↑長期×安定ではたらこう!残業少なめで公私にメリハリがつきます!ワークライフバランス◎年収400万以上! 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:35～17:30 実働時間：7時間55分 休憩時間：1時間 残業時間：5～10時間/月 残業月平均10H未満。 月～金 土 週5日 <給与> 年収400万円～600万円 月収例：月収例 300,000円～400,000円+残業代 交通費：支給あり <職種>

仕事内容<仕事内容> 人事労務スタッフ 未経験OK！社会で通用するビジネスマナーやスキル、コミュニケーション能力を身につけながら「プロの」人事労務スタッフに！ 【仕事内容】 一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務、貿易事務など 配属先企業により業務内容は異なります。 ※例えば下記のような業務を担当していただきます。 ・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受発注業務のサポート 等 【未経験でも安心な理由】 ・キャリアカウンセリングだけではなく、適性検査や各種研修を通じて見えてくる、あなた自身の性格や強みを活かせるお仕事が見つか

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事制度企画・運用を複数社で推進してきた経験がある方(1社のみの方は応募不可) ・外部アウトソーシングを利用して、そのマネジメント経験もある方 【応募条件】 ・役職定年制があります。役職定年まで3年以上勤務可能な方に選考を絞らせていただきます。 ・内定後、バックグラウンドチェックをさせていただきますので、ご了承いただける方のみ選考対象とさせていただきます。 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳 ～ 49歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【人事総務部長・年収1000～1200万円】従業員1500名規模住宅メーカー(さいたま市西区)

仕事内容<仕事内容> 【正社員】労働保険・社会保険その他手続スタッフ（社会保険労務士法人 吉池労務管理事務所 併設） ＼20代～50代の幅広い社員が活躍中！／ ＼子育て中の女性も活躍中！／ 事務処理を早く正確にでき、高いコミュニケーション能力をもつ方大歓迎です！ 短時間勤務などライフスタイルに合わせた働き方もＯＫ！ ＜仕事内容＞ ・社会保険・労働保険に関わる諸手続業務 ・顧問先企業の手続き担当者として、顧客への諸連絡や資料の収集 ＜選考フロー＞ 書類選考→適性検査と一次面接→二次面接→内定（面接から約１～２週間） ※面接時間：１時間程度 <給与> 年収390万円～530万円 <勤務時間>

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・経営上の課題発見、解決策の立案、上位者への提案、実行の一連の経験 ・マネジメント経験 ・教育プログラムの企画・実施もしくはキャリア開発支援の経験 ＊60歳定年 [歓迎] ＜歓迎経験＞ ・経営層と共に経営戦略の立案・実行をされたご経験 ・採用のご経験があり、採用業務全体の改善経験 ・組織強化、従業員満足度向上、生産性向上の企画実行経験 ・中途採用／新卒採用／制度設計の実務経験 【職種名】 人事部長候補 【仕事内容】 新しい風を求め、会社の仕組みや風土の改善、再構築を担当していただきます。 会社が持続的な成長モードに入るため、人事部長として人事分野全般

勤務時間09：00～18：00（実働08：00、休憩01：00） 残業月0～10時間 17：00までの相談可能です

勤務時間シフト制 9:30～18:30 上記時間の間で実働7時間程度 （シフト例） ・9:30～17:00 ・10:00～18:00 ❖週休2日制(週4、5日程度の勤務を想定しています) ❖10時出勤、17時退社など、時間は相談可能です。 ❖家族のお迎えの時間など考慮致します。

仕事内容【仕事内容】 ＼人をつなぎ、組織を支えるやりがいあるお仕事！／ 採用や労務サポートに関する事務業務を中心にご担当いただきます。 【具体的な業務】 ・応募管理、面接調整 ・勤怠データ入力、各種手続き ・書類作成、ファイリング ・人事イベント準備や研修補助 【給与詳細】 月給28万円～ ※賞与年2回｜交通費全額支給／残業代別途支給／昇給あり／住宅手当あり ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※試用期間2ヶ月（条件変更なし） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容<仕事内容> 【PCスキルをGET♪】おしゃれな職場でバックオフィスデビューしない？＃未経験大歓迎！＃受付事務 【ーオンラインカスタマーサポートとは？ー】 オンライン（電話/Web等）で、主にお問い合わせや、簡単な入力業務を担当していただくお仕事です。 充実した研修制度や業務のマニュアルもご用意しておりますので、業界未経験の方でも安心してスタートできます♪ ▼具体的な業務内容▼ #データ入力やファイリング #書類作成・整理 #電話・来客対応 #スケジュール管理 #営業/人事関連のアシスタント #お問合せ対応 #HPや管理システムの更新作業 実務経験を積みながらスキルアップできるお仕事で

仕事内容アルファクラブ武蔵野株式会社 【大宮】人事（採用担当）◆安定基盤＆挑戦を続ける業界のリーディングカンパニ/残業月20H程 【仕事内容】 【大宮】人事（採用担当）◆安定基盤＆挑戦を続ける業界のリーディングカンパニ/残業月20H程 【具体的な仕事内容】 【創業62年/埼玉を中心に地域密着の冠婚葬祭事業を運営/葬祭事業「さがみ典礼」冠婚事業「Belle vie」を運営/アルファクラブグループ全体で中部から東北まで幅広く事業を展開】 ■業務概要 当社の人事担当して採用活動をメインに幅広い業務を担当いただきます。当社が進めている新規事業開拓や事業拡大のカギとなる人材の採用業務（新卒・中途）をお任

仕事内容障害をお持ちの方が企業に就職するための準備として学習する施設ですが 皆さん自立度が高いので、一緒に働く仲間という感覚で仕事が出来ます。 クリーニングの経験がなくても丁寧に指導しますので安心してください。 無資格未経験でも出来る障がい者をサポートするお仕事です！ 応募資格: 資格ナシでもＯＫ 介護支援専門員 正看護師 准看護師 介護福祉士 ホームヘルパー1級 社会福祉士 社会福祉主事任用 医療事務 理学療法士 作業療法士 管理栄養士 栄養士 福祉用具専門相談員 福祉住環境コーディネーター 保健師 言語聴覚士 介護職員基礎研修 ケアクラーク 保育士 あん摩マッサージ指圧師 柔道整復師 主任介

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・経営上の課題発見、解決策の立案、上位者への提案、実行の一連の経験 ・マネジメント経験 ・教育プログラムの企画・実施もしくはキャリア開発支援の経験 【尚可】 ・経営層と共に経営戦略の立案・実行をされたご経験 ・採用のご経験があり、採用業務全体の改善経験 ・組織強化、従業員満足度向上、生産性向上の企画実行経験 ・中途採用／新卒採用／制度設計の実務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【埼玉】人事部長（南中部：さいたま市） ※土日休み 【仕事内容】 知名度抜

仕事内容埼玉県さいたま市大宮区の採用事務 (正社員) | 埼京東和薬品 株式会社 ▼仕事内容 【仕事内容】人事課にて、採用業務全般をお任せします。 ・求人票の管理 ・応募者管理 ・面接設定 ・実施 ・紹介会社との連携 ・勤怠管理 ・その他、電話対応、来客対応、メール対応など、総務や経理とも連携しながら業務を進めます。 【応募条件】 ・採用業務の実務経験が２年以上ある方変更範囲：会社の定める業務 (埼玉県さいたま市大宮区) ▼職種 採用事務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給200000〜250000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）)200000〜250

勤務時間週5日以上 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕 9:00～18:00（休憩1時間） 土日祝休み ※残業は少なめで、プライベートとの両立も可能です。 ※残業は1分単位で支給

仕事内容株式会社日立ニコトランスミッション 【さいたま市】人事（新卒採用メイン・採用戦略立案等）リモート可｜残業月20h程｜年休126日 【仕事内容】 【さいたま市】人事（新卒採用メイン・採用戦略立案等）リモート可｜残業月20h程｜年休126日 【具体的な仕事内容】 日立グループ｜人事として安定した環境でスキルアップしたい方必見｜船舶・鉄道車両の分野で技術力トップクラス｜転勤無し｜退職金制度有 ■おすすめPOINT ＼技術力トップクラスの船舶・鉄道車両分野×新卒採用強化／ ・経営に直結する人財の入社前から退職後までを一貫して扱う部署で、スキルアップを目指せます◎ 新卒採用をメインに、採用計画の

仕事内容[募集背景さらなる組織体制強化のための採用です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： グループ6社の総務・人事労務・財務経理・システム管理等、経営管理全般のご担当いただきます。 【具体的には…】 人事労務 給与計算、社保業務、勤怠管理、社員健康診断の管理、採用業務補佐 財務経理 グループ各社の資金繰りおよび収益状況の把握・分析、仕分けのチェック 総務 車両およびその保険の管理、株主総会の運営補佐、株主総会・取締役会議録作成 システム PC等IT機器のセッティング・管理 法務 許認可（運送業・建設業・宅建業）申請、商業登記申請、コンプライアンス管理 ※顧問契約先の税理士・社会保険労務士・行政書

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