ケアホーム - 兵庫県 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 グランダ甲子園におけるケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 287225円 賞与：年2回（3ヶ月） 給与その他： 基本給：180000円 地域手当：40000円 業務手当：25000円 資格手当：5000円 職務推進手当：37225円（20時間分の固定残業代として37225円支給。20時間を超える時間外・休日勤務があった場合は、別途手当を支給） 年収例は、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10000円（規定あり）、年末年始手当あり ※

仕事内容【タイトル】 ケアマネージャー（グループホーム） 【仕事内容】 ご入居者さまお一人おひとりのご希望や健康状態に合わせたケアプランの作成 ※ケアマネ業務専任のため、介護業務はありません。 【事業所名】 神戸伊川谷 GTrail-0186 【応募資格】 介護支援専門員の資格をお持ちの方 学歴不問 ブランクありOK！ ※定年65歳 未経験歓迎 歓迎要件 経験者積極採用 【施設形態】 【法人名】 ＳＯＭＰＯケア株式会社 そんぽの家ＧＨ 【勤務地】 兵庫県神戸市西区伊川谷町有瀬838-23 【アクセス】 朝霧駅 【勤務時間】 ・9:00～18:00 ・10:00～

仕事内容【仕事内容】 ■管理栄養士業務全般 ・献立、栄養アセスメント、嗜好調査等の管理栄養業務 ・施設栄養士として事務所で勤務 など ※給食は自家厨房 ◇自立・要支援程度の元気な高齢者が暮らしている、定員82名の施設です。 ◇管理栄養士経験があられる方歓迎！ ◇法人内（同一敷地内）での異動もございます。

仕事内容特別養護老人ホームにて介護支援専門員（施設ケアマネージャー）の募集！☆《年間休日117日！賞与・昇給あり！》 日勤のみ可/社会保険完備/残業少なめ 【仕事内容】 尼崎市にある特別養護老人ホームにて介護支援専門員（施設ケアマ ネージャーのお仕事）をお任せします！ ・ケアプランの作成 ・入居者様の介護相談 ・書類作成 ・送迎業務 など ※「ご利用者様も職員も、心から笑顔に！元気に！」を目指し ています。 ＜ 急募 ＞ 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給260,000円～280,000円

仕事内容有料老人ホーム／7.5時間勤務で年間休日124日相当もしもの時間外も1分制で対応／DX化推進事業所／東証プライム上場のシップヘルスケアホールディングスの法人◎＜神戸市西区学園西町＞ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【主な仕事内容】 施設利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整などをお願いいたします。 ご入居予定の方へアセスメント、実地調査 ケアプランの作成、説明、実施の管理 ご家族への説明や相談対応 モニタリングの更新 支援経過記録 病院受診の付き添い 事務所での来館者や電話、問い合わせ等の対応 見学対

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間２：16時00分〜20時00分 就業時間３：17時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：（４）７：００～１６：００、（５）１１：００～２０：００、（ ６）１２：００～２１：００ ・（１）（２）（３）休憩なし ・勤務時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容阪急今津線「門戸厄神駅」徒歩１３分の介護付有料で介護スタッフ 募集中！土日祝は時給１００円アップ！早朝・夜間帯勤務の場合も 時給１００円アップ！介護度は２．６で職員の身体的負担少なめ◎ 週２日以上の勤務から相談可能！手厚い人員配置あり（ご利用者様 ２名に対して職員１名以上）。オンコールでドクターと連携が取り やすく安心して働いていただけます！ 【変更範囲：事業所が定める業務】

仕事内容※2026年3月給与アップ※【年間休日115日で原則残業なし◎】ケアマネジャー募集！時間外手当は1分単位で全額支給◎ケアマネ更新費用は全額負担♪東証プライム市場上場のチャーム・ケアが運営♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ホームでの計画作成担当業務 【業務内容】 ケアプラン（サービス計画書）の作成 介護保険に関係する契約書の説明 ご家族や関係機関との連絡や調整 など 【応募要件】 介護支援専門員 ※主任介護支援専門員をお持ちの方は資格手当に5,000円加算されます。 ※ケアマネジャーのご経験

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 188200~296000円 【住所】 兵庫県神崎郡福崎町大貫580 【アクセス】 JR播但線福崎タクシーで15分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日122日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 グループホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 227000~277000円 【住所】 兵庫県尼崎市武庫之荘本町3-18-19 【アクセス】 阪急神戸本線武庫之荘徒歩 15分 (距離：1216 m) 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 夜勤手当： 保有資格により前後する可能性あり

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護付有料老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 200000~260000円 賞与：年2回（3.65ヶ月） 給与その他： 職能給：130000円 都市給：20000円 職務手当：30000円～45000円 資格手当：15000円 特別手当：0円～50000円 ＜その他手当＞ 別途オンコール手当：1000円／回 ※給与は経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し決定 【住所】 兵庫県西宮市西宮浜4-15-2 【アクセス】 JR神戸線(大阪～神戸)

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容●小規模多機能型居宅介護における介護業務 ・身体介護、入浴介助 ・送迎業務 ・レクリエーション 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◇介護福祉士としての業務全般◇ 【主な業務内容】 ・ユニット型特養での介護業務全般

仕事内容【仕事内容】 高齢者グループホームにおけるケアマネジメント、その他施設の運 営管理 等 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給350,000円～450,000円 ＜内訳＞ ■基本給 200,000円 ■定額的に支払われる手当 調整手当100,000円～200,000円 ケアマネ手当50,000円～50,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 処遇改善金 別途支給 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【ケアマネジャー】仁川駅の特別養護老人ホーム/正社員/未経験OK/日勤のみ/経験者歓迎/ ケアプラン作成サービス事業者との連絡調整申請代行給付管理ほかをお願いします。訪問は主に電動自転車で行っています。 職種：その他 施設形態：特別養護老人ホーム 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーショ

勤務時間9:00～18:00 ※シフト等により若干前後する可能性あり ※週2日～勤務可

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ご入居者のプラン作成 ・ケアマネ業務（インテーク / アセスメント / モニタリング対応） ・介護業務 ※就業場所変更の範囲： なし ※業務内容変更の範囲： なし ※契約期間： 6か月（更新あり / 更新上限なし） ●パートの方にも賞与があります。やる気にも繋がり、やりがいを感じながらお仕事に取り組んでいただけます。 ●週2日から勤務が可能です。お仕事とプライベートを両立しやすく、ON / OFFの切り替えがしっかりできる環境です。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導してくれるので、安心してスタートでき

勤務時間(1) 7:00～16:00 (2) 10:00～19:00 (3) 13:00～22:00 (4) 22:00～翌7:00 ※休憩60分 ※原則残業なし ★週2日～勤務可能 ★平日のみ、土日のみ、夜勤なし、時短勤務など応相談

仕事内容【介護業務全般】 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・レクリエーションやイベント （お花見・クリスマス会など） 【施設の特徴】 1フロア10名～12名の少人数ユニット制です。 日勤帯には1フロア約4名のスタッフを配置しており、困ったらすぐ質問・相談できます。 【研修】 研修は1か月間、先輩の丁寧なサポートがつきますのでご安心ください。

仕事内容介護付有料老人ホームでケアプランの計画作成☆利用者様に最高のサービスを提供♪利用者様とご家族が満足できる最高のサービスをプランニング♪介護計画作成担当者として働きませんか？☆安定の正社員☆ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 介護付有料老人ホームで、利用者様のケアプランの作成や、 新規の方へのご状況の相談対応を行なうのが主な業務です。 ご家族や介護職員と連携し、ご本人に適した介護計画を設計しましょう。 社内外関係部署との連携や、地域包括支援センター、 病院MSW等への営業など、外部機関とのやり取りもあります。 【応募要件

仕事内容【タイトル】 ケアマネージャー（グループホーム） 【仕事内容】 ケア21のグループホームで、ケアマネージャー業務を行うお仕事です。ご利用者様のケアプラン作成代行やモニタリング・アセスメントの実施、地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など幅広いお仕事をお任せするので、やりがいを感じながら働いていただけます。 【事業所名】 たのしい家仁川 GTrail-0654 【応募資格】 介護支援専門員（必須） 【施設形態】 【法人名】 株式会社ケア21 【勤務地】 兵庫県宝塚市鹿塩２丁目１３?１９ 【アクセス】 阪急今津線「仁川駅」から徒歩約5分 【勤務時間

仕事内容有料老人ホーム／7.5時間勤務で年間休日124日相当もしもの時間外も1分制で対応／DX化推進事業所／東証プライム上場のシップヘルスケアホールディングスの法人◎＜西宮市西宮浜＞ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【主な仕事内容】 施設利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整などをお願いいたします。 ご入居予定の方へアセスメント、実地調査 ケアプランの作成、説明、実施の管理 ご家族への説明や相談対応 モニタリングの更新 支援経過記録 病院受診の付き添い 事務所での来館者や電話、問い合わせ等の対応 見学対応 介護保険の認定

仕事内容特別養護老人ホームに入所されている方の日常生活の介護（食事、排泄、入浴、レクリエーション等）を行い、入所されている方が安心し笑顔で過ごしていただけるように支援していただきます。 教育体制、サポート体制も整っております。また、ワークライフバランスを重視したアットホームな雰囲気で働きやすい環境づくりに努めています。