兵庫県のケアホームの求人・仕事・採用

仕事内容★☆職員満足度地域No.１を目指している職場です！☆★ 『選択できる働き方』 『高い賃金』 『充実の福利厚生』が特に人気の職場です！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 施設の種類としては、住宅型有料老人ホームではありますが、医療ケアを中心としたナーシングホーム運営を行っております。 仕事内容は、 身体介助を中心とした訪問介護サービスと生活支援サービスの業務となります。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：なし 資格: 下記いずれかの資格をお持ちの方 ●介護福祉士 ●介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級） ●介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） 未経験者やブランク

勤務時間9:00～18:00(休憩60分) ＊シフト等により若干前後する可能性あり 時間外労働：詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容【時給1,568円～】研修あり／希望休OK／定年制なし・パートのグループホームの計画作成担当者積極採用中！ ケア21のグループホームで利用者様のケアプランの作成や新規の ご利用者様との対応が主な業務です。ご家族や介護職員と連携し て、ご利用者様に最適な介護計画を設計してください。介護職員 へのOJTと一部介護業務もあるので、現場目線でプランニングの 経験を積む事ができ、スキルを身に付けていただけます。 募集概要 職種：グループホームの計画作成担当者 雇用形態：パート・アルバイト 施設形態：グループホーム 施設名：グループホームたのしい家 大倉山 給与：時給1,568円～1,626

仕事内容有料老人ホーム／7.5時間勤務で年間休日124日相当もしもの時間外も1分制で対応／DX化推進事業所／東証プライム上場のシップヘルスケアホールディングスの法人◎＜神戸市東灘区＞ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【仕事内容】 介護付有料老人ホームにおいて、当施設の【ケアマネジャー業務】をご担当して頂きます。 介護付有料老人ホーム施設利用者様のケアプラン作成、サービス提供状柳の 把握や調整などをお願いいたします。 ご入居予定の方へアセスメント・実地調査 ケアプランの作成、説明、実施の管理 ご家族への説明

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 304000~342000円 【住所】 兵庫県宍粟市山崎町川戸1821 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度ラ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【施設見学OK】＞ケアマネジャー募集中！＜【ブランクありOK】【休憩室あり】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ○介護付き有料老人ホームでのケアマネジャーの業務全般○ ・要介護認定の申請代行業務など ・介護支援利用者に対する介護サービス計画の策定 ・運転業務 ※入居者30名 求人ID 1125422

仕事内容・ご入居者のケアプラン作成及びモニタリング ・ご家族様等への報告連絡相談

勤務時間（1）7時00分～16時00分 （2）9時00分～18時00分 （3）12時00分～21時00分 ※月平均残業時間：10時間 ※休憩時間60分 ※所定労働日数：週2～5日（労働日数・時間について相談可）

仕事内容◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・ケアマネージメント ・ケアプラン作成業務 ※変更範囲：法人が定める業務

仕事内容グループホームのケアプラン計画作成のお仕事利用者様に最高のサービスを提供ケア21が運営するグループホームで計画作成担当者のお仕事！介護も少しお手伝いいただくので現場の実状の理解にも繋がります。東証スタンダード上場企業◎ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 ケア21のグループホームで利用者様のケアプランの作成や新規の ご利用者様との対応が主な業務です。ご家族や介護職員と連携し て、ご利用者様に最適な介護計画を設計してください。介護職員 へのOJTと一部介護業務もあるので、現場目線でプランニングの 経験を積む事ができ、スキルを身に付けていただけます。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 地域包括支援センターのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 218800~238210円 賞与：年3回（5ヶ月） 【住所】 兵庫県西宮市枝川町17-40 【アクセス】 阪神本線甲子園阪神バスで15分、徒歩5分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【 2026年3月給与UP 】AI・ICT活用でケアプラン業務を効率化◎残業月原則無し＆年間休日115日で専門業務に集中◎「もっと利用者様と向き合いたい」あなたの理想、チャームが叶えます★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ★ケアマネージャー向けの研修もあり、知識や技術を高めていただけます★ ケアマネージャーのお仕事は、ご入居者様お一人おひとりに応じてケアプランを作成することです。 ご本人、ご家族、医師など周りの方々とも連携して、ケアマネジメントの根幹となる重要な役割を果たしていただきます。 スキルアップ

勤務時間09：00～18：00（休憩60分） シフト等により若干前後する可能性あり

仕事内容グループホームのケアプラン計画作成のお仕事。未経験も丁寧に指導します。ケア21が運営するグループホームで計画作成担当者のお仕事！介護も少しお手伝いいただくので現場の実状の理解にも繋がります。東証スタンダード上場企業◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 ケア21のグループホームで利用者様のケアプランの作成や新規の ご利用者様との対応が主な業務です。ご家族や介護職員と連携し て、ご利用者様に最適な介護計画を設計してください。介護職員 へのOJTと一部介護業務もあるので、現場目線でプランニングの 経験を積む事ができ、スキルを身に付けていただ

勤務時間固定時間制 16:00～20:00 ※Wワーク可能/Wワーク先の勤務時間と合算して週40時間以内勤務ならOK

仕事内容・エルケアの障がい者グループホーム 総合在宅介護サービス事業を展開する エルケアの障がい者グループホーム。 お客様の一番近くでサポートしていただく 生活支援員を募集します。 ＼障がい者グループホーム「フラワーガーデン」とは／ 障がいのある方が安心して暮らし、 自立した生活を送れるよう支援するグループホームです。 食事や家事の援助、健康管理、相談対応などを通じて、 一人ひとりの生活に寄り添います。 就労支援事業所も併設し「暮らし」と「働く」を両面からサポート。 未経験の方も安心の体制で、 お客様の笑顔と「ありがとう」に触れられるやりがいある仕事です。 【施設の概要をご紹介】 定員20名（男女

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 250000~255000円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 兵庫県川西市久代4-3-5 【アクセス】 JR宝塚線北伊丹 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日108日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 洗練された快適空間を提供！ご入居者同士の繋がりを大切にしています

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 うみのほしルルドにおけるケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 214000~259000円 【住所】 兵庫県神戸市東灘区魚崎西町1丁目7−14 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 住宅手当/再雇用/ 【手当詳細】 住宅手当： 世帯主 手当その他： 世帯主 / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバ

仕事内容介護業務 ケアホーム東浦における利用者様の食事介助、入浴介助、排泄介助、レクリエーション等身の回りの介護業務に従事していただきます。

仕事内容【阪神「春日野道駅」徒歩5分】賞与実績3.4ヶ月分◎年間休日113日♪法人内保育園あり！食事代補助や優待制度など福利厚生充実！生活相談員を募集☆ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 特別養護老人ホームでの生活相談員業務 【主な業務内容】 ご利用者様との契約手続き 各種相談や援助業務 窓口としての調整業務 各種計画書の作成 介護・看護スタッフやケアマネジャー等との連携 ※送迎や緊急時の受診対応に伴う施設車両の運転業務が含まれます（専任の営繕・送迎スタッフは別途配置していま

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームの生活相談員業務全般 【給与】 月収 287000~402000円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 兵庫県神戸市北区鈴蘭台北町1-21-10 【アクセス】 有馬線鈴蘭台 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 時間外手当 / 皆勤手当 / 調整手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： あり (詳細

仕事内容◇有料老人ホームでの計画作成業務全般◇ ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容＼月給28.1万円～33.2万円・賞与年2回／ 定員18名のグループホームで施設ケアマネ募集！経験不問・年間休日110日 ▼求職者の方へメッセージ▼ 【こちらの求人募集は、雇用先からの依頼に基づき、株式会社大新社紹介事業部（ディースターNEXT）が応募受付や面接調整等を担当しております。募集内容ついて気になる点やご質問等がございましたら、ディースターNEXTへお問合せください】\n\n＼定員18名のグループホームで、一人ひとりに寄り添うケアマネジメントをしませんか？／ 加古川市にある認知症対応型グループホームで、施設ケアマネジャーを募集しています。 お任せするのは、アセスメントやケアプラ

仕事内容※2026年3月給与アップ※【年間休日115日で原則残業なし◎】ケアマネジャー募集！時間外手当は1分単位で全額支給◎ケアマネ更新費用は全額負担♪東証プライム市場上場のチャーム・ケアが運営♪AIケアプラン推進中！ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ホームでの計画作成担当業務 【業務内容】 ケアプラン（サービス計画書）の作成 介護保険に関係する契約書の説明 ご家族や関係機関との連絡や調整 など 【応募要件】 介護支援専門員 ※主任介護支援専門員をお持ちの方は資格手当に5,000円加算さ