療育 - 山口県下関市 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：03/01（日）～03/31（火） 株式会社リハピス 運動療育センターぱるこ 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/完全週休2日制/土日休み◎ 正社員 育休取得実績あり/リハビリを軸とした支援を展開！/個別性の高いオーダーメイド療育/月給27万円～/正社員/資格必須 ◆リハビリを軸とした福祉サービスを展開◎ リハビリテーションを通して世の中の人々を幸せにして笑顔に変えていきたい。 わたしたちは、そんな想いから生まれた「生きがい創造企業」です。 マニュアルだけではなく、一人ひとりの想いを乗せたサービスを提供。 地域を幸せにする、医療福祉業界を明るくするという理念を忘れず、これか

仕事内容【児童指導員】多機能施設/正社員/資格必須/月給21万円～/日祝休み/年休113日 残業ほぼなし真摯にベストな療育を目指す施設です♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～290,000円 【月給】210,000円～290,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限1,000円/日 扶養手当 5,000円(規定による) 資格手当 10,000円(児童発達支援管理責任者保有者) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 山口県下関市 豊浦町大字黒井1852-7 募集情報 ◆真摯に真剣に「子どもと家族の未来

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給26.9万円～/日祝休み 年休119日/残業ほぼなし/「ことば・社会性」を重視した療育支援真摯にベストな療育を♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 269,000円～370,000円 【月給】269,000円～370,000円 <内訳> 基本給 175,000円～230,000円 等級手当 25,000円～40,000円 処遇手当 25,000円～50,000円 児発管専任手当 20,000円～40,000円 認定資格等手当 17,000円～20,000円 固定残業代 7,000円～9,500円(3時間分/

仕事内容掲載期間：03/01（日）～03/31（火） 株式会社メルシィ 放課後等デイサービス ハッピーテラス下関一の宮教室 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給25万円～/日祝休み◎ 正社員 持ち帰り仕事なし/全国展開中の大手/研修制度あり/多数の有資格者と成長できる施設♪ ◆「キッズファースト」への想い 私たちが大切にしているのは、「キッズファースト」であること。 子どもたちに本当に必要なサポートが何かを考え、適切に実行することを前提に、一人ひとりの成長に責任をもつということなのです。 また私たちは運営理念として次の3つを掲げています。 1．子どもは絶対成長するとい

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給20万円～ 日祝休み◎週休2日制/残業ほぼなし＆持ち帰り仕事なし/全国展開中の大手/研修制度あり/多数の有資格者と成長できる施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～250,000円 【月給】200,000円～250,000円 ※児童指導員の要件を満たす方は200,000円～250,000円 ※精神保健福祉士の資格をお持ちの方は230,000円～270,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※業績に応じて支給)

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給20万円～ 日祝休み◎週休2日制/残業ほぼなし＆持ち帰り仕事なし/全国展開中の大手/研修制度あり/多数の有資格者と成長できる施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～250,000円 【月給】200,000円～250,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※業績に応じて支給) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 山口県下関市 長府前八幡町2‐25 募集情報 ◆「キッズファースト」への想い 私たちが大切

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給25万円～/日祝休み◎ 持ち帰り仕事なし/全国展開中の大手/研修制度あり/多数の有資格者と成長できる施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※業績に応じて支給) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 山口県下関市 一の宮町3丁目12-7 募集情報 ◆「キッズファースト」への想い 私たちが大切にして

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給20万円～ 日祝休み◎週休2日制/残業ほぼなし＆持ち帰り仕事なし/全国展開中の大手/研修制度あり/多数の有資格者と成長できる施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～250,000円 【月給】200,000円～250,000円 ※児童指導員の要件を満たす方は200,000円～250,000円 ※精神保健福祉士の資格をお持ちの方は230,000円～270,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※業績に応じて支給)

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時30分 就業時間２：10時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：※１週間当たりの労働時間は２０時間未満です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他休日は勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○定員３０人の児童発達支援センターはたぶ園の療育活動の補助業 務です。 ・４クラスのうち１クラスの療育活動の補助業務を行います。 ・１クラスあたり利用児は１０名程度で、職員４名で運営します。 ・その他、行事の引率等にも参加します。 ＊業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし

勤務時間09:00 ～ 18:00 の間 4時間以上 9:00～13:00／14:00～18:00 就業時間はご希望があれば教えてください♪ 週3日以上 ※月～金にかかる祝日は開いています スタート時期相談できます

仕事内容子どもと触れ合うを仕事にしたい方は必見！全国展開の『アスカグループ』があなたをガッチリ支えます！ 《2024年にオープンしたばかり★》 発達の遅れが気になる方お子さまをサポートするお仕事です！ 理学療法士や保育士など様々な職種の職員が協力して、お子さま一人ひとりの個性に合わせた「オーダーメイド療育」を行っています。 送迎業務もお任せします！ 利用は小学1～6年生を対象としています☆彡 《株式会社 リハピス》 「リハビリテーションを通して、町を笑顔に変えていく」 を掲げ、下関市を中心に、リハビリテーションを軸にした様々なサービスを展開し、健康・快適なライフスタイルを地域の方々にご提供して

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給20万円～ 日祝休み◎週休2日制/残業ほぼなし＆持ち帰り仕事なし/全国展開中の大手/研修制度あり/多数の有資格者と成長できる施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～250,000円 【月給】200,000円～250,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※業績に応じて支給) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 山口県下関市 一の宮町3丁目12-7 募集情報 ◆「キッズファースト」への想い 私たちが大

仕事内容掲載期間：03/01（日）～03/31（火） 合同会社こどもいろ あそなび川棚 【児童指導員】多機能施設/正社員/資格必須/月給21万円～/日祝休み/年休113日 正社員 残業ほぼなし真摯にベストな療育を目指す施設です♪ ◆真摯に真剣に「子どもと家族の未来のために」 私たちは、子どもたちや保護者の方たちに貢献できるよう真摯に真剣に取り組む集団です。 ・気付きと寄り添い ・細やかな配慮や援助支援 ・やる気と実行 これらの運営姿勢をもとに子どもたち一人ひとりに寄り添い、適切な支援を提供するのはもちろん、 ご家庭や医療機関と協力しながら、本来もっている力を最大限に引き出すための試行錯誤をしてい

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給20万円～ 日祝休み◎週休2日制/残業ほぼなし＆持ち帰り仕事なし/全国展開中の大手/研修制度あり/多数の有資格者と成長できる施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～250,000円 【月給】200,000円～250,000円 ※児童指導員の要件を満たす方は200,000円～250,000円 ※精神保健福祉士の資格をお持ちの方は230,000円～270,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※業績に応じて支給)

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給20万円～ 日祝休み◎週休2日制/残業ほぼなし＆持ち帰り仕事なし/全国展開中の大手/研修制度あり/多数の有資格者と成長できる施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～250,000円 【月給】200,000円～250,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※業績に応じて支給) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 山口県下関市 富任町 募集情報 ◆「キッズファースト」への想い 私たちが大切にしているのは

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給25万円～/日祝休み◎ 持ち帰り仕事なし/全国展開中の大手/研修制度あり/多数の有資格者と成長できる施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※業績に応じて支給) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 山口県下関市 富任町 募集情報 ◆「キッズファースト」への想い 私たちが大切にしているのは、「キッ

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎★児童発達支援施設の正社員のお仕事★ ◆施設のご案内◆ 発達の遅れが気になる方お子さまをサポートするお仕事です！ 一人ひとりの個性に合わせたオーダーメイド療育を行っています♪ 主に3つのプログラムで活動をしています！ ・身体機能を高める運動プログラム ・物の使い方や制作活動などの机上プログラム ・小学校の集団生活を見越したプレトレーニングのプログラム （プログラムといっても、遊びを通した楽しい支援を行っていますよ♪） ●定員：午前・午後それぞれ10名ずつ ●対象：未就学児（0～6歳） 現在の利用者は平均5名です☆彡 送迎業務もお任せします！ ◆一日の流れ

仕事内容掲載期間：03/01（日）～03/31（火） 合同会社こどもいろ あそなび川棚 【保育士】多機能施設/正社員/資格必須/月給22万円～/日祝休み/年休113日 正社員 残業ほぼなし子どもたちのために真摯にベストな療育を♪ ◆真摯に真剣に「子どもと家族の未来のために」 私たちは、子どもたちや保護者の方たちに貢献できるよう真摯に真剣に取り組む集団です。 ・気付きと寄り添い ・細やかな配慮や援助支援 ・やる気と実行 これらの運営姿勢をもとに子どもたち一人ひとりに寄り添い、適切な支援を提供するのはもちろん、 ご家庭や医療機関と協力しながら、本来もっている力を最大限に引き出すための試行錯誤をしてい

勤務時間平日 10:00～19:00 土曜・長期休暇時 8:30～17:30 上記時間帯でシフト制 ※扶養内勤務OK ■残業 月平均5時間程度/持ち帰り仕事はありません。 ・職員同士で作業を分担し、一人ひとりの負担を軽減に取り組んでいます。 ・勤務時間内に事務作業の時間を確保しているため、残業したり持ち帰るということはありません。 【仕事内容】 ・発達改善スクールにてコミュニケーション能力の育成をテーマに子どもたちを支援 ・ハッピーテラスのプログラムに基づいたカリキュラムを用いた療育の提供 ・子どもたちの送迎業務

仕事内容【この求人のポイント】 ■未経験・ブランク歓迎！充実の研修制度で安心スタート♪ ■残業月平均5時間！家庭との両立バッチリ☆ ■20～40代活躍中！和やかな職場の雰囲気◎ ■交通費全額支給＆マイカー通勤OK！通勤らくらく♪ ー【子どもたちの明るい未来をつくる発達支援スクール】 2021年3月にオープンした新しい施設です！小学生から高校生までの子どもたちの「できた！」「楽しい！」をサポートしています。グループワークやゲームを通して、楽しみながらコミュニケーション力を育てていきます。一人ひとりの特性に合わせた支援で、子どもたちの成長を一緒に見守りませんか？☆ ー【安心の研修制度と働きやすい環境が

仕事内容掲載期間：03/01（日）～03/31（火） 株式会社メルシィ ハッピーテラス長府教室 【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給20万円～ 正社員 日祝休み◎週休2日制/残業ほぼなし＆持ち帰り仕事なし/全国展開中の大手/研修制度あり/多数の有資格者と成長できる施設♪ ◆「キッズファースト」への想い 私たちが大切にしているのは、「キッズファースト」であること。 子どもたちに本当に必要なサポートが何かを考え、適切に実行することを前提に、一人ひとりの成長に責任をもつということなのです。 また私たちは運営理念として次の3つを掲げています。 1．子どもは絶対成長するという信念 2．「自

仕事内容掲載期間：03/01（日）～03/31（火） 株式会社メルシィ ハッピーテラス安岡教室 【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給20万円～ 正社員 日祝休み◎週休2日制/残業ほぼなし＆持ち帰り仕事なし/全国展開中の大手/研修制度あり/多数の有資格者と成長できる施設♪ ◆「キッズファースト」への想い 私たちが大切にしているのは、「キッズファースト」であること。 子どもたちに本当に必要なサポートが何かを考え、適切に実行することを前提に、一人ひとりの成長に責任をもつということなのです。 また私たちは運営理念として次の3つを掲げています。 1．子どもは絶対成長するという信念 2．「自