千葉県の環境マネジメントの求人・仕事・採用

仕事内容施設運営の中核を担い、スタッフ育成や環境づくりを通じて高齢者に安心を届けるお仕事です。 マネジメント経験を活かせます！ 高齢者向け介護施設での管理業務です。 スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。 お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。 PC業務あり。 送迎の有無は施設により異なります。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。 社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。 清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 【

仕事内容 未経験から事業づくりに挑戦！ 次世代コアメンバー募集 ◎ 研修制度充実 ◎ 経験・学歴不問 ◎ 若手メンバー活躍中 ◎ 頑張りは昇給・賞与で還元 ◎ 将来的なマネジメントポジションも目指せる 事業拡大に伴い、新たに中古のブランド品の査定・買取事業を展開する仲間を大募集します！ 「新しいことに挑戦したい」 「成長できる環境で働きたい」 「将来的にはキャリアアップして収入を増やしたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します！ 現時点で経験や専門知識がなくてもOKです◎ ■ お任せする業務 まずはお客様対応や運営業務など、 基礎的な業務からスタートしていただきます！ 【

仕事内容《読影メイン》放射線科/年収1,700万円可/週4日・当直オンコールなし・残業なし＆学閥もなく働きやすさ◎［千葉県千葉市］ : 【オススメPOINT】 ☆随時入職相談可能！体制強化に伴う募集です。 ☆多様な全身の疾患に触れられ、専門医としてのスキルを日々切磋琢磨できる環境です。 ☆マネジメント可能な場合、年収1,700万円以上も相談できます◎ ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 都内からの通勤も容易、大型法人が経営する二次救急病院のご紹介です。 週4日可、日祝休み、17時退勤＆残業なしと、働きやすさ抜群です！ 専門科も多数標榜、最新の医療設備を揃え働きやすい環境となっておりますので自身

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜ご経験＞ ・クラウド環境を用いたプロダクト開発・アーキテクチャ設計（3年以上） ・React/Next.jsを用いたフロントエンド開発（3年以上） ・Pythonを用いたバックエンド開発（FastAPI/Flask/Django等、3年以上） ・LLMを組み合わせたアルゴリズム開発（AdvancedRAG/ReAct/MultiAgent等、1年以上） ・LLMを前提としたコーディング開発（3カ月以上） ＜スキル・他＞ ・学士号以上（コンピューターサイエンス工学/情報システム/数学/物理学等） ・クロスファンクショナル環境でのリーダーシップ・チームマネジメントスキル

仕事内容株式会社ジエンジサービス SE（次期リーダー候補）◆1～2年でリーダーへ／直請け7割／顧客評価×裁量◆年休130日／残業10H 【仕事内容】 SE（次期リーダー候補）◆1～2年でリーダーへ／直請け7割／顧客評価×裁量◆年休130日／残業10H 【具体的な仕事内容】 【★マネジメントを目指すエンジニアのための環境があります｜主要顧客は日立グループ・伊藤忠テクノソリューションズ等｜年休130日｜残業10H｜有給取得率75％｜子育て世代も多数在籍｜チーム参画・上流案件・顧客評価制度により、最短1～2年でリーダーへ★】 ■募集概要 通信・鉄道・メーカーなどの大手企業向けプロジェクトにおいて、要

仕事内容仕事内容 ■ISO事務局として、DIC千葉工場における品質・環境マネジメントシステムの運用を推進して頂きたいと考えています。 具体的には、 ・ISO9001及び14001の認証審査に事務局として対応する業務 ・品質・環境マネジメントシステムに基づく工場の内部監査 ・サステナビリティ活動に関する方針作成や統括業務 ・改善活動の推進 ・上記業務におけるメンバーの管理 ＜業務のやりがいや面白さ＞ ・千葉工場はDIC最大の工場であり、品質・環境マネジメントシステムの運用を通じて、大規模工場を管理する面白さややりがいを得ることができます。 ・品質や環境・安全といった工場内部署と連携し、専門的な知識や経験

仕事内容管理職（介護）/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績！》施設運営の中核を担い、スタッフ育成や環境づくりを通じて高齢者に安心を届けるお仕事です。マネジメント経験を活かせます！ 高齢者向け介護施設での管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。PC業務あり。送迎の有無は施設により異なります。 ◆特別報酬制度 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標に

仕事内容船橋市にある高齢者施設にて調理師募集！調理経験のある方歓迎！安定感抜群♪プライベートと両立できる環境で、調理をしつつマネジメント力も養う◎スキル・キャリアUP機会充実/70歳定年制！＜年間休日121日＞ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/教育充実 【仕事内容】 クライアントとなる病院や介護施設内厨房において、 朝昼晩の決まった時間に合わせて患者様・ ご利用者様へお食事提供を行うお仕事です。 お食事の調理・配膳・食器洗浄・食材の仕込み業務をしつつ、 責任者不在時には責任者代行業務もお任せします。 簡単なシフト作成・マネジメント業務（責任者業務） 【応募要件】 調理

仕事内容掲載期間：09/09（水）～09/30（水） 愛の家グループホーム 市原五井西 ≪2027年度新卒≫早期キャリアアップを見据えた採用です 正社員 会社の中核となる人材として早期キャリアアップが可能◎現場から本社社員を目指す方をお待ちしております 「愛の家」を運営するメディカル・ケア・サービスは、認知症高齢者グループホームなど全国に370以上の事業所を展開しています。 2018年に学研ホールディングスのグループとなり、更に成長を続けています。 ＼2027年度卒の方を対象にした新卒の方の募集です／ ●全学部・全学科が対象、大学生・大学院生・専門学生まで幅広く募集 ●新卒入社の9割が介護未

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・大型商業施設でのプロパティマネジメントのご経験がある方 【職種名】 【我孫子/転勤無】商業施設のプロパティマネジメント/614～700万円/大手の安定性 【仕事内容】 【東京建物グループの安定した基盤あり】 商業施設や複合施設のプロパティマネジメントを積極的に展開しています。 全社平均残業15時間。手厚い福利厚生と長期的に働きやすい環境が整っています。 ■大型商業施設のプロパティマネジメント 大手総合不動産会社「東京建物」のグループ会社である同社。 全国で約64の商業施設を運営しています。 今後の新規受託検討中の大型商業施設増加に伴いキャリア採用を強化

仕事内容掲載期間：09/09（水）～09/30（水） 愛の家グループホーム 千葉小倉 ≪2027年度新卒≫早期キャリアアップを見据えた採用です 正社員 会社の中核となる人材として早期キャリアアップが可能◎現場から本社社員を目指す方をお待ちしております 「愛の家」を運営するメディカル・ケア・サービスは、認知症高齢者グループホームなど全国に370以上の事業所を展開しています。 2018年に学研ホールディングスのグループとなり、更に成長を続けています。 ＼2027年度卒の方を対象にした新卒の方の募集です／ ●全学部・全学科が対象、大学生・大学院生・専門学生まで幅広く募集 ●新卒入社の9割が介護未経

仕事内容施設運営の中核を担い、スタッフ育成や環境づくりを通じて高齢者に安心を届けるお仕事です。 マネジメント経験を活かせます！ 高齢者向け介護施設での管理業務です。 スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。 お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。 PC業務あり。 送迎の有無は施設により異なります。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。 社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。 清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 【

仕事内容 未経験から事業づくりに挑戦！ 次世代コアメンバー募集 ◎ 研修制度充実 ◎ 経験・学歴不問 ◎ 若手メンバー活躍中 ◎ 頑張りは昇給・賞与で還元 ◎ 将来的なマネジメントポジションも目指せる 事業拡大に伴い、新たに中古のブランド品の査定・買取事業を展開する仲間を大募集します！ 「新しいことに挑戦したい」 「成長できる環境で働きたい」 「将来的にはキャリアアップして収入を増やしたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します！ 現時点で経験や専門知識がなくてもOKです◎ ■ お任せする業務 まずはお客様対応や運営業務など、 基礎的な業務からスタートしていただきます！ 【

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容【仕事内容】 大手通信グループの安定した基盤のもと、家電量販店や携帯ショップなどの店舗で、ご来店されたお客様への接客やサービスのご提案をお任せします。 ・まずは笑顔でのご挨拶や、簡単なご案内などできることから少しずつ始めていただきます ・通信業界での経験豊富なスペシャリストが基礎から丁寧に教えるため、未経験の方も安心です ・分からないことがあればすぐに相談できる環境が整っており、自分のペースで業務に慣れていけます ・現場で経験を積んだ後は、チームをまとめるリーダーやマネジメント、新規事業などへのキャリアアップも目指せます ■勤務時間 09:30から20:00（シフト制／実働8時間、休憩60

仕事内容株式会社生活品質科学研究所 【サプライヤー農場監査】イオンGのPB商品の品質を守る／世の中へ価値ある仕事／福利厚生充実・働き方◎ 【仕事内容】 【サプライヤー農場監査】イオンGのPB商品の品質を守る／世の中へ価値ある仕事／福利厚生充実・働き方◎ 【具体的な仕事内容】 ■職務概要： イオングループと取引を持つサプライヤーの製造場所に訪問し、農場監査をお任せします。 ■職務詳細：※外出、出張が多くなります。（月１５日程度） ・食品安全、労働環境、環境保全などの取組み調査、具体的には「持続的な生産活動」のために国際標準の適正農業規範（GLOBALG.A.P.）に基づく監査 ・サプライヤー様の製

仕事内容 未経験から事業づくりに挑戦！ 次世代コアメンバー募集 ◎ 研修制度充実 ◎ 経験・学歴不問 ◎ 若手メンバー活躍中 ◎ 頑張りは昇給・賞与で還元 ◎ 将来的なマネジメントポジションも目指せる 事業拡大に伴い、新たに中古のブランド品の査定・買取事業を展開する仲間を大募集します！ 「新しいことに挑戦したい」 「成長できる環境で働きたい」 「将来的にはキャリアアップして収入を増やしたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します！ 現時点で経験や専門知識がなくてもOKです◎ ■ お任せする業務 まずはお客様対応や運営業務など、 基礎的な業務からスタートしていただきます！ 【

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 市原中央ケアセンターそよ風 管理職(介護)/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績！》 正社員 施設運営の中核を担い、スタッフ育成や環境づくりを通じて高齢者に安心を届けるお仕事です。マネジメント経験を活かせます！ 幅広い世代の方が活躍してます！『そよ風』スタッフの志望理由＆やりがいをご紹介します！当たり前のサービスを提供することでお客様から感謝されるお仕事です。 ◆情報共有大切に 毎朝、スタッフ全員で情報共有のミーティングを実施しています。お客様の体調や変化、業務連絡をしっかり共有することで、チーム全体でスムーズに連携。

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜ご経験＞ ・プロダクト戦略の策定・実行 ・UX設計/プロダクト開発に関する実務 ・プロジェクトマネジメント（プロダクトビジョン策定/要件定義/進行管理等） ＜スキル・他＞ ・学士号以上（コンピューターサイエンス/工学/数学等） ・クロスファンクショナル環境でのリーダーシップ、チームマネジメント力 ・ステークホルダー管理能力 ・組織運営力、実行力 [歓迎] ＜ご経験＞ ・プロダクトマネジメント（5年以上） ※特にAIプロダクトまたはラピッドプロトタイピングの開発 ・エンタープライズ向けITシステムの企画・開発・導入 ・複数プロジェクトの並行マネジメント 【職種名】

仕事内容株式会社生活品質科学研究所 【サプライヤー倫理監査】イオンGのPB商品の品質を守る／世の中へ価値ある仕事／福利厚生充実・働き方◎ 【仕事内容】 【サプライヤー倫理監査】イオンGのPB商品の品質を守る／世の中へ価値ある仕事／福利厚生充実・働き方◎ 【具体的な仕事内容】 ■職務概要： イオングループと取引を持つサプライヤーの製造場所に訪問し、論理監査をお任せします。 ■職務詳細：※外出、出張が多くなります。（月１５日程度） ・労務管理・職場環境などの取組み調査、具体的には、イオングループ独自の「イオンサプライヤー取引行動規範」に基づく監査 ・サプライヤー様の製造場所へ訪問、チェック項目をもと