ハローワーク ホテル - 長野県 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜15時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期の業務の集中等。１か月９９．５時間、年間６回まで、１年 間７１９．５時間を限度とする。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより決定 年次有給休暇の付与：法定通り

仕事内容フロント業務、店舗の売上管理等、ホテル経営に関する業務全般。 【具体的には】 ・スタッフマネジメント、採用、育成 ・売上管理、ホテル全体のキャッシュフローの管理 ・建物や施設内設備の管理、修繕計画 ・マネジメント実務経験が１年以上の方歓迎（異職種でも可） まずはフロント接客や客室清掃など、現場の仕事を知ることから。 徐々にホテル運営に関する業務を覚えていただきます。 ※当社が運営するホテルに飛び回っていただきます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：6時00分〜14時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ホテル運営に関する業務全般をお願いします。 ［具体的な業務内容］ ・お客様のお出迎え、チェックイン、館内説明、周辺観光のご案内 ・客室清掃、セット、チェック ・共用部清掃 ・レストランでの朝夕食サービス ・チェックアウト、お会計、お客様のお見送り ・フロントでのウェブ・電話予約対応、ご質問／ご要望へのご回答 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：（１）＋（２）の時間帯の間で８時間勤務 ※（１）または（２）のいずれかも可 ※１０：００～１６：００は中抜け休憩 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期の業務の集中等。１か月９９．５時間、年間６回まで、１年 間７１９．５時間を限度とする。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより決定。 年次有給休暇の付与：法定通り

勤務時間又は9時00分〜15時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 部署のローテーションによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：勤務シフト表による。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間交替制（シフト制）又は20時00分〜9時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：仮眠休憩あり（２～３時間 ホテルの稼働状況により多少前後しま す） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期の業務の集中等。１か月９９．５時間、年間６回まで、１年 間７１９．５時間を限度とする。 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより決定 年次有給休暇の付与：法定通り

勤務時間 就業時間１：13時00分〜22時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容居酒屋運営に関わる幅広い分野に携わって頂きます。お客様が快適 に過ごせるお店作りはもちろん、すべてのスタッフがイキイキと働 ける環境づくりに先頭に立って携わり、地域ナンバーワンのお店を 創ります。 ※未経験者の場合、ホールでの配膳・接客から始め、慣れてきたら 厨房内の調理や調理補助業務、発注業務、売上げ管理、他のスタッ フのシフト管理など、順次様々な業務を行っていただきます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は9時00分〜14時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜10時00分 就業時間２：18時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：（１）＋（２）の勤務になる。（１）または（２）のいずれかも可 ※１０：００～１８：００は中抜け休憩 ※勤務時間は状況により多少前後する場合があり ※出勤時間や退勤時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期の業務の集中等。１か月９９．５時間、年間６回まで、１年 間７１９．５時間を限度とする。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより決定 年次有給休暇の付与：法定通り

仕事内容○ホテル館内施設（客室、各パブリック）の設備管理業務 ・給排水点検運用管理 ・冷暖運用管理 ・温度水温水質管理 ・各燃料の使用量管理 ・ＰＣにて社内申請書類作成 ほか ○敷地内の草刈り、路面清掃、除雪業務 ○社員寮設備の点検 ＊設備関係業務経験者優遇 ※変更範囲：変更なし ＊当ホテルは、マイステイズ・ホテル・マネジメントの運営になり ます。

勤務時間又は10時30分〜21時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※フルタイム勤務可能者 歓迎 ※土、日、祝できる方も歓迎 ※休日シフトは応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：16時00分〜22時00分又は〜の時間の間の5時間 就業時間に関する特記事項：休憩３０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊上高地ホテル白樺荘でのフロント業務 ・チェックイン／チェックアウト ・ＰＣ入力、電話対応などの事務作業 ・ネイチャーガイドツアーの受付 等 ホテル未経験の方も接客の経験が活かせる職場です。 先輩社員が１からお教えします。 正社員、アルバイト、上司、部下問わずスタッフを大切にし、より 良い人間関係を築き働きやすい職場を目指してます。 ◆１２月～３月（ホテル冬期休業期間）は松本市内の事務所勤務（ 個室寮完備）です（データ分析や商品企画など）。 ※上高地勤務中（４月～１１月）は住込み（個室寮３食付）です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜21時00分 就業時間２：10時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１７：００～２０：００ ＊その他の希望時間があればご相談ください。 ＊ 就業時間１：日２時間位から相談に応じます。 ＊休憩時間は、就業時間により異なります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制によります。

勤務時間 就業時間１：5時00分〜11時00分 就業時間２：6時00分〜9時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期に特別条項が適用される場合があります。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 休日はシフト制による 年次有給休暇は労働日数により法定付与いたします。

勤務時間 就業時間１：9時30分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：上記以外の時間での相談も可能です。 ライフスタイルに合わせてご相談下さい。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間交替制（シフト制）又は5時00分〜10時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：・週２～４日できる方 ・調理経験者歓迎 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ・会社のシフトによる。 ・年次有給休暇は労働日数等に応じて法定付与します。