ハローワーク フロント - 石川県小松市 の求人・仕事・採用

仕事内容ホテルフロント業務 ＊チェックイン、アウトの接客 ＊電話対応 ＊基本的なデータ入力等 業務の変更範囲：変更なし ※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で『紹介 状』の交付を受けてください。

仕事内容＊フロント業務、専用システムへの入力業務 ・受付 ・電話対応 ・内線対応、接客 ・当日の来客者のデーターチェック ・注文伝票の作成業務 ・精算業務 業務の変更範囲：会社の定める業務（会社の状況・本人の希望を考 慮の上、合意のもと変更の可能性があります。） ※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で『紹介 状』の交付を受けてください。

仕事内容◎ゴルフ場での総務のお仕事です 《仕事内容》 ・主にゴルフ場の総務 ・事務所内での電話予約受付、伝票整理等の事務処理 ・フロント受付・精算業務 ・レストランランチタイム補助業務 ・マスター室補助業 業務の変更範囲：変更なし ※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で『紹介 状』の交付を受けてください。

勤務時間就業時間１：16時00分〜22時00分又は7時00分〜12時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・予約などのデータ入力業務 ・チェックイン時カードキーの受け渡し ・精算等のチェックイン業務 ・館内の巡回 雇用形態 アルバイト・パート 変更範囲：変更なし ※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で『紹介 状』の交付を受けてください。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜22時00分 就業時間２：17時00分〜22時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ビジネスホテルでのフロント業務全般。 チェックイン、チェックアウト、宿泊客対応等の接客業務、予約受 付及び電話対応、各種情報等のパソコン入力、館内外の清掃業務を 行って頂きます。ホテルでの業務経験がない方でも、スタッフが丁 寧に指導させて頂きます。 《業務の変更範囲：変更なし》 ※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で『紹介 状』の交付を受けてください。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜14時00分又は〜の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：シフトにより要相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容フロント受付・運動指導・スタジオインストラクター・接客 入社時に研修があります。初めての方でも安心です。 ＧＯＴＣＨＡ！ＷＥＬＬＮＥＳＳとは・・・ 日本初！地域密着型ウェルネス。 子どももお年寄りも、障がいのある方もない方も、ごちゃまぜに なって地域を元気にしていくフィットネスです。 外部就労のお仕事（温泉清掃・請負作業・道の駅清掃業務）もあり ます。 変更範囲：会社に定める業務 ※面接を希望される方は事前にハローワークの『紹介状』の交付を 受けて下さい。

仕事内容フロント受付・運動指導（トレーナー）・就労支援・スタジオイン ストラクター・接客、店舗運営全般 入社時に研修があります。初めての方でも安心です。 ＧＯＴＣＨＡ！ＷＥＬＬＮＥＳＳとは・・・ 日本初！地域密着型ウェルネス。 子どももお年寄りも、障がいのある方もない方も、ごちゃまぜに なって地域を元気にしていくフィットネスです。 ※面接を希望される方は事前にハローワークの『紹介状』の交付を 受けて下さい。【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：21時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：※土日祝 勤務可能な方、大歓迎 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：集中的に処理しなければならない事情が生じた場合、６回を限度と して１か月９９時間まで１年７２０時間まで延長することができる 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容フロントでの接客や電話応対、館内の巡回や簡易清掃、ＰＣでの事 務作業をお任せします。日中の時間帯に比べてお客様対応が少ない ため、接客経験がない方でも先輩のフォローのもと安心して始めら れます。 ・従事すべき業務の変更の範囲 業務上の必要により配置転換、 会社の指示する職務内容への変更を命じることがあります。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：12時00分〜21時00分又は8時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：集中的に処理しなければならない事情が生じた場合、年６回を限度 として月９９時間まで、年７２０時間まで延長することができる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容ホテルのフロントにて、チェックイン・チェックアウト時のご案内 や受付、精算、売上データの入力といった業務全般をお任せします 。先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、未経験からでも安心 してスタートできます。 ・従事すべき業務の変更の範囲 業務上の必要により配置転換、 会社の指示する職務内容への変更を命じることがあります。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：21時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：（仮眠休憩有り実働８～９時間） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：集中的に処理しなければならない事情が生じた場合、６回を限度と して１か月９９時間まで１年７２０時間まで延長することができる 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容フロントでの接客や電話応対、館内の巡回や簡易清掃、ＰＣでの事 務作業をお任せします。日中の時間帯に比べてお客様対応が少ない ため、接客経験がない方でも先輩のフォローのもと安心して始めら れます。 ・従事すべき業務の変更の範囲 業務上の必要により配置転換、 会社の指示する職務内容への変更を命じることがあります。

勤務時間就業時間１：10時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 就業時間３：10時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）、『又は』のいずれかで応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月曜定休日 他応相談 ＧＷ・お盆・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎車検の速太郎 小松店での接客、受付、事務 ◆車検の受付、電話対応、登録書類の作成、提出（陸運事務所、 市町村など）社用車使用（軽四／ＡＴ車）その他付随する業務 業務の変更範囲：変更なし ※応募される方は、ハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を 受けてください。

仕事内容ホテルの顔として、フロントとレストラン業務全般をお任せします 。フロントではチェックイン・アウト対応や精算を、レストランで はお席へのご案内や配膳、片付けなどを担当。お客様の快適な滞在 をサポートするお仕事です。 ・従事すべき業務の変更の範囲 適正に応じて、会社の指示する業務への 異動を命じることが有ります。 ・就業場所の変更の範囲 大江戸温泉物語グループ内での転籍の可能性あり。 全国各施設が対象。

仕事内容ホテルの顔として、フロントとレストラン業務全般をお任せします 。フロントではチェックイン・アウト対応や精算を、レストランで はお席へのご案内や配膳、片付けなどを担当。お客様の快適な滞在 をサポートするお仕事です。 ・従事すべき業務の変更の範囲 適正に応じて、会社の指示する業務への 異動を命じることが有ります。 ・就業場所の変更の範囲 大江戸温泉物語グループ内での転籍の可能性あり。 全国各施設が対象。

仕事内容（１）フロントでの宿泊客の応対 （２）料理の給仕 （３）宿泊客の接客全般 （４）企画、販売促進 ・他、業務全般を覚えていただき、将来的には幹部として処遇します。 ・配属先は採用後に決定します。（業務の変更範囲：変更なし）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：12時00分〜21時00分又は8時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：集中的に処理しなければならない事情が生じた場合、年６回を限度 として月９９時間まで、年７２０時間まで延長することができる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容ホテルのフロントにて、チェックイン・チェックアウト時のご案内 や受付、精算、売上データの入力といった業務全般をお任せします 。先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、未経験からでも安心 してスタートできます。 ・従事すべき業務の変更の範囲 業務上の必要により配置転換、 会社の指示する職務内容への変更を命じることがあります。

勤務時間又は10時00分〜22時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な人員不足なときは、１日６時間まで、６回を限度として１ ヶ月８０時間まで、１年７２０時間までできる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他曜日未固定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容フィットネスジム「エブリー」での店内業務を行って いただきます。 フロントでの受付接客、フロアでの清掃をベースに アルバイトスタッフのシフト管理、作業教育等、 店舗運営全般を担っていただきます。

仕事内容当社ビジネスホテル運営業務全般 ・接客対応（チェックイン、チェックアウト、インフォメーション 精算など） ・予約受付業務、各種データ処理、パソコン入力 ・館内設備／客室点検 ・レストランヘルプ（ホール・洗い場など） ＊変更範囲：変更なし ★２０２６年７月開業予定★

勤務時間又は0時00分〜23時59分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：３～８時間で応相談 休憩は６時間以上で６０分。６時間未満は休憩なし ＊シフト制ですが、希望に応じて調整します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な人員不足なときは、１日６時間まで、６回を限度として １ヶ月８０時間まで、１年７２０時間までできる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他曜日未固定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容カラオケ＆インターネットまんが喫茶「アプレシオ」の 店内業務を行っていただきます。 フロントでの接客、フロアでの清掃をベースに アルバイトスタッフのシフト管理、作業教育等、 店舗運営全般を担っていただきます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容予約業務（主に宿泊の予約発注や電話、メールによる対応など） ≪業務の変更範囲：会社の定める業務≫ ※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で『紹介 状』の交付を受けてください。

仕事内容将来のマネジャー候補として、フロントとレストランの運営全般を お任せします。現場の最前線で接客も行いながら、スタッフの育成 やシフト管理、サービス品質の向上など、チームをまとめるリーダ ーシップを発揮していただきます。 ・従事すべき業務の変更の範囲 適正に応じて、会社の指示する業務への 異動を命じることが有ります。 ・就業場所の変更の範囲 大江戸温泉物語グループ内での転籍の可能性あり。 全国各施設が対象。