三井不動産ビルマネジメント株式会社 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] ■社会人経験（正社員雇用）が1社で3年以上ある方 下記いずれかの経験がある方 ■電気/建築/設備関連の業務経験あり ■以下関連企業にて勤務経験あり ■設計事務所 ■ゼネコン／サブコン ■施工管理／設計監理 ■管理会社（設備の多いハコモノ管理） ■品質管理 ■プラント 【フィットする人物像】 ■所有者、貸主の立場（オーナーシップ）に立った資産/運営管理領域における技術的側面より重要判断が出来る人材 ■既存のプロパティマネジメント業務を理解し、高度な専門知識や、自ら現場実務の経験に根ざした技術力を備えた人材 ■高度な技術力/専門知識を元に専門会社、専門家などと緊密な連

仕事内容オフィスビル経営または企業向けソリューション開発などを 適性に応じてお任せします ※適性に応じて配属 ※異動により職務内容の変更あり ※配属部署を指定しての応募は出来かねますのでご了承ください。 ◆技術職としていずれの配属となっても、 技術的知見を活かしてのアプローチを期待しています。 ①リノベーション業務 特定建設業許可を持つ工事元請会社としての 工事提案や施工管理はもちろん、 建築士法に基づいた工事監理や コンストラクションマネジメントまで 手掛けられる環境です。 ＜担当業務＞ ・工事提案 ・施工管理 ・設備更新／各種リニューアル ・テナントの入退去工事 ・レイアウト

仕事内容三井不動産ビルマネジメント株式会社 【三井不動産G／業界未経験歓迎】総合職（営業・企画系）※経営者のビジネスパートナー／残業月14h 【仕事内容】 【三井不動産G／業界未経験歓迎】総合職（営業・企画系）※経営者のビジネスパートナー／残業月14h 【具体的な仕事内容】 ～財閥系大手・三井不動産グループ／メンバークラス採用／転勤少なめで、地方配属は総合職全体の3％／残業月14h／週1~2日リモート可／社外に対する顧客折衝経験を活かし、大手企業の安定基盤で専門性とキャリアを磨きたい方歓迎／有給休暇取得率80％～ ■入社日について ※原則1,4,7,10月入社となります。（相談可能） ■業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ■社会人経験（正社員雇用）が1社で3年以上ある方 下記いずれかの経験がある方 ■電気/建築/設備関連の業務経験あり ■以下関連企業にて勤務経験あり ■設計事務所 ■ゼネコン／サブコン ■施工管理／設計監理 ■管理会社（設備の多いハコモノ管理） ■品質管理 ■プラント 【フィットする人物像】 ■所有者、貸主の立場（オーナーシップ）に立った資産/運営管理領域における技術的側面より重要判断が出来る人材 ■既存のプロパティマネジメント業務を理解し、高度な専門知識や、自ら現場実務の経験に根ざした技術力を備えた人材 ■高度な技術力/専門知識を元に専門会社、専門家などと緊密な連

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■電気・建築・設備関連の業務経験 ■以下関連企業にて勤務経験 -設計事務所 ・ゼネコン／サブコン -品質管理 ・プラント -施工管理／設計監理 -管理会社（設備の多いハコモノ管理） ＜年収例＞ 25歳：年収474万円／基本給232，300円／法定外残業時間14h・単身・社宅入居想定（所定外残業時間含） 28歳：年収655万円／基本給282，900円／法定外残業時間14h・単身・住宅手当有想定（所定外残業時間含） 33歳：年収778万円／基本給305，100円／法定外残業時間14h・家族・住宅手当有想定（所定外残業時間含） [歓迎] ※活かせる経験に

仕事内容三井不動産ビルマネジメント株式会社 【三井不動産Gの総合職】技術統括（CM・工事監理・オフィスPM）発注者側／残業14h／土日祝休 【仕事内容】 【三井不動産Gの総合職】技術統括（CM・工事監理・オフィスPM）発注者側／残業14h／土日祝休 【具体的な仕事内容】 【メンバークラス採用／転勤少なめで、地方配属は総合職全体の3％／技術的知見を活かしてオフィスビルの価値最大化へ（建築・電気・設備等）／週1~2日リモート可／フレックス・在宅有】 ■入社日について ※原則1,4,7,10月入社となります。（相談可能） ■業務内容： 総合職として、オフィスビル経営に係る業務、および企業向けソリュ

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜業界・経験不問＞ ◆必須 ・四年制大学、大学院を卒業・修了された方 ・正社員経験（1社で3年以上）がある方 ・電気・建築・設備関連の業務経験がある方 ・以下関連企業にて勤務経験がある方 （設計事務所、ゼネコン／サブコン、品質管理、プラント、施工管理／設計監理、管理会社） [歓迎] ◆このような方は尚歓迎 ・課題解決／提案行為のご経験 【職種名】 【総合職（技術）／電気・建築・設備の経験を活かす】年収527万円～／賞与年2回／フレックスタイム制 【仕事内容】 オフィスビル経営または企業向けソリューション開発などを適性に応じてお任せします オフィスビル経営または企業向けソ

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜業界・経験不問＞ ◆必須 ・四年制大学、大学院を卒業・修了された方 ・正社員経験（1社で3年以上）がある方 ・電気・建築・設備関連の業務経験がある方 ・以下関連企業にて勤務経験がある方 （設計事務所、ゼネコン／サブコン、品質管理、プラント、施工管理／設計監理、管理会社） [歓迎] 【歓迎条件】 ◆このような方は尚歓迎 ・課題解決／提案行為のご経験 【職種名】 【総合職（技術）／電気・建築・設備の経験を活かす】月平均残業14時間／賞与年2回／土日祝休み 【仕事内容】 オフィスビル経営または企業向けソリューション開発などを 適性に応じてお任せします ※適性に応じて

仕事内容三井不動産ビルマネジメント株式会社 【三井不動産Gの総合職採用】技術統括（CM・工事監理・オフィスPM）発注者側／土日祝休 【仕事内容】 【三井不動産Gの総合職採用】技術統括（CM・工事監理・オフィスPM）発注者側／土日祝休 【具体的な仕事内容】 【三井不動産グループの中核／転勤少なめで、地方配属は総合職全体の3％／技術的知見を活かしてオフィスビルの価値最大化へ（建築・電気・設備等）／週1~2日リモート可／フレックス・在宅有】 ■入社日について ※原則1,4,7,10月入社となります。（相談可能） ■業務内容： 総合職として、オフィスビル経営に係る業務、および企業向けソリューションサ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■社会人経験（正社員雇用）が1社で3年以上ある方 下記いずれかの経験がある方 ■電気/建築/設備関連の業務経験あり ■以下関連企業にて勤務経験あり ■設計事務所 ■ゼネコン／サブコン ■施工管理／設計監理 ■管理会社（設備の多いハコモノ管理） ■品質管理 ■プラント 【フィットする人物像】 ■所有者、貸主の立場（オーナーシップ）に立った資産/運営管理領域における技術的側面より重要判断が出来る人材 ■既存のプロパティマネジメント業務を理解し、高度な専門知識や、自ら現場実務の経験に根ざした技術力を備えた人材 ■高度な技術力/専門知識を元に専門会社、専門家などと緊密な連

仕事内容【応募資格】 [必須] ■社会人経験（正社員雇用）が1社で3年以上ある方 下記いずれかの経験がある方 ■電気/建築/設備関連の業務経験あり ■以下関連企業にて勤務経験あり ■設計事務所 ■ゼネコン／サブコン ■施工管理／設計監理 ■管理会社（設備の多いハコモノ管理） ■品質管理 ■プラント 【フィットする人物像】 ■所有者、貸主の立場（オーナーシップ）に立った資産/運営管理領域における技術的側面より重要判断が出来る人材 ■既存のプロパティマネジメント業務を理解し、高度な専門知識や、自ら現場実務の経験に根ざした技術力を備えた人材 ■高度な技術力/専門知識を元に専門会社、専門家などと緊密な連

仕事内容三井不動産ビルマネジメント株式会社 【三井不動産G／年収554万～】業務職（社内外の顧客折衝担当）※週1~2日リモート可／月残業約11ｈ 【仕事内容】 【三井不動産G／年収554万～】業務職（社内外の顧客折衝担当）※週1~2日リモート可／月残業約11ｈ 【具体的な仕事内容】 ～主任クラス採用／転勤無し／土日祝休／月残業約１１ｈ／安定基盤の元、専門性とキャリアを磨きたい方歓迎／時短・フレックス勤務可～ ■入社日について ※原則1,4,7,10月入社となります。（相談可能） ■業務内容： 総合職と強く連携し、業務品質、顧客サービスの維持・向上に向けた業務をお任せします。オフィスビル経営

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 ・電気・建築・設備関連の業務経験がある方 ・以下関連企業にて勤務経験がある方 （設計事務所、ゼネコン／サブコン、品質管理、プラント、施工管理／設計監理、管理会社） ・正社員経験（1社で3年以上）がある方 ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 総合職採用（技術）＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【仕事内容】 総合職として、オフィスビル経営に係る業務および企業向けソリューションサービスの開発・提供業務等を適性に応じお任せいたします。配属先を指定しての応募はできかねますのでご了承ください。 ＜リノベーション業務＞ 特定建設業許可を受けた工事元請会社として工事

仕事内容オフィスビル経営または企業向けソリューション開発などを 適性に応じてお任せします ※適性に応じて配属 ※異動により職務内容の変更あり ※配属部署を指定しての応募は出来かねますのでご了承ください。 ◆技術職としていずれの配属となっても、 技術的知見を活かしてのアプローチを期待しています。 ①リノベーション業務 特定建設業許可を持つ工事元請会社としての 工事提案や施工管理はもちろん、 建築士法に基づいた工事監理や コンストラクションマネジメントまで 手掛けられる環境です。 ＜担当業務＞ ・工事提案 ・施工管理 ・設備更新／各種リニューアル ・テナントの入退去工事 ・レイアウト

仕事内容【応募資格】 [必須] ■社会人経験（正社員雇用）が1社で3年以上ある方 下記いずれかの経験がある方 ■電気/建築/設備関連の業務経験あり ■以下関連企業にて勤務経験あり ■設計事務所 ■ゼネコン／サブコン ■施工管理／設計監理 ■管理会社（設備の多いハコモノ管理） ■品質管理 ■プラント 【フィットする人物像】 ■所有者、貸主の立場（オーナーシップ）に立った資産/運営管理領域における技術的側面より重要判断が出来る人材 ■既存のプロパティマネジメント業務を理解し、高度な専門知識や、自ら現場実務の経験に根ざした技術力を備えた人材 ■高度な技術力/専門知識を元に専門会社、専門家などと緊密な連

仕事内容【応募資格】 [必須] ■社会人経験（正社員雇用）が1社で3年以上ある方 下記いずれかの経験がある方 ■電気/建築/設備関連の業務経験あり ■以下関連企業にて勤務経験あり ■設計事務所 ■ゼネコン／サブコン ■施工管理／設計監理 ■管理会社（設備の多いハコモノ管理） ■品質管理 ■プラント 【フィットする人物像】 ■所有者、貸主の立場（オーナーシップ）に立った資産/運営管理領域における技術的側面より重要判断が出来る人材 ■既存のプロパティマネジメント業務を理解し、高度な専門知識や、自ら現場実務の経験に根ざした技術力を備えた人材 ■高度な技術力/専門知識を元に専門会社、専門家などと緊密な連

仕事内容【応募資格】 [必須] ■社会人経験（正社員雇用）が1社で3年以上ある方 下記いずれかの経験がある方 ■電気/建築/設備関連の業務経験あり ■以下関連企業にて勤務経験あり ■設計事務所 ■ゼネコン／サブコン ■施工管理／設計監理 ■管理会社（設備の多いハコモノ管理） ■品質管理 ■プラント 【フィットする人物像】 ■所有者、貸主の立場（オーナーシップ）に立った資産/運営管理領域における技術的側面より重要判断が出来る人材 ■既存のプロパティマネジメント業務を理解し、高度な専門知識や、自ら現場実務の経験に根ざした技術力を備えた人材 ■高度な技術力/専門知識を元に専門会社、専門家などと緊密な連

仕事内容【応募資格】 [必須] ■社会人経験（正社員雇用）が1社で3年以上ある方 下記いずれかの経験がある方 ■電気/建築/設備関連の業務経験あり ■以下関連企業にて勤務経験あり ■設計事務所 ■ゼネコン／サブコン ■施工管理／設計監理 ■管理会社（設備の多いハコモノ管理） ■品質管理 ■プラント 【フィットする人物像】 ■所有者、貸主の立場（オーナーシップ）に立った資産/運営管理領域における技術的側面より重要判断が出来る人材 ■既存のプロパティマネジメント業務を理解し、高度な専門知識や、自ら現場実務の経験に根ざした技術力を備えた人材 ■高度な技術力/専門知識を元に専門会社、専門家などと緊密な連

仕事内容【応募資格】 [必須] ■社会人経験（正社員雇用）が1社で3年以上ある方 下記いずれかの経験がある方 ■電気/建築/設備関連の業務経験あり ■以下関連企業にて勤務経験あり ■設計事務所 ■ゼネコン／サブコン ■施工管理／設計監理 ■管理会社（設備の多いハコモノ管理） ■品質管理 ■プラント 【フィットする人物像】 ■所有者、貸主の立場（オーナーシップ）に立った資産/運営管理領域における技術的側面より重要判断が出来る人材 ■既存のプロパティマネジメント業務を理解し、高度な専門知識や、自ら現場実務の経験に根ざした技術力を備えた人材 ■高度な技術力/専門知識を元に専門会社、専門家などと緊密な連

仕事内容オフィスビルの所有者工事あるいは入居者工事の施工管理をお願いいたします。 （適正により、どちらかのグループに配属となります。） ◇所有者工事 施工管理 └資産価値を向上するためのバリューアップ工事 └リニューアル工事 └設備保全・更新工事の企画・提案から実施までの工事管理業務全般 ◇入居者工事 施工管理 └テナント入退出に伴う工事 └レイアウト変更工事 └上記工事に付随する工事管理業務全般