株式会社ティーケーピー - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容・チェックイン・チェックアウト ・宿泊サイトなどからの問い合わせや予約対応 ・客室の安全点検 ・宿泊者・来館者のお客様対応 ・周辺の観光案内 ・スタッフの育成・勤怠管理 ・企画の立案、収益管理等のマネジメント ・修繕や備品購入、経理業務などの事務作業補助 ・プラン作成や料金コントロールなどの販売管理補助 ※その他付随する業務をお願いいたします。 【従業員寮】 - 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務の変更の範囲】 変更あり 【就業場所の変更の範囲】 変更あり 【有期労働契約を更新する場合の基準（通

仕事内容・ビルオーナー様、不動産仲介様との打ち合わせ ・情報収集業務 ・情報収集に基づいたビル現調業務 ・シミュレーション作成、レイアウト作成業務 ・各契約書内容についての確認業務 【従業員寮】 - 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務の変更の範囲】 変更あり 【就業場所の変更の範囲】 変更あり 【有期労働契約を更新する場合の基準（通算契約期間または更新回数の上限を含む）】 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。 施

仕事内容・企画提案営業 └様々な業界の大手～中小の法人顧客に対して、 フレキシブルスペース、ホテル・宿泊研修、イベントプロデュース、BPO事業などあらゆる事業を組み合わせ、お客様のニーズに沿った貸し空間のご利用方法をご提案いただきます。 ・マネジメント業務 └所属チームのリーダーとして、チームの数字管理やKPI管理、メンバーの指導やフォローをお任せいたします。 【従業員寮】 - 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務の変更の範囲】 変更あり 【就業場所の変更の範囲】 変更あり 【有期労働契約を更新する場合の

仕事内容・宿泊のお客様の朝食の仕込み・調理・盛り付け・片付け等をお任 せします。 ・当社運営の貸会議室におけるパーティー・懇親会等のケータリン グの調理 ※その他、付随する業務をお願いいたします。 ※パーティー・懇親会のお料理は、手作り・出来合いの割合は５： ５程度になります。 心のこもったお料理をお願いします 【職務内容変更範囲】会社の定める業務

仕事内容<仕事内容> 貸会議室やイベントスペースの法人営業(TKP1050) 様々な業界の大手～中小の法人顧客に対して、フレキシブルスペース、ホテル・宿泊研修、 イベントプロデュース、BPO事業などあらゆる事業を組み合わせてコロナ対応のニューノーマル 時代の働き方を支援する企画提案営業を行っていただきます。 ■提案事例： ・某IT企業様の新規事業の拡販に際し、採用イベントの企画提案、入社後の期間限定オフィスを スピード提供等、事業拡大に貢献。億単位のプロジェクトとなった。 ・某研修企業様へ賃貸の研修所保有ニーズに際し、イレギュラーで年貸の研修所を企画提案。 ・全国で採用活動する企業に対し、会社

仕事内容・チェックイン・チェックアウト ・宿泊サイトなどからの問い合わせや予約対応 ・客室の安全点検 ・宿泊者・来館者のお客様対応 ・周辺の観光案内 ※その他付随する業務をお願いいたします。 【従業員寮】 - 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務の変更の範囲】 変更あり 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり） 【有期労働契約を更新する場合の基準（通算契約期間または更新回数の上限を含む）】 当法人の経営状況も

勤務時間シフト制 週3日～ 13：00～22：00 の 4時間以上 ＜シフト例＞ ①13：00～22：00（休憩1時間、実働8時間） ②16：00～22：00（実働6時間） ※勤務時間相談可。

仕事内容・チェックイン・チェックアウト ・宿泊サイトなどからの問い合わせや予約対応 ・客室の安全点検 ・宿泊者・来館者のお客様対応 ・周辺の観光案内 ※その他付随する業務をお願いいたします。 【従業員寮】 - 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務の変更の範囲】 変更あり 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり） 【有期労働契約を更新する場合の基準（通算契約期間または更新回数の上限を含む）】 当法人の経営状況も

仕事内容・宿泊チームのマネージメント（クラークとしての研修期間あり） ・フロントクラークのサービストレーニング ・お客様の荷物のお預かり ・チェックイン、チェックアウト ・宿泊サイトなどからの問い合わせや予約対応。 ・客室の安全点検 ・宿泊者・来館者のお客様対応 ・周辺の観光案内など その他付随業務をお願いいたします。 【従業員寮】 単身寮あり 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 【従事すべき業務の変更の範囲】 変更あり 【就業場所の変更の範囲】 変更あり 【有期労働契約を更新する場合の基準（通算契約期間または更新回数の

仕事内容アジュール竹芝の売り上げを最大化するべく、法人のお客様や旅行代理店に対する営業活動を担当いただきます。 ・宴会、パーティのセールス ・運営する各会場の利用促進活動 ・予実管理など付随する業務 【従業員寮】 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 【従事すべき業務の変更の範囲】 変更あり 【就業場所の変更の範囲】 変更なし 【有期労働契約を更新する場合の基準（通算契約期間または更新回数の上限を含む）】 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途

勤務時間シフト制 基本的には平日9：00～18：00 9時～16時、11時～18時なども相談可能。 週4～5日、1日実働6～8時間。 ◇勤務日数など相談可

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆必須条件 下記のいずれかの実務経験が5年以上ある方 ・オフィスビルや商業ビル等の不動産仲介業務の経験がある方 ・店舗開発・ホテル開発の業務経験がある方 ・サブリースによるテナント誘致や、ポップアップ店舗区画のテナント誘致などの業務経験がある方 ◆歓迎条件 ・マネジメント経験のある方 ◆大歓迎 ・宅地建物取引士をお持ちの方 【職種名】 【東京】店舗開発担当_管理職候補/不動産開発部/東証グロース上場 【仕事内容】 【業務内容】 ・ビルオーナー様、不動産仲介様との打ち合わせ、情報収集業務 ・情報収集に基づいたビル現調業務 ・シミュレーション作

仕事内容『ベイサイドホテルアジュール竹芝』内の4つのレストランにて、サービススタッフをお任せします。 ＜4つのレストランが、あなたの仕事の舞台。＞ 勤務先は、東京のベイエリアに佇む『ベイサイドホテルアジュール竹芝』。ホテル内にある下記4つのレストランを、月単位・週単位のシフトでローテーションしながらご担当いただきます。業態が異なるため、幅広い接客スキルや知識が身につく環境です。 ・『おまかせ会席 漣～さざなみ～』（和食） ・『オーシャンビューレストラン Bright Coast』（フレンチ） ・『鉄板焼 天燈 Ran Tan』（鉄板焼き） ・『CAFE AZUR』（カフェ） ＜具体的な業務内容＞

勤務時間シフト制 9：00～18：00 週3日～OK、1日5時間～OK

仕事内容・鉄板調理 ・接客 ・食材の仕込み ・片付け ・発注・原価管理 ※その他、付随する業務をお願いいたします。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容・就業レストランでの料理やドリンクの配膳 ・空いた食器の片づけや清掃 ・レジ会計業務、店舗売り上げの集計 ・その他付随業務 【従業員寮】 - 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務の変更の範囲】 変更あり 【就業場所の変更の範囲】 変更あり 【有期労働契約を更新する場合の基準（通算契約期間または更新回数の上限を含む）】 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。 施設情報 【施設名】 ベイサイドホテルアジュール竹

仕事内容■仕事内容 TKPは東証グロースに上場している貸し会議室業界No.1の企業です。 空間再生流通企業として、企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとなり、 遊休不動産を貸会議室・宴会場として展開しています。 フレキシブルスペース事業は全国に展開しており、会 議室・宴会場・レンタルスペース・短期オフィスを提供しています。 その他、イベントプロデュース、ホテル・宿泊研修、料飲・バンケット、 BPO事業も展開し、常に時代のニーズに合わせた新しい価値を創出しています。 【具体的には】 ・お客様よりお電話→予約状況とお客様の予定を確認し、 お客様のご要望に合わせて最適な施設のご案内→予約確定もしくは

仕事内容・IT環境の運用：社内のネットワーク、サーバー、デバイスの運用と管理 ・PCサポート：社内のパソコンの設定、トラブルシューティング、メンテナンス ・セキュリティ対策：ITセキュリティ対策の立案・実施、セキュリティポリシーの遵守 ・ネットワーク設定：ネットワーク機器の導入、設定、更新 ・問い合わせ対応：社内からのIT関連の問い合わせ対応・解決 【従業員寮】 - 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務の変更の範囲】 変更あり 【就業場所の変更の範囲】 変更あり 【有期労働契約を更新する場合の基準（通算契

仕事内容当社が運営する貸会議室などの施設を利用されるお客様の催事が、無事に行えるように――。お客様への案件の提案やイベント当日のサポートを行います。常に顧客目線に立ち、社内外との密な連携とコミュニケーションが求められる、重要な仕事です。 ★入社後は先輩に同行して業務を学べるので、未経験から始められます！ ＜主な利用用途＞ 平日は採用面接や社員研修・会議（営業会議・エリアマネージャー会議）・入社式・内定式・株主総会、土日祝日は個人向けのセミナーや資格試験の会場など、さまざまな用途があります。ウェブ配信スタジオ、サテライトオフィスなど、昨今の市況に合わせた用途も拡大しています。 ＜主な業務内容＞ ■

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須スキル ※下記のうちのいずれか ・BtoB営業のマネジメント経験（人数は問わない） ・サービス業（ホテル・飲食）での店舗運営、およびマネジメント経験 ■歓迎スキル ・サービスの企画/立案/提案のご経験 ・店舗運営責任者（店長等）のご経験 【職種名】 【東京】会議室運営課長/東証グロース上場 【仕事内容】 【主な業務内容】 ・部門戦略策定や執行、目標や予算の策定・管理 ・既存顧客のシェアアップ、新規開拓、ソリューション営業手法の改善 ・子会社含めたグループ商材の販促企画、会議室運営部門の人材育成・人事評価等 【事業内容・会社の特長】 1. フレ