就労支援 - 千葉県市川市 の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪生活支援員/正社員≫賞与あり！無資格OK！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ◇生活支援員としての業務全般◇ 【主な業務内容】 ・利用者様の生活をサポート ・利用者様とのコミュニケーションと信頼関係構築 ・心身のサポート（服薬管理、買い物同行、体調管理など） ・金銭管理と支援日誌の記入、報告 ・個別支援計画の作成のための聞き取りや支援者会議への参加 ・利用者様の心に寄り添い相談相手として支える ・市役所等との申請や更新等の福祉サービス支援業務 求人ID 911520

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪生活支援員または職業指導員/正社員≫年間休日120日以上！昇給あり！夏季・年末年始休暇あり！ブランクありOK！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ◇復職、再就職を目指す方々の支援業務全般◇ 【主な業務】 ・利用者の方の作業サポート、日常支援、利用者さんの作業計画や配分などの作業管理 ・就業相談 ・支援記録の入力業務など 求人ID 914661

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜18:00②16:30〜9:30

勤務時間夜勤：16：00～翌09：00（稼働16時間、休憩1時間） ※1ヶ月単位の変形労働時間制

勤務時間※休憩時間は法定どおり 16:30～翌9:30 ※1日の所定労働時間:8時間 時間外労働：無 ◇夜勤専従OK ◇曜日相談OK ◇勤務時間相談OK ◇週1日からOK

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社Nine 障がい福祉サポートネットNine市川大野 【サービス管理責任者】就労継続支援B型/ご利用者の想いを叶える施設♪ 正社員 50以上の事業展開中の法人/産休・育休取得率＆復帰率100％/月給30万円～/残業ほぼなし/正社員/資格必須 ◆ご利用者一人ひとり、それぞれの想いを叶えていける施設に♪ 当施設は、心身に障がいがある人たちの「やりたい！」という想いが叶えられるように、ご希望や適性、個性に合わせて活動ができる環境を整えています。 またそんな想いを叶えるため、私たちはご利用者一人ひとりとの対話や心地良い雰囲気づくりを大切にしてい

仕事内容<仕事内容> 経験者限定☆駅徒歩3分｜残業ほぼなし｜障がい者就労支援施設のサービス管理責任者♪賞与あり ╔════════════════╗ ＼ サービス管理責任者 募集 ／ 福祉の現場で、“あなたらしい支援”を。 ╚════════════════╝ ▸▸ お任せする役割 障がいのある利用者様が安心して就労に向き合えるよう、 日常のサポートから就労支援、事業所運営まで、幅広く関わっていただきます。 【主な業務内容】 ■ 利用者様への支援 ・就労に向けた目標設定のサポート ・軽作業などのスキル向上を目的とした指導・見守り ・モチベーションアップのための関わりや声かけ ・生活面での相談対

仕事内容【仕事内容】 専属コーディネーターが手厚くサポート！ 履歴書不要・面接準備も1からお手伝いします◎ ｖ kortioで働く魅力とは ・土日祝休みで安定 ・無資格、未経験OK ・月残業平均10ｈ以下 ・ミドル、シニアも活躍中◎ ／ 無資格・未経験の方も大歓迎！ ＼ 障がいがある方の就労支援をするお仕事です。 就業の見守りがメインなので身体負担はなし！ 基本的に介助はありませんが、必要に応じて少しお願いすることもあります。 【お仕事内容】 ・作業の準備や後片付け ・モノづくりや軽作業の見守り ・ボランティア活動や地域活動などの見守り kotrioのココが魅力 ・相談実績2

仕事内容【千葉/就労移行】「一人ひとりが自分らしく働ける社会」の実現に向け、就労支援員として活躍しませんか？ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 利用者一人ひとりに寄り添った支援。 事業所内のスタッフや既存の事業所スタッフと連携した支援を大切にしています。 ・個別支援計画の作成のためのアセスメント、モニタリング ・利用者の就労サポート（履歴書添削・職場見学同行など） ・就労に必要なスキル習得サポート ・レクリエーションの企画・実施 ・事業所の周知活動、関連機関との関係構築 資格: 資格なし・就労移行支援未経験の方も応募可能です。 勤務時間: 9:00～18:00（休憩60分） ・1ヶ月変形労働時

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 就労継続支援B型事業所にてサービス管理責任者の募集です＠市川市 【施設形態】 就労継続支援 【業務内容】 就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者業務 ・ご利用者様への就労支援に関わる直接業務全般 ・ご利用者様の個別支援計画などの書類作成業務全般 ・生活習慣等の管理、アドバイス、相談業務 ・病院、企業、ハローワーク、その他関係機関と連携構築 【応募条件】 サービス管理責任者 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 【おすすめポイント】 【法人理念・想い】超高齢社会の状況の中で、生産年齢人口の減少があります。それに対して障がいがあっても働ける人には

仕事内容あなたのスキルを活かし、充実のサポートを提供する場所へ！ ◆募集職種 生活支援員・世話人・就労支援員 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、相談業務、調理、清掃・整頓 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給242,000〜272,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：介護福祉士 必要経験： 介護事業所・障害事業所等での勤務経験がある方必須 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 原木中山駅から0.5km 下総中山駅から0.8km 京成中山駅から1.2km ◆勤務時間※11月11日更新 ①9:

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給22万円～/原則土日祝休み◎ 残業ほぼなし/保育事業30年の実績＆全国200施設以上を展開中充実の研修＆福利厚生が魅力◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～ 【月給】220,000円～ ※4大卒は月給230,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 規定支給(公共交通機関利用の場合) 残業手当 経験手当 昇給あり(年1回、業績による) 賞与あり(年3回：計2～6か月分(全職員平均3か月)※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 千葉県市川市 南八幡1-19-18 ヴィラまなびの森保育園本八

仕事内容【児童指導員】児童福祉施設・幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！児童発達支援/正社員 資格必須/月給27万円～/送迎なし/年休120日/成長するならサポート充実の業界大手へ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～ 【月給】270,000円～ <内訳> 基本給 180,500円～ 固定残業代 19,500円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 70,000円 ※給与は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫：上限25,000円/月、その他エリア：2

仕事内容SNS・YouTubeに特化した就労継続支援B型事業所 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 就労継続支援B型事業所でのサービス管理責任者業務全般 ・利用者の就労支援に向けた「個別支援計画」の作成 ・支援計画策定のためのご家族面談や相談対応 ・他福祉事業者・自治体・関係各所との連携 ・現場スタッフへの福祉面の技術的な指導及び助言 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし 資格: 【必須】 サービス管理責任者として人員配置が可能な方のみ 勤務時間: 9:00～16:15（休憩45分） 休日・休暇: 年間休日120日以上 週休2日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/年休126日/育休取得実績あり 福祉施設を複数展開する法人/広々とした室内や園庭で思いやりの心を育む月給24.6万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 246,020円～276,020円 【月給】246,020円～276,020円 <内訳> 基本給 172,620円～192,620円 地域手当 8,400円 処遇改善手当 40,000円～50,000円 保育士資格手当 25,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 家族手当 配偶者10,000円、子1人目10,000円、2

勤務時間08:30~16:30/08:30~17:00 週勤務日数：5日~

仕事内容【サービス管理責任者】 【サービス管理責任者】就労移行支援【施設見学OK♪】年間休日約120日/業界トップクラス！全国150か所以上に展開中の大手研修で成長支援月給32.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 325,900円～344,200円 【月給】325,900円～344,200円 ※月給に固定残業代43,500円～46,000円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(年2回、4月・10月) 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定

仕事内容【仕事内容】 ୨୧･････････････････････････････୨୧ 「資格は取ったけど、実務はこれから」 「子育てと両立しながら無理なく働きたい」 そんなあなたにピッタリの場所です。 「ケアマネジャー」募集中！ ୨୧･････････････････････････････୨୧ ＼この求人のポイントは？／ 年間休日125日＆在宅OK 土日祝日休みの完全週休2日制 残業ほぼなし＆早出・早上がりもOK！ 日の対応件数は1～2件 ノルマは一切ありません！ いつでもチャットで相談可能♪ 【仕事内容はコチラ】 ご利用者一人ひとりに合わせた ケアプランの作成をお任せ！ 介護度

勤務時間09:00〜17:00 13:00〜20:00

勤務時間＜シフト制/週3～＞ ・8：30～17：30 ・9：00～18：00 （休憩1h、残業なし）