就労支援 - 東京都港区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 就労支援スタッフ┃大人の発達障がいの方のサポート業務＜誰かの力になることがやりがいというあなた！＞ 発達障がいをお持ちの方で、就職を希望する方の支援をお任せします。 特性の理解、困りごとへの対策、適切な配慮、就職先の教育・指導を行なう他、就職先のコーディネートも。 ご利用者様一人ひとりに向き合い、寄り添った、丁寧な対応をお願いします。 【就労移行支援事業所「d-career」】 約4ヵ月間の「ライフスキルコース」、約2ヵ月間の「ワークスキルコース」、約3ヵ月間の「リクルートコース」からなる、一連の教育カリキュラムを提供。1日約20名のご利用者様に対して、スタッフと連携し、オリ

仕事内容未経験者活躍中！発達に特性のある方の就労移行支援スタッフ 就労移行支援スタッフ*社会貢献性未経験OK*月給25万円～*年休120日以上 ADHDなどの障害特性に悩む利用者様との相談を通じて、生活面の 課題を把握すると同時に、企業に就職するための課題解決に向け て必要となる支援を実施して頂きます。 【職種】 就労移行支援の就労定着支援員【正社員】 【雇用形態】 正社員 【アクセス】 山手線/京浜東北線 田町駅（東口）徒歩10分 【給与】 月給25万円～40万円 固定残業時間（トータル） 10.00時間/月以上 残業代 1万7,400円以上 ※入社後6ヶ月は契約社員となります。期間中

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【就労継続支援Ａ型事業所】 ＜概要＞ 障がい者が働く就労継続支援事業所での、ぬいぐるみ生産を行う業 務担当者。ぬいぐるみ発送業務、マネージメントを行う。 ＜内容＞ ・出荷業務の管理・対応を行う。 変更範囲：変更なし

仕事内容求めるのはやさしいチャレンジャー★発達障害者の方の天職を応援し、一緒に見つけるお仕事です！ 障害者の方の直接支援 / 関係機関との関係構築と営業 / 就職、実習先企業の開拓営業 /ハロワーク同行やその他の 就職活動の補佐 / 採用面談同行 /企業の実習同行 / 面接練習や応募書類の添削等の職業指導 【職種】 【発達障害の方の就職支援】就労移行支援の就労支援員【正社員】 【雇用形態】 正社員 【アクセス】 JR山手線/京浜東北線 田町駅東口より徒歩10分 【給与】 月給25万円～28万円 固定残業時間（トータル） 10.00時間/月以上 残業代 1万7,400円以上 【勤務曜日・時間

仕事内容★パートナーさん一人ひとりに寄り添い、未来への「きっかけ」を創る仕事です。 障がいなどを理由に一般就労が難しい方（私たちは「パートナーさん」と呼びます）の支援をお任せします。一人ひとりの個性や「好き」を見つけ出し、自信を持って社会と繋がるサポートをするのが役目。身体的な介助は一切ありません。 【Q】どんなサポートをするの？ 【A】チームで、その人に合わせたオーダーメイドの支援計画を考え、実行します。 【Q】パートナーさんは、どんな仕事をするの？ 【A】興味や得意に合わせ、多彩な仕事を用意。あなたのアイデアで新たな仕事が生まれる事も。 ＜お仕事例＞ ◎Illustrator・Photos

勤務時間就業時間１：10時30分〜15時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日 週休二日制：その他 休日は週１日以上。シフト制で月８日です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容カプセルホテル客室の清掃作業です ＠シーツ、カバー等リネン類の交換 ＠掃除機掛け、ゴミの分別、洗面清掃が主な作業です 黙々とできる作業ですのでコミュニケーションが苦手な方でもＯＫ 【全くの初心者でも大丈夫です】 ■勤務日数、時間はご相談に応じます■ ■随時見学受け付けております■ ■就労体験できます■ 担当スタッフが丁寧に教えますので、すぐに覚えられます 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容拠点長募集【福祉×IT】発達に特性のある方の就労移行支援 就労移行支援事業のオフィス長候補*社会貢献性未経験OK*月給35万円～*年休120日以上 ADHDなどの障害特性に悩む利用者様との相談を通じて、生活面の 課題を把握すると同時に、企業に就職するための課題解決に向け て必要となる支援を実施して頂きます。 【職種】 就労移行支援の拠点長 【雇用形態】 正社員 【アクセス】 山手線/京浜東北線 田町駅（東口）徒歩10分 【給与】 月給35万円以上 固定残業時間（トータル） 10.00時間/月以上 残業代 1万7,400円以上 ※入社後6ヶ月は契約社員となります。期間中待遇に変更は

仕事内容未経験者活躍中！発達に特性のある方の就労移行支援スタッフ 就労移行支援スタッフ*社会貢献性未経験OK*月給25万円～*年休120日以上 ADHDなどの障害特性に悩む利用者様との相談を通じて、生活面の 課題を把握すると同時に、企業に就職するための課題解決に向け て必要となる支援を実施して頂きます。 【職種】 就労移行支援の職業指導員【正社員】 【雇用形態】 正社員 【アクセス】 山手線/京浜東北線 田町駅（東口）徒歩10分 【給与】 月給25万円～40万円 固定残業時間（トータル） 10.00時間/月以上 残業代 1万7,400円以上 ※入社後6ヶ月は契約社員となります。期間中待遇

仕事内容■お仕事内容 ★年間休日125日程度、完全週休2日制(土・日）、祝祭日 ★賞与年2回 【仕事内容】 当社が開設する就労移行支援事業（障害者総合支援法に基づく障害福祉サービス）の未来の副施設長・施設長候補として、施設運営全般をお任せします。 ■支援業務（障害のある方の就労支援全般） ・各種研修・実習トレーニング実施 （ビジネスマナー・コミュニケーション改善等） ・相談援助 ・就職支援 ・職場定着支援 など ■施設運営に関する業務 ・事業所で提供するサービスや研修プログラムの企画・作成 ・事業所運営管理 ・収支管理 ・新規募集のための計画立案及び実行 など これまでのご経験に応じて、現施設

仕事内容精神・身体障がいをお持ちの利用者様が、在宅でPCスキルを身につけ、社会復帰できるようサポートします。担当数は1人あたり平均5～6名（最大10名程度）と少人数制のため、じっくり向き合える環境です。 具体的な仕事内容 ◆利用者様とのコミュニケーション 9：00～15：00頃は、チャットでのサポートが中心です。作業の進捗確認や技術的なアドバイスを行ないます。ちなみに「雑談」も立派な仕事。信頼関係を築くため、アニメやゲーム、ペットの話など、利用者様の趣味に合わせて会話を広げることも大切です。 ◆定期面談 週1回は電話、月1回は対面での面談（来所または訪問）を実施します。直接お話しすることで、チャッ

仕事内容【企業人事・産業保健スタッフ経験者歓迎！】法人向けリワークセンターでの復職支援◎一部、リモートワークあり！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ・メンタル不調により企業を休職している方に対する支援業務 ・集団認知行動療法やアサーション等専門プログラムのファシリテーション、集団プログラムの運用全般 ・休職者本人とのインテーク面談、アセスメント、個別支援計画の策定 ・休職者が所属する人事や産業保健スタッフとの情報交換、共有の為の会議参加 ・医療関係者との情報交換や対応 など多岐にわたる業務を行っていただます。 資格: 次の1)～3)のいずれかを満たすこと。 1）医療、心理、あるいは福祉領域にお

勤務時間就業時間１：11時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【就労継続支援Ａ型事業所】 法律事務所から委託を受けた事務を行います。 具体的には次のような作業があります。 ・請求書の印刷や発送 ・書面とチェックシートとの照合作業 ・書類の整理やスキャンやファイリング ・簡単なＰＣ入力 ・訴訟資料の作成 ・動画の作成や編集 「変更範囲：変更なし」

仕事内容未経験者活躍中！発達に特性のある方の就労移行支援スタッフ 就労移行支援スタッフ*社会貢献性未経験OK*月給25万円～*年休120日以上 ADHDなどの障害特性に悩む利用者様との相談を通じて、生活面の 課題を把握すると同時に、企業に就職するための課題解決に向け て必要となる支援を実施して頂きます。 【職種】 就労移行支援の生活支援員【正社員】 【雇用形態】 正社員 【アクセス】 山手線/京浜東北線 田町駅（東口）徒歩10分 【給与】 月給25万円～40万円 固定残業時間（トータル） 10.00時間/月以上 残業代 1万7,400円以上 ※入社後6ヶ月は契約社員となります。期間中待遇

仕事内容ソニー希望・光株式会社 【品川/ソニーG】映像系サポーター（製造業メイン/研究開発に関わる障がい者就労支援）/年休125日 【仕事内容】 【品川/ソニーG】映像系サポーター（製造業メイン/研究開発に関わる障がい者就労支援）/年休125日 【具体的な仕事内容】 ～ソニーグループの特例子会社／組織強化のための増員採用／年休125日・土日祝休み／実働7時間30分・残業月20h／転居を伴う転勤無し～ ソニーグループの特例子会社として障がいを持つスタッフと共にグループ企業の各種業務請負事業を展開する当社にて、障がい者スタッフの就労支援をご担当いただきます。 【具体的には】 担当プロジェクトをお持

勤務時間【シフト制】 7：00～15：45 ◆休憩1時間 ◆週4日～（平日のみ勤務） ◆残業なし

仕事内容【職種】 清掃・ハウスクリーニング・家事代行 【仕事内容】 ★お仕事はとってもシンプル★ スタッフや利用者さんが快適に過ごせるように、清掃を担当します！ 【仕事内容】 ・シーツや衣服の洗濯 ・ゴミ収集 ・フロアの清掃 など ★オススメPOINT★ 自分のペースで働けるので、コミュニケーションが苦手でもモクモクと作業できる方は大活躍できるのがポイント！ 【お仕事のポイント】 ≪履歴書・面接ナシ≫綺麗な施設でまったり勤務！（コミュニケーションが苦手でも大丈夫♪）、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中、シニア（60代～）歓迎

仕事内容[仕事内容] 【大手・上場企業内での就労支援】 障がい者チームの管理・マネジメントをお願いします。 障がい者の業務サポートやメンタルケアを行いながら、 お客様からの依頼業務について、割り振り・進捗管理・納品までを行います。 具体的には・・・ ◆業務の割り振り・スケジュール管理 ◆個別の業務指導・支援 ◆メンタル面のフォロー・環境整備 ◆発注部署との打ち合わせ・調整 ◆支援機関との連携 など ＜チームで進めるのはこんな業務＞ ・簡単なデータ入力 ・伝票整理 ・書類のスキャン など その日の状況にあわせて、業務を割り振るところからスタート。 挨拶や声かけなど、障がい者の体調やメンタル面も配慮

仕事内容■お仕事内容 企業の「障害者雇用」「定着支援」「メンタルヘルス対策」を、 現場常駐型のコンサルティングとしてサポートしていただきます。 人事担当者・管理職・当事者に伴走しながら、 採用から定着・メンタルケア・制度運用までを一気通貫で支援します。 【具体的な業務内容】 ・企業内での障害者雇用・定着に関する課題ヒアリング ・ストレスチェック分析・面談・課題抽出 ・障害者の採用支援（求人票作成、面接同席、定着面談） ・人事・管理職向けリテラシー研修、合理的配慮研修の実施 ・メンタルヘルス相談・復職支援対応 ・行政報告書（ロクイチ報告）や助成金申請の支援 ・月次レポートの作成と経営層への改善提案

仕事内容ソニー希望・光株式会社 【品川/ソニーG】オフィス環境整備サポーター(清掃に関わる障がい者就労支援)/年休125日 【仕事内容】 【品川/ソニーG】オフィス環境整備サポーター(清掃に関わる障がい者就労支援)/年休125日 【具体的な仕事内容】 ～ソニーグループの特例子会社／組織強化のための増員採用／年休125日・土日祝休み／実働7時間30分・残業月20h／転居を伴う転勤無し～ ソニーグループの特例子会社として障がいを持つスタッフと共にグループ企業の各種業務請負事業を展開する当社にて、障がい者スタッフの就労支援をご担当いただきます。 【具体的には】 プロジェクトリーダーとして障がいのある

仕事内容＜ウェルビーについて＞ 障害のある方の「働くこと」や、仕事を通じた「自立した生活」を支援する就労移行支援事業所です。あなたには、利用者の皆様が長く安心して働けるようにサポートする仕事をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ 『ウェルビー』を訪れる利用者様の支援をはじめ、利用者様の就職に関連する様々な機関（行政・学校・企業等）と関わります。 ……ご本人への支援…… 利用者様が施設に訪れるのは10時～16時。日々、就労に向けた訓練や面談等を行ないます。他の利用者様とも関わりながら「PCの電源を付けるところから一緒にやってみる」等、一つひとつのカリキュラムを進めていきましょう。 【支援の流れ】

仕事内容<仕事内容> 【赤坂本社:不動産企画職】新規出店エリアの選定から、内装まで実施。 【ミッション】 就労移行支援事業所の店舗展開を行う開発責任者のポジションです。 2024年9月時点で3店舗（準備中含め6店舗）を新規開設している事業において、1年で10店舗以上の新規店舗開発を経営直下で担当いただきます。 【仕事内容】 (1)出店エリアや競合を分析し、出店戦略の立案 (2)レインズから物件のを検索して問い合わせの実施 (3)店舗の内見、契約対応 (4)物件契約後の内装の設計や行政申請、新規店舗の立ち上げ 【当社事業内容・魅力】 就労移行支援事業所とは、発達障害や精神障害を抱えながらも、一般企