人事 人材開発 - 長野県長野市 の求人・仕事・採用

仕事内容会社の次代を担う新卒・既卒の人材採用。 入社後の研修・企画などの人事全般をお任せします。 〇新卒、既卒（中途）の採用 〇インターンシップ企画・運営 〇新入社員教育、若手フォローアップなどの研修企画 各業務にはマニュアルを完備し、サポート社員もつきますので、安 心して 業務に臨めます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容[仕事内容]： 人事総務マネージャー候補 【具体的には…】 ●人事関係（人事制度運用、定数管理、人事面談、採用業務（採用計画の策定、説明会の実施、面接）など） ●研修関係(研修計画の策定・実施、社内アンケート調査など) ●その他（労務関係、広報関係（TVCM、新聞広告、社内広報誌）など） ※少数チームのため、人事総務全般に関わりながら、裁量大きく主体的に仕事をすすめられます。 ※将来、期待する役割 現在、人事総務部として人事部門と総務部門を一体的に運営していますが 、事業規模の拡大により総務と人事を分離予定です。 そのため、人事業務全般の経験者を募集します。将来的には人事部長としてのご活躍

仕事内容労務管理、採用活動の企画・実施、人事制度運用、社員研修の企画 ・実施等を担当していただきます。 変更の範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜13時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は調整可能です！ 応募時もしくは面接時にご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土日祝はお休みです。ご家庭の事情などは希望を出して頂ければ平 日にお休みする事も可能です！ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間固定時間制 ・日勤 時間 8：00～17：00 ・交代 時間 8：40～17：40 / 20：40～5：40（1週間ごとの入れ替わりです！） ※フルタイムのお仕事になります※ 日勤もしくは交代どちらかのご希望をお伝えください♪ 勤務時間も上記以外にも希望があればご相談OK！ 収入アップ目指すなら交代勤務がお勧め！ ※各1時間休憩あり ※残業は発生します。 【休日・休暇】 土日休み 平日（4勤2休）※残業が多い 会社カレンダーによる 長期連休あり ・ＧＷ ・夏季休暇 ・年末年始休暇 有給休暇制度あり しっかり仕事のON/OFFを切り替えられるので 作業効率も自然とアップ間違いなし♪

仕事内容【応募資格】 [必須] 《必須条件》 ・大卒以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ・食品業界での商品開発に関連したご経験をお持ちの方（目安3年以上） ※即戦力を求めます。目安年数を下回る場合は開発製品の規模や成果などご実績を鑑みて選考を進めます。 [歓迎] 《歓迎条件》 ・何らかの発酵食品の商品開発、研究に携わって来られた方が好ましいです ・総合職として、拠点の異動（海外含む）にも積極的にかかわれる前向きな人材を求めます 【職種名】 [長野市]国内商品開発～お味噌国内シェアNo.1／日本の味噌を、世界のMISOへ／海外展開促進中～ 【仕事内容】 国内向け新商品開発および既存

仕事内容【仕事内容】 綜合キャリアグループ内各社で使用している基幹システムや、基幹に連携するサブシステム等の企画・要件定義・設計・開発・保守運用に携わっていただきます。 自社内での開発だからこそ、ユーザーからのフィードバックも近い距離で吸い上げながら、改善していくことができる環境です。 また、仕様の検討や納期の設定まで全て社内で調整可能だからこそ、労働環境や働き方も調整が効きやすい環境です。 【具体的には】 社内運用チームからの要求を元に、主に仕様策定～設計～開発フェーズをご担当いただきます。 仕様策定～設計フェーズにおいては社内ユーザーと折衝が必要となりますので、そういったコミュニケーションスキル

仕事内容【仕事内容】 グループが提供する自社クラウドサービス、スマホアプリ、社内向け・クライアント向けの各種システムのプロジェクトマネジメントに携わっていただきます。 自社開発の特徴は、最新技術を取り入れて納得いくまでシステム開発を追及できることです。自社内での開発だからこそ、ユーザーからのフィードバックも近い距離で吸い上げながら、改善していくことができる環境です。 また、仕様の検討や納期の設定まで全て社内で調整可能だからこそ、労働環境や働き方も調整が効きやすい環境です。 【具体的には】 ・自社クラウドサービス（人材・HR） ・人材関連システム ・スマホ向けアプリ ・社内システム 等の企画・設計・開

仕事内容単純作業&簡単作業の工場スタッフ募集！ 高収入で未経験からシッカリ稼げる！ もくもく作業の軽作業！ 未経験歓迎！初心者活躍中！ ＜お仕事の一例＞ ◯カプセルトイの梱包・仕分け カプセルトイをリストの内容通りに梱包、仕分ける業務です。 こつこつ作業のルーティンワークに就きたい方にオススメです！ ◯その他の配属先（職種）をご希望の場合は人事担当者にお伝えください！ ・ラベル貼り ・シール貼り ・箱詰め ・検品、ピッキング ・組立 ・検査 ・加工 ・マシンオペレーター ・倉庫内作業 ・その他製造 など お気軽にお問合せ、ご応募ください！ 応募後、採用担当者からお電話またはメールにてご連絡させ

仕事内容<仕事内容> 未経験者歓迎！人の未来を創る人材開発スタッフ ＼人と企業をつなぐ／ 未経験でも始めやすく、充実の研修あり♪ 人と接することが好きな方にピッタリです！ 【具体的な仕事内容】 ・街頭にて求職者への求人案内 ・チラシ配布やアンケートで”求人に興味のある方”を発掘 ・その他付随する業務 【未経験でも安心の教育・サポート体制】 入社後は、業務の流れやマナーなどイチから研修 現場では先輩がしっかりサポートします！ 事務や営業・飲食など、異業種から入社したスタッフが多数活躍中 <給与> 年収264万円～288万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完全週休2日制 <勤務地

仕事内容【仕事内容】 綜合キャリアグループ内各社で使用している基幹システムや、基幹に連携するサブシステム等のプロジェクトマネジメントに携わっていただきます。 自社内での開発だからこそ、ユーザーからのフィードバックも近い距離で吸い上げながら、改善していくことができる環境です。 また、仕様の検討や納期の設定まで全て社内で調整可能だからこそ、労働環境や働き方も調整が効きやすい環境です。 【具体的には】 社内運用チームからの要求を元に、大規模基幹システムのプロジェクトマネジメントをご担当いただきます。 また、適性やご希望に応じて、プレイングマネージャーとして、仕様策定～設計～開発フェーズもお任せします。 開

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マネジメント経験（係長級以上または同等以上の職責(HRBPなど)経験） １年以上 ・人事業務全般（採用、研修、面談、経営陣・各部門長との調整など）の経験 ３年以上 [歓迎] ・人事制度策定（改定）に主体的に関わった経験、36協定締結や就業規則改正等に関わった経験 【職種名】 長野市(長野) 人事マネージャー候補・商社創業100余年の老舗企業◎多角事業◎年間休日120日 【仕事内容】 人事総務マネージャー候補としてご従事いただきます。 【具体的には…】 ●人事関係（人事制度運用、定数管理、人事面談、採用業務（採用計画の策定、説明会の実施、面接）など） ●研修関係(研修計

仕事内容相馬商事株式会社 【長野市】総務人事※営業スキルを活かせる！創業120年超えの老舗企業／土日祝休み／転勤なし 【仕事内容】 【長野市】総務人事※営業スキルを活かせる！創業120年超えの老舗企業／土日祝休み／転勤なし 【具体的な仕事内容】 ＜創業から123年／長野県内で多彩な事業を展開＞ ■業務内容： ・当社にて総務人事をお任せします。 ■業務詳細： ●人事関係 人事制度運用、定数管理、採用業務、入退社手続き、システム管理、社内教育体系の構築・推進 など ●労務関係 勤怠管理、外注先対応（給料計算、社保手続き）、各種福利厚生制度運用、健康診断実施など ●その他 広報関係（TVCM、新聞

仕事内容産業保健師（管理職候補） ユーグループの人事部健康管理課でのお仕事 ◆資格を活かして働ける◎ これまでに培ってきた経験や 資格を発揮できる環境です 困った時などの相談体制もバッチリなので ブランクがあるので心配という方も安心です◎ 【仕事内容】 グループ企業従業員の健康管理や増進をサポートする産業保健師を募集 ＊人事部健康管理課での事務業務 ・業務管理、診断結果報告 ・社内、社外との健康診断日程調整などの連携など ＊会社従業員の健康管理 ・健康スクリーニング、人間ドック管理 ・健康診断結果、要再検査該当者に対するフォロー ・ストレスチェックの実施、 高ストレス部署に対するフォロ

仕事内容＜業務内容＞ 労務管理、採用活動の企画・実施、人事制度運用、社員研修の企画・実施等 ＜業務内容変更の範囲＞ 当社の指定する業務 ＜転勤・勤務地変更の範囲＞ 転勤なし ＜求人数＞ 1人 試用期間 あり ３ヶ月 同条件 契約期間 無期 土 日 祝日 その他 年末年始、ＧＷ、お盆、会社カレンダーによる 年間休日 121日 企業カレンダー 有 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 ＜想定年収＞ 500万円～550万円 ＜手当＞ 資格取得手当 住宅手当 単身赴任者帰省旅費補助 ＜通勤手当＞ 実費支給（上限なし） ＜昇給＞ 1月あたり 2.00％ ～ 8.00％（前年度実績） ＜賞与＞ 年3回

仕事内容管理部事務（人事総務系）/精神科病院/常勤・正社員/長野市上松/日・祝固定休み/マイカー通勤OK/昇給あり/賞与4.2か月分/プライベートや家庭との両立もしやすい環境です♪ 【特徴・メリット】 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 人事・その他 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 163,000円 試用・研修時 163,000円〜 【勤務時間】 08:30〜17:00 【休日】 年間休日123日 日曜・祝日休み（日・祝日以外に月4日希望休取得可 ※レセプト期間は除く） 夏季3日 年末年始5日 有給休暇 慶弔休暇 介護休暇 産休育休 【試用・研修】 試用・研

勤務時間8:10 ～ 16:55

勤務時間 就業時間１：10時00分〜16時00分又は10時00分〜22時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期は、労使の協議を経て年６回を限度として１ヶ月９９時間ま で、１年７２０時間まで延長することができる。 休憩時間0分 休日月曜日，土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容学校法人信学会 信州の教育現場を支える【総合職（総務人事、経理、事業運営）】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 長野県を代表する学校法人にて総務人事もしくは経理、事業運営管理を担当。バックヤードから教育を支える仕事です★平均年齢30代★中途入社比率31%総務・人事 総務業務 給与計算、社会保険手続き 採用研修運営 経理 給与処理業務・納付金管理 予算策定・月次・四半期・通年決算業務 財務会計、管理会計資料作成 事業運営管理 運営管理業務 行政対応 各種企画、広報等 希望・適性を考慮し、

勤務時間08:20～17:15 実働7時間55分／休憩60分