BPO - 宮城県 の求人・仕事・採用

勤務時間9:00～17:30の間で実働7.5時間程度 ・月10日程度の勤務 ・月初／月中／月末に集中

仕事内容【時給1800円】給与計算事務（Excelメイン）｜月10日程｜五橋駅徒歩1分｜WワークOK 企業の給与計算代行をお任せします。 【具体的には】 ・給与計算業務（担当企業制） ・データ入力／チェック（Excel使用） ・住民税更新業務（シーズン対応） ・年末調整業務 など ※社員がしっかりフォローするので安心です ＼高時給×月10日程／ Excelスキルを活かして、ムリなく働ける給与事務◎ ・WワークOK／扶養内OK ・出勤日はまとまっていて予定が立てやすい ・駅徒歩1分の好立地 ★Excelスキルが活かせる 関数（IF・VLOOKUPなど）が使える方歓迎 実務経験があれば給与計算未経

勤務時間9:00〜17:30の間で実働7.5時間程度 ・月10日程度の勤務 ・月初／月中／月末に集中

仕事内容企業の給与計算代行をお任せします。 【具体的には】 ・給与計算業務（担当企業制） ・データ入力／チェック（Excel使用） ・住民税更新業務（シーズン対応） ・年末調整業務 など ※社員がしっかりフォローするので安心です

勤務時間シフト制

仕事内容託児スタッフ／未経験・無資格OK／週3日／1日4h／車通勤OK／託児スタッフ／フレスポ富沢／155／ksl1nc ＼未経験！ブランク復帰！大歓迎 隣接するワークルームで お仕事をするスタッフのお子さまを 一時お預かりします。 オフィスで安心して働けるよう、 またお預かりしたお子さまが 安全に楽しく過ごせるよう、 以下の業務をお任せします◎ ■業務内容 ・遊び誘導 ・絵本読み聞かせ ・午睡の見守りなど ・キッズルーム内の装飾 ・お子さまの工作の製作や準備 ・キッズルームの衛生管理 ・簡単なPC操作あり（文字入力程度） など 春休み・夏休み・冬休みなどの長期休暇には、 幼稚園児・小学生のお子

勤務時間【主任】8：30～16：30 （休憩45分） ※担当教室によって、就業時間が変更の可能性あり 【補助】8：30～16：30 （休憩45分） ※担当教室によって、就業時間が変更の可能性あり 【本部員】8：00～16：30 （休憩60分） 【誘導】8：00～16：30 （休憩60分） ■実働:2～7.5時間 ■休憩:0～60分 ■残業:30分程度お願いする可能性あり 労働時間制度 シフト制

仕事内容【大人気☆試験監督】50名大募集☆7/5(日)1日だけの激レアなお仕事！ 高時給で高収入目指せる！未経験でもOK◎週払い可！/No.TCA-0064 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,150円～1,250円 ■研修時は時給1150円 ※ポジション関係なく全員統一 ■試験当日はポジションにより時給が異なります。 ■日払いOK(所定労働時間の80％迄) ■給与は月1回の銀行振込となりますが、「JOBPAY(ジョブペイ)」の利用で就業当日に給料相当額の一部をセブン銀行や三菱UFJ銀行、コンビニ等のATMから受け取る事が可能です！ ◎『JOBPAY』の詳細

仕事内容【アピールポイント】 【宮城県仙台市】営業職★未経験OK！正社員募集★月給26万円以上★年間休日120日以上★ 【仕事内容】 ★企業の業務効率化をサポートするBPOサービス営業★ 株式会社ハートラインは、「心と心をつなげる信頼のサービス」を理念に、人と環境に向き合いながら地域社会に貢献する企業です。BPO事業をはじめ、建築リノベーション事業、不動産事業、飲食事業、インドアゴルフ事業など幅広い分野で事業を展開しています。 今回募集する営業職では、企業の業務効率化をサポートする電話代行サービスを中心に、新規顧客の開拓や既存顧客のフォローを担当していただきます。 企業の課題をヒアリングし、最適な

勤務時間9:00～18:00(実働8時間/休憩1時間)

仕事内容[仕事内容] 企業向けバックオフィス業務クラウドサービスの 運営をサポートするポジションです。 単なるルーティン作業ではなく、 内容を理解しながら対応・整理していく実務中心のお仕事です。 【具体的には】 ・お問い合わせ内容の確認、整理、一次対応 ・担当部署・関係者への連携、調整対応 ・マニュアル／FAQの作成・更新 ・コンタクトセンターとの連携 ・電話による一次受付対応 ※対応に迷う場合は責任者がしっかりフォローします ※チームで協力しながら進める環境です 企画・管理・事務 ＞ カスタマー・テクニカルサポート [勤務地] 【仙台青葉オペレーションセンター】 ・宮城県仙台市青葉区一番

勤務時間09時00分～18時00分 / 月火水木金 / 土曜出勤：出勤なし / 残業なし

仕事内容契約締結に伴う書類作成、関連会社とのスケジュール調整など、事務をお願いします。 OJTでしっかりと教えてもらえる環境で、未経験の方でも安心してスタートができます！ 複数募集のため、同時期に入社するスタッフも多数います！ ●基地局設置に伴う官公庁・行政機関への必要書類の調査、申請手続き ●景観条例、農地転用の届け出等の各種書類作成 ●基地局設置に必要な工程を行う専門会社とのやり取り・スケジュール調整 ●その他関連する庶務全般 【会社の主力商品・サービス】 BPO会社 【勤務時間】 9:00～18:00（休憩時間 12:00～13:00） 【残業】 基本ありません。 ※突発的に発生する場

勤務時間固定時間制

仕事内容データ入力スタッフ／週5日／フルタイム／土日祝休み／長期歓迎／駅チカ／フレスポ富沢／155／opl2nc ＼国内シェアNo.1！／ 大手メーカー様からの受託業務 お客様からのご注文製品がお手元に 届くまでの作業を分担して行います！ ≪注文入力業務≫ 取引先から製品の注文が入ったら、専用システムへ注文内容の入力を行います。 注文が入った製品の仕様・価格・納期などを確認し、 不明点は専門部署に確認をしながら入力をしていきます。 また、入力ルールはマニュアルが整備されているので安心です。 ≪チェック業務≫ 製品はすべて受注生産品となります。 そのため、社内のスタッフで、入力された注文の内容に誤

仕事内容[仕事内容] 企業向けに提供しているバックオフィス業務用クラウドサービスの運営支援を行うお仕事です。 営業事務やBPO業務のご経験を活かしてご活躍いただけます。 決まった作業を繰り返す定型事務ではなく、業務内容を理解しながら情報整理や対応を行う 実務中心のお仕事です。 ＜主な業務内容＞ ■クラウドサービスに関するお問い合わせ内容、運用情報の整理 ■マニュアル、FAQなどの資料作成、修正・更新 ■コンタクトセンターとの連携対応 ■関係各所からの電話による一次受付対応 お問い合わせ内容や要件をお伺いし、担当部署・関係者へ対応を依頼します。 判断に迷う場合や不明点がある際は、責任者がフォロ

仕事内容現場の改善を積み重ねてきた経験を、顧客の課題解決を行うカスタマーサクセスに活かせるポジションがあります。 メンバーを含めたオペレーション運用や、BPOでのチームビルディングをご経験から、より顧客の深層課題に取り組みたいと感じたことはありませんか？ アディッシュは、カスタマーサポートなどの顧客対応で培った知見をもとに、「運用改善」そのものをカスタマーサクセスの一部として位置づけています。 表面的な数値ではなく、現場の構造を変えることで持続性を生み出すことを大切にしています。 日々の業務の中で課題を見つけ、顧客のために試行錯誤してきた経験を今度は顧客の本質的な課題に取り組むことができます。 【プロ

仕事内容【応募資格】 [必須] BPOやアウトソーシング、コールセンター事業等でのプロジェクト管理経験 【職種名】 BPO部門統括責任者◎年収～1,200万上場大手事業会社【経験者ハイクラス】 【仕事内容】 官公庁・自治体・公共関連から大手企業まで幅広いクライアントの大型BPO案件を多く取扱っており、国策の推進の一助となるような業務に多数関わっております。 今後は民間案件・地方案件の強化も進め、今まで以上に案件の拡大を行っていき、業界をリードする企業になるべく成長していきます。 今回は当社内でも中核となるBPO事業における東日本部門・西日本部門其々の責任者を担っていただく方を募集いたします。 《具体

仕事内容人事労務／人事労務チーム／正社員／仙台駅／徒歩7分／在宅ワーク／フレックス制導入 こんなお仕事です！ ・入退社管理・給与計算などの人事労務BPO業務 ・手続代行の補助 ・助成金申請の補助 ・就業規則等の規程管理の補助 こんな方を求めています！ ・当社のMVVCに共感していただける方 ・コツコツと作業を進められる方 ・キャリアを積みたい方 ・学習意欲の高い方 ・人事労務経験者の方 キャリアアップ タスキーグループでは、管理業務全体のサポートを行っています。 人事労務の範囲に縛られずに、経理や税務などのサポート業務にも興味にある方、大歓迎です！ 人事労務チーム、経理税務チームとして、管理業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 《下記いづれかご経験のある方》 ■法人営業経験5年以上※業界不問 ■営業マネジメント経験 [歓迎] ▼人材業界やコールセンター業界での経験がある方 ▼新規開拓のご経験がある方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 BPO組織管理（上級職）※勤務地相談可（年収600万円～1000万円） 【仕事内容】 【募集背景】 業容拡大のため 【仕事内容】 人材サービスのコンサルティング営業、および派遣スタッフのフォロー、マネジメントをお任せします。 【具体的には】 ・組織マネジメント ・営業戦略立案 ・予算策定 ・メンバー育成、など ■クライアント対応

勤務時間8：45～14：00 ※残業はほとんどありません。

仕事内容【職種】 コールセンター（テレフォンオペレーター） 【仕事内容】 ≪ＢＰＯ事業会社≫駅スグ！残業がほとんどないので自分の時間がしっかり取れます！ 【お願いしたいお仕事の内容】ＴＶＣＭ通販・新聞折込通販の受付｜会員誌からのインバウンド受付｜受注情報の入力・配送手配（クライアント端末）｜関連する折返し発信などをお願いします。 研修あり。研修中は９時～１７時・８時４５分～１４時の勤務です ▼こちらのお仕事のほかにも 電話なしのコツコツ系データ入力や英語を使う事務、 大学やコールセンターなどのお仕事も扱っています。 在宅のお仕事があるエリアも☆ 7月・8月スタートもご相談ください♪ 【お仕事のポイ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■BPOやアウトソーシング、コールセンター事業等でのプロジェクト管理経験 ■ピープルマネジメントのご経験 ■クライアント折衝・交渉のご経験 [歓迎] ■営業経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ■主体性を発揮できる方 ■密なコミュニケーションを取ることが可能な方 ■新たな仕組みや施策を考えて実行できる方 ■様々な情報を収集し傾向を分析することが出来る方 ■協調性を持ちチームで仕事をすることができる方 【職種名】 BPOプロジェクト管理マネージャー◆官公庁・

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事務センター・コールセンター等のマネジメント経験、プロジェクト等の管理経験 [歓迎] ■コンサルティング営業/BPOソリューションなどの業務経験者 ■業務フローの設計・構築・改善経験 ■情報収集、加工、分析を通じ、ビジネスの改善や提案に携わった経験 ■評論家ではなく具体的な対応策等が組める方 ■営業目線で既存顧客の横展開ができる方 必須ではありませんがこのようなご経験がある方は大歓迎です！ 早期にキャリアアップを目指したい方はぜひご応募ください★ 【職種名】 【東証プライム】官公庁・民間BPOプロジェクトマネージャー・管理責任者/年休122日 【仕事内容】 今

勤務時間●9：00～18：00（休憩時間・12：00～13：00） ●残業：基本ありません。 （0～10時間未満/月） ------------------------------ 【会社の主力商品・サービス】 BPO会社 【服装】 オフィスカジュアル 【研修期間】 OJT

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 大手BPO会社で、一般事務のお仕事です。実務を通して、どこでも通用する事務スキルが身につきます◎同期も多く、みんなで一緒にスタートできて心強いですよ☆ 【仕事内容】 契約締結に伴う書類作成、関連会社とのスケジュール調整など、事務をお願いします。OJTでしっかりと教えてもらえる環境で、未経験の方でも安心してスタートができます！複数募集のため、同時期に入社するスタッフも多数います！ ●基地局設置に伴う官公庁・行政機関への必要書類の調査、申請手続き ●景観条例、農地転用の届け出等の各種書類作成 ●基地局設置に必要な工程を行う専門会社とのやり取り・スケジ

仕事内容トランス・コスモス株式会社～プライム市場上場企業～ 【仙台】営業事務◇正社員／土日祝休み／年間休日120日以上／転勤なし／女性社員活躍中 【仕事内容】 【仙台】営業事務◇正社員／土日祝休み／年間休日120日以上／転勤なし／女性社員活躍中 【具体的な仕事内容】 ～PC操作ができる方歓迎！／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／完全週休2日制／年間休日120日以上／正社員～ ■業務詳細： ・某大手総合電機メーカーにおける営業事務をお任せします。新規立ち上げプロジェクトとなり、これから一緒に作りあげていきたい方ぜひ力を貸してください！ ・見積書のチェック業務：顧客システムを使用した、各拠点から上

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事務センター・コールセンター、プロジェクト等の管理経験 ■クライントとの折衝、調整経験 [歓迎] ■コンサルティング営業/BPOソリューションなどの業務経験者 ■業務フローの設計・構築経験 ■情報収集、加工、分析を通じ、ビジネスの改善や提案に携わった経験 ■評論家ではなく具体的な対応策等が組める方 ■営業目線で既存顧客の横展開ができる方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 BPOプロジェクト運営マネージャー◆官公庁・大手企業案件多数◆プライム上場／人材サービス企業 【仕

仕事内容[募集背景グループの約2万人規模を支える人事部門において、組織体制の強化と将来のチームリーダー育成を見据えた増員採用です。入社後はセクションリーダーが丁寧にフォローするため、段階的にリーダー業務を引き継いでいただける環境が整っています。 [転勤の有無無し [仕事内容]： グループの人事関連領域における各種事務手続きのうち、「証明書発行業務」を担当するチームのリーダー業務およびオペレーション業務をお任せします。 【具体的には】 ・チーム内担当業務のオペレーション：証明書作成、発送対応、ワークフロー受付、メール対応、二次チェック業務など ・チームメンバーのフォロー：日々の課題把握・改善、メン