社労士事務所 - 宮城県 の求人・仕事・採用

仕事内容[募集背景 [転勤の有無無し [仕事内容]： 社会保険労務士として、顧問先企業の労務に関するコンサルティング業務全般をお任せします。 手続き業務に留まらず、人事制度の構築支援など、より踏み込んだ提案で企業の成長を支えることができます。 【具体的には…】 ・顧問先企業への訪問、労務相談対応 ・社会保険、労働保険に関する手続き、給与計算、就業規則作成、助成金申請代行 ・企業内研修や外部セミナーの企画、講師業務 ・勤怠管理、給与システムの導入支援 ・労務監査対応、給与制度 ・人事制度の構築支援 等 ※社用車での外出がメインとなり、将来的には20～30社ほどご担当いただく予定です。

仕事内容障害年金の申請を通じて、 困難な状況にある方の生活を 制度の面から支える仕事です。 【主な業務】 ・請求書類の作成、提出 ・相談者との面談 ・医療機関への照会 ・電話応対、関連事務 入社後は制度の基礎から学び、 先輩と一緒に実務を習得します。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間固定時間制

仕事内容社会保険労務士補助者／社会保険労務士の業務をサポ ト 社会保険労務士の業務をサポートするお仕事です。 レベルアップしたい方や、実務経験や資格を活かして働きたい向上心がある方歓迎いたします。毎月所内で勉強会を開催したり、外部研修受講の推進等教育体制の整備にも力を入れております。 ■労働・社会保険手続き ■給与計算 ■就業規則の作成補助 ■助成金の支給申請補助 ■電話対応、接客 ■打合せ同行、議事録作成 変更範囲：事業所の定める業務 社会保険労務士業。契約している顧問先企業様の社会保険や雇用保険などの手続きや労務相談を通じて、経営者やその会社で働いている従業員が安心して働ける環境づくりをサポー

仕事内容・労務に関する相談対応業務 ・就業規則作成 ・書類、文書作成及び行政への提出 ・給与計算 ・助成金申請代行 ※業務でパソコン（Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ、専用ソフト）を使用し ます。 変更の範囲：法人が指定する業務

仕事内容社会保険労務士事務所での顧問先の労務管理のお仕事です。 ＜具体的には＞顧問先企業の働く環境整備のサポートをして頂きま す。 ＊顧問先の労務管理や人事制度をともに考えるなど、 コンサル的な役割を担います。 ・各顧問先からのお問い合わせ対応、打合せ、課題解決のご提案 ・給与計算、助成金申請、人事評価制度の提案・実施の補助 ・各種書類の作成、各種保険関係など入退社の手続き ・各行政への届出、電話応対、来客対応、事務所内の簡単な清掃 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容デロイトトーマツサービシーズ株式会社 【仙台／リモート週３】事務（社労士事務所の社保業務）◆デロイトG／女性活躍／フレックス／所定労働７ｈ 【仕事内容】 【仙台／リモート週３】事務（社労士事務所の社保業務）◆デロイトG／女性活躍／フレックス／所定労働７ｈ 【具体的な仕事内容】 ～大手監査法人デロイトトーマツG/業務改善・効率化のスキルを伸ばせる/社会保険労務士事務所における社会保険事務オペレーション担当～ ■業務概要： デロイトトーマツグループのグループ会社から委託を受け、2万人の従業員の社会保険業務をシステムやMSツールを駆使しながら行っています。 デロイトトーマツサービシーズ株式会社

仕事内容資格・経験に合わせて下記業務をお願いいたします。 ・書類、文書作成及び行政への提出及び電子申請 ・給与計算 ・Ｅｘｃｅｌを用いたデータ照合及び修正 ・データの不備チェック ・その他付随する業務 変更範囲：事務所の定める範囲

勤務時間就業時間１：11時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：育児や介護がある方でも柔軟に対応させていただきます。 就業時間について相談可。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇・お盆休み

仕事内容給与計算などの業務等を担当していただきます。 給与計算実務経験必須 社会保険労務士事務所勤務経験者優遇 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容社会保険労務士法人ローム 仙台支店 事務スタッフ／夏・秋入社も歓迎／未経験OK／年休120日 【求人要約】 【ゆとりをもって転職】夏・秋ご入社も歓迎！ 【未経験歓迎】手厚い研修！ゼロから人事労務のプロへ 【働きやすさ】土日祝休み／時短勤務＆中抜けもOK 1570円×163.33H＝25万6428円 懇切丁寧な教育で、驚くほど楽しく成長できる！ ロームは上場企業を含む1800社の顧問先にサービスを提供し、全国10位の社会保険労務士法人です。お客様の経営の継続や成長に貢献しています。 全国に9つの支店があり、2021年9月に仙台支店を開設。現在、仙台支店には6名のスタッフがいます。お

仕事内容【ポジションの魅力】 ◆「IT×労務」の次世代スキルを習得： 自社開発のkintoneアプリ等を駆使した「労務DX」の最前線を経験できます。アナログな事務作業から解放され、AI時代にも選ばれ続ける希少性の高い専門性が身につきます。 ◆最短距離でのプロ成長： デジタルマニュアルとメンター制度により、未経験からでも迷わず実務をマスター。業界平均（55歳）を大きく下回る平均年齢37.6歳の組織だからこそ、若手のうちから裁量を持って活躍できます。 【業務内容】 社労士スタッフとして幅広い業務をお任せします。 ＜労働保険・社会保険手続＞ ◆労働・雇用・社会保険手続 ◆給与計算 ◆就業規則作成など ＜

仕事内容社会保険労務士／社会保険労務士合格者限定募集 社会保険労務士 年間休日122日以上 研修体制 資格者として採用させていただきます。 事務所の方針や運営に共感いただきましたら共同で法人にすることも検討しております。 お願いしたい業務は主に就業規則作成や助成金の提案・書類作成です。初めのうちは何でも聞いきながらで大丈夫です。 事務所としの日常業務として、お客様から依頼のあった給料計算業務や入退社の手続きをしています。お客様は主に顧問契約先となり長期期間のお付き合いとなりますのでケアレスミスを防ぐためダブルチェックを行ったいます。このダブルチェックの方もお願いします。 業務は担当者制をとていま

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜15時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は６時間～８時間の間で応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：納期の逼迫時、繁忙期対応 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容＊中小企業の人事労務に関する総合相談を行っている 社会保険労務士事務所における給与計算業務 ・パソコンを使用して、システムへデータ入力 ・給与計算事務 ・各種文書管理、文書整理 ・労働保険、社会保険、事務組合事務手続き ・電話対応、来客対応 等 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容[募集背景体制強化に伴う欠員および増員募集です。当事務所はDX化を徹底しており、アナログな作業を極力排除した効率的な環境を整えています。今回は、資格を活かして専門性の高い業務に集中したい方、ワークライフバランスを大切にしながら成長したい方を新たにお迎えします。 [仕事内容]： 社会保険労務士業務全般をお任せします。 具体的には ・労務相談対応・アドバイザリー業務 ・就業規則の作成・改定提案 ・各種助成金の申請代行 ・行政への届出書類作成（電子申請メイン） ・給与計算業務のディレクション 等 【使用ツール（DX推進中）】 マネーフォワードクラウド、オフィスステーション、AKASHI、KIN

勤務時間シフト制

仕事内容事務／社労士事務所の事務・アシスタント 未経験歓迎 専門知識が身につく、やりがいのある仕事 社労士事務所の事務・アシスタントとして、社労士のサポート業務全般をお任せします。 専門知識は入社後にイチから学べます。必ず先輩スタッフがダブルチェックしますので、ご安心ください。 ＜具体的な業務内容＞ 社会保険・雇用保険の手続き 入社・退社手続き 社会保険料の変更手続き 産前産後休業・育児休業の手続き 仕事中のケガに関する手続き …など、専用ソフトに情報を入力し、電子申請を行います。 電話・来客応対 お客様や役所からの電話に対応し、担当者へ取り次ぎます。 その他 WordやExcelでの書類作成

仕事内容タイトル: 医療従事経験者（社労士事務所の障害年金請求サポート） このお仕事の特徴: 看護 休憩 60 分 土日祝休み 完全週休二日制 年間休日 120 日以上 残業月平均 20 時間以内 准看護師免許 助産師免許 看護師免許 40 代も応募可 U・I ターン歓迎 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 男女歓迎 メール応募可 全員正社員採用 面接随時受付 年齢不問 アクセサリー OK オフィスカジュアル OK クールビズ OK ノーネクタイ OK ピアス OK 服装自由 転居を伴う異動なし 経験不問 コンビニ近く サービス残業なし 健康経営優良法人 女性比率高め 女性活躍中 女性社員 5 割以上

勤務時間又は10時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：１日４～５時間（相談ＯＫ） 残業なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇：８月１３日から８月１７日、年末年始休暇：１２月２７ 日から１月４日（２０２５年実績）

仕事内容■メイン業務：給与計算・勤怠管理 クラウド給与システムを使用した給与計算・勤怠管理。 はじめは担当社労士の補助としてできることからお任せします。 その後、おおよそ６か月ほどで自分で担当を持っていただきます。 ■サブ業務：案件対応 障害年金・助成金などの書類作成・顧客対応 入職後は担当社労士とチームで連携し、書類作成などの補助からは じめます。少しずつできることや分かることをを増やしていき、最 終的には担当者として障害年金の請求を進めていただきます。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊やむを得ない場合の遅刻、早退、欠勤についてはご相談ください ＊お子様がいらっしゃる場合、学校行事などの際の欠勤等もお気軽 にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊完全週休２日制です ＊お盆、年末年始、ＧＷのお休みがあります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容～短時間勤務だけど、人事労務のエキスパートとしての力を発揮し たい又は人事労務のエキスパートを目指したいという方を求めてい ます～ 社会保険労務士事務所の顧問先（中小企業）の人事労務のサポート がお仕事です。 社内ルールの作成・整備、求人・採用のお手伝い、社会保険・労働 保険の諸手続きや諸相談、給与計算、助成金の申請、定期連絡によ るお悩みのヒアリング、ＰＣでの各種資料作成などを通じてお客様 の業績向上に貢献します。 ※基本的にお客様のところへの訪問（外回り）はありません。 ※最初はコツコツと決められたこと、教えられたことができるよう になればＯＫです。 （変更の範囲なし）

仕事内容[募集背景事業拡大における増員として募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 労務管理におけるアドバイス業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ・各種手続き業務（労働保険・社会保険手続等） ・給与計算（年末調整、源泉所得税、住民税に関する業務も含む） ・助成金申請代行 ・人事労務管理に関する指導、コンサルティング ・経営に関するアドバイス 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,完全週休2日制,土日祝休み,残業少なめ(20時間未満),転勤なし,学歴不問,正社員,設立10年以上の会社,車通勤可 ～35歳の方が活躍中！ JOBID：4

仕事内容＊中小企業の人事労務に関する総合相談を行っている 社会保険労務士事務所における事務業務。 ・労働保険、社会保険、事務組合事務手続き ・システムへのデータ入力 ・給与計算事務 ・各種文書管理、文書整理 ・勤怠管理システムのセットアップ ・電話対応、顧客対応 等 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容[募集背景税理士法人を中心とした同社グループ全体で順調に顧問先が増加していることに伴い、組織体制を強化するため、新たに総合職としてご活躍いただける方を増員募集いたします。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社にて、顧問先企業の労務サポート業務および、グループ全体の人事・総務業務をお任せします。 専門知識を活かし、企業の成長を支えるやりがいのある仕事です。 【具体的には…】 ・顧問先企業への訪問、労務相談対応 ・社会保険、労働保険に関する手続き（電子申請が中心です） ・給与計算、賞与計算（給与奉行を使用します） ・就業規則の作成、助成金の申請代行 ・グループ全体の人事 ・総務業務