山梨県のハローワーク 特別養護老人ホームの求人・仕事・採用

仕事内容◆特別養護老人ホーム「こころ広畑」入居者様の ・生活介護 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助など ・変更範囲：法人の定める業務 ＊交替制の勤務です。 ＊ハローワークを通して応募してください。

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）または、上記時間のうち、４～８時間で相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※出勤日数および休日については相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容入所施設での介護業務全般を行っていただきます。 ・入浴介助（衣類着脱補助、洗身等） ・食事介助（食事サポート、配膳） ・その他 声かけ、見守り 等 ◎施設見学歓迎します。お気軽にお問い合わせください。 ※介護福祉士取得時に助成金制度があります。 ※変更範囲：なし ☆ハローワークで「紹介状」の交付を受けてからご応募ください。

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務表による 年末年始 ５日

仕事内容一般事務 ・勤怠管理補助 ・物品管理 ・電話対応 ・来客対応 等 ※物品の積み降ろしなど力仕事もあります ※お子様の学校行事等によるお休みについてはご相談可能です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：18時00分〜8時30分 就業時間に関する特記事項：実働８時間ですが、拘束時間は仮眠（睡眠時間等）を含めて１８： ００から翌日の朝８：３０となります。 ※仮眠休憩：５時間３０分（深夜から早朝まで） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間390分 休日その他 週休二日制：毎週その他※基本曜日固定となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容特別養護老人ホームにおける宿直業務 ・面会、外来者の対応 ・電話対応 ・玄関、施設内の施錠・開錠 ・施設内外の巡視／徘徊者見守り ・緊急時対応 （利用者急変時の救急車誘導／災害時の救急対応及び避難補助） ・保安業務等（休憩・仮眠時間あり） ・室直日誌記載 ・出勤、退勤時に引継ぎ作業 変更の範囲：変更なし ◆応募にはハローワークの紹介状が必要です◆

仕事内容◎一般事務 （受付・来客・電話対応、文書作成、在庫管理・勤怠管理、書類整 理、庶務業務全般等） ◎介護報酬請求・利用料請求事務他 ◎職場の状況で下記の業務をお願いする場合があります。 ＊ご利用者の介護補助（食事介助、誘導のお手伝い） ＊短期入所ご利用者の送迎の付き添い他 【経理事務の経験ある方・介護保険請求業務の経験ある方歓迎】 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：16時30分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：断続的労働許可済み。拘束時間１５時間３０分のうち、 実作業時間：３時間３０分 手待ち時間：７時間００分（電話対応など）、 仮眠時間 ：５時間００分（０時～５時００分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表によるローテーション

仕事内容拘束時間は１５時間３０分（１７時００分～翌朝８時３０分）です 。 巡視業務（計４回）、玄関ホール清掃、電話対応等を行う。 ※夜間宿直員３～４名によるローテーション勤務 １ヶ月６～１０日程の勤務。 ※採用後に最低賃金の減額特例許可申請をいたしますので、実際に お支払いする金額は、記載した賃金（時給１，０５２円）でなく 【日額（１勤務あたりの賃金）１３，６００円】となる予定です。 日額の内訳：日額１２，２２０円＋夜間手当１，３８０円 【変更範囲：変更なし】

仕事内容４０年の歴史をもつ特別養護老人ホームです。平成２４年１０月に移転新築し 、ユニットケアの特養として、入居者のライフスタイルを尊重し、「気配り・ 目配り・思いやり」でその人らしく生きるお手伝いをしています。 １．定員：特養５０人、ショート１０人、１ユニット１０人、各ユニットに 職員５～７名を配置。 ２．夜勤は月３～５回程度で、夜勤を含め実働８時間（拘束９時間）のため、 負担の少ない勤務です。 ３．施設見学など気軽にお問合せ下さい。 【仕事内容の変更なし】

仕事内容特別養護老人ホームでの老人介護業務 （食事、入浴、排せつ等の生活介助） ※就業時間はローテーション勤務で、夜勤は月に３～４回あります ※介護経験が必要です ※急募 ※変更範囲：法人の定める業務

仕事内容自力での生活が困難な入居者様の生活全般のケアや援助をするお仕事です。 （１）１９８０年富士北麓初の特別養護老人ホームとして設立 以来、一貫して法人理念『生きる歓び』の実現を目指しています。 （２）いわゆる三大介護の基礎を身につけ提供し、入所者様にとって安らかな 空間作りを心がけます。 （３）個別ケアの一手法としてのユニットケアを展開すべく、２４時間シート に特化した委員会を設け、さまざまな職種の『目』を活かしています。 （４）認知症サポーター養成講座、認知症カフェ、くもん学習療法など、施設 ケアにとどまらない、幅広い活動の場を設けています。＊業務変更なし

仕事内容特別養護老人ホームでの看護業務 ※就業時間は日勤、早番のローテーション勤務 オンコール当番は月に７～８回あります ※看護経験が必要です ※急募 ※変更範囲：法人の定める業務

仕事内容特別養護老人ホームゆめみどり（定員７０名）は、山梨県において ユニットケアの教育・研修施設として指定されている施設です。 全室個室のユニット型施設として、地域高齢者に心地よく生活する 場を提供しています。 併設：デイサービスセンター（定員３０名）、 居宅介護支援事業所 ○食事・入浴介助など介護業務全般 ※急募 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：シフトによる週１～３回程度の勤務です。（夜勤１回→２日勤務） 日数については、ご希望を伺い、相談のうえ対応します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事情が生じた場合、年６回を限度として月最長６０時間まで 延長することができ、１年７２０時間まで延長することができる 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる週１～３回程度の勤務です。（夜勤１回→２日勤務） 日数については、ご希望を伺い、相談のうえ対応します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容利用者さまに対する介護業務全般 ・食事の介助 ・排泄介助等 ※病院等へ外出する場合があります。 社用車（ＡＴ車）を使用します。 ※変更範囲：法人内のすべての業務 ☆ハローワークで「紹介状」の交付を受けてからご応募ください。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：7時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間はシフトに準ずるが、相談可。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他月に１０日～２０日程度の出勤を希望します。

仕事内容時給１，５００円以上。処遇改善毎月支給。休日は１０日／月。 介護業務は昼１時間の休憩回しだけ。 体調確認、バイタルチェック、服薬、点眼、各種巡回処置などによ る入居者様の健康管理が通常業務で、嘱託医（在宅医療の専門医） の指示に基づく医療処置もあります。 ※常勤３名体制を基本とします。（利用者定員２９名） ※夜間はオンコール対応で、手当７，５００円／月支給。 月平均１回～２回程度（出勤対応は年平均１０回程度） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※就業時間は応相談 ※休憩時間は法定通り付与します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による

仕事内容高齢者グループホーム（２ユニット１８名定員） ケアプランの作成等、ケアマネジメント業務 ※勤務時間（９：００～１７：００の間で４時間以上） 週に２～３日程勤務可能な方を希望します。 ※急募 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１７：００～９：００ ※（１）～（４）シフト制（休憩１２０分） 就業時間については応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表による 年末年始休暇（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容食事介助・入浴介助・排泄介助等サービスを通して利用者様の意欲 を引き出し、利用者様の「できる」を増やす仕事です。 ＩＣＴを活用した「スマート介護」を行っており、働きやすい環境 作りを目指しています。 新人教育プログラムが整っておりますので、無資格未経験の方もサ ポートします。お気軽にご応募ください。 ※運転免許保持者で対応できる方は、利用者の送迎でＡＴ車の運転 を行っていただきます。 【変更の範囲：なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）または、上記時間のうち５～６時間で相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別の事情が生じた場合、年６回を限度として月最長６０時間まで 延長することができ、１年７２０時間まで延長することができる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・年末年始休暇 ・特別有給休暇あり（看護休暇） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容利用者さまに対する介護業務全般 ・食事の介助 ・入浴介助 ・排泄介助 等 ・レクリエーションの対応 ※利用者さまは１９人程度です。 ※変更範囲：変更なし ☆ハローワークで「紹介状」の交付を受けてからご応募ください。

仕事内容入所施設での看護業務全般を行っていただきます。 ・健康管理業務（日々の健康チェック、投薬管理 等） ＊オンコール当番あり。 ◎施設見学歓迎します。お気軽にお問い合わせください。 ※社用車（ＡＴ車）を使用する場合があります。 ※変更範囲：変更なし ☆ハローワークで「紹介状」の交付を受けてからご応募ください。

勤務時間就業時間１：8時00分〜15時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）または、上記時間のうち、２～８時間で相談に応じます。 ※週４０時間以内の勤務です。 ☆就業時間・勤務日数は、相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ※慶弔規程に基づき慶弔休暇付与あり ※労働条件により、加入保険・有給休暇日数は変わります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護職員の補助・助手（身体介護および直接介護以外） ・食事‥テーブル拭き、エプロン準備、食器下膳、食器洗い、 食器拭き、食器収納 等 ・洗濯‥エプロン・タオルの洗濯、エプロン・タオル干し、 利用者の洗濯物をタンスへ収納 等 ・清掃‥各洗面台の清掃・居室等のゴミ回収 等 ※適性等に応じて上記業務のいずれか、または複数に従事します。 ☆介護業務はありません。 ☆障害者トライアル雇用併用求人。雇用条件：求人票に同じ ※年度毎の更新あり。（３月３１日切替） ※変更範囲：変更なし ☆ハローワークで「紹介状」の交付を受けてからご応募ください

仕事内容○入所している高齢者の健康管理と生活介助の援助業務を行って いただきます。 ＊食事等と健康管理の看護業務を行います。 ＊全７０床（特養５４／ショートステイ１６） ＊特養老人ホームでの勤務には、送迎業務はありません。 ＊オンコールによる待機があります。（夜勤はありません） 変更範囲：変更なし ○応募にはハローワークの紹介状が必要です○

仕事内容〇利用者やその家族からの相談に応じる 〇地域やその他コミュニティとの連携を行う 〇利用者の支援方針の検討・調整を行う 〇施設の利用に関する説明を行う 〇入所や退所に関する契約手続きを行う 〇施設への問い合わせ、面会予約の受付などの事務作業を行う 利用相談、面接、契約、送迎（運転あり）、受診、介護保険請求等 の業務となります。特養のケアマネージャー、看護師、管理栄養士 と協力し合い進めていきます。 【変更の範囲：なし】