静岡県のハローワーク 特別養護老人ホームの求人・仕事・採用

仕事内容特別養護老人ホーム【いずみ】での介護業務 入浴・食事・排泄等、高齢老人の日常生活全般身体介護支援 ＊１ユニット７名～８名（２フロア２９床）全室個室 ＊地域密着型特養 入居者・要介護３～５ ＊スタッフ体制：１フロア 日勤２名 夜勤１名 ＊夜勤 月５回～６回程度 ＊日誌等はパソコンにて作成 「変更範囲：法人内での全ての業務」

仕事内容■特別養護老人ホームに入居する利用者に対して 日常生活を営むために必要な機能の改善やその減退を防止するため の機能訓練を行っていただきます。 ○個別機能訓練の実施 ○個別機能訓練計画書の作成、モニタリング、評価 ○サービス担当者会議への参加 〇ＬＩＦＥの入力 他 ※入居定員：特養９０名 ※応募前の職場見学受付しております。お問い合わせ下さい！ ※併設デイサービスでもＰＴ・ＯＴが活躍中 ※仕事内容変更範囲：法人が定める業務

仕事内容入所者の看護業務のお仕事です。 （医師の指示に基づく） ・日常生活の健康管理、支援 ・夜間緊急時の利用者への対応 （オンコールでの対応は要相談。平均月５～１０回） 主に電話対応です。 ※変更範囲：現在変更予定なし

仕事内容特別養護老人ホーム（入所１００名、ショートステイ２０名）及び デイサービス３５名の朝・昼・おやつ・夕食の提供を行います。 厨房内業務と合わせて献立作成や食材の発注・在庫管理等行ってい ただきます。 イベントや季節に合わせた食事の提供や、様々なご状態のお年寄り に合わせて、食事形態を変更して提供したり、楽しみながらおいし く召し上がっていただけるサービスを心がけています。 ＊業務の「変更の範囲：変更無し」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜11時45分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容特別養護老人ホームの日常清掃です。 主に拭き掃き掃除、ごみ取り、トイレ掃除です。 特殊な機械を使った清掃ではありませんので、未経験からスタート 出来ます。 【変更範囲：現在予定なし】

仕事内容特別養護老人ホームのご入居者に対し、食事・入浴・排泄等の介護 、移動・移乗の介助、その他日常生活全般の支援を行う仕事です。 ・早番、遅番、夜勤のシフト制です。 ・ご入居者一人ひとり心身の状態や生活習慣が異なりますので、一 人ひとりに合わせた個別的なケアを行います。 ・ご入居者１０名ごとのユニットケアです。看護職員、管理栄養士 、介護支援専門員等多職種で連携し、チームでケアにあたります。 ＊入職後、その方の経験や知識を踏まえて個別に丁寧に指導をしま す。 【変更範囲：他職種への変更あり】 【就職氷河期世代歓迎】 ＊当法人ホームページもぜひご覧ください。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜14時30分 就業時間２：14時30分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間・日数 応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表による※応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容特別養護老人ホームの厨房スタッフです。入居者様の食事（三食） の調理補助業務一切となります。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容全室個室のユニット型、特別養護老人ホームです。 各ユニット（入所者１０名）に対して職員固定での勤務体制で業務 を行います。 （１）早番は起床、朝食から入浴、排泄介助 （２）遅番は昼食、夕食、就寝、排泄介助 （３）夜勤は排泄介助の他夜間見守 等 ＊夜勤は、業務遂行能力により入社後一定期間経過後 順次行っていただきます ※就業日数、時間等応相談 変更範囲：現在予定なし

仕事内容特養での機能訓練指導員業務。 入所者様が笑顔で日常生活を送るためのサポートをお願いします。 【主な仕事内容】 ・個別機能訓練計画書の作成および評価 ・身体機能や認知機能の維持、悪化防止のための支援の実施 ・日常生活動作（食事・入浴・排泄等）の維持・向上に向けたアプ ローチ ・介護、看護、ケアマネジャー等と連携したケアプランの検討 ・福祉用具や環境調整に関するアドバイス 夜勤やオンコールはなく、規則正しい生活リズムで働けます。 多職種とチームを組み、長期的に入所者様の生活の質向上に深く関 われるのが魅力の職場です。 ※変更範囲：事業所が定める業務

仕事内容介護報酬関級、財務処理、物品購入手配、機器類不具合対応、機 器管理、宿直等 ◆利用者の送迎をやって頂く事もあります ◆社用車有り（ワンボックス等ＡＴ車） ※変更範囲：現在変更予定なし

仕事内容特別養護老人ホーム「柿田川ホーム」（１００人）の介護業務を担 当していただきます。当施設は従来型で１フロア定員５０名を日中 は８～１０名の職員で対応しています。 ・排泄の介助 ・食事の介助 ・入浴の介助 ・その他、上記に付帯する業務 ＊夜勤は月に５回～６回程度です。（当初は夜勤なし） （変更範囲：現在予定なし）

仕事内容特別養護老人ホームでのケアマネージャー業務です。 業務内容：利用者のケアプラン作成 利用者のアセスメント 職種間での情報共有 など 所用で外出する場合もあり（社有車使用） 定員数：特別養護老人ホーム８０名、ショートステイ２０名 ※先輩職員と１～２ヶ月間一緒に現場に入り基本的な業務を覚えて いただきますので安心して働けます。 【中高年層（ミドルシニア）歓迎求人】 「変更範囲：変更なし」

仕事内容○特別養護老人ホーム 巴の園での入所者様の健康管理 ・バイタル測定 ・服薬指導 ・メンタルヘルス相談 など ※変更範囲：現在変更予定なし

仕事内容・入所高齢者の食事介助、入浴介助、排泄介助等の日常生活の 支援業務のお仕事です。 ★入所定員４９名 ショートステイ９床 全ユニット型施設となります。 ＊変更範囲：現在変更予定なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：・就業時間や曜日は応相談 ・前月に翌月のシフトを決定します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトで休日取得

仕事内容特養での介護業務 ・食事介助、食事の配膳、下膳、片付け、口腔ケア、排泄介助、 入浴介助など生活介助全般をお願いします。（入居者様には、 ご自宅で過ごしていた生活感がなるべく失われないことを念頭に 支援しています。） ・季節行事（お祭・お花見など）や施設イベント（誕生日会・節分 など）を大切にしており、入居者様が笑顔で暮らせる環境づくりに 努めています。 ・フロアーごとに１０名から１８名の入居者グループを、基本的 には決まった顔なじみのスタッフで支援し、安心感に繋げています ・決まったユニホームはないので、私服勤務です。個性を生かして 利用者と接してください。業務の「変更の範囲：変更無し」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：13時00分〜22時00分 就業時間３：8時30分〜17時30分又は12時00分〜21時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：●上記、いずれかの勤務形態で働ける方 ご希望を考慮し、固定の勤務も可能ですのでお伝え下さい ●勤務曜日等のご相談承ります 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急病人の看護介護等通常の業務量を大幅に超える業務が発生した場 合、月５０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他●休日について、ご本人の希望を考慮致しますのでご相談下さい ●曜日固定も可能です（例：土日休みも可） ●シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容■当所は「静岡県優良介護事業所」を取得し、一人ひとりの職員を 大切にする介護事業所です。子育て世代も働きやすい職場です。 ▼入居者様の生活支援として食事、入浴、排泄等の介助を行います 入浴介助は、リフト・ストレッチャー機械も備わっておりますの で体力的にも、負担無く介助できます ▼２０～３５人程の入居者様が住まわれるフロアで勤務しますが、 １人で行うことはなく、６～７人以上の職員で対応をします ▼インカム等を使用するため、困った時すぐ助けあえる 仕組みを取り入れております 「変更範囲：変更なし」 ▼その他、入居者様とコミュニケーションをとっていただいたり、 レクリエーションを行っていただくこと

仕事内容■特別養護老人ホームでの介護 ▼入浴介助 ▼食事介助 ▼排泄介助 他 ＊万全なフォロー体制がありますのでブランクのある方も 安心してご応募ください。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容■特別養護老人ホームでの看護業務 それに伴う記録、報告書等の作成・嘱託医との連携による業務 ▼オンコール無し （ドクターメイト導入） 「変更範囲：変更なし」 ＊職員教育システムも充実しています。 ＊外部研修参加も積極的に実施。 ＊研修費は全額負担。

仕事内容食事・入浴・排泄（オムツ・トイレ介助）等、季節に応じた レクレーション活動やイベント行事も行っています。 入職後、資格取得・研修等キャリアアップを応援します。 理事長が歯科医師のため口腔ケアにどこよりも力を入れています。 いつまでも口から食べられる喜びをサポートしていきます。 変更範囲：会社の定める業務。（資格を要する業務は資格保持者に 限る） ＃マザーズ

仕事内容◆見守り機器やインカムを活用し、職員の負担軽減と質の高いケア を両立しています。 ◆法人として「持ち上げない介護」を推進し、安全で働きやすい環 境づくりに取り組んでいます。 ◆入職後はプリセプター制度による丁寧な指導があり、未経験の方 やブランクのある方も安心して働けます。 ◆資格取得支援制度により、キャリアアップが可能です。 ◆有給取得率は７０％を超え、ワークライフバランスを大切にでき る職場です。 ※業務内容は法人の定める範囲で変更となる場合があります。