ハローワーク 居宅介護 - 山梨県 の求人・仕事・採用

仕事内容ケアマネージャー業務全般 通所介護計画の作成及びモニタリング シフト管理 利用者契約等に関わる業務全般 関連施設との連絡調整業務、等 ※主任介護支援専門員 尚可 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：週１５時間以上勤務可能であれば勤務日は要相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇（１２月３０日～１月３日）

仕事内容介護支援専門員業務全般 要支援・要介護認定を受けた人からの相談を受け、居宅サービス 計画（ケアプラン）を作成し、他の介護サービス事業者との連絡 等の取りまとめを行います。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容障がい者の方の日中支援。 ・送迎や制作活動、余暇活動 ・外出のお手伝い、プール支援、食事介助、排泄介助等。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年次予定を上回る利用者増加への対応、クレーム対応他 １日７Ｈ、１ヵ月７０Ｈ、年６９０Ｈ、６回限度 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他契約内容による（基本的に土日休み） 毎月ご自身で休日を選択していただきます。

仕事内容居宅におけるケアマネジャー業務全般 ・独自システムによる帳票作成、記録、印刷、請求など 一括管理 ・業務マニュアルにより業務を統一しております。 ※社員登用制度あり 【変更範囲：変更なし】

仕事内容甲府南指定居宅介護支援事業所での介護支援専門員としての業務。 主任介護支援専門員としての主業務は、事業所の管理者業務。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊事業所カレンダーによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○居宅介護業務を行って頂きます。 ＊利用者宅を訪問し、生活支援・身体介護等の仕事です。 ＊女性利用者の介護があります。 ＊１日の件数については要相談とします。 ＊移動は自家用車を使用します。 ＊訪問先：南アルプス市・富士川町・市川三郷町・身延町。 変更範囲：会社の定める業務。 ●応募にはハローワークの紹介状が必要です●

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間はご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年次予定を上回る利用者増加への対応、クレーム対応他 １日７Ｈ、１ヵ月７０Ｈ、年６９０Ｈ、６回限度 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他契約内容による（基本的に土日休み） 毎月ご自身で休日を選択していただけます。

仕事内容・居宅におけるケアマネジャー業務全般 ・認定調査は、ほぼゼロ ・担当者数は最大で２８件です ・独自システムによる帳票作成、記録、印刷、請求など 一括管理 ・業務マニュアルによる業務を統一 ※社員登用制あり 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間はご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年次予定を上回る利用者増加への対応、クレーム対応他 １日７Ｈ、１ヵ月７０Ｈ、年６９０Ｈ、６回限度 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他契約内容による（基本的に土日休み） 毎月ご自身で休日を選択していただけます。

仕事内容・居宅におけるケアマネジャー業務全般 ・独自システムによる帳票作成、記録、印刷、請求など 一括管理 ・業務マニュアルによる業務を統一 ※社員登用制あり ※就労時間によって上限の時給が異なります。 ４０時間／週 時給上限１５００円 ４０時間未満／週 時給上限１４００円 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年次予定を上回る利用者増加への対応、クレーム対応他 １日７Ｈ、１ヵ月７０Ｈ、年６９０Ｈ、６回限度 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他契約内容による（基本的に土日休み） 毎月ご自身で休日を選択していただきます。

仕事内容居宅におけるケアマネジャー業務全般 ・独自システムによる帳票作成、記録、印刷、請求など 一括管理 ・業務マニュアルにより業務を統一しております。 ※社員登用制度あり 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年次予定を上回る利用者増加への対応、クレーム対応他 １日７Ｈ、１ヵ月７０Ｈ、年６９０Ｈ、６回限度 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他契約内容による（基本的に土日休み） 毎月ご自身で休日を選択していただきます。

仕事内容居宅におけるケアマネジャー業務全般 ・独自システムによる帳票作成、記録、印刷、請求など 一括管理 ・業務マニュアルにより業務を統一しております。 ※社員登用制度あり 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年次予定を上回る利用者増加への対応、クレーム対応他 １日７Ｈ、１ヵ月７０Ｈ、年６９０Ｈ、６回限度 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他契約内容による（基本的に土日休み） 毎月ご自身で休日を選択していただきます。

仕事内容居宅におけるケアマネジャー業務全般 ・独自システムによる帳票作成、記録、印刷、請求など一括管理 ・業務マニュアルにより業務を統一しております。 ※社員登用制度あり 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊１日の勤務時間は４時間～６時間程度 ＊勤務時間帯については、ご希望可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 応相談

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務 ○介護サービスを必要とする方のお宅を訪問し、利用者に合った プランの作成及びケアプランの定期的見直しと改善業務 ○サービス利用者と他の介護サービス提供事業所・医療機関など との連絡調整及び役所等への諸手続き業務 ○施設入居に伴う相談と入居手続き等の業務 ○その他、福祉用具の利用に関することや、介護・日常生活に ついての相談業務など 変更内容：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：９時００分～１８時００分の間の勤務可能な時間を教えてください 相談の上、シフトを組みます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務日数等相談の上シフトを組んでいきます。

仕事内容障害者の方への日常生活のサポートを行っていただきます。 通院介助のお手伝いや散歩やお買い物の介助、プール支援など 様々な支援を提供しています。（外出時は社用車を使用） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：■休日について配属先によって休日が異なります。 ※要相談 ■１日の勤務時間により休憩時間は法定通り付与します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他■デイ・訪問：年末年始、創立記念日 ■看多機：特別休暇１２日

仕事内容■訪問リハビリテーション業務（訪問看護ステーション） ■デイサービス ■看護小規模多機能型居宅介護 上記いずれかに配属します。 身体機能・生活状況・生活環境の評価 ※社用車を使用します（訪問） ※ブランクのある方、上記の業務未経験の方でも可。ご興味のある 方など、一度、見学にお越しください！ ※地域に向けた講演会や認知症カフェの参加など社会貢献を含めた リハビリテーションが行えます。 ※副業可 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：出退勤の時間は相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務曜日および休日は相談に応じます。

仕事内容「しらゆり看護小規模多機能型居宅介護事業所」でパートのヘルパ ーさんとして勤務していただきます。 ・生活介護全般（入浴、食事、排泄、移乗など） ・訪問介護 ・利用者様の送迎 ・施設の清掃やその他付随する業務等 変更範囲：法人内のすべての業務・事業所

仕事内容甲府市南地域包括支援センターは、伊勢・住吉・湯田・山城地域を 支援地域としています。 主任介護支援専門員としての主業務は、支援地域内にある居宅介護 支援事業所のケアマネジャーからの困難事例等の相談対応や支援、 各事業所に参加していただく学習会の開催をしていただきます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容★居宅介護支援事業所もしくは小規模多機能でのケアマネジャー。 ＊高根町と長坂町に事業所があり、生活スタイルに合わせて働けま す。 ＊職員同士の交流や面談を通じて、風通しが良く、個性を尊重でき る職場づくりに励んでおり、職場定着率も向上しています。 ［以下主な業務内容］ 〇ケアマネージャー業務 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は14時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（４）１６時～翌日１０時 （１）～（４）のシフト制 （４）休憩１２０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他２４時間シフト制 ※休日の相談お受けしております。

仕事内容※小規模多機能型居宅介護施設「セントケア新西原」において お客様の食事、入浴、トイレ介助、レクリエーション補助、 送迎業務等のデイサービス業務及び、訪問介護サービス、 宿泊の業務を行います。 ※技術や知識も必要ですが、一番大切なのは人柄とお客様を思う 気持ちです。採用時研修や同行研修を丁寧に行いますので、 ブランクのある方や経験が少ない方でもご安心ください。 ※施設内で資格取得養成講座もございます。資格取得補助制度も 行っています。（初任者研修・実務者研修） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容特別養護老人ホームゆめみどり（定員７０名）は、山梨県において ユニットケアの教育・研修施設として指定されている施設です。 全室個室のユニット型施設として、地域高齢者に心地よく生活する 場を提供しています。 併設：デイサービスセンター（定員３０名）、 居宅介護支援事業所 ○食事・入浴介助など介護業務全般 ※急募 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は14時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（４）１６時～翌日１０時 （１）～（４）のシフト制 （４）休憩１２０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他２４時間シフト制 ※休日の相談お受けしております。

仕事内容※小規模多機能型居宅介護施設「セントケア新西原」において お客様の食事、入浴、トイレ介助、レクリエーション補助、 送迎業務等のデイサービス業務及び、訪問介護サービス、 宿泊の業務を行います。 ※技術や知識も必要ですが、一番大切なのは人柄とお客様を想う 気持ちです。採用時研修や同行研修を丁寧に行いますので、 ブランクのある方や経験が少ない方でもご安心ください。 【変更範囲：変更なし】