介護施設長 - 長野県 の求人・仕事・採用

仕事内容＜仕事内容＞ ・病棟管理業務 ・勤務割表作成 ・スタッフ育成、指導 ・バイタルチェック等の看護師業務 ―――――――――――――― 変更範囲：なし ―――――――――――――― ＜医療法人公生会 竹重病院について＞ 長野市在宅看護介護支援センター、老人保健施設ケアポート三輪等、関連施設併設し地域での医療福祉の総合したサービス提供します。 利用者及び家族に安心感を与え、満足される施設を目指します。 ―――――――――― ＜職業紹介を利用するメリット＞ ・担当者が希望するお仕事を探してくれるので、在職中でも転職活動がしやすいです。 ・無料で履歴書や職務経歴書の書き方、面接対策などのアドバイスが

仕事内容長野県茅野市でキャリアアップを実現！特別養護老人ホーム 白駒の森で介護事務管理者の正社員募集 ◆募集職種 介護事務 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、レセプト、一般事務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜400,000円 ≪手当≫ 住宅手当:15,000円/月 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:4,200円 世帯主手当:10,000円/月 子育て支援手当:30,000円/月 扶養手当:10,000円/月 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.2ヶ月分 ≪昇給≫ 1〜3％ （月あたり） ◆資格 資格必須：自動車免許 必要経験： 介護施設等での事務、事務長とし

仕事内容【応募資格】 [必須] ■医療・介護・福祉業界経験 ■5人以上のマネジメント経験1年以上 ■要普通自動車免許（AT限定可） [歓迎] 【あると望ましい経験・能力】 ◆営業経験（業種問わず） ◆入居型・通所型介護施設の施設長や主任以上の経験 ◆介護業界の営業経験 ◆障がい福祉経験 ◆介護業界に関する有資格者（介護職員初任者研修、介護福祉士など） 【フィットする人物像】 ・コミュニケーションスキルが高い方 ・チームビルドが得意な方 ・人材育成が得意な方 ・メンバーを活かして成果を出せる方（モチベータータイプの方） ・新しい事にチャレンジする意欲がある方 【職種名】 エリアマネージャー候補【IPO準

仕事内容■住宅型有料老人ホーム「メディホス茅野（１９室）」での施設長 ・入退去管理（相談・見学・契約） ・館内居室の巡回、ご入居者対応、ご家族連絡相談 ・施設サービス収支管理、備品管理 ・事務員、生活支援職員の採用面接、業務管理 ・看護師、介護職員との業務連携 ・地域連携、入居促進 ・居宅介護支援事業所や他の介護サービス事業所、医療機関 との協力 ・行事やイベントの企画、地域との交流 ・職員の業務サポート

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） イリーゼ岡谷 管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 正社員 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ ★管理者・ホーム長経験3年～の方を募集！★ 『転職してもホーム長を続けたい』 『自分の市場価値を高めたい』 『理想の介護を叶えられる施設づくりがしたい』 今までホーム長や施設長など管理者として勤務されていて、経験を活かして転職したいという方を募集しております！ これまでの経験・スキルは考慮し引き続き管理者として活躍して頂けますので、転職しても年収・職位を落とし

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） イリーゼ高島城 管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 正社員 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ ★管理者・ホーム長経験3年～の方を募集！★ 『転職してもホーム長を続けたい』 『自分の市場価値を高めたい』 『理想の介護を叶えられる施設づくりがしたい』 今までホーム長や施設長など管理者として勤務されていて、経験を活かして転職したいという方を募集しております！ これまでの経験・スキルは考慮し引き続き管理者として活躍して頂けますので、転職しても年収・職位を落と

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） イリーゼ・セントベル諏訪湖 管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 正社員 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ ★管理者・ホーム長経験3年～の方を募集！★ 『転職してもホーム長を続けたい』 『自分の市場価値を高めたい』 『理想の介護を叶えられる施設づくりがしたい』 今までホーム長や施設長など管理者として勤務されていて、経験を活かして転職したいという方を募集しております！ これまでの経験・スキルは考慮し引き続き管理者として活躍して頂けますので、転職しても年収

仕事内容新たなキャリアを築く！介護業界での管理職募集 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、一般事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給235,000〜265,000円 ≪給与の備考≫ ■年俸 2,820,000〜3,180,000円 ≪基本給≫ 220,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:100,000円 処遇改善手当:15,000円 扶養手当:法人規定による 住宅手当:8,000円/月（本人契約の賃貸物件に限る） ≪昇給≫ 500円 （月あたり） ◆資格 資格必須：自動車免許 必要経験： ゼネラリスト

仕事内容管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～ 年収450万円～600万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／480万円(管理者経験3年) 【勤務地】 長野県諏訪市高島2-1284-1 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ★管理者・ホーム長経験3年～

仕事内容管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～ 年収450万円～600万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／480万円(管理者経験3年) 【勤務地】 長野県岡谷市山下町1-1-37 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ★管理者・ホーム長経験3年～の

仕事内容株式会社タカネヒューマンサポートが放つ、次世代の介護リーダーを求めています！ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000〜320,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当日額:660円 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計〜730,000円 ≪昇給≫ 4％ （月あたり） ◆資格 有資格者歓迎：自動車免許 必要経験： ショートステイ管理職経験者必須 ショートステイ勤務5年以上で介護福祉士の資格を持つ者で管理職が務まる方必須 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 茅野駅か

仕事内容大手グループの正社員！無資格から介護のプロを目指せます◎ 【ホーム長コメント】浴場にある天然温泉や高島城が見える眺望の良い食堂など、設備が充実でお客様からも好評です♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 279,992円～ 夜勤手当4回含む(28,000円／1回7,000円) ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は10,000円／5.7時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収302,992円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 長野県諏訪市高島2-1284-1 ※基本的に転居

仕事内容大手グループの正社員！無資格から介護のプロを目指せます◎ 【ホーム長コメント】浴場に天然温泉があります！お客様からも大好評の設備で地元の方のご入居が多い施設です◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 283,992円～ 夜勤手当4回含む(32,000円／1回8,000円) ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は10,000円／5.7時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収306,992円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 長野県岡谷市山下町1-1-37 ※基本的に転居を伴う

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） イリーゼ・セントベル諏訪湖 大手グループの正社員！無資格から介護のプロを目指せます◎ 正社員 【ホーム長コメント】無資格でOK！資格や経験よりも、人を優しく思いやる素直な気持ちを重視します ≪施設の詳細情報≫ お客様の介護度平均：2.43 施設の総居室数：52室 ＊介護付有料老人ホーム(特定施設) ー施設についてー ホーム長からお話を伺いました！ 「看護師が常駐する施設のため、介護ケアに対しては個別サービスの向上・業務効率の向上を常に意識しています。 個人の意識の差でケアの質が異なることが無く、誰でも同じ業務・一定水準のケアサービスが

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） イリーゼ高島城 大手グループの正社員！無資格から介護のプロを目指せます◎ 正社員 【ホーム長コメント】浴場にある天然温泉や高島城が見える眺望の良い食堂など、設備が充実でお客様からも好評です♪ ≪施設の詳細情報≫ お客様の介護度平均：2.43 施設の総居室数：60室 ＊介護付有料老人ホーム(特定施設) ー施設についてー ホーム長からお話を伺いました！ 「施設のスローガンは社訓の『プラスワンサービス』『あなたに会えてよかった』になぞらえて定期的に切り替えていますが、基本的にはサービスの向上を意識した内容にしています。 有料老人ホーム以外

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） イリーゼ岡谷 大手グループの正社員！無資格から介護のプロを目指せます◎ 正社員 【ホーム長コメント】浴場に天然温泉があります！お客様からも大好評の設備で地元の方のご入居が多い施設です◎ ≪施設の詳細情報≫ お客様の介護度平均：2.43 施設の総居室数：60室 ＊介護付有料老人ホーム(特定施設) ー施設についてー ホーム長からお話を伺いました！ 「スローガンを『事故を未然に防ぐ』に設定して、職員が日頃しっかり目を凝らして予見する・察知する意識付けの土台としています。 まだ発言力のある職員に頼ってしまう雰囲気があるので、そういう個人差を

仕事内容大手グループの正社員！無資格から介護のプロを目指せます◎ 【ホーム長コメント】無資格でOK！資格や経験よりも、人を優しく思いやる素直な気持ちを重視します 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 279,992円～ 夜勤手当4回含む(28,000円／1回7,000円) ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は10,000円／5.7時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収302,992円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 長野県諏訪市大和1-5-5 ※基本的に転居を伴う転勤はありませ

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） イリーゼ岡谷 中途入社のハンデはナシ！介護スタッフをまとめるリーダー職募集 正社員 転職してキャリアアップを目指す方歓迎！男性スタッフも活躍中◎経験を活かしてさらに上を目指しませんか？ ≪転職してより上のキャリアを目指したい方を応援します！≫ 今回の募集は施設の介護スタッフをまとめて、主任やホーム長などの橋渡しをして頂くユニットリーダーの募集になります。 リーダーとしての経験が無くても、学んでいく意欲のある方なら大丈夫◎ 「もっとこうしたら良くなるかも…」「お客様にもスタッフにもより良い環境を作りたい」 そんな熱意のある方を応援します！ ★

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） イリーゼ高島城 中途入社のハンデはナシ！介護スタッフをまとめるリーダー職募集 正社員 転職してキャリアアップを目指す方歓迎！男性スタッフも活躍中◎経験を活かしてさらに上を目指しませんか？ ≪転職してより上のキャリアを目指したい方を応援します！≫ 今回の募集は施設の介護スタッフをまとめて、主任やホーム長などの橋渡しをして頂くユニットリーダーの募集になります。 リーダーとしての経験が無くても、学んでいく意欲のある方なら大丈夫◎ 「もっとこうしたら良くなるかも…」「お客様にもスタッフにもより良い環境を作りたい」 そんな熱意のある方を応援します！

仕事内容管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～ 年収450万円～600万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／480万円(管理者経験3年) 【勤務地】 長野県諏訪市大和1-5-5 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ★管理者・ホーム長経験3年～の方を