長野県の施設長の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】サービス＞店舗管理・店舗運営 【業種】サービス＞福祉・介護 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 当社は「ホスピタリティ」サービスを提供する会社です。 常に、時代の変化（風）を読み、新たな時代の社会的ニーズを把握し、 サービスを提供することで「風をよみ、風を味方に」した事業で、社会へ貢献しております。 現在は全国に展開し、200以上の医療機関と提携。また、ホテル・保育・有料老人ホーム・調剤薬局の4つの事業を運営し、盤石な経営体制を築いております。 【業務概要】 同社が運営する高齢者住宅施設に関わる施設経営マネジメ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【年商210億の医療介護ベンチャー＊IPO準備中】年収600万～全国募集 ◆業界未経験歓迎 ◆マネジメントスキルを活かして活躍◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 当社の中核となる介護事業で、複数エリアを統括するブロックマネージャー候補としてマネジメントスキルを活かした業務をご担当いただきます。 介護の知識や経験は一切問いません！ 約半年の養成期間で現場の実情に触れながら、必須資格を取得できます。 ＜具体的な業務内容＞ ■担当エリアの運営、売上管理、営業活動 ■サービス提供の監督・管理 ■サ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 資格取得支援制度あり。研修制度充実◎フォロー体制万全でなにかあればすぐに相談できる環境です。【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 訪問介護事業所における介護業務全般（管理者候補） 【訪問概要】 訪問先:在宅 1件あたりの対応時間:60分程度 1日あたりの訪問件数:平均5件 【訪問手段】 マイカー ※ガソリン代支給（車両経費は時給に含まれます。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日120日。就労継続支援B型事業所にてサービス管理責任者及び管理者候補募集＠長野市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者及び管理者候補業務 ・利用者の工賃向上計画の作成 ・受注している作業の単価向上のための交渉 ・新しい作業の受注営業 ・作業能力アップに関する支援 ・作業工程の見直し ・その他作業指導

仕事内容【タイトル】 保育士・施設長候補（院内保育所） 【仕事内容】 病院職員のお子様をお預かりする保育室でのお仕事です。 産休明け（2カ月）～小学校就学児未満のお子様をお預かりしています。 ●保育室の運営管理全般 ●職員の指揮監督 ●保護者対応や施設全体の運営 ●スタッフの育成 等を担当して頂きます。 【院内保育室・施設長・正社員】 【事業所名】 GTrail-0254 【応募資格】 要保育士資格 【施設形態】 【法人名】 ライクアカデミー株式会社 安曇野赤十字病院内保育室 【勤務地】 長野県安曇野市豊科5672-8 【アクセス】 大糸線「豊科駅」徒歩10分 【勤務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【年商210億の医療介護ベンチャー＊IPO準備中】年収600万～全国募集 ◆業界未経験歓迎 ◆マネジメントスキルを活かして活躍◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 当社の中核となる介護事業で、複数エリアを統括するブロックマネージャー候補としてマネジメントスキルを活かした業務をご担当いただきます。 介護の知識や経験は一切問いません！ 約半年の養成期間で現場の実情に触れながら、必須資格を取得できます。 ＜具体的な業務内容＞ ■担当エリアの運営、売上管理、営業活動 ■サービス提供の監督・管理 ■サ

仕事内容【将来のホーム長候補】介護現場での経験があればOK！一般職からステップアップしたい方歓迎 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 年収424万円～520万円 ※経験や各施設により多少変動あり 【勤務地】 長野県岡谷市山下町1-1-37 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ✦ホーム長のサポート役として、補佐を通して施設運営も学べ

仕事内容1食350円の昼食補助支給◎定年66歳◆「佐久平駅」・「中佐都駅」より徒歩圏内★【佐久市・佐久平駅/中佐都駅・サ高住・支配人・施設長候補・正職員】 サ高住で施設長候補として勤務しませんか？まずは見学からでもOKですよ◆ ◆職種 支配人・施設長候補 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 年俸420万円～560万円 ※年俸は12分割して毎月支給 ※経験・能力により異なる ◆勤務地 長野県佐久市長土呂1248-1 ◆勤務時間 8:30～17:30、9:00～18:00 ※休憩60分 ※月2,3回程度宿直あり 残業ほぼ無し ◆最寄り駅 JR小海線「佐久平駅」・「中佐都

仕事内容法人運営を支え、入居者様を担う施設長候補へ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 法人運営を支える総務・労務・人事・財務・教育などの領域を担い、施設の運営管理、コストを抑える体制づくり、事業計画の策定、予実管理や経営管理を進めます。施設長として即着任するか、現場業務から段階的に経験を積むかは、これまでの経験や希望、習熟度・適性を踏まえて決定します。転勤先は長野市内です。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,445〜401,528円 ≪基本給≫ 230,445〜311,528円 ≪手当≫ 処遇改善手当:個々人ごとに理事長が定めます。 監督職手当:50,000円 技能手当:20

仕事内容小規模高齢者施設の施設長（正看護師） 入社祝金20万円支給／入社時期相談可能!!／各種研修制度あり ■メディホスとはどんな施設 メディホスは「医療支援型住宅」で、終末期やがん・難病の方のための医療特化型施設です。 24時間体制で看護師や介護士が連携してケアを提供し、訪問診療医や近隣の医療機関とも連携しながら、看取りまで含めたケアを提供しています。 ■メディホスの名前の由来 メディホスとは「メディカル＆ホスピタリティ」の略です。 「ホスピタリティ精神を大切にし、病院でもご自宅でもない第3の場所としてどのような状態でも安心して、その人らしく暮らせるよう生活を支えていくことを目指す」という想い

仕事内容1食350円の昼食補助あり！佐久平駅より徒歩5分★定年66歳◆【佐久市、佐久平駅、サ高住、支配人・施設長候補、正職員】 サ高住の施設長候補採用中◎まずは見学からでもOKです！ ◆職種 支配人・施設長候補 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 年俸420万円～560万円 ※年俸は12分割して毎月支給 ※経験・能力により異なる ◆勤務地 長野県佐久市佐久平駅北21-4 ◆勤務時間 8:30～17:30、9:00～18:00 ※休憩60分 ※月2,3回程度宿直あり 残業ほぼ無し ◆最寄り駅 JR小海線「佐久平駅」から徒歩5分 ◆必要資格 介護福祉士または社会福祉士

仕事内容定員８５名の介護付有料老人ホームでの生活相談員のお仕事です。 ・入居相談（電話応対、内覧、相談者のフォロー） ・入退去手続（日程調整、重要事項説明、契約手続き） ・生活相談（利用者様やご家族様の相談業務） ・苦情相談窓口、イベント・レク支援 ・各部署（介護・看護等）との調整病務 ・事故報告書類・定期報告書類の作成 ・病院のＭＳＷ（メディカルソーシャルワーカー）・居宅介護支援 事業所のケアマネージャー）への広報活動・連絡窓口 ・施設長補佐業務 ＊変更の範囲：介護施設・事業所の運営に関わる業務全般

仕事内容法人運営の中核を担い、施設経営をリードしていただける施設長を 募集します。介護・福祉の専門性を活かしながら、組織マネジメン ト・経営管理まで幅広く携わっていただきます。 ■具体的には 【業務内容変更：なし】 ・特別養護老人ホームの運営統括およびマネジメント業務 ・職員（介護職・看護職・相談員・事務職等）の統括・人材育成 ・施設の収支管理、予算策定および予実管理 ・稼働率向上およびサービス品質向上に向けた施策立案・実行 ・業務効率化、コスト削減のための体制構築 ・行政対応、監査対応、各種届出業務 ・ご利用者様、ご家族様、地域との連携強化 ・法人本部との連携による経営戦略の推進

仕事内容施設長/小規模園/役職手当最大6万支給/残業なし/有休消化率100%/怒らない保育を大切にしています♪ ☆松川村の小規模保育園さんで 正社員保育士さん募集中☆ ☆2027年に新規開園予定☆ ☆オープニングスタッフ募集中☆ ☆人気の小規模保育園☆ ◎残業、持ち帰りなし！ ◎休憩時間をしっかりとれる！ ◎土曜出勤した際は振替休日がとれます！ ◎有給取得率100％！ プライベートも充実できるので 余裕を持った保育ができます！ ◎週に一度のプチ会議でより良い 保育について話し合い、保育士みんなの チームワークを大切にしています♪ 【お仕事内容】

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 20代・30代・40代活躍中！福祉の拠点長！リーダー経験を歓迎♪半年〜1年はスタッフとして慣れてからステップアップ！本社・エリアの協力体制も抜群＆年休120日以上で安心 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 障害者向けの就労支援サービス『LITALICOワークス』の拠点長候補として、半年～1年ほどはスタッフとして仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となっていただく予定です。 ＜LITALICOワークスのサービスは…＞ 障害のある方一人ひとりに

仕事内容管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～ 年収450万円～600万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／480万円(管理者経験3年) 【勤務地】 長野県岡谷市山下町1-1-37 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ★管理者・ホーム長経験3年～の

仕事内容ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 324,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は30,000円／14.0時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収347,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 長野県諏訪市大和1-5-5 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があり

仕事内容ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 324,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は30,000円／14.0時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収347,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 長野県岡谷市山下町1-1-37 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合が

仕事内容【将来のホーム長候補】介護現場での経験があればOK！一般職からステップアップしたい方歓迎 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 年収424万円～520万円 ※経験や各施設により多少変動あり 【勤務地】 長野県諏訪市大和1-5-5 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ✦ホーム長のサポート役として、補佐を通して施設運営も学べます

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼給与アップしました／現場から管理職へキャリアアップ！最新AIが学べる環境です 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ＼年間休日124日／ ＼有給取得日数 平均9.6日／ ＼産前産後休業 取得→実績あり／ ＼育児休業 →取得実績あり・復帰率96％／ 管理職としての募集となります。 【お仕事の詳細】 ・ケアマネジャー様からの新規お客様受注受付 ・お客様宅の事前訪問（アセスメント） ・お客様との契約締結 ・サービス計画書と介護目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・介護サービスの提供