宮城県仙台市の人材業界の求人・仕事・採用

仕事内容医療福祉施設と仕事を探している求職者をつなぐ、人材コーディネーターとしてご活躍いただきます。 【具体的には】 法人営業とキャリア支援の両方を一気通貫で担当します。 ■医療福祉施設へのご提案 ・採用状況や人材ニーズのヒアリング ・条件に合ったスタッフのご紹介 ・既存施設への定期フォロー ・担当エリア内の新規施設へのご挨拶 ■求職者へのサポート ・希望条件や経験のヒアリング ・お仕事のご提案 ・施設見学の日程調整・同行 ・入社後のフォロー ※ご紹介する仕事例：介護士／保育士／医療事務／看護助手／看護師／調理補助／清掃スタッフ など ＜POINT＞ ◎事務業務や求人票作成などは専門部署が担当

仕事内容【仕事内容】 フリーターや既卒、第二新卒の方を中心に、正社員就職を目指す求職者の転職活動をサポートする仕事です。 一人ひとりの希望や悩みに寄り添いながら、求人紹介から入社後のフォローまで幅広く担当します。 まずは簡単な業務からスタートできるため、人材業界未経験の方も安心して挑戦できます。 【主な業務内容】 ◎求職者との面談・ヒアリング ◎希望条件に合った求人の紹介 ◎履歴書・職務経歴書の作成サポート ◎面接対策やアドバイス ◎企業との日程調整 ◎選考状況の確認・フォロー ◎入社後の定着サポート ◎データ入力や管理業務 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎コミュニケーションスキル ◎提

仕事内容製薬・医療業界に特化した人材紹介サービスを手がける当社で、求職者と企業のご縁を結ぶ仕事をお任せします。扱う職種は、医師、薬剤師、研究職、MR、営業職など。チーム制で未経験の方も安心です！ ―――仕事の流れ――― ▼ヒアリング 企業が求める人材像をヒアリング。求職者のデータベースから条件にピッタリな方を探します。 ▼求職者との面談 経験、転職理由、条件をヒアリングし、システムに入力。リモートもしくは電話で実施します。 ▼企業への推薦・面接対策 要望がマッチしたら、企業に推薦します。経験やスキルをPRするためにアドバイスも行います。 ※面談はGoogleMeetやZoomで実施！AIを活用

勤務時間就業時間１：9時30分〜13時30分 就業時間２：10時00分〜14時00分 就業時間３：9時00分〜15時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：実働４～７時間の間で、ご希望に合わせて実働時間は調整します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇、夏季休暇、誕生日休暇、結婚記念日休暇、リフレッ シュ休暇等※勤務条件に応じて、利用できる休暇制度は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容派遣スタッフの面接関連業務を担当します。求職者とＷｅｂ面談を 行い、これまでの経験や希望条件などをヒアリングしていただきま す。 【主な業務】 ・求職者とのＷｅｂ登録面談 ・求職者への仕事紹介（メール・電話） ・求人媒体への掲載、更新 変更範囲：その他当社人材サービスに関連する業務全般 １日４時間程度の短時間勤務で、ご家庭や子育てと両立しながら無 理なく働けます！

仕事内容アクリーコンサルティング株式会社 【仙台】ヘッドハンティング事業の人材リサーチ～面談担当◆業界経験不問／内勤中心・インセンティブ有 【仕事内容】 【仙台】ヘッドハンティング事業の人材リサーチ～面談担当◆業界経験不問／内勤中心・インセンティブ有 【具体的な仕事内容】 ◎固定給×インセンティブで経験を活かしながら安定的に稼げる環境！ ◎土日祝休／裁量を持った働き方が可能◎ ■業務内容 ヘッドハンティング事業において、優秀な人材の発掘からアプローチ、企業の魅力付け、意向醸成まで、候補者との接点創出から法人担当への引き継ぎまでを担当いただきます。 ＜具体的な業務＞ ◆優秀な候補者のリサーチ

仕事内容[募集背景日本の地域社会の重要産業である観光業は、アフターコロナで需要が増える一方で、深刻な人手不足が続いています。人手不足解消のノウハウも確立されていません。私たちは、宿泊業界の採用支援・経営コンサルティングを通じて、安定した雇用と新たな人の流れを創出し、活力ある地域社会の構築を目指しています。この社会的な課題を解決し、事業をさらに成長させるための増員募集です。 [転勤の有無有り [仕事内容]： 宿泊業界の深刻な人手不足という経営課題に対し、採用の支援を軸としたコンサルティングをお任せします。 各施設が大切にする「おもてなし」の実現に向け、専門的な経営知見や業界知識を用い、経営に大きなイ

仕事内容【仕事内容】 転職を希望する求職者の方と面談を行い、一人ひとりに合った求人のご提案から入社までをサポートするお仕事です。 人の人生の転機に寄り添いながら、コミュニケーション力や提案力を身につけ、未経験からキャリアアドバイザーとして成長できます。 【主な業務内容】 ◎求職者との面談・キャリアカウンセリング ◎転職理由や希望条件のヒアリング ◎求職者に合った求人のご紹介 ◎履歴書・職務経歴書の作成サポート ◎面接対策やアドバイス ◎企業との面接日程調整 ◎入社までのフォロー業務 ◎各種データ入力・管理業務 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎コミュニケーションスキル ◎提案力・ヒアリング

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人材業界での何かしらの経験 【歓迎条件】 ・通信業界での経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターター（主体的）な方 【職種名】 【宮城】人材コーディネーター ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【仙台】キャリアコンサルタント／土日祝休／年休124日／週2日程度テレワークあり 【職務概要】 クライアント折衝及び求職者の対応として、下記業務をお願いします。 【職務詳細】 ■顧客：新規顧客2割、既存顧客8割程度 ・求職者面談の調整及び面談 ※集客は人事部が行います。 ・クライアント

仕事内容[募集背景事業拡大に伴う増員 [仕事内容]： 建設業の顧客に特化し、技術者（施工管理）を派遣する同社にて、法人営業をお任せします。 ※未経験活躍中／中途社員多数の為、教育も手厚く、活気のある社風／上場準備中で勢いのある会社です。 【具体的には…】 ・技術者の派遣先の開拓・案件の開拓 ・長期目線での既存顧客の深耕 ・技術者の派遣先の選定 ・派遣先のフォロー 等 【配属組織】 東北支店 現在営業３名、営業事務１名の４名体制 ※20・30代が中心の若手が活躍する組織です。 【教育体制】 年齢の近い先輩が教育担当として１年間寄り添います。 【キャリアパス】 中途入社３年目で教育担当、5～6年

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■人材業界経験者 ■マネジメント経験（少人数でも可） 【尚可】 ・通信業界での就業経験 ・人材配置・管理の経験 ・クライアント折衝経験 ・数値管理経験 ★こんな方にオススメ★ ■お客様の成長、業績向上を直接的に感じたい方 同社では販売現場を熟知していることが強みです。同事業のマネージャーの方々は、販売の現場を経験しています。そんな過去蓄積してきたノウハウや経験を活かすことができるため、様々な企画提案ができます。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ■主体的に物事に取り組める方 ■企業の成長に深く、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人材業界での営業経験3年以上 ・マネジメント経験3年以上 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・責任感があり、何事も当事者意識をもって取り組める方 ・主体的に取り組む姿勢をお持ちの方 ・社会貢献度の高い仕事に就きたい方 【職種名】 【宮城】支店長候補 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 年間休日120日！充実した福利厚生で安心！経験を活かして活躍しませんか？ 【職務概要】 支店長候補として予算管理・プロジェクトの進捗確認・売上管理など営業戦略の立案～実行、メンバーマネジメント、営業活動

仕事内容株式会社ツクイスタッフ 【仙台駅/管理職候補】人材営業・キャリアコーディネーター※介護業界大手ツクイG／医療・福祉に特化 【仕事内容】 【仙台駅/管理職候補】人材営業・キャリアコーディネーター※介護業界大手ツクイG／医療・福祉に特化 【具体的な仕事内容】 社会貢献度人材マッチングで社会問題解決 医療・福祉業界に特化した人材紹介と人材派遣を行っている当社にて、管理職候補として入社後にプレイヤーとして実績を積んでいただき、当社の強み、営業戦略、ターゲット市場、メンバー(3～10名前後)の特性などを把握した後に、実績と適性を鑑みた上で管理職に登用いたします。 ※ご経験・適性に応じて 即管理

仕事内容【仕事内容】 転職サービスをご利用中の求職者が、安心して転職活動を進められるようサポートするお仕事です。 面接日程の調整や問い合わせ対応、データ入力などを担当しながら、人材業界の知識や採用のノウハウを身につけることができます。 【主な業務内容】 ◎求職者からのお問い合わせ対応（電話・メール・チャット） ◎面接日程や面談スケジュールの調整 ◎応募状況や選考状況の確認・ご案内 ◎企業担当者との連絡・調整業務 ◎システムへのデータ入力・情報更新 ◎応募書類の提出案内や転職活動のサポート ◎その他、求職者がスムーズに転職活動を進められるよう各種サポート業務 【この仕事で身につくスキル・キャリア】

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：【勤務日数・時間は応相談／５時間程度も可／休憩時間は法定通り 】契約時間は目安で、ご自身の都合に合わせて調整可能です。例： 今日は子どもの参観があるから３時間、明日は長めに６時間等 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇、夏季休暇、誕生日休暇、結婚記念日休暇、リフレッ シュ休暇等※勤務条件に応じて、利用できる休暇制度は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容派遣スタッフが安心して働けるようサポートするお仕事です。 担当の派遣スタッフと月１回程度面談を行い、仕事や職場での困り ごとや相談に対応します。 【主な仕事内容】＜担当エリア：仙台市、仙台市周辺＞ ・派遣スタッフとの定期面談（訪問・オンライン） ・派遣先企業との情報共有、相談対応 ・面談内容の入力などの簡単な事務作業 変更の範囲：その他当社の人材サービスに関連する業務全般 訪問先へは直行直帰が可能です。先輩社員も未経験からスタートし た人ばかり。人材業界が初めての方も安心してご応募ください！

仕事内容株式会社テクノプロ・コンストラクション 未経験◎【仙台】人材派遣の法人営業◆建設業界技術者キャリア支援◆土日祝休／年休122日／基本転勤なし 【仕事内容】 未経験◎【仙台】人材派遣の法人営業◆建設業界技術者キャリア支援◆土日祝休／年休122日／基本転勤なし 【具体的な仕事内容】 【建設業界での成長を支える◎深耕営業中心で技術者のキャリアを支えたい方必見／年休122日・フレックス・転勤基本なし】 ■業務内容： 建設業界の企業から案件を獲得し当社の技術者を各企業様へと紹介する、『仕事』と『人材』をマッチングさせる仕事です。 双方に喜んでもらえるよう、クライアントと技術者の両方とコミュニケー

仕事内容【応募資格】 [必須] 普通自動車運転免許をお持ちの方 【職種名】 人材派遣営業（介護業界特化）◎仙台【社会課題の解決／安定×成長で市場価値UP！】 【仕事内容】 介護施設・病院と求職者の双方を担当する両面型の人材営業をお任せします。企業への採用提案から求職者との面談、就業後のフォローまで一貫して携わり、双方にとって最適なマッチングを実現します。 ■業務詳細 ・介護施設・病院への新規・既存営業 ・採用ニーズのヒアリング、求人獲得 ・求職者との面談、キャリア相談、求人提案 ・面接・就業条件の調整 ・就業後の定期フォロー、定着支援 ・採用成功に向けた採用条件や採用手法の提案 ■働きがい 介護業

仕事内容【仕事内容】 求職者の希望に沿ったお仕事を探し、「はたらく」に繋げるコーディネーターのお仕事です。 ただお仕事を紹介するにとどまらず、求職者の未来を共に考えながら伴走していくのが特徴です。 【主な業務内容】 ・求人情報の調整・媒体への掲載 ・エントリー者への連絡・対応 ・電話にて求職者の希望をヒアリング・お仕事紹介 ・スタッフとの関係構築・悩み相談対応 ・社内関係部署との連携 【仕事の特徴】 人の長所を見つけ、その方に最適な選択肢を提案することが求められるポジションです。 求職者の悩みに中長期で寄り添い、相手の立場に立ってサポートしていくやりがいのあるお仕事です。 介在価値を強く感じられる仕事

仕事内容企画営業職課長/製造業/人材業界 企画営業職課長/製造業 企画営業職課長/製造業のおしごとです 【仕事内容】 【仕事内容】 新規派遣先の開拓・既存派遣先の枠拡大（新規受注・増員受注） ・新規顧客の営業 ・既存顧客の営業 就業中スタッフへのフォローやサポート業務 ・工場見学や寮の準備 ・入社初日同行 ・就業先への定期訪問 ・単価交渉（昇給） ・職場環境の改善・安全教育 ・異動先の紹介や退社 【給与】 【給与】 月給38万1000円～45万2000円 ※経験やスキル、前職の給与などを考慮し、決定します。 ※人材営業には珍しく営業ノルマがなくインセンティブがありません その代わりに固定

仕事内容[募集背景増員募集！ [転勤の有無無し [仕事内容]： 建設業界のクライアント企業と技術社員の双方を支援し、人材課題を解決する仕事です。単なる法人営業ではなく、技術社員のキャリア形成や就業支援まで一貫して担当するため、人材ビジネスの本質を学ぶことができます。 具体的には ・クライアントへの提案営業（大手ゼネコン等への人材ニーズヒアリング、既存深耕・新規開拓） ・技術社員のキャリア支援・就業フォロー（定期面談、キャリア相談、現場課題への対応） ・労務管理・コンプライアンス対応（勤怠管理、契約管理、派遣法等への対応） ・営業所運営のサポート（将来的なマネジメント候補としての業務） ・その他付

仕事内容【仕事内容】 転職を希望する求職者と採用活動を行う企業をつなぐ人材紹介サービスのサポート業務をお任せします。 まずは応募者対応や面接日程調整などの採用アシスタント業務からスタートし、人材業界の知識や採用フローを学んでいただきます。 【主な業務内容】 ◎応募者情報のデータ入力 ◎求職者への電話・メール対応 ◎面接日程の調整 ◎求人票作成のサポート ◎選考状況の管理・更新 ◎企業とのスケジュール調整 ◎各種書類作成・管理 ◎キャリアアドバイザーやリクルーティングアドバイザーのサポート業務 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎ビジネスマナー ◎採用・人材業界の知識 ◎調整力・スケジュール管