人材業界 - 宮城県 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【未経験】【正社員】人材コーディネーター（土日祝休み/基礎研修） 人と企業をつなぐ橋渡し役へ！ 未経験からはじめる人材コーディネーター！ 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 「働く人を支える仕事に興味がある」 そんな想いを大切にできる方を歓迎します。 未経験からスタートした先輩も多く、安心して学べる環境が整っています！ 【仕事内容】 求職者のサポートと企業とのマッチングを担当するお仕事です。 ・求職者との面談やヒアリング ・就職活動のサポート ・履歴書の添削や面接対策 ・企業への人材提案とやりとり ・入社後のフォローアップ 「働きたいけど不安」と感じている求職者に寄り添い

仕事内容<仕事内容> 未経験からでも人材業界にチャレンジしませんか？法人営業職募集！将来性の高い業界で高収入を実現！ リクルーティングアドバイザー（法人営業／未経験歓迎！3ヶ月研修で人材業界のプロへ） 仕事内容: 企業のお客様に対し、人材採用に関する課題解決を提案するリクルーティングアドバイザー（法人営業）です。「どんな人材が必要か」「いつまでに何人採用したいか」といったお客様のニーズを深くヒアリングし、最適な採用戦略を立案・実行することで、お客様の事業成長を支援します。求人広告の作成、人材紹介、採用イベントの企画など、幅広い業務に携わります。 ◇3ヶ月間の手厚い研修で未経験からプロに: 人材業

仕事内容企画営業職課長/製造業/人材業界 企画営業職課長/製造業 企画営業職課長/製造業のおしごとです 【仕事内容】 【仕事内容】 新規派遣先の開拓・既存派遣先の枠拡大（新規受注・増員受注） ・新規顧客の営業 ・既存顧客の営業 就業中スタッフへのフォローやサポート業務 ・工場見学や寮の準備 ・入社初日同行 ・就業先への定期訪問 ・単価交渉（昇給） ・職場環境の改善・安全教育 ・異動先の紹介や退社 【給与】 【給与】 月給38万1000円～45万2000円 ※経験やスキル、前職の給与などを考慮し、決定します。 ※人材営業には珍しく営業ノルマがなくインセンティブがありません その代わりに固定

仕事内容採用支援とキャリア支援の両方を担当していただきます。 ▼採用支援＜企業へのサポート＞ ・求めている人材についてのヒアリング ・条件に合う人材の提案 ・既存取引先施設への定期連絡 ▼キャリア支援＜求職者へのサポート＞ ・電話面談による希望条件やスキルのヒアリング ・条件に合う就業先の提案 ・働く姿をイメージできるよう施設見学 ・就業開始後のアフターフォロー ＜ポイント＞ ◎登録求職者数は約24万人と業界トップクラス。未経験から医療福祉の仕事に挑戦したい方が多いため、丁寧なヒアリングや親身な対応が大切です。また、細かい事務作業などは他部署が対応するため、営業と求職者のマッチングに集中できます

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人材業界での何かしらの経験 【歓迎条件】 ・通信業界での経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターター（主体的）な方 【職種名】 【宮城】人材コーディネーター ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【仙台】キャリアコンサルタント／土日祝休／年休124日／週2日程度テレワークあり 【職務概要】 クライアント折衝及び求職者の対応として、下記業務をお願いします。 【職務詳細】 ■顧客：新規顧客2割、既存顧客8割程度 ・求職者面談の調整及び面談 ※集客は人事部が行います。 ・クライアント

仕事内容パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 【仙台】コンタクトセンターSV ◆年休125日／キャリアUP可能／人材業界大手パーソルグループ◆ 【仕事内容】 【仙台】コンタクトセンターSV ◆年休125日／キャリアUP可能／人材業界大手パーソルグループ◆ 【具体的な仕事内容】 ＜パーソルグループの一員としてコンタクトセンター運営を通じ、クライアント企業のビジネスプロセス改善を手がける当社で、コンタクトセンターの管理業務をお任せします＞ ■概要： コンタクトセンター管理業務をお任せします。プロジェクトマネジャー候補として、スーパーバイザーでの着任を想定しています。 ご経験やスキルに応じて、S

仕事内容ランスタッド株式会社 人材コーディネーター／未経験歓迎／年休124日／リモートOK 【求人要約】 ＜39カ国に展開＞世界最大級の人材総合サービス企業 ＜就業環境◎＞完全週休2日制／残業月5h～15h程 ＜働きやすさ◎＞フレックスタイム制／リモートもOK 【仕事内容】 【WEB面接OK／充実の研修で安心スタート！】求職者と企業の出会いを生み出す＜人材コーディネーター＞ 【具体的な仕事内容】 ★スマートフォンの方は、画面上部のタブより「Pick Up」もご覧ください！ コンサルタント（法人営業担当）が獲得した案件に対して、登録スタッフ（求職者）の中から最適な人材を選び、企業へ推薦しま

仕事内容高木工業株式会社 人材系総合職／未経験歓迎／土日祝休み／手当充実／社宅あり 【求人要約】 【安定】創業95年／人材サービスのパイオニア企業 【未経験歓迎】人材業界・営業未経験者も活躍中です！ 【環境】年休122日／手当充実／転勤の有無を選べる 平均勤続年数25年！長く安心して働けます 創業95年の安定企業で、心地よく仕事をしませんか？ 「人と関わることが好き」 「数字やノルマに追われる毎日に疲れてしまった」 「安定企業で腰を据えて働きたい」 一つでも当てはまったあなたに、ぜひ当社のことを知っていただきたいです。 人材サービスのパイオニア企業として、創業95年を迎える当社。 自動

仕事内容株式会社プラス・ピボット 人材コーディネーター／未経験でも月給28万円～／年休128日 【求人要約】 【高待遇】月給28万円～＋業績賞与＋インセンティブ 【未経験歓迎】意欲重視の採用、成長を支援します！ 【平均年齢30歳】20～30代の若いメンバーが活躍 創業2年で売上18億円を達成。 未経験から『介護×人材』のプロへと成長しませんか？ 私たちプラス・ピボットは、介護業界に特化した人材サービスを展開する企業です。2023年の設立ながら、創業2年で売上18億円を達成、すでに社員数は40名を超えるなど、急成長を続けています。 あなたにお任せするのは、介護施設と介護職を希望する派遣スタ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ●高卒以上 ●普通自動車第一種免許 ●営業職、販売・接客職などの経験 ●第二新卒としてのキャリア形成を考えている方 [歓迎] 【歓迎要件】 ●人材派遣会社での経験がある方 ●人材紹介会社での経験がある方 ●第二新卒としてのキャリアアップを目指す方 ●営業経験3年以上（有形・無形不問） ●販売・接客などの経験3年以上 ●残業対応が可能な方 ●全国転勤が可能な方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図る為 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 【その他要件】 ●前向きでポジティブな方 ●過去に捉われず新し

仕事内容[募集背景東北の経済も復興、安定から成長、発展へ変化しつつあります。その中で、弊社基幹事業である人材紹介事業の拡大を支えるメンバーを募集します。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 更なる事業発展のため、マーケティングの観点から、 より良い人材を集めるためのWeb戦略・改善などを行なっていただきます。 事業発展のために、新しいことにどんどんチャレンジできる貴重な機会です！ 自社Webサイトで集客効果を高めるために Webデザインのクオリティ、LPO・SEO・SEM・EFOなどを考慮した Web戦略に携わっていただきます。 具体的に行っていただくこと ・自社Webの修正/Webの進行管理

仕事内容<仕事内容> 仙台◎未来の建設業界を支える！若手活躍中◆人材コーディネーター【充実の研修制度・社員寮完備】 ※45歳以下の方限定求人です。 当社は建設業界に特化した人材サービスを提供しており、 あなたには建設現場と職人さんをつなぐ重要な役割を担っていただきます！ 未経験からでも安心してスタートできる環境を整えています。 ★具体的な仕事内容 〇職人さんの手配と管理 各建設現場に最適な職人さんを手配し、作業内容や必要な道具、移動手段を確認します。 〇現場サポート 定期的に現場を訪問し、進捗状況を確認。 関係各所と密に連携し、スムーズなプロジェクト進行をサポートします。 〇面談とフォローアッ

仕事内容<仕事内容> 採用マーケのノウハウが身につく！【リクルーティングマーケター】 「どうすれば、もっと多くの人に応募してもらえるか？」 そんな視点で、“採用の仕組みづくり”にチャレンジしてみませんか？ 株式会社ベッジは、携帯電話・インターネット業界に特化した人材サービスを展開し、クライアントの課題解決に取り組んでいます。 その中で、リクルーティングマーケターは、求人原稿の作成にとどまらず、応募データの分析や改善提案など、採用活動全体に関わる役割を担います。 原稿の言葉選びや構成の工夫で、応募数や応募者の質が大きく変わる。 「どんな伝え方が響くのか？」「どう改善すれば届くのか？」を考え、実行し

仕事内容【応募資格】 [必須] ■高卒以上 ■インサイドセールスもしくは、人材業界の営業やコーディネーターのご経験 【フィットする人物像】 ■数字にコミットができる方 ■誰かを応援したり、人と一緒にゴールに向かって共に頑張る事が好きな方 ■自分の成長が実感できる環境で働きたい方 ■長期安定企業でキャリアアップと収入アップを目指したい方 ■人と関わる仕事がしたい方 ■指導することや、教えることが好きな方 【職種名】 キャリアコーディネーター／土日祝休み【東証プライム上場】 【仕事内容】 新規派遣スタッフや既に登録している派遣スタッフに最適なお仕事をご紹介する、人の成長に立ち会える魅力的な仕事です。 【仕

仕事内容<仕事内容> 【未経験大歓迎！土日祝休み！】医療業界に特化したキャリパートナー 〇医療・介護・福祉業界における転職・採用支援のマッチング業務を担って頂きます。 ・求職者：看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、技師など ・事業所：病院、介護施設、保育園など ＜詳細＞ ・求職者様、法人様の両方を担う、 両面型スタイルとなります。 ・2～4名程度のチーム体制となります。 ・1日当たり平均3人新たな求職者様が割り振られ、1か月あたりでは50～60名ほどの求職者を担当します。 ・1か月あたりの個人目標は300～400万円ほどになります。(≒4～5名程度の決定人数) ・基本は非対

仕事内容【職種】電気・電子＞回路・実装設計 【業種】サービス＞人材紹介・人材派遣 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■業務内容 病院や、検査センターなどで使用されている血液分析装置の開発業務 ■業務フェーズ 新規製品の仕様検討、回路設計、配線設計、試作機立ち上げ、評価 または既存製品の改良設計、原価低減検討 ■環境/ツール リモートワークとの併用勤務環境 先輩社員の手厚いフォロー デジタル回路設計、アナログ回路設計 OrCAD、HiCAD、オシロスコープ、各種EMC試験機 等 ■求人票の魅力 医療業界なので景気に左右されない（開発費も多く

仕事内容[募集背景業績好況における増員 [転勤の有無無し [仕事内容]： 大手ゼネコン会社などに対して、現場監督などの技術者のアウトソーシング事業を行っております。取引先の法人営業及び既存顧客へのフォローをお任せします。 【具体的には…】 ＜企業に向けて＞ ・企業への訪問、ヒアリング、営業 ・人材の営業 ・技術者から要望に対する条件の調整・交渉 ・成約時の資料作成など事務作業 ・マッチング後のアフターフォロー ＜技術者に向けて＞ ・希望条件などのヒアリング、求人のご案内 ・面接日程の設定、アドバイス ・就業後のアフターフォロー 等 【業務の特徴】 転職支援を行なう上で効率のみを重視するのではな

仕事内容[募集背景拠点拡大に伴う増員募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人材コーディネーター業務をお任せいたします。 【具体的には…】 ・求職者へのお仕事紹介、電話・メール応対 ・勤務中のスタッフ対応 ・その他事務・データ入力業務 等 【HUREX求人担当コメント】 ■研修について ・入社後は派遣法について本社の研修部がリモート等で研修を行う予定です。 ・OJTとして先輩社員の方に同行し、1日の流れを理解していただきます。 ■職場の雰囲気 ・社員方同士の仲が良いため、相談や質問も気軽にできる環境です。 ・拠点が拡大しているため、キャリアアップのチャンスも豊富です。 ※詳細は面談時にお伝え

仕事内容株式会社ドライブトライブ 人材コーディネーター／年休120日／残業ゼロ／月給26万円～ 【求人要約】 ●毎月の高インセンティブ×賞与年4回で高収入実現♪ ◎営業・業界経験は不問です！未経験から育てます 【環境】月給26万円～／賞与年4回／直行直帰あり 【仕事内容】 【インセンティブ毎月1回＆賞与年4回】お客様と、ドライバーのマッチングお任せします。 【具体的な仕事内容】 ●ドライバーの人材不足に悩むお客様と、ドライバーの求職者とのマッチングを行います。 また、ドライバーに特化した「ドライブX」の求人販売も一緒にできます！ ＜全体の流れ＞ ▼企業へ人材に関する課題をヒアリング 新規

仕事内容株式会社コトリオ 決意は砕けない。医療福祉業界を支える【人材コーディネーター】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【賞与年2回＆インセンティブ毎月支給】＼ニーズが途切れない！／医療福祉業界で活躍したい求職者と、人材を必要とする施設を繋ぐお仕事！「人材コーディネーター」と「法人営業」どちらもお任せします。 求職者と医療福祉施設、双方の理解を深め精度の高いマッチングを実現できます！ ◆人材コーディネーター 求職者との面談 最適な職場の提案 就業開始後のサポート ◆法人営業 人材ニーズのヒアリ