ケアマネジャー 居宅介護支援事業所 - 兵庫県神戸市西区 の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 経験よりも大切なのは、寄り添う気持ち。未経験者歓迎！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 利用者様一人ひとりの暮らしを支えるケアマネジャーとして、以下の業務をお任せします。 ケアプランの作成 利用者様の生活状況やご希望に基づき、適切な介護サービス計画を作成します。 相談・サポート業務 利用者様やご家族の悩みや不安に寄り添い、介護保険制度や利用可能なサービスについて分かりやすくご案内します。 関係機関との連絡・調整 訪問介護、デイサービス、医療機関などと連携し、利用者様が必要な支援を受けられるよう調整

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 232000~272000円 賞与：年2回（4ヶ月） 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 兵庫県神戸市西区神出町小束野58-92 【アクセス】 神戸市営地下鉄西神線西神中央神姫バスで三木営業所行き「小束野駅」 下車 徒歩7分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日114日 【休暇制度】 育児休暇 【福利厚生】 処遇改善手当 /

仕事内容■会社名 兵庫県神戸市西区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所のケアマネージャー/兵庫県神戸市西区/常勤（日勤）/月給271850円~ ■コメント 安定の企業★居宅ケアマネジャー求人！ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネージャー ■仕事内容 在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます。 ≪仕事例≫ 【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】 ■介護保険の各種申請に係る援助 ■居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ■各事業所、関係機関との連絡調整 等 ■その他、給付管理業務、認定調査業務等を行います。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 250000円 【住所】 兵庫県神戸市西区糀台5丁目6番3号神戸西神オリエンタルホテル4階 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ あいのわケアプランセンター/求人/ケアマネージャー/正社員/居宅介護支援/神戸市西区 ＼新メンバー増員募集／ 【まごころを込めて、地域との絆をつなぐ】 ≪マイカー通勤OK≫≪賞与あり！≫≪土日祝は定休日≫ ★年齢関係なく働きやすい環境！ 施設スタッフの声 先輩スタッフには気を遣わずに声をかけやすい雰囲気で、

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00週所定労働日数3日以上

仕事内容柔軟な働き方を実現！居宅介護支援事業所 燦燦でケアマネジャーとして輝く ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、入退所手続き、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,200円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 伊川谷駅から2.3km 学園都市駅から3.1km 西神南駅から3.1km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00週所定労働日数3日以上 ◆勤務形態

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪介護支援専門員/正社員≫年間休日120日！完全週休2日制！ブランクありOK！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・ケアプランの作成 └対象：要介護または要支援状態の高齢者 └目的：自宅での自立した日常生活を送るために必要な居宅サービスの利用のため ・その他、付随する業務あり 求人ID 632184

仕事内容仕事内容：■《仕事について》 ・居宅訪問 ・ケアプラン作成 ・サービスの調整、担当者会議 ・カルテ記載など ■必須スキル・経験 ・介護支援専門員資格 PR：私たちは株式会社ラヴィーです！ 兵庫県神戸市と明石市で訪問看護と居宅介護支援事業での地域医療をやっています！ ■私たちのビジョン・目指しているもの 私たちとのモットーは「社員ファースト」です。 当社は地域に根差した医療を目指しています！ 社会貢献を重要視し、明るい会社を目指しています。 ■職場の雰囲気 社会貢献性の高い仕事です。「誰かのためになりたい・・・」「人の役に立ちたい」という気持ちを大切にできます。 信頼できる仲間と一緒に

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪介護支援専門員/正社員≫育休取得実績あり！昇給&賞与あり！完全週休2日制！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務内容】 ・介護サービス利用者のケアプラン作成 ※業務範囲の変更：なし 求人ID 929770

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ケアマネジャー/正社員】年休暇平均133日 在宅勤務制度あり◎残業代1分単位で支給♪手厚い研修あり◎産休・育休復帰率96% 全国400の事業所あり♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 《ケアマネジメント》 ①ケアマネジャーは、ご利用者お一人おひとりの困りごと、ご希望、意向などを丁寧に聞き、複数のサービスや解決方法などの提案をします。 ②ご利用者が選択したサービスの利用ができるよう、事業所と連絡を取り合い、サービスの組み立てをします。 ③ケアプラン原案を作成し、サービス担当者会議の開催により、ケアプランを

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分又は8時30分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊シフト制勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制（土日祝休みや曜日固定も相談可） ＊希望休月２日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 ＊利用者の面接、契約、ケアプラン作成、訪問など ＊持ち件数の目安は常勤換算の時間により決定 ＊現在、正社員１名の事業所で増員募集です ■特養・ケアハウス・ショート・デイサービスを併設 ■ケアマネ更新費用の補助について… ＊研修費用全額＋交通費＋最低時給 ＊週２０時間以上の勤務実績が６か月以上 【業務の変更の範囲】：会社の定める業務

仕事内容兵庫県神戸市西区でケアマネジャーのプロフェッショナルを募集！絆を紡ぐやりがいのある仕事 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給209,430〜285,150円 ≪基本給≫ 191,300〜246,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 調整手当:13,130〜13,650円 資格手当:5,000〜25,000円 扶養手当:配偶者：10,000円 第1子：3,000円 第2子：3,000円 住宅手当:本人名義

仕事内容【年間休日120日！】土日祝休みでプライベートも大切にできます！クラウドソフト導入で自宅作業も可能♪直近直行OK☆前職給与の保証もご相談可能です◎＜神戸市西区学園東町＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/日祝休み/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/前職給料考慮/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 【主な業務内容】 高齢者の方の自宅を訪問し、ケアプランの作成など居宅介護支援業務全般をお願いします。 また、居宅介護支援管理者業務や請求業務もご担当いただきます。 クラウドソフトを使用しているため、

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30の内4時間以上（休憩0分） 残業時間月平均10時間 週所定労働日数3日 〜 4日

仕事内容兵庫県神戸市でケアマネジャーとして新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,400〜1,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当日額:500円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 押部谷駅から0.8km 栄駅から1.2km 緑が丘駅から1.8km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30の内4時間以上（休憩0分）

仕事内容介護福祉士／特別養護老人ホ ム 介護福祉士 夜勤あり 賞与4 1ヶ月 年休117日以上 安心して続けられる職場 特別養護老人ホームにて、ご入居者様の日常生活をやさしく支える介護のお仕事です。 《主な業務》 ◆食事・排泄・入浴・起床・就寝時の介助 ◆清掃、シーツ交換、洗濯などの生活支援 ◆レクリエーションの企画・実施 ◆夜間の見守り業務 ◆その他、介護業務全般 未経験の方も、基本から丁寧にお教えします！ ＼安心して長く続けられる理由は？／ ◎入社後は日勤からスタートし、慣れてから段階的に夜勤へ移行 ◎経験豊富な先輩がそばでサポートするため、安心して業務を覚えられます ◎有給休暇消化率10

仕事内容【タイトル】 ケアマネージャー（グループホーム） 【仕事内容】 ご入居者さまお一人おひとりのご希望や健康状態に合わせたケアプランの作成 ※ケアマネ業務専任のため、介護業務はありません。 【事業所名】 神戸伊川谷 GTrail-0186 【応募資格】 介護支援専門員の資格をお持ちの方 学歴不問 ブランクありOK！ ※定年65歳 未経験歓迎 歓迎要件 経験者積極採用 【施設形態】 【法人名】 ＳＯＭＰＯケア株式会社 そんぽの家ＧＨ 【勤務地】 兵庫県神戸市西区伊川谷町有瀬838-23 【アクセス】 朝霧駅 【勤務時間】 ・9:00～18:00 ・10:00～

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ケアマネジャー/正社員】年休暇平均133日 在宅勤務制度あり◎残業代1分単位で支給♪手厚い研修あり◎産休・育休復帰率96% 全国400の事業所あり♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ・ご利用者宅へ訪問（新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・居宅サービス計画書（ケアプランの作成）～ＰＤＣＡサイクルの実施 ・介護保険の給付管理・介護認定調査 ・介護相談 ・人材育成 求人ID 337216

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 223000~260000円 賞与：年2回 賞与：年2回 【住所】 兵庫県神戸市西区前開南町2-13-14 【アクセス】 神戸市営地下鉄西神線伊川谷 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日112日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 住宅手当

仕事内容［神戸市社協正規職員／主任介護支援専門員 資格必須◇賞与年2回有◇週休2日 ■主な業務 地域包括支援センターにおける主任介護支援専門員業務、 介護予防プランの作成 等 ＜こんな方にオススメ＞ ◆ご自身の経験や専門性を活かしながら、より広い視点でのケアマネジメントに挑戦し、スキルアップしたい方。 ◆職員の育成や、チームのスキルアップにやりがいを感じる方 ◆医療・福祉関係者との連携を通して、地域の福祉に貢献したい方 ＜職場の雰囲気＞ ■年齢層は40～60代。 ■前職のある方が多く、地域包括支援センターや居宅介護支援事業所での経験のある方や、子育てが落ち着いたブランクのある方等、さまざまな職員

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーまたは主任ケアマネジャー業務全般 ・生活機能の向上につながるケアプランの作成 ・介護の相談 ・介護保険の手続き など ※地域に根ざした介護全般の総合的な窓口となるよう、多職種と連携して自立支援を行います ●賞与は計3ヶ月分あります。モチベーションを高く保てるので、イキイキとお仕事に取り組めます。 ●年間休日は112日です。育児休業の取得実績や、季節休暇もあるので仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度や研修制度などサポート体制が整っているので、スキルアップに最適な環境です。 未経