療育 - 岐阜県岐阜市 の求人・仕事・採用

仕事内容・児童発達支援・放課後デイサービスにおける児童発達支援管理者 としてのお仕事です。 ・子供たちの個別計画書作成・保護者への相談支援などの 児童発達支援管理者としてのお仕事です。 ・療育業務全般、保護者様とのコミュニケーション、 リハビリのサポートなどもあります。 ※令和５年６月オープンの事業所です。 変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 年間休日120日以上！／完全日月祝休み！ ・今回お任せしたいのは、 ☆児童発達支援スクールでの児童発達支援管理責任者業務 ☆子どもの個性に合わせた支援計画の作成 ☆教室全体の管理、運営、指導員との協働 ☆請求業務 ☆レッスンのサポート ☆指導員や保護者の方、行政や保育園幼稚園などに働きかけや連携を取りながら教室の運営となります。 <給与> 年収400万円～ <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完全週休2日制 日・月曜日 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 冬季休暇 ◇ 祝日 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 岐阜県岐阜市長住町5-4-3 ラ・アリスビル1F J

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・保護者とのコミュニケーション ・関係機関との連絡調整 ・支援業務全般 ・保護者との情報共有や相談対応 ・スタッフの指導 ・送迎業務（社用車あり）など ※子どもたち10名に、スタッフ4～5名で対応します。 ＜1日の流れ（例）＞ ・平日 9:00～ 出勤後、ミーティング・支援状況の確認、書類の作成、支援準備 12:00～ お昼休み 13:00～ 各自デスクワーク、お迎えの準備 14:00～ 受入ミーティング、お迎え 15:00～ 施設到着、学習支援、カリキュラム実施 17:00～ 帰りの準備、

仕事内容◇令和７年１０月新規オープン◇ ０歳から高校３年生までの障がい児の成長・療育を支援する ・施設の管理運営 ・支援員への資質向上のアドバイスやサポート ・子どもに基本的な生活習慣を身に付けさせる ・保護者への報告、子育てに対するアドバイスやサポート ・送迎の添乗、見守り、運転業務 ・ミスト浴の入浴支援 ・活動支援、記録 ※グループ会社での研修制度あり。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間 就業時間１：14時30分〜17時30分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）平日 （２）学校休校日 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、夏季休暇

仕事内容<仕事内容> 年間休日122日+有給休暇！児童発達支援管理責任者 【お任せする仕事内容】 放課後等デイサービスにて、児童発達支援管理責任者のお仕事をお任せします。個別支援計画の作成、指導が主な仕事です。 【将来のキャリア】 将来的には「管理責任者」としてスキルに合った仕事内容と報酬が得られます。 <給与> 年収350万円～371万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 10時以降に始業 <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇ 年間休日120日以上（2023年実質122日＋有給休暇） <勤務地> 岐阜県岐阜市六条北4丁目３－３ ２F 岐阜駅 <福利厚生

勤務時間（1）勤務日数：週3日~ ※週2日~を希望される方など、勤務日数についてはご相談可能です！ ◇シフト制 15：30~17：30（休憩なし） 残業はほとんどありません♪

仕事内容<仕事内容> 【岐阜市】☆児童発達支援管理責任者募集☆お子様大好きな方☆年収400万～☆完全週休2日 【当施設のこだわり】 ●認知トレーニングを取り入れ、児童の特性に合わせたトレーニングを行っています！ ●児童1人1人の特性に合わせた支援を大切にしています！ ●児童の成長に合わせた支援の見直しを随時行って支援に活かしています！ 【私たちのビジョン・目指しているもの】 子供たちの輝いた笑顔が見たい！社員も会社も目指しています！ 即決経営。スピード決断で、会社をより良い方向に進めていくことを目指しています。 私たちは地元に愛される存在になることを目指しています。 【職場の雰囲気】 「仕事も楽

仕事内容支援計画の作成や利用者様へのアセスメント、ヒヤリング、 保護者様への相談支援やスタッフへの指導・アドバイス、 請求業務、送迎業務、児童指導員業務の補助など 少しずつお願いしていきます。 本部に相談窓口を設置しておりますので、 困ったことがあれば何でもご相談ください。 1人で抱え込まずお仕事に取り組めます。 また、チームで業務を手分けして行うため、 業務過多になることはありません◎ 待遇及び福利厚生 ・入社祝金10万円 ・面接交通費（クオカード500円） ・賞与あり ・社会保険完備 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・介護保険 ・労災保険 ・雇用保険 ・交通費支給(会社規定による) ・定期健康診断(会

仕事内容仕事内容：※主な仕事内容は「個別支援計画書」を作成して、発達の気になるお子さんの支援や療育を組織的に行うための管理をすることです。 【具体的な仕事の内容】 サービスの提供のプロセス全体を管理 ・利用者・保護者に対するアセスメント作成 ・個別支援計画の作成と評価、モニタリング ・支援サービスに関わる関係者との連絡調整 ・保護者相談の対応 PR：【当施設のこだわり】 ●認知トレーニングを取り入れ、児童の特性に合わせたトレーニングを行っています！ ●児童1人1人の特性に合わせた支援を大切にしています！ ●児童の成長に合わせた支援の見直しを随時行って支援に活かしています！ 【私たちのビジョン・目

勤務時間（1）《平日》 14：00~19：00 《学校休業日》 09：00~18：00 ■上記時間内で、1日3時間~応相談です♪ ■週1日~調整できます☆

仕事内容遊びを通じた発達支援やイベントなどの配布物の作成、 記録などの書類作成や送迎業務、 請求業務の補助、児童発達支援管理責任者業務の補助など、 少しずつお願いしていきます。 スタッフ同士が協力、フォローしあいながら 業務に励んでいるので、 未経験の方もご安心くださいね。 待遇及び福利厚生 ・入社祝金10万円 ・面接交通費（クオカード500円） ・賞与あり ・社会保険完備 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・介護保険 ・労災保険 ・雇用保険 ・交通費支給(会社規定による) ・定期健康診断(会社規定による) ・研修制度 ・本部主催のオンライン研修 (最新情報や支援方法など、お仕事で必要な知識を、無料で学んで

勤務時間（1）《平日》 14：00~19：00 《学校休業日》 09：00~18：00 ■上記時間内で、1日3時間~応相談です♪ ■週1日~調整できます☆

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）平日 （２）休日や長期休暇 ※上記以外の時間も応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダー、祝日は年２～３回程度出勤あり、年末年始、ＧＷ （有給休暇は労働日数によります） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間▼勤務時間 14:00~18:30 ▼勤務時間詳細 14:00～18:30

勤務時間（1）《平日》 14：00~19：00 《学校休業日》 09：00~18：00 ■上記時間内で、1日3時間~応相談です♪ ■週1日~調整できます☆

勤務時間シフト制

仕事内容≪児童発達支援・放課後等デイサービス 桜路≫ 岐阜市西改田字米野に位置する 「児童発達支援・放課後等デイサービス 桜路」 では、子ども一人ひとりの発達に応じた支援 を行っています。現在、児童指導員を募集しています。 ＼★ココがポイント★／ ◎社内託児所があるため、 お子様を連れての出勤も可能です。 子育て中のスタッフも安心して働けます。 ◎完全週休2日制を採用しており、 プライベートを重視した働き方が可能です。 私たちと共に、子どもたちの成長を 身近に感じながら働いてみませんか？ 皆様のご応募をお待ちしております 児童指導員の資格をお持ちで、 児童発達支援に興味のある方はぜひご 応募くだ

仕事内容岐阜県や愛知県を中心に、 児童発達支援・放課後等デイサービスを展開する 「キッズボンドグループ」の求人です！ お子さまの1日の利用定員10名に対し、 職員は4?5名で対応しています。 手厚い人員体制の中、お子さま一人ひとりに しっかりと寄り添いながらのサポートが可能です。 チームワークを大切にした、働きやすい職場ですよ♪ ー★ココがポイント★ー ◎週休2日制で残業もほとんどありませんので、 オンオフのメリハリをつけて働けます。 ◎研修制度も充実しています！ ・入職後はベテラン職員が丁寧に指導します ・オンラインや現場での研修も随時実施 ・資格取得支援制度もあります！ 当社全額負担

仕事内容岐阜県や愛知県を中心に、 児童発達支援・放課後等デイサービスを展開する 「キッズボンドグループ」の求人です！ お子さまの1日の利用定員10名に対し、 職員は4?5名で対応しています。 手厚い人員体制の中、お子さま一人ひとりに しっかりと寄り添いながらのサポートが可能です。 チームワークを大切にした、働きやすい職場ですよ♪ ー★ココがポイント★ー ◎週休2日制で残業もほとんどありませんので、 オンオフのメリハリをつけて働けます。 ◎研修制度も充実しています！ ・入職後はベテラン職員が丁寧に指導します ・オンラインや現場での研修も随時実施 ・資格取得支援制度もあります！ 当社全額負担