大阪府大阪市中央区のマネジメントの求人・仕事・採用

仕事内容雇用形態：正社員 職種：税理士 当社グループの一員として、 中小企業を中心とした法人税務をはじめ、 経営・財務コンサルティング、 相続・事業承継など幅広い業務をお任せします。 決算や申告だけを担当するのではなく、 お客様の経営状況や課題を把握し、 長期的なパートナーとして 企業経営を支えていくポジションです。 【具体的には】 ＜税務業務＞ ・法人の決算、税務申告 ・会計、税務に関する相談対応 ・個人の確定申告 ・申告書などのレビュー業務 ＜コンサルティング業務＞ ・経営、財務に関する相談対応 ・資金繰りの助言、融資支援 ・財務デューデリジェンス ・上場支援 ・内部統制の整備、運用支援

仕事内容【仕事内容】 「やってみたい！」がきっと見つかる☆ 大手上場企業をはじめとする クライアントの営業支援を行う 営業代行の老舗企業《セレブリックス》で 営業マネジメント職候補の募集です。 ＜同社の営業スタイル＞ 「勘や根性論に頼らないデータドリブンセールス」 └営業を科学するという考えで 《営業プロセスの科学》 《成功・失敗事例の科学》 《買わない理由の科学》のもと 営業のノウハウを体系化しています。 独自のセールスプロセスにのっとった 営業マネジメントが強みです。 「クライアントの利益を最大化させる」 ことを目指したプロジェクトリーダーの下で 顧客の営業の課題に対して解決に導きます。

仕事内容【応募資格】 [必須] 〇AM会社やPM会社での管理実務経験 〇メンバーマネジメントスキル [歓迎] 〇宅建士 〇不動産証券化マスター 〇アクイジョン経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期的なキャリア形成を図る為、５０歳未満の採用となります。（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【管理者候補／部長級・課長級】アセットマネジメント／開発～設計・施工～管理までをグループで一貫 【仕事内容】 同社は創業以来１３０年、建築・リフォーム・分譲から土木事事業まで常に進化しながら事業を拡大し、 まちづくり、空間づくりを手掛けてきました。 創業１２０年からの１０年間において、

勤務時間10:00～翌4:00の間でシフト制 ※店舗により異なります。時間帯や曜日は相談に応じます。 ※終電時間は考慮します。

仕事内容最短8か月で自分のブランドの立ち上げ可！ インセンティブで月84万可★※平均46万 経営者が生まれ続ける企業で本気になろう！ 2006年の創業以来、大阪を中心に東京、神戸、ハワイへ111店舗を展開する当社。ここまで着実に拡大できた理由は、他ならぬ「人ありきの出店」を徹底してきたからです。会社都合の無理な出店は一切せず、スタッフに「挑戦したい業態、メニュー、立地、屋号」を任せるスタイルでOPENを繰り返してきました。チェーン店のようなマニュアルは一切ありません。今いるメンバーも、自分が本当にやりたいお店に携われるからこそ、高いモチベーションを持って目標に突き進んでいます。今後も更なる事業拡大を

勤務時間【勤務時間】 ＼ランチタイムスタッフを積極採用中！／ 10:00～16:00の間で 1日4時間程度から勤務OK たとえば… ●10:00～14:00 ●10:00～15:00 ●11:00～15:00 ●11:00～16:00 など 「子どもが帰ってくるまで」 「朝の家事を終えてから」 「15時までには上がりたい」など、 生活に合わせて勤務時間をご相談いただけます。 ディナータイムに勤務できる方も歓迎します。

仕事内容 時間も技術も、欲張っていい ”一流に学ぶ” × ”毎月3連休”で、もう一段上の自分へ。 【応募資格】 ️主婦（夫）さん歓迎 ️飲食店・接客経験がある方歓迎 ＼こんな方にぴったりです！／ 家事や家庭と両立して働きたい方 ランチタイムを活用して働きたい方 落ち着いた雰囲気のお店で働きたい方 人と接することや喜んでもらうことが好きな方 レストランの接客やワインに興味がある方 【仕事内容・求める人物】 ランチの4時間を、ちょっと特別な時間に。 落ち着いたフレンチレストランで、 お客様をお迎えするホールのお仕事です。 ≪仕事内容 ≫ 大阪・心斎橋のフレンチレストラ

仕事内容株式会社ＣｌａｓｓＬａｂ． 【大阪／リーダー候補】ライフラインをご案内するカスタマーサポート◆年休125／賞与3回／服装自由 【仕事内容】 【大阪／リーダー候補】ライフラインをご案内するカスタマーサポート◆年休125／賞与3回／服装自由 【具体的な仕事内容】 ◆掲載先1500社超／「新生活の課題を解決する」2019年設立したばかりのまだ若い会社／上場を視野に入れた急拡大フェーズで、新サービス開発を推進中／【マニュアル・トークスクリプト完備・クレームなし】★20代～30代活躍中★ほとんどが未経験からのスタート！ 私たちは、生活に必要な電気・水道・ガス・インターネットといったライフラインの

仕事内容居酒屋の店長／住宅補助2万円／賞与80万円実績有／寮完備 ワタミ株式会社 焼き鳥,居酒屋 ＼【NEW】新着求人！／ 5年連続の健康経営×連続賃上げ 5年連続『健康経営優良法人』に認定 昨年の5％賃上げに続き、2026年は さらに「7％」の賃上げを目指します！ ＼社員の平均年齢は約33歳！／ 20代・30代の社員が全体の約8割◎ 若年層のスタッフが現場の最前線に 立っています！ 【 レア求人＆正社員募集 】 ❏月8日休み～月9日休み ❏シフト休と併せて5連休取得OK！ ❏寮・社宅あり（規定あり） ❏住宅手当あり（月2万円） ❏自由度高く裁量権大きめ◎ ❏健康経営優良企業

仕事内容【アピールポイント】 完全週休2日×金髪ネイルOK！オシャレも休みも叶う！ 【仕事内容】 ┏┓ 「楽しく接客する」その先へ。 次は、自分の力で店を伸ばしてみる。 ┗┛ ◆飲食未経験から挑戦OK ◆完全週休2日制・年間休日121日 ◆リフレッシュ休暇年12日 ◆昇給・賞与年2回 ◆店長・マネジメントへのキャリアあり 【“接客が好き”を、店舗運営の力へ】 串カツ田中は、 ただ料理を運ぶだけの仕事ではありません！ 「どうしたらもっと楽しんでもらえる？」 「また来たいと思ってもらうには？」 そんなことを考えながら、 接客や店舗づくりを工夫できる仕事です 経験を積んだ先では、 ス

勤務時間10:00～翌4:00の間でシフト制 ※店舗により異なります。時間帯や曜日は相談に応じます。 ※終電時間は考慮します。

仕事内容最短8か月で自分のブランドの立ち上げ可！ インセンティブで月84万可★※平均46万 経営者が生まれ続ける企業で本気になろう！ 2006年の創業以来、大阪を中心に東京、神戸、ハワイへ111店舗を展開する当社。ここまで着実に拡大できた理由は、他ならぬ「人ありきの出店」を徹底してきたからです。会社都合の無理な出店は一切せず、スタッフに「挑戦したい業態、メニュー、立地、屋号」を任せるスタイルでOPENを繰り返してきました。チェーン店のようなマニュアルは一切ありません。今いるメンバーも、自分が本当にやりたいお店に携われるからこそ、高いモチベーションを持って目標に突き進んでいます。今後も更なる事業拡大を

仕事内容★この求人は『クックビズ』の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 ラーメン店「ラー麺ずんどう屋」の運営・管理を手がける株式会社ZUNDが、大阪府大阪市でエリアマネージャー（スーパーバイザー）を募集しています。 ・エリア内5店舗前後を担当した社員・店長への指導や改善策の考案 ・店長不在店舗におけるフォローや店舗運営 ・QSCA（品質・サービス・清潔さ・雰囲気）の向上とコストコントロール ・販促施策の立案・実行 ・トリドールHDグループの基盤のもとでのブランド価値向上への貢献 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポー

仕事内容当社ビジネスホテル運営業務全般 【フロント】 ・接客対応（チェックイン、チェックアウト、インフォメーション 精算など） ・予約受付業務、各種データ処理、パソコン入力 ・館内設備／客室点検／レストランヘルプ（ホール・洗い場など） 【レストラン】 ・接客対応（アテンド、ホールサービス） ・仕込み／調理 ・在庫管理／発注 ・セッティング／片付け ＊変更範囲：変更なし

仕事内容再生可能エネルギー事業の土地仕入れ・開発マネージャーを募集！ 雇用形態：正社員 ＼2026年10月、新オフィスへ移転！／ ◎土地仕入れから開発まで幅広く携われる ◎チームの育成からプロジェクト推進まで担える ◎完全週休2日制＋昇給・賞与あり メンバーを管理するだけではなく、 自ら考え、チームを動かし、 開発を前へ進めるポジション♪ ＜お仕事内容＞ 土地仕入れから開発プロジェクトの推進、 チームのマネジメントまで幅広くお任せします。 ・メンバーの育成、同行指導 ・チームの目標、進捗管理 ・開発候補地の選定 ・土地の調査、現地確認 ・土地所有者様への提案、条件交渉 ・売買、賃貸契約に向

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 大手小売企業や食品メーカーのSP企画営業として、市場調査から販促施策の立案、実施までを一気通貫で担当します。現場リサーチで潜在課題を特定し、大型イベントの半年前から予算獲得を含めて定期的な販促や催事を企画。デジタルとアナログを組み合わせたCX提案や、時事を絡めた購買促進、来店促進のための集客イベントまで手がけます。クライアントごとのチーム制で動くため、業務を分

仕事内容業績好調につき積極採用中！グローバル展開や新事業も続々拡大中！業界のリーディングブランドでヨガのキャリアを始めませんか？ 業界のリーディングカンパニーであなたのキャリアの可能性は無限大です！ インストラクターの道を極める方もいれば、店舗運営のスペシャリストや新事業への挑戦など大手ならではのキャリアの可能性が充実しております。 国内外問わずでサービス拡充をしており、業界を牽引する仲間を積極採用中です！ 【当社LAVAについて】 日本最大級の470店舗以上を展開する業界のリーディングブランド！ 「外見だけではない、内面の美しさ」を磨き、 豊かな日々を送ってほしいという願いから、 2004

仕事内容【応募資格】 [必須] （１）自身のITに関する知見・スキルを生かして「社会問題の解決」を実現したいという思いをお持ちである方 （２）以下のどちらかの業務経験を有する方 ・ITコンサルティング、もしくはITシステムの開発や導入に関するプロジェクトにおいて、直接受注事業者も しくはそれに準じる立場で、プロジェクトマネジメントもしくはプロジェクトリード、チームリードを行った 経験（メンバーではない経験） ・行政機関の情報システム部門において、ITシステム調達にプロジェクトマネージャもしくはプロジェクト リーダーとして参画した経験 [歓迎] ・PMP（Project Management Profe

仕事内容【応募資格】 [必須] 〇不動産業界での営業経験者 〇大卒以上 [歓迎] 〇プロパティマネジメントやリーシングの経験 【職種名】 【メガバンク系列】不動産管理会社でのプロパティマネジメント／人物重視採用 【仕事内容】 ビルオーナーの代わりに不動産価値を高めるプロパティマネジメント担当者として オフィス・ホテル・物流施設などの資産価値向上をお願いします。 【業務内容】 〇ビルオーナーへのコンサルティングやソリューション提案活動 〇プロパティマネジメント（業者管理含む） 〇リーシングマネジメント 〇経営・収支レポートの作成・報告 ※コンストラクションマネジメントは別部署で行います。 担当物件

仕事内容再生可能エネルギー開発のプロパティマネージャーを募集！ 雇用形態：正社員 2026年10月、新オフィスへ移転！ ◎チームを率いて開発プロジェクトを動かせる ◎若手メンバーの育成から戦略立案まで幅広く携われる ◎完全週休2日制＋充実した待遇で働きやすい 単なる管理業務ではなく、 「どうすれば成果につながるか」を考え、 チームづくりや戦略立案にも携われる裁量の大きな仕事♪ ＜お仕事内容＞ チームマネジメントから 開発プロジェクトの推進まで幅広くお任せします。 ・若手メンバーの育成、OJT、同行指導 ・チームの目標、進捗管理 ・営業戦略、営業エリアの立案 ・開発候補地の選定 ・土地所有者

仕事内容幅広い商材の仕入れと販売／年休120日以上！／土日祝休み マンション・テナント・複合商業施設・ロードサイド店舗・宅地開発・リゾートなど、土地を含む幅広い商材の仕入れから販売までを行います。 具体的には･･･ ・用地の仕入れや販売 ・アセット、プロジェクト用地の仕入れ（マンション・テナントビル・商業施設など） ・収益物件の売買、物件の調査 ・リゾートプロジェクト ・契約業務に関する資料作成などの事務作業 ・プロジェクトのマネジメント ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 PRポイント ＜弊社の魅力ポイントを3つご紹介＞ 1：仕入れから販売まで一貫して担当できる、やりがいバッチリのお

仕事内容・店長・・・調理業務、ホール業務、店舗マネジメント業務 ・副店長（店長候補）・・・調理業務全般及び店長の補佐 ◇一から丁寧に指導いたします。未経験者大歓迎！ ◇今までの経験を活かしたい方、弊社で新しいことに挑戦したい方 大歓迎です！ ◇将来的に独立を考えている方は経営の知識や新規出店時の 立会い、独立支援などもおこなっております。 変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社京阪ビジネスマネジメント 【大阪市】社内SE◆AWS技術者向け／京阪G全体のインフラ構築を担うスケール大◎年休125日 【仕事内容】 【大阪市】社内SE◆AWS技術者向け／京阪G全体のインフラ構築を担うスケール大◎年休125日 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 京阪ホールディングス100％出資の当社にて、グループ各社（48社）のITインフラ（AWS基盤）の設計、構築、運用をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・基幹システム（人事・経理等）が稼働するAWS環境の設計・構築・運用 ・オンプレミス（Windows/Linux Server等）からAWS基盤へのシステム移行プロジ