大阪府大阪市のマネージャーの求人・仕事・採用

仕事内容500名以上のアーティストが所属する音楽レーベル「ArtPoolRecords」で、 アーティストの成長を支える“マネージャー職”にチャレンジしませんか？ 「音楽が好き」 「未経験だけどエンタメの現場に飛び込みたい」 そんなあなたを、しっかり育てる環境がここにあります！ ◆私たちの実績（一部） - 「可愛いだけじゃない式守さん」OP - 「夜桜さんちの大作戦」ED - 「天国大魔境」ED - 「死神坊ちゃんと黒メイド」2期ED・3期OP - 「合コンに行ったら女がいなかった話」OP・ED など ◆ 仕事内容 マネージャー・ディレクター・プロデューサーなど、 あなたの意欲に合わせてキ

仕事内容【仕事内容】 ■業務内容 お客さまと当社をつなぐ架け橋として、3つの役割があります。 （1）対クライアント『プロジェクトの陰の立役者』 お客さまの悩みを引き出し、最適なコンサルティングチームを組成。コンサルタントと連携してプロジェクトの進行管理・ディレクションを行います。 【例】 ・新規顧客開拓営業 ・既存顧客との関係構築 ・契約書類の作成、手続き ・プロジェクト終了後の評価／ヒアリングなど （2）対コンサルタント『時によき相談相手、時に頼れるリーダー』 担当プロジェクトの責任者として、コンサルタントに依頼をしたり、彼らが働きがいをもって働けるようにキャリア形成のアドバイスをしたりします。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■開示関連資料の作成経験 【尚可】 ■税務申告経験 【職種名】 経理（マネージャー候補） 【仕事内容】 【大阪市中央区】《上場に向けた体制強化》経理管理職候補 ※キャリアアップしたい方歓迎 年間休日125日 IPOに向けてGM（ゼネラルマネージャー）と共に上場に向けた開示書類の作成及び月次及び四半期・年次決算業務に携わっていただきます。 【雇入れ直後】経理 【変更の範囲】当社業務全般 【具体的業務内容】 ■月次、四半期、年次決算、連結決算 ■監査法人対応 ■開示体制の構築 ■1の部、決算短信、有価証券報告書作成 【組織構成】 ■経理部（男性２名、女

仕事内容マネージャーコンシェルジュ[社] 施設規模に応じた2～3施設、計約100室の運営管理をお任せします。 ・担当施設の入居率、空室状況、見学・契約・入居進捗などのKPI管理 ・各施設コンシェルジュへの業務指示、マネジメント ・各施設の運営状況の確認、ご入居者様やご家族様への対応 ・施設運営のルールやマニュアル、チェックリスト、報告様式などの標準化 ・AIツールを使用した業務効率化 ・その他、資料作成や社内業務 など [担当施設のエリア]大阪府内 ※担当施設を巡回しての運営状況の点検や課題抽出、改善も行っていただきます。

仕事内容【事業・組織構成の概要】 「今のあたりまえ」をささえ、「これからのあたりまえ」を創りつづけるために、公共サービスを提供する自治体の「行政経営」業務を支えるシステム／サービスを導入します。 人口減少・職員減少時代の自治体の内部事務を円滑に遂行するためのAX/DXを、私たちの多様なソリューションで実現します。 「今のあたりまえ」をささえるべく、自治体向けに以下の基幹システムを導入します。（一例） ・自治体の文書行政を高度に支える「文書管理・電子決裁システム」 ・自治体の財務状況（予算／執行）を管理する「財務会計システム」 ・自治体職員の働き方改革を実現する「勤務管理・旅費精算システム」

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 172000~244500円 賞与：年2回（75ヶ月） 【住所】 大阪府大阪市鶴見区鶴見四丁目１０番６号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日109日 【休暇制度】 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 住宅手当 / 時間外手当 / 精勤手当 / 職務手当 / 調整手当 / 資格手当 / 通勤手当/ 夏季休暇 / 慶

仕事内容【応募資格】 [必須] 特定プロダクトや事業全体のマーケティング戦略の立案およびその実行の経験 5名以上のメンバーのマネジメント経験 [歓迎] SaaSプロダクトにおけるマーケティング・マネジメントの経験 BtoB事業におけるマーケティング・マネジメントの経験 広告代理店やコンサルティング会社でのコミュニケーション・プランニングの経験 製造業企業に関連するビジネス経験 【フィットする人物像】 同社のミッション、ビジョン、カルチャーに強く共感いただける方 新しい市場を作ることにやりがいを感じる方 仮説構築力、抽象化思考が得意な方 社会課題解決への意欲がある方 不確実性が高いことにワクワクし、行動

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれかのご経験 ・品質保証・テスト経験における、顧客折衝やマネジメント経験 ・プロジェクトマネージメント経験（リーダー相当も歓迎） ・要件定義、基本設計のご経験 [歓迎] ・JSTQB 資格取得者同等の知見をお持ちの方 ・プログラミング経験 ・テスト管理（現場リーダー以上が理想） ・テスト設計（上流工程からの参画が理想） ・テスト動化計画策定 ・業務・開発プロセス改善経験（動化によるコストコントロール含む） 【フィットする人物像】 ・チームをリードし、チーム内に前向きな雰囲気を作れる方 ・チームメンバーと協調し、開発者が抱える課題を解決することが好きな方 ・新

仕事内容大阪府大阪市淀川区の社内ＳＥ（マネージャー） (正社員) | システムスクエア株式会社 ▼仕事内容 社内にて受注案件の開発業務を担当していただきます。 ・ＷＥＢシステムのプログラム開発、メンテナンス ・お客様対応（要件ヒアリング、報告） ・新規開発（設計、製造、試験）などこれまでの経験、スキルを活かしながらさらなるスキルアップが目指せます。 プレイングマネージャーとして案件に携わりながら、ＰＪや場合によっては社内の部下の管理もおまかせします。 変更範囲：会社の定める業務 (大阪府大阪市淀川区) ▼職種 社内ＳＥ（マネージャー）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給400000〜

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 うえに生協診療所ケアプランセンターケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 241100~378100円 賞与：年2回（3ヶ月） 給与その他： 基本給：236000円〜373000円 共済手当：5100円 <その他手当> 家族手当：扶養1名につき5000円 【住所】 大阪府大阪市中央区玉造1-8-10にじ玉造ﾋﾞﾙ4F 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日117日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当

仕事内容学校法人追手門学院 【学校法人職員(総合職)】◆年間休日130日◆賞与実績年5ヶ月分 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【前向きな改革・改善を担うポジション】本学院の専任職員として様々な部署で経験を積み、キャリアアップを目指せます。◆フリーアドレス制を導入企画・政策、管理部門 理事長室/広報課 総務課/人事課/校友課 財務課/管財課 業務改革推進課 システム企画推進課 内部監査室 学院全体の基本構想や経営戦略の策定、ブランディングを向上させる広報活動、学院全体の総務/人事管理/経理/施設管理

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 利用者様・ご家族様と内容相談、ケアプラン作成・アセスメントと モニタリング業務・各サービス事業所との連絡調整 【給与】 月収 270000円 賞与：年2回（1ヶ月） 給与その他： 交通費・時間外・医療費補助・役職手当別途支給 【住所】 大阪府大阪市鶴見区鶴見３丁目６番３８号 【アクセス】 大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線今福鶴見 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日113日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 269486~269486円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 大阪府大阪市城東区鴫野東2-26-12 【アクセス】 学研都市線鴫野徒歩2分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 家族手当 / 時間外手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 家族手当：

仕事内容大阪府大阪市東淀川区のケアマネジャー (正社員) | 社会福祉法人ともしび福祉会 特別養護老人ホーム ともしび ▼仕事内容 ご利用者様（入所）のケアプラン作成入退所に係わる連絡調整、書類の整備関連機関との連絡調整介護保険や介護の相談業務年間休日１２０日変更範囲：変更なし (大阪府大阪市東淀川区) ▼職種 ケアマネジャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給238000〜308000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)200000〜230000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.6ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 1

勤務時間就業時間１：17時45分〜20時45分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，その他 週休二日制：なし ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容※主な仕事 レジ業務 レジ閉店業務 店舗閉店作業 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 240000~260000円 【住所】 大阪府大阪市住吉区南住吉1-3-5 【アクセス】 南海高野線沢ノ町 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 連携体制を活用しながら、身体状況に合わせた介護計画を提供しています 居宅介護支援事業所きららは、2000年にオープン。訪問介護と通所リハビリテーションを併設している事業所です。 同事業所では

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・リユース業界におけるエリアマネージャー、スーパーバイザー業務の経験 ・リユース業界で店長経験が長い方 【尚可】 ・売上、買取管理だけでなく、人材育成、フォローのご経験も豊富な方 ・ブランド品買取のスキル・経験 【同社の魅力】 ・経営視点を持ち、将来的に組織の中核を担っていただく幹部候補としての採用！ ・育休産休復帰率100% ・プライム上場のオークネットGで安定 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【大阪】エリアマネージャー ※年間休日120日

仕事内容大阪府大阪市北区の営業マネージャー (正社員) | 株式会社フロンティアコーポレーション ▼仕事内容 展示会、イベント、セールスプロモーション等における営業マネージャー業務モデル、イベントコンパニオン、ＭＣ、ナレーター、タレント等の育成及び管理等顧客は広告代理店や制作会社、テレビ局から出版会社、各種メーカーに至り多数の業種に関わる仕事です。 マネジメント、現場管理が主となりますが新規顧客への営業もしていただく可能性がございます。 【変更範囲：変更なし】 (大阪府大阪市北区) ▼職種 営業マネージャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜280000円 (基本給（月額

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務全般（インテーク、アセスメントプランニング、モニタリング、介護保険に関する諸手続き、サービス担当者会議の開催など）を担っていただきます。 新規開拓営業ポスティングや広報活動を行っていただくこともあります。 各種研修への参加もお願いします。 【給与】 月収 233500円 賞与：年2回 給与その他： 固定残業代なし 【住所】 大阪府大阪市平野区長吉長原東三丁目２番３４号 グランドールＦ １０７号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャー業務全般 【給与】 月収 215800~292440円 賞与：年 2回 【住所】 大阪府大阪市浪速区日本橋5-16-19 【アクセス】 大阪市営地下鉄堺筋線恵美須町 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 包括的なサービス提供を目指して！スタッフ研修にも取り組んでいます 2000年に事業