兵庫県のハローワーク 特別養護老人ホームの求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜10時00分又は7時00分〜10時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：食事支援が中心であるが希望により時間延長は応相談 ダブルワーク可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト表により休日を定めます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■特別養護老人ホームでの夜の介護サポートのお仕事です。（ショ ートステイなど含む） ○主に朝食時の食事介助や見守りを担当していただきます。 ○配膳、下膳、食堂清掃もあります。○ダブルワークも歓迎。 ○勤務時間は７時半から１０時の短時間勤務です。 ○週２日から勤務日数の相談が可能です。 ○介護の経験や資格がなくても応募出来ます。 ○先輩職員が丁寧にサポートしますので未経験の方も安心です。 ○介護福祉士資格をお持ちの方は資格手当があります。 ○希望により勤務時間の延長も相談できます。 ○家庭や趣味と両立しながら働きたい方、介護の仕事に興味がある 方、シニア世代の方も歓迎します。 変更範囲：全ての業

仕事内容特別養護老人ホーム（５０床）におけるケアマネージャー業務全般 （ケアプランの作成、モニタリング、担当者会議、入退所調整、認 定更新手続き等） ＊併設事業所への異動の可能性あり。 ＊ハローワークを通して応募してください。 ★経験者優遇 変更範囲：介護業務・相談援助業務 「介護」

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他週休２日は確保。 シフト制労働時間週４０時間以内。

仕事内容※特別養護老人ホーム看護師（パート日勤のみ）のお仕事です。 看護業務と介護業務が分かれているため、食事介助・排泄介助・ 入浴介助などはありません。 ＜主な業務＞ ・健康観察（バイタル測定） ・内服管理、医療的な処置、胃ろう管理、吸引 ・スキンケア ・排便コントロール ・医師の回診の介助 ※オンコールはありません。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時00分〜11時00分 就業時間２：6時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間について、週２０時間以上の勤務で相談可能です （＊始業時間については固定で変動は不可になります。） ※休憩時間は、勤務時間により法定通り付与します ※休憩の時間や回数などの相談可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突然の職員の欠勤、勤務変更が生じた時、１年間に６回までを限度 として１ヶ月６０時間、年間６３０時間まで延長可 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※シフト制勤務（応相談）、※週５日勤務まで相談可 ※通院時の就業時間、休日について相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【無資格、未経験可】【調理作業ほぼなし】 特別養護老人ホームの簡単厨房業務 朝昼夕の決まった時間に利用者様のお食事を準備・提供するお仕事 です。作業時間や作業工程が概ね決まっているため、覚えやすいお 仕事です。 〇盛り付け：調理済みの食材を湯煎し、食器に料理を盛り付け 〇組膳：利用者様毎の食事用トレイに、盛り付けた食器を並べる 〇配膳車（食事を運搬する台車）に組膳済みのトレイをセットし、 エレベーターで各フロアに届ける 〇食器などの洗い物や厨房内の清掃作業 など ※障害の内容や適性に応じて、業務内容の相談可 「変更範囲：変更なし」 ＜障害者専用求人＞

仕事内容無資格でも年収３６０万円以上、有給消化率も高水準。 ユニット型特養で仕事の流れも解りやすく、未経験でも安心。 夜勤も短い時間で心身共に負担が少ないです。 各世代で長く勤めているベテラン職員も多くしっかりとＯＪＴにて 日常の介護業務を丁寧にお教えいたします。 当施設では掃除洗濯は専任の職員がいますので 介護業務に専念できます。 【変更範囲：変更無し】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：朝８：３０～１０：３０ 夕１５：３０～１７：３０の４時間勤務 となり、昼間の仕事はありませんが、１日勤務（休憩６０分、介護 補助、雑務）をご希望の方は経験等により応相談となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間300分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・元旦・日曜日は休み（日曜日は行事開催時は出勤の場合あり） ・年次有給休暇は法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・ショートご利用者宅までの送迎、乗降時の補助。 ・特養入所者の入所、病院受診・入院の送迎。 （外出時の送迎も含む） ・送迎はハイエースと軽自動車を使用します。 ・送迎車の安全点検、燃料補給、清掃等。 ・送迎以外の時間はショート利用者のリネン交換等の雑務がありま す。 ・可能であれば月２～４回程度 宿直をお願いしたい。 【勤務時間帯】 ・８：３０～１７：３０ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◇特別養護老人ホームにおいて高齢者の看護・健康管理に従事して いただきます。 ・医師の往診診療補助 ・配薬、服薬確認 ・看護記録の記入 ・必要に応じてオンコール対応（介護職員への指示など） ・看取り対応あります。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容特別養護老人ホームあやめ苑でのケアマネジャー業務、及び付随す る業務 ＊面接時にはハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を持参して ください 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜11時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容デイサービス、ショートステイ利用者の送迎 運転（ハイエース、乗用車、軽自動車） 送迎範囲は、須磨区・垂水区・長田区 仕事の変更範囲：無し

仕事内容夜勤無しの特別養護老人ホームでの勤務です。 利用者様（約７０名）の健康状態の把握等、看護業務全般 各種在宅サービスも併設している総合福祉施設です。 ＩＣＴ化や介護ロボット導入も進んでおり、 ・インカム ・眠りスキャン（全ベッド導入） ・床走行型リフト ・タブレット ・顔認証システム（徘徊防止） ・ピュアット（ウルトラファインバブル発生装置） 等を導入して安心して看護に専念出来る環境です。 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容要介護認定業務 ケアプランの作成・管理 給付管理業務 要介護者本人とその家族からの相談業務 変更範囲：変更なし

仕事内容あさがおホールでの経理事務の業務を行っていただきます。 ・会計ソフトへの仕訳入力 ・入出金管理 ・経理精算 ・月次決算の補助等 ・パソコン入力 ・電話対応 ＊勤務時間についての相談可能です 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時30分〜15時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：13時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：（４）２２：００～７：００ 上記のうちシフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容特別養護老人ホームで、ご利用者様が安心して生活が送れるように 、施設を安全で快適な状態に保つお仕事を担っていただきます。施 設の設備の維持管理、修繕・備品管理やメンテナンス・敷地内の清 掃や草刈り・受診時の送迎・デイサービスやショートステイのご利 用者様の送迎などを行なっていただきます。 「変更範囲：業務の系統と同一の範囲で可能性あり」

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定どおり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる 勤務曜日は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容担当していただく業務は、神戸市より委託された認定調査業務です 。中学校区内での業務で、遠方はありません。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分又は7時00分〜16時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：※（１）（２）いずれか または７：００～１６：００の間で労働時間の相談に応じます。 朝食・夕食時時間帯に勤務できる方歓迎。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容特別養護老人ホームのご入居者への介護業務を看護職員や管理栄 養士、生活相談員等と連携・協力しながら、自立支援に取り組み、 その方らしい生活が出来る様に支援します。 介護システムを導入し、ＰＣとｉＰａｄを使用しての記録業務や 計画作成を行い、業務の簡略化・効率化を図ります。ＰＣ業務が不 慣れな方でも、懇切丁寧にお教えします。 未経験でも、無資格でもブランクがある方でも短時間勤務、少な い日数でもご応募は可能です。 ※所定平均労働時間が週２０時間以上の方対象です。 【働き方改革関連認定企業（くるみん認定）】【事業所画像あり】 【業務の変更の範囲：変更なし】

仕事内容特別養護老人ホームにおける機能訓練業務 入所者の身体機能評価 個別機能訓練計画書の作成・実施・評価 個別・集団での機能訓練、体操の実施 ＡＤＬ維持・向上に向けた生活リハビリの支援 多職種との連携、カンファレンス参加 福祉用具の選定・環境調整 機能訓練記録等の書類作成 介護職員への介助方法の助言・指導 利用者一人ひとりの生活に寄り添い、「できること」を 維持・向上できるよう支援するお仕事です 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時30分 就業時間２：12時30分〜16時30分 就業時間３：17時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：・（１）～（３）のいずれかの勤務でＯＫ ※就業時間について相談可 ※扶養内での勤務可 ※週１日勤務から相談可 《土日の出勤が可能な方、優遇》 ※休憩時間は勤務時間により法定通り付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突然の職員の欠勤、勤務変更が生じた時、１年間に６回までを限度 として１ヶ月６０時間、年間６３０時間まで延長可 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※シフト制勤務（応相談） ※週５日勤務まで相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【短時間勤務！身体介護なし！】《無資格、未経験可》介護職員の サポート業務および利用者様の生活支援全般をお願いいたします。 【主な業務】 ・食事の準備（配膳、下膳など） ・居室内の清掃や片付け ・利用者様の衣類の準備 ・その他、不随する業務など 介護職員を支えていただくことにより、利用者様へのよりきめ細や かなサービス提供に繋がる大切なお仕事です。 《土日の出勤が可能な方、優遇》 ６０歳以上の方のご応募も歓迎 「変更範囲：変更なし」

仕事内容～毎日の食事で利用者様の”元気”を支えるお仕事です！～ ◆施設直営の厨房で約１２０名分の食事を３食提供しています。 ・給食の調理，盛り付け，仕込み等 ＊ハローワークを通して応募してください。 変更範囲：変更無し

仕事内容特別養護老人ホーム星陽における ・ご契約者（入居者）の介護及び生活支援 ・担当入居者の「ケアプラン」の作成及び実践 ・利用者の生活の質の確保及び向上 ・ご家族への情報提供 等をしていただきます。 ＊週休３日、正規職員の新しい働き方の求人です。 年間休日１６２日でプライベートも充実！ 変更範囲：変更なし

仕事内容《無資格・未経験可》《パソコン業務あり》 来客・電話対応など、施設の『顔』として利用者様や家族様を温か くサポートします。 請求業務・書類作成・データ入力など、正確さが求められる事務業 務を担当します。 勤怠管理や備品管理など、施設運営を支える業務をおこないます。 多職種と連携し、事務面からチームを支える縁の下の力持ちとして 活躍します。 日々のやり取りを通じて、「助かったよ」「ありがとう」を直接感 じられる、人と関わる喜びのある仕事です。 ※その他、付随する業務などあり 「変更範囲：変更なし」