管理業務主任者 - 兵庫県神戸市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■フロント経験（管業なしでも可） ・本業種での業務経験 【尚可】 ■管理業務主任者の資格をお持ちの方 ■マンション管理士の資格をお持ちの方 【キャリア採用比率】 2022年度：約81％ 2021年度：約75％ 2020年度：約67％ [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【兵庫】マンション管理（経験者） ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【年休129日】WLB◎業界トップクラスの管理棟数を誇る会社です！【フレックス】 【職務概要】 同社にて、マンション管理業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マンション管理会社での勤務経験3年以上 ・管理業務主任者資格 [歓迎] ・宅建 ・マンション管理フロント経験 ・マネジメント経験をお持ちの方 ・マンション管理士 ・マンション維持修繕技術者 など 【フィットする人物像】 ・日本を代表する大規模マンションのフロントとして好待遇で末永く働きたい方 【職種名】 マンション管理フロント（管理職候補 業界トップクラスの待遇基準）〔兵庫〕 【仕事内容】 管理組合をサポートするフロントとして、自社グループが分譲した大規模・超高層タワー型物件を中心に8棟程度を受け持つフロント担当者です。3年程度管理職へのステップアップを目指していただ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 下記いずれかに該当する方 ・同業界での営業経験 ・建築業界での就業経験 【尚可】 管理業務主任者をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【兵庫】マンション管理フロント ※年間休日120日以上 【仕事内容】 大型・新築マンションの管理チャンス有り／業界最高レベルの給与水準 【職務概要】 住友不動産が分譲した物件を中心に、管理組合をサポートするフロントを担当いただきます。 【職務詳細】 委託契約に基づき、お客様である管理組合に対して、より良い住環境となる提

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大学卒以上 ・営業経験をお持ちの方（2年以上） ・接客でホスピタリティの高い経験をお持ちの方（2年以上） [歓迎] ・マンションフロント業務経験者 ・管理業務主任者資格をお持ちの方 ・不動産業界経験者の方 【フィットする人物像】 ・目標達成に向け、自発的・積極的に行動が出来る方 ・コミュニケーションスキルを活かした仕事をしたい方 ・将来的にマネジメントがしたい方 ・多種多様な知識（法律・建築・金融）を習得し、その知識を仕事に活かしていきたい方 【職種名】 分譲マンション管理フロント（大手デベロッパー系列※人気企業 リーダー候補）〔兵庫〕 【仕事内容】 基幹事業であるマ

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 マンション管理 年収 611～841万円 仕事内容 神戸市の営業所にて同社マンションブランドを中心としたマンション管理組合への企画、提案、運営アドバイス書類作成や、住まいるサポーター（マンション管理員）との連絡業務を行っていただきます。 「製、販、管一貫体制」を強みとする野村不動産グループの、マンション事業における「管理」の部分を担います。 【詳細】 同グループが展開する「プラウド」「オハナ」などのブランドマンションをはじめ、タワー、超高層など主にハイグレードなマンションの管理を手がけている同社。 お客様に安心で快適な住環境をご提供するために

仕事内容【応募資格】 [必須] ・高校卒業以上 ・営業、販売、接客等の折衝経験かホスピタリティの高い職種でのご経験 [歓迎] ・～35歳ぐらいまでの方は不動産業界での営業経験 ・35歳ぐらい～の方は管理業務主任者資格とマンション管理フロントの実務経験 【フィットする人物像】 ・お客様（マンション管理組合）と長期的に信頼関係を構築して様々な問題解決やコンサルティングで貢献したい方 【職種名】 マンション管理フロント〔兵庫_神戸中央〕 【仕事内容】 グループデベロッパーが開発・分譲する有名マンションシリーズをはじめ、マンションのトータルアドバイザーとして、管理組合や理事会へのコンサルティング業務及びサポー

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 不動産 年収 400～500万円 仕事内容 【インセンティブ有/転勤出張無し、休日は別の担当が対応、残業月8h程などワークライフバランス充実】 【業務詳細】 分譲マンションの管理組合や不動産を所有されているオーナー様に対し、日常管理業務の他、建物資産価値向上の為の提案を行っていただきます。 【具体的には】 管理組合をクライアントとして、総会や理事会の運営サポート業務、改修工事等の提案、管理ルールの整備、管理費会計収支の改善、積立金試算に基づく、アドバイス等の業務をフロント担当としてお任せします。 【研修体制】 まずは一人立ちできるように丁

仕事内容<仕事内容> 年間休日120日以上！交通費支給あり！完全土日祝休み！未経験OK！マンション管理フロント 【業務内容】 同社が管理する分譲マンションの管理組合運営サポート、企画提案業務 【具体的には】 委託契約に基づき、お客様である管理組合に対して、より良い住環境となる提案を行います（1人8～10棟程度担当） ・管理組合の定期的な集会（総会・理事会）進行サポート、資料作成 ・資金管理、メンテナンス、修繕工事等 ・共用施設の管理方法、駐車場運営、防犯対策、漏水対応等 ・現場勤務スタッフサポート、指導 ・清掃、植栽等の美観状況チェック ・イベント企画等 【将来的には】 顧客満足度を追求し、ファ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 マンション管理の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 資格不問 下記いずれかの資格をお持ちの方、歓迎 ・管理業務主任者 ・マンション管理士 【職種名】 マンション管理＜正社員_兵庫＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設のマンション管理をご担当いただきます。 ・マンション内の設備点検（日常点検、定期点検） ・管理組合の運営サポート（総会、理事会） ・管理組合への修繕工事の提案 ・マンションの資産価値向上の為の施策提案 ＜詳細＞ ・担当施設は分譲マンションです。 ・管理棟数は7棟～10棟（物件の規模による）です。 ・担当地域は兵庫県が中心です。 ・残業

仕事内容<仕事内容> フロント営業（コンサルティング）【神戸支店】 長谷工コーポレーションが施工を手がけたマンションの管理を中心にお任せします。管理員が常駐するファミリー向けの物件が大半です。 ＜具体的な仕事内容＞ 大きなミッションは住民の方々への対応です。担当するのは10～12物件で、他社と比較して少なめ。マンションの資産価値や住環境を維持するための企画・提案に集中していただけます。 担当物件が少ないので、1件に思い入れを持って深く介入できるので、住民の方々との信頼関係も築きやすいです。 【1】総会や理事会の企画・運営サポート 具体的には、一定期間の管理報告を行ない、今後どのようにマンション

仕事内容【仕事内容】 自社所有のオフィスビルや店舗ビル・マンションの管理業務と、それに付随するリーシング業務をお任せします！ 物件の資産価値を高めるための企画・提案業務(改修・修繕・用途変更など)もございます。 ■管理業務 自社物件の入居テナント様からの問合せやご要望への対応、業者手配、契約内容に関する交渉など、窓口業務全般 ■リーシング業務 仲介業者への営業や、空室の案内、また、近隣の不動産動向の調査や情報収集 ■企画業務 エリアやマーケットの分析を通じた物件ごとのマーチャンダイジング ご経歴やご希望等をお伺いしながら、まずは得意な分野からご担当いただきます。 ※ご相談の上、大阪事務所(大阪市

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・資格】 ■マンションフロントの経験をお持ちの方 【歓迎】 ■管理業務主任者の資格をお持ちの方 [歓迎] ■マンションフロントのご経験をお持ちの方 ■不動産業界出身者・営業経験者 【フィットする人物像】 ■コミュニケーション能力の高い方 ■責任感をもって仕事に取り組める方 【職種名】 マンションフロント（未経験相談可）【大手デベロッパーグループ企業/兵庫県神戸市】 【仕事内容】 【宮城県仙台市勤務】マンション管理組合への企画・提案・運営等サポートを行うマンションフロント職です。働き方改革に積極的に取り組んでおり、残業や休日出勤への還元がきちんとある、働きやす

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 下記いずれか必須 ■個人営業経験 ■法人営業経験 【尚可】 ■営業経験 ■不動産業界での実務経験 （仲介売買営業、ハウスメーカー営業、用地仕入れ、土地活用など） ■マンション管理の実務経験 ■管理業務主任者の資格をお持ちの方 ■マンション管理士の資格をお持ちの方 ※日頃からお客様と接する機会が多い方を特に歓迎します！ 【キャリア採用比率】 2022年度：約81％ 2021年度：約75％ 2020年度：約67％ 不動産管理業務未経験でもご活躍できる環境です！ [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セ

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれか2年以上の経験必須 ・不動産、住宅業界での営業経験 ・銀行、生保、損保業界の営業経験 ・ブライダル業界の営業、ないしはマネジメント経験(ウェディングプランナー等) ・学習塾の運営経験 [歓迎] ・管理業務主任者 ・宅地建物取引士 等 【フィットする人物像】 ・目標達成に向け、自発的・積極的に行動が出来る方 ・クオリティの高いサービスを提供したいと思っている方 ・将来的にマネジメントがしたい方 ・多種多様な知識（法律・建築・金融）を習得し、その知識を仕事に活かしていきたい方 【職種名】 分譲マンション管理フロント営業（※人気企業 総合職 リーダー候補）〔兵庫〕

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・不動産業界でのマネジメント経験 【尚可】 ・不動産管理会社経験者 ・管理業務主任者／マンション管理士 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【兵庫】不動産管理（部長候補） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 年間休日120日／転勤なし／地元で腰を据えて働けます！ 【職務概要】 同社及びグループ会社で所有するオフィスビルや店舗ビルを中心とした不動産管理業務全般を管轄する不動産部の部長または部長候補を担当します。 【職務詳細】 不動産管理業だけでなく、

仕事内容三井不動産レジデンシャルサービス関西株式会社 【神戸】マンション管理◆転勤無し/月残業平均20H程度/年休121(土日祝)/三井不動産G 【仕事内容】 【神戸】マンション管理◆転勤無し/月残業平均20H程度/年休121(土日祝)/三井不動産G 【具体的な仕事内容】 ＜東証プライム三井不動産G/フロントへのサポート体制に注力！＞ 三井不動産系の分譲マンションにおける管理運営のコンサルティング業務を中心に、分譲マンションの管理組合への対応までをお任せ致します。 魅力ポイント 〇理事会対応を平日の夜に実施することで土日出社の割合は5.6割程度。マンションフロントの中でも比較的働きやすい環境です

仕事内容１、賃貸物件の下見 ２、物件の紹介・現地案内 ３、入居申し込み手続き ４，賃貸契約書等書類作成 ５、引っ越し等に関するサポート ６、看板設置などの販促活動 ７、ＷＥＢ接客・販促活動・掲載作業 ８、物件の維持管理のための清掃等 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容募集要項 不動産総合管理会社である当社にて、分譲マンション管理組合の管理担当を募集いたします！ ＜分譲マンション管理とは＞ 1棟を所有する賃貸マンションと異なり、各部屋に所有者がいるのが分譲マンション。部屋内は区分所有者の所有物である一方、廊下やエントランス、エレベーターや消防などの設備、屋上などは共用部という全員の共有物となります。 共用部はお部屋を所有する全員で管理する必要があり、所有者はマンション「管理組合」の組合員として、理事会や総会というマンション内の集会を開催し、みんなで相談しあいながら修繕計画を練ったりお金を集めて管理をしています。 このマンション管理組合の運営サポートを行うのが

仕事内容【応募資格】 [必須] ■フロント業務経験をお持ちの方 ■管理業務主任者の資格をお持ちの方 [歓迎] ■マンション管理士 ■宅地建物取引主任者 ■建築関連資格（建築士、施工管理技士等） ※建築の知識は修繕などの際に役立ちます 【フィットする人物像】 ■コミュニケーション能力を備えた方 ■折衝力、調整力のある方 ■自分で考え、行動できる方 ■バランス感覚をお持ちの方 【職種名】 マンション管理フロント（経験者）【長谷工G/年間休日120日以上/定年65歳/兵庫県神戸市】 【仕事内容】 マンション施工実績NO.1の長谷工グループ。フロント担当者として、管理運営のコンサルティング業務全般をお任せ

仕事内容【仕事内容】 自社所有のオフィスビル、店舗ビル、マンションなどの不動産管理に於ける法務部門を担当していただきます！ 【具体的には】 ・不動産事業に関する契約業務（契約書のリーガルチェック等） ・各種書類のガイドラインの策定および改定 ・事業内容や業務フローのリーガルリスクの評価 ・訴訟、係争、トラブル対応等、コンプライアンス対応 ・グループ会社で発生する各種法務業務の支援、他法務業務全般 ★社内には一級建築士や一級施工管理技士、建築物環境衛生管理技術者等の有資格者もおり、 苦手な分野をフォローしあいながら働ける環境です！ 【待遇・福利厚生】 社保完備/交通費支給/昇給あり